2024年親子照顧與保姆雇傭條款_第1頁
2024年親子照顧與保姆雇傭條款_第2頁
2024年親子照顧與保姆雇傭條款_第3頁
2024年親子照顧與保姆雇傭條款_第4頁
2024年親子照顧與保姆雇傭條款_第5頁
已閱讀5頁,還剩10頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年親子照顧與保姆雇傭條款本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1甲方1.2乙方1.3甲方家庭成員1.4乙方家庭成員1.5親子照顧1.6保姆1.7雇傭條款2.雇傭關(guān)系2.1乙方向甲方提供保姆服務(wù)2.2甲方雇傭乙方為家庭保姆2.3雇傭期限2.4工作內(nèi)容2.5工作時間和休息日3.工作條件與待遇3.1工資待遇3.2社會保險3.3住宿與飲食3.4工作環(huán)境3.5勞動保護4.親子照顧服務(wù)4.1乙方負責(zé)照顧甲方家庭成員的日常生活4.2乙方負責(zé)甲方家庭成員的飲食安排4.3乙方負責(zé)甲方家庭成員的清潔衛(wèi)生4.4乙方負責(zé)甲方家庭成員的安全4.5乙方協(xié)助甲方家庭成員進行學(xué)習(xí)與娛樂活動5.保姆職責(zé)與義務(wù)5.1乙方應(yīng)遵守甲方家的家庭規(guī)則5.2乙方不得擅自離崗5.3乙方不得泄露甲方家庭成員的隱私5.4乙方應(yīng)保持工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生5.5乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督與管理6.甲方權(quán)利與義務(wù)6.1甲方應(yīng)按時支付乙方的工資待遇6.2甲方應(yīng)提供乙方合理的工作條件與待遇6.3甲方有權(quán)解除與乙方的雇傭關(guān)系,但需提前通知乙方6.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格與權(quán)益6.5甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成工作并提供必要的幫助7.合同的變更與解除7.1合同變更的條件7.2合同解除的條件7.3合同解除后的待遇處理8.違約責(zé)任8.1甲方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任8.2乙方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任9.爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟10.合同的生效、期限與終止10.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效10.2本合同期限為____年,自合同生效之日起計算10.3合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)約____年10.4合同終止的條件11.其他約定11.1雙方在簽訂合同時,應(yīng)對合同內(nèi)容進行詳細閱讀和理解11.2雙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),不得從事違法行為11.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力12.甲方(簽名/蓋章):12.1乙方(簽名/蓋章):簽訂日期:2024年第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1甲方:指本合同所述的需要雇傭保姆的家庭或個人。1.2乙方:指本合同所述的被雇傭為保姆的個人。1.3甲方家庭成員:指甲方家庭中的成員,包括但不限于甲方家庭成員、甲方家庭成員的子女、甲方家庭成員的孫子女等。1.4乙方家庭成員:指乙方家庭中的成員,包括但不限于乙方的配偶、子女、父母等。1.5親子照顧:指乙方在甲方家庭中,對甲方家庭成員的日常生活進行照顧,包括但不限于飲食、清潔、安全等方面。1.6保姆:指乙方在甲方家庭中,按照甲方的要求進行家庭事務(wù)處理和服務(wù),包括但不限于家務(wù)、烹飪、照顧老人、看護兒童等。1.7雇傭條款:指本合同中關(guān)于甲方雇傭乙方的時間、工作內(nèi)容、工資待遇等方面的具體規(guī)定。第二條雇傭關(guān)系2.1乙方向甲方提供保姆服務(wù),包括但不限于家務(wù)、烹飪、照顧老人、看護兒童等服務(wù)。2.2甲方雇傭乙方為家庭保姆,按照本合同的約定支付乙方的工資待遇,并提供乙方合理的工作條件與待遇。2.3雇傭期限為____年,自合同生效之日起計算。2.4乙方的工作內(nèi)容具體包括但不限于:(1)負責(zé)甲方家庭成員的日常生活照顧;(2)負責(zé)甲方家庭成員的飲食安排;(3)負責(zé)甲方家庭成員的清潔衛(wèi)生;(4)負責(zé)甲方家庭成員的安全;(5)協(xié)助甲方家庭成員進行學(xué)習(xí)與娛樂活動;(6)遵守甲方家的家庭規(guī)則;(7)接受甲方的監(jiān)督與管理。2.5乙方的每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。具體工作時間安排由甲方與乙方協(xié)商確定。第三條工作條件與待遇3.1乙方的工資待遇為每月人民幣____元,甲方按月支付乙方工資。3.2甲方應(yīng)為乙方提供社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.3甲方應(yīng)為乙方提供住宿和飲食,住宿條件應(yīng)滿足乙方合理的居住需求,飲食應(yīng)提供符合營養(yǎng)和健康的餐食。3.4乙方的工作環(huán)境應(yīng)滿足安全、衛(wèi)生、舒適等基本要求,甲方應(yīng)保障乙方在工作中不受不公平對待和歧視。3.5甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動保護措施,包括但不限于工作服裝、防護用品等。第四條親子照顧服務(wù)4.1乙方負責(zé)照顧甲方家庭成員的日常生活,包括但不限于飲食、清潔、安全等方面。4.2乙方負責(zé)甲方家庭成員的飲食安排,根據(jù)甲方家庭成員的口味和營養(yǎng)需求,制定合理的飲食計劃。4.3乙方負責(zé)甲方家庭成員的清潔衛(wèi)生,保持甲方家庭成員的生活環(huán)境整潔、衛(wèi)生。4.4乙方負責(zé)甲方家庭成員的安全,確保甲方家庭成員的人身安全不受威脅。第五條保姆職責(zé)與義務(wù)5.1乙方應(yīng)遵守甲方家的家庭規(guī)則,尊重甲方家庭成員的權(quán)益和隱私。5.2乙方不得擅自離崗,如有特殊情況需要離崗,應(yīng)提前向甲方說明并征得甲方同意。5.3乙方不得泄露甲方家庭成員的隱私,包括但不限于甲方家庭成員的個人資料、家庭情況等。5.4乙方應(yīng)保持工作區(qū)域的整潔與衛(wèi)生,確保甲方家庭成員的生活環(huán)境符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。5.5乙方應(yīng)接受甲方的監(jiān)督與管理,按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第六條甲方權(quán)利與義務(wù)6.1甲方應(yīng)按時支付乙方的工資待遇,不得拖欠或扣發(fā)乙方工資。6.2甲方應(yīng)提供乙方合理的工作條件與待遇,保障乙方的合法權(quán)益。6.3甲方有權(quán)解除與乙方的雇傭關(guān)系,但需提前通知乙方,通知期限不少于一個月。6.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格與權(quán)益,不得對乙方進行侮辱、誹謗、虐待等行為。6.5甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成工作并提供必要的幫助,包括但不限于提供工具、設(shè)備等。第七條合同的變更與解除7.1合同變更的條件如下:(1)甲方家庭成員的要求發(fā)生變化,需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或工作時間;(2)乙方因個人原因需要調(diào)整工作時間或工作內(nèi)容;(3)其他經(jīng)雙方協(xié)商一致的變更事項。7.第八條違約責(zé)任8.1甲方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付乙方違約金、賠償乙方損失等。8.2乙方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付甲方違約金、賠償甲方損失等。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、期限與終止10.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2本合同期限為____年,自合同生效之日起計算。10.3合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)約____年。10.4合同終止的條件如下:(1)合同期限屆滿,雙方未續(xù)約;(2)雙方協(xié)商一致解除合同;(3)一方違反合同規(guī)定,嚴(yán)重違約,對方有權(quán)解除合同;(4)因不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法履行,雙方協(xié)商一致解除合同。第十一條其他約定11.1雙方在簽訂合同時,應(yīng)對合同內(nèi)容進行詳細閱讀和理解。11.2雙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),不得從事違法行為。11.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十二條甲方(簽名/蓋章):第十三條乙方(簽名/蓋章):第十四條簽訂日期:2024年第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1本合同所述的第三方是指除甲乙雙方以外的其他個人或機構(gòu),包括但不限于中介機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)、保險公司等。15.2當(dāng)本合同的履行需要第三方介入時,甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的選擇,并簽訂相應(yīng)的補充協(xié)議。15.3甲方和乙方應(yīng)確保第三方的選擇符合國家法律法規(guī)的要求,并具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。第十六條第三方責(zé)任16.1第三方介入本合同后,應(yīng)按照約定履行相應(yīng)的義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全性和合法性,并對其提供的服務(wù)或產(chǎn)品造成的損失承擔(dān)責(zé)任。16.3第三方應(yīng)遵守本合同的保密條款,不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密和個人信息。第十七條第三方限額責(zé)任17.1甲方和乙方應(yīng)與第三方明確約定其責(zé)任限額,包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。17.2甲方和乙方應(yīng)確保第三方的責(zé)任限額符合自身的利益和風(fēng)險承受能力。17.3如第三方未能履行其義務(wù)或造成損失,甲方和乙方應(yīng)根據(jù)本合同和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,追究第三方的責(zé)任。第十八條第三方違約處理18.1如第三方未能履行其義務(wù)或違反本合同的約定,甲方和乙方應(yīng)嘗試協(xié)商解決。18.2如協(xié)商不成,甲方和乙方可依據(jù)本合同的爭議解決條款,向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。18.3在第三方違約處理過程中,甲方和乙方應(yīng)保持溝通和合作,共同維護雙方的合法權(quán)益。第十九條第三方退出19.1如第三方因故需退出本合同,甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定退出的條件和方式。19.2第三方退出本合同后,應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。第二十條甲方和乙方的義務(wù)20.1甲方和乙方應(yīng)確保與第三方的合作符合國家法律法規(guī)的要求,并保證第三方的合法權(quán)益。20.2甲方和乙方應(yīng)按照本合同的約定,及時支付第三方應(yīng)得的費用和賠償。20.3甲方和乙方應(yīng)協(xié)助第三方履行其義務(wù),并提供必要的幫助和支持。第二十一條合同的變更和解除21.1如本合同的履行需要變更或解除與第三方的合作協(xié)議,甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定變更或解除的條件和方式。21.2甲方和乙方應(yīng)在變更或解除合同前,與第三方進行充分的溝通和協(xié)商。21.3變更或解除合同后,甲方和乙方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和后果。第二十二條附則22.1本合同的附件為本合同的組成部分,與具有同等法律效力。22.2本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。22.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十三條簽訂日期:2024年第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:保姆工作內(nèi)容詳細清單附件二:工資支付證明模板附件三:社會保險繳納證明模板附件四:住宿與飲食安排詳細說明附件五:工作環(huán)境與勞動保護措施詳細清單附件六:第三方服務(wù)提供者資質(zhì)證明文件附件七:第三方服務(wù)提供者責(zé)任限額協(xié)議附件八:合同變更與解除協(xié)議模板附件九:違約金計算方式說明附件十:爭議解決方式詳細說明附件一:保姆工作內(nèi)容詳細清單1.1日常飲食照顧1.1.1制定飲食計劃1.1.2購買食材1.1.3烹飪餐食1.1.4餐后清潔1.2個人衛(wèi)生照顧1.2.1協(xié)助沐浴1.2.2協(xié)助更衣1.2.3監(jiān)督個人衛(wèi)生習(xí)慣1.4安全監(jiān)護1.4.1家中安全檢查1.4.2兒童活動監(jiān)督1.4.3緊急情況應(yīng)對1.5學(xué)習(xí)與娛樂活動協(xié)助1.5.1學(xué)習(xí)輔導(dǎo)1.5.2娛樂活動組織1.5.3興趣培養(yǎng)說明二:違約行為及責(zé)任認定:2.1甲方未按時支付乙方工資,包括但不限于拖欠或扣發(fā)工資。2.2乙方未按照約定提供服務(wù),包括但不限于工作內(nèi)容不符合約定、擅自離崗等。2.3第三方未按照約定提供服務(wù)或產(chǎn)品,包括但不限于服務(wù)質(zhì)量不達標(biāo)、安全問題等。2.4任何一方違反合同保密條款,泄露對方商業(yè)秘密或個人信息。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn):3.1甲方未按時支付乙方工資,應(yīng)支付違約金,違約金計算方式詳見附件九。3.2乙方未按照約定提供服務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。3.3第三方未按照約定提供服務(wù)或產(chǎn)品,甲方和乙方有權(quán)解除與第三方的合作協(xié)議,并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.4違反保密條款的一方應(yīng)承擔(dān)泄露秘密給對方造成的損失的賠償責(zé)任。示例說明:若甲方未按時支付乙方工資,乙方可以依據(jù)附件九中的違約金計算方式,要求甲方支付違約金。例如,若甲方拖欠乙方一個月工資,乙方可以要求甲方支付相當(dāng)于一個月工資金額的違約金。說明三:法律名詞及解釋:3.1保姆:指在本合同中,被甲方雇傭,為甲方家庭成員提供日常生活照顧和服務(wù)的人員。3.2雇傭關(guān)系:指甲方與乙方之間的勞動

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論