保姆免責(zé)合同

保姆免責(zé)合同甲方（雇主）：________________

身份證號(hào)：________________

乙方（保姆）：________________

身份證號(hào)：________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方雇傭乙方為保姆事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方家中從事家務(wù)勞動(dòng)，包括但不限于做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照顧老人/孩子等。

二、工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間為每周工作____天，每天工作____小時(shí)。具體工作安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。

三、工資待遇

3.1乙方的工資為每月人民幣_(tái)___元，每月支付一次。甲方應(yīng)按約定時(shí)間將工資支付給乙方。

四、免責(zé)條款

4.1甲方應(yīng)保證乙方在從事家務(wù)勞動(dòng)過程中的人身安全。如因甲方原因?qū)е乱曳绞艿饺松韨Γ追綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

4.2乙方在從事家務(wù)勞動(dòng)過程中，如發(fā)生意外事故，甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。但以下情況除外：

（1）乙方因故意或者重大過失導(dǎo)致的事故；

（2）乙方在非工作時(shí)間發(fā)生的意外事故；

（3）乙方因自身疾病導(dǎo)致的意外事故。

4.3乙方在從事家務(wù)勞動(dòng)過程中，如造成甲方財(cái)產(chǎn)損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。但以下情況除外：

（1）乙方因故意或者重大過失導(dǎo)致的財(cái)產(chǎn)損失；

（2）乙方在非工作時(shí)間造成的財(cái)產(chǎn)損失。

五、合同解除

5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

5.2在以下情況下，甲方有權(quán)單方面解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反本合同約定的義務(wù)；

（2）乙方患有傳染病或嚴(yán)重疾病，無法繼續(xù)履行合同；

（3）乙方因其他原因無法繼續(xù)履行合同。

5.3在以下情況下，乙方有權(quán)單方面解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付工資；

（2）甲方對(duì)乙方進(jìn)行人身攻擊或侮辱；

（3）甲方違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他約定

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽字）：______________日期：________________

乙方（簽字）：______________日期：________________保姆免責(zé)合同（二）

雇主名稱：____________________

地址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

保姆姓名：____________________

身份證號(hào)：____________________

聯(lián)系電話：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，就保姆服務(wù)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1保姆負(fù)責(zé)雇主家庭的生活照料、衛(wèi)生清潔、家務(wù)勞動(dòng)等工作。

1.2保姆應(yīng)按照雇主的合理要求，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

第二條工作時(shí)間

2.1保姆每周工作時(shí)間為____天，每天工作時(shí)間為____小時(shí)。

2.2保姆享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利。

第三條工資待遇

3.1保姆的工資為人民幣_(tái)___元/月，按月支付。

3.2雇主應(yīng)按時(shí)足額支付保姆工資，不得拖欠。

第四條住宿及飲食

4.1保姆住宿由雇主提供，雇主應(yīng)保證住宿條件符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定。

4.2保姆的飲食由雇主負(fù)責(zé)，雇主應(yīng)保證飲食安全、衛(wèi)生。

第五條保險(xiǎn)及意外傷害

5.1保姆在合同期間應(yīng)參加社會(huì)保險(xiǎn)。

5.2保姆在履行職責(zé)過程中，如發(fā)生意外傷害，雇主應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第六條免責(zé)條款

6.1保姆在以下情況下，不承擔(dān)法律責(zé)任：

a.不可抗力因素導(dǎo)致無法履行職責(zé)；

b.雇主或家庭成員故意損害保姆權(quán)益；

c.保姆因履行職責(zé)受到第三方傷害。

第七條違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。

第八條合同解除

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2在合同履行期間，如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除本合同。

第九條爭(zhēng)議解決

9.1雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第十條其他約定

10.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

雇主（簽名/蓋章）：