后廚員工績(jī)效考核合同模板

后廚員工績(jī)效考核合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于____年____月____日簽訂，鑒于：

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：_______（單位名稱）

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：_______（員工姓名）

鑒于甲方為_(kāi)______（單位名稱）的后廚部門(mén)，乙方同意加入甲方后廚部門(mén)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿前____個(gè)月，任何一方均可書(shū)面通知對(duì)方解除本合同，但應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方后廚部門(mén)從事烹飪、配菜、洗碗等相關(guān)工作，服從甲方的管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證后廚衛(wèi)生，確保食品安全。

三、績(jī)效考核

1.甲方將根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，每月對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核。

2.乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行績(jī)效考核，如實(shí)反映自己的工作情況。

3.甲方將根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

四、薪酬及福利

1.乙方在合同期內(nèi)，每月工資為_(kāi)___元，甲方將按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方在工作期間，享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期。

3.甲方將為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

五、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)，如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；

（3）因犯罪被追究刑事責(zé)任的；

（4）甲方與乙方協(xié)商一致解除合同的。

2.甲方在合同期內(nèi)，如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；

（3）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)用品的；

（4）乙方與甲方協(xié)商一致解除合同的。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違反本合同，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度

2.甲方績(jī)效考核制度

3.乙方個(gè)人信息登記表

甲方（蓋章）：___________

乙方（簽字）：___________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：

單位名稱：_______

法定代表人：_______

地址：_______

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：

姓名：_______

身份證號(hào)碼：_______

地址：_______

第三方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）：

單位名稱：_______

法定代表人：_______

地址：_______

鑒于：

1.甲方為_(kāi)______（單位名稱），擁有后廚管理及運(yùn)營(yíng)的權(quán)利。

2.乙方同意加入甲方后廚部門(mén)工作，乙方的工作內(nèi)容涉及甲方后廚的日常運(yùn)營(yíng)及食品安全。

3.第三方作為甲乙雙方合作的第三方服務(wù)提供者，負(fù)責(zé)提供后廚員工培訓(xùn)、績(jī)效考核及相關(guān)管理服務(wù)。

雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿前____個(gè)月，任何一方均可書(shū)面通知對(duì)方解除本合同，但應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方在甲方后廚部門(mén)從事烹飪、配菜、洗碗等相關(guān)工作，服從甲方的管理。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證后廚衛(wèi)生，確保食品安全。

3.第三方負(fù)責(zé)：

（1）對(duì)乙方進(jìn)行入職培訓(xùn)，確保乙方具備后廚工作的基本技能和食品安全知識(shí)。

（2）對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)，并向甲方提供考核結(jié)果。

（3）協(xié)助甲方制定和實(shí)施后廚管理制度，確保后廚運(yùn)營(yíng)的高效和安全。

三、薪酬及福利

1.乙方在合同期內(nèi)，每月工資為_(kāi)___元，甲方將按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期。

3.甲方將為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

四、績(jī)效考核

1.甲方將根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，每月對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核。

2.乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行績(jī)效考核，如實(shí)反映自己的工作情況。

3.第三方將提供績(jī)效考核的具體標(biāo)準(zhǔn)和流程，并協(xié)助甲方執(zhí)行。

五、甲方的權(quán)益與權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績(jī)效考核結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)在乙方出現(xiàn)重大違約行為時(shí)，立即解除本合同。

4.甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的培訓(xùn)、考核及相關(guān)管理服務(wù)。

六、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；

（3）因犯罪被追究刑事責(zé)任的；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或離職的。

2.乙方在合同期內(nèi)，不得兼職其他后廚工作，否則甲方有權(quán)解除本合同。

七、第三方的責(zé)任與義務(wù)

1.第三方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.第三方應(yīng)按時(shí)完成對(duì)乙方的培訓(xùn)、考核及相關(guān)管理服務(wù)。

3.第三方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息保密。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：___________

乙方（簽字）：___________

第三方（蓋章）：___________

簽訂日期：____年____月____日

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的后廚員工管理服務(wù)，確保后廚運(yùn)營(yíng)的高效和安全，同時(shí)提升乙方的專業(yè)技能和工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障自身的權(quán)益，確保后廚的正常運(yùn)營(yíng)，并通過(guò)嚴(yán)格的績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲制度，激勵(lì)乙方提高工作質(zhì)量，從而提升整體后廚的運(yùn)營(yíng)水平。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：

單位名稱：_______

法定代表人：_______

地址：_______

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：

姓名：_______

身份證號(hào)碼：_______

地址：_______

第三方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）：

單位名稱：_______

法定代表人：_______

地址：_______

鑒于：

1.甲方為餐飲連鎖企業(yè)，擁有后廚管理及運(yùn)營(yíng)的權(quán)利。

2.乙方為具有豐富烹飪經(jīng)驗(yàn)的廚師，希望加入甲方后廚團(tuán)隊(duì)。

3.第三方作為人力資源服務(wù)公司，負(fù)責(zé)為甲方提供乙方的人才招聘、薪資福利管理等服務(wù)。

雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿前____個(gè)月，任何一方均可書(shū)面通知對(duì)方解除本合同，但應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方在甲方后廚部門(mén)從事烹飪工作，負(fù)責(zé)菜品制作、廚房管理等工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證后廚衛(wèi)生，確保食品安全。

3.第三方負(fù)責(zé)：

（1）為乙方提供入職培訓(xùn)，確保乙方熟悉甲方的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。

（2）協(xié)助乙方與甲方就薪資福利、工作時(shí)間等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商。

（3）定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并向甲方提供評(píng)估報(bào)告。

三、薪酬及福利

1.乙方在合同期內(nèi)，每月工資為_(kāi)___元，甲方將按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等假期。

3.甲方將為乙方提供住宿、交通補(bǔ)貼等福利。

四、乙方的權(quán)益與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出晉升申請(qǐng)，甲方應(yīng)給予合理考慮。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

五、甲方的責(zé)任與義務(wù)

1.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資和福利。

2.甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

3.甲方應(yīng)按照合同約定，為乙方提供晉升和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

4.甲方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保障的法律法規(guī)。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）未按時(shí)足額支付乙方工資和福利的；

（2）未提供必要的工作條件和安全保障的；

（3）違反國(guó)家勞動(dòng)保障法律法規(guī)的。

2.甲方不得因乙方離職而降低乙方在合同期內(nèi)應(yīng)得的工資和福利待遇。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：___________

乙方（簽字）：_______