實(shí)習(xí)報(bào)酬協(xié)議

實(shí)習(xí)報(bào)酬協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下進(jìn)行實(shí)習(xí)，雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便雙方共同遵守。第一條實(shí)習(xí)崗位及內(nèi)容1.1乙方實(shí)習(xí)崗位為：__________1.2乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容為：__________1.3乙方實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的管理制度和實(shí)習(xí)崗位要求。第二條實(shí)習(xí)期限2.1本協(xié)議實(shí)習(xí)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方如因個(gè)人原因提前結(jié)束實(shí)習(xí)，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。第三條實(shí)習(xí)報(bào)酬3.1甲方按照乙方的實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)，向乙方支付實(shí)習(xí)報(bào)酬。3.2乙方的實(shí)習(xí)報(bào)酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.3甲方每月____日之前向乙方支付上月實(shí)習(xí)報(bào)酬。第四條甲方的義務(wù)4.1甲方為乙方提供實(shí)習(xí)所需的辦公條件和工作指導(dǎo)。4.2甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和安全教育。4.3甲方按照本協(xié)議約定支付乙方的實(shí)習(xí)報(bào)酬。第五條乙方的義務(wù)5.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成實(shí)習(xí)任務(wù)，遵守甲方的管理制度。5.2乙方應(yīng)保持工作場所的整潔和安全。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。第七條爭議解決7.1本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.實(shí)習(xí)報(bào)酬協(xié)議2.乙方個(gè)人簡歷3.甲方公司簡介4.實(shí)習(xí)崗位說明5.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)材料6.甲方管理制度7.安全教育培訓(xùn)資料8.商業(yè)秘密保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供實(shí)習(xí)條件或工作指導(dǎo)。2.甲方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)報(bào)酬。3.乙方未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)或違反甲方管理制度。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.雙方未按約定解決爭議或協(xié)商不成。三、法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)報(bào)酬：指甲方支付給乙方的，作為實(shí)習(xí)期間勞動力對價(jià)的報(bào)酬。2.實(shí)習(xí)期限：指乙方在甲方實(shí)習(xí)的起始和結(jié)束日期。3.違約金：指違約方按照本協(xié)議約定向守約方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.爭議解決：指雙方因本協(xié)議履行發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定提供實(shí)習(xí)條件或工作指導(dǎo)：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方履行合同約定，如協(xié)商無果，可依法尋求解決。2.甲方未按時(shí)支付實(shí)習(xí)報(bào)酬：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方按時(shí)支付報(bào)酬，如協(xié)商無果，可依法尋求解決。3.乙方未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)或違反甲方管理制度：甲方有權(quán)要求乙方改正或終止實(shí)習(xí)關(guān)系。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如協(xié)商無果，可依法尋求解決。5.雙方爭議解決不成：可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會，乙方愿意在甲方指導(dǎo)下實(shí)習(xí)。2.雙方就實(shí)習(xí)報(bào)酬、期限、義務(wù)等進(jìn)行約定。3.雙方簽訂實(shí)習(xí)報(bào)酬協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。4