教育教學成果獎勵辦法

教育教學成果獎勵辦法一、指導思想為了鼓勵教師不斷改革創(chuàng)新，認真搞好教育教學工作，并積極指導學生在升學考試、學科競賽、創(chuàng)造發(fā)明、文章寫作等方面取得優(yōu)良成績，結合我校實際情況，特制定獎勵辦法，以獎勵工作出色的教師和職工。二、獎項設置（一）各類榮譽稱號國家級省級市級綜合類優(yōu)秀班主任20000元10000元500元優(yōu)秀人民教師20000元10000元1000元優(yōu)秀德育工作者20000元10000元1000元特級教師——20000元——春蠶獎——2000元1000元綠葉獎——2000元1000元十佳師德楷?！?000元十佳敬業(yè)園丁————1000元其它——2000元1000元業(yè)務類湖州名教師————市政府獎勵教學明星————2000元教學能手————2000元教壇新秀——2000元1000元學校評選突出貢獻獎6000元學校以及工會評選的各類別先進榮譽個人200元先進工作者500元教壇新秀500元集體成員每人200元教學新苗300元1.其它：是指各級黨政部門和教育行政部門組織的各類先進評選，由學校行政會議討論決定。2.學校以及學校工會評選的集體榮譽包括：先進年級組、先進教研組、優(yōu)秀辦公室。（二）教育科研成果獎1.教科研課題國家級省級市級一等獎20000元10000元8000元二等獎10000元8000元6000元三等獎8000元6000元4000元(1)評選活動范圍：教育系統(tǒng)教育部、教育廳、教育局和教研室組織的評選。教育學會的評選活動，獎金為原標準的二分之一，非教育系統(tǒng)的評選活動獎勵由行政會議決定。(2)學校統(tǒng)一申報的課題，申報費、鑒定費由學校支付。(3)成果通過鑒定給予一次性獎勵。(4)子課題成果獎金折半計算。(5)鑒定時無等級者視作三等獎。(6)課題主要負責人獲獎金的50%，其余獎金為參與者均分。(7)課題獲獎以獲獎證書為憑證，課題交流以組織單位的文件、通知或證書為憑證。2.論文（案例）獎國家級（刊物）省級（刊物）市級（刊物）校級（刊物）一等獎3000元1000元500元100元二等獎1000元500元300元80元三等獎500元300元100元60元發(fā)表稿費的10倍稿費的8倍稿費的5倍50元交流500元300元100元60元(1)評選活動范圍：教育系統(tǒng)教育部、教育廳、教育局和教研室組織的評選。教育學會的評選活動，獎金為原標準的二分之一，非教育系統(tǒng)的評選活動獎勵由行政會議決定。(2)同一論文重復獲獎，發(fā)一次最高獎。(3)論文參評費和打印費教師自理。(4)論文發(fā)表：以稿費單和報刊雜志原件為憑證，獎金為稿費的倍數(shù)。發(fā)表范圍：具有LSSN、CN刊號的正式出版并且屬于教育和教學研究方面的刊物?？窃诜钦匠霭婵?、學院高校學報的增刊、與學校教育教學無關的刊物的文章不計獎。(5)論文獲獎以獲獎證書為憑證，論文交流以組織單位的文件、通知或證書為憑證。(6)案例的獎金為表中標準的二分之一。（三）教師素質獎1.優(yōu)質課國家級省級市級校級一等獎5000元3000元1000元200元二等獎3000元1000元800元150元三等獎1000元800元600元100元(1)評選范圍：經(jīng)學校教務處或政教處同意，由學校統(tǒng)一安排教師參加的優(yōu)質課評選。校級是由教務處或政教處組織學校級別的評選，學部或教研組的評選活動不在獎勵范圍。(2)凡出校交流上課、教研節(jié)聯(lián)誼上課、“送教下鄉(xiāng)”上課均為校級一等獎。(3)教室外出上課的費用由學校支付。2．教師競賽國家級省級市級校級一等獎3000元1000元500元100元常不均勻，則按參賽學生比例共分獎金總額的10%。(8)各級黨政部門和教育行政部門組織的各類讀書、征文、演講、知識競賽等按學科競賽辦法獎勵。(9)指導學生習作發(fā)表：以稿費單和報刊雜志原件為憑證，獎金為稿費的倍數(shù)。發(fā)