北醫(yī)三院入職協(xié)議書范本模板

北醫(yī)三院入職協(xié)議書范本模板

甲方（用人單位）：______________________

乙方（員工）：______________________

鑒于甲方為一家合法注冊(cè)并有效存續(xù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，乙方為具有完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方入職甲方一事達(dá)成如下協(xié)議：

第一條合同期限

1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____崗位。

2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地及其分支機(jī)構(gòu)或甲方指定的其他工作地點(diǎn)。

第三條工作時(shí)間和休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作不超過8小時(shí)，每周工作不超過40小時(shí)。

3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的帶薪年假。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前）。

4.2甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月工資。

4.3乙方在試用期內(nèi)的工資為正式工資的____%。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利

5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體見附件。

第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

6.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。

6.2甲方應(yīng)保證乙方在工作期間的人身安全和健康。

第七條保密和競(jìng)業(yè)限制

7.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。

7.2乙方在合同期內(nèi)及合同終止后____年內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。

第八條合同的變更、解除和終止

8.1雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

8.2.1在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

8.2.2嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

8.2.3嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

8.2.4被依法追究刑事責(zé)任的。

8.3合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自然終止。

第九條違約責(zé)任

9.1甲方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

9.2乙方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

第十條爭(zhēng)議解決

10.1雙方因履行本合同所發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十一條其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：______________________

乙方