《員工培訓(xùn)管理實(shí)施細(xì)則》宣貫考試

《員工培訓(xùn)管理實(shí)施細(xì)則》宣貫考試（100分）1、姓名【填空題】________________________2、部門【填空題】________________________3、培訓(xùn)管理工作實(shí)行公司和各部門分級管理，綜合管理部主管、業(yè)務(wù)部門分工負(fù)責(zé)的培訓(xùn)工作管理體制?！締芜x題】（5分）A.是B.否正確答案:A4、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的申請、使用和報銷，須經(jīng)培訓(xùn)崗位管理者審批、培訓(xùn)管理部門負(fù)責(zé)人審核，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審批?！締芜x題】（5分）A.是B.否正確答案:A5、各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)提出本業(yè)務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)計劃和辦班建議，不需要經(jīng)綜合管理部審核，可直接納入公司年度培訓(xùn)計劃?！締芜x題】（5分）A.是B.否正確答案:B6、員工參加連續(xù)脫產(chǎn)1～2個月（含）服務(wù)期為（）。【單選題】（5分）A.2年B.3年C.5年D.8年正確答案:A7、管理人員和專業(yè)技術(shù)人員每年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)時間累計不少于（）天?！締芜x題】（5分）A.6B.8C.10D.12正確答案:D8、技能操作人員每年參加培訓(xùn)（包括崗位練兵）時間累計不少于（）天?！締芜x題】（5分）A.6B.8C.10D.12正確答案:C9、員工參加連續(xù)脫產(chǎn)1個月（含）以上或公司出資超過1萬元（含）人民幣以上的培訓(xùn)項目及其它重要培訓(xùn)項目的，按管理權(quán)限與公司簽訂【填空題】（5分）________________________正確答案:《員工教育培訓(xùn)協(xié)議書》（回答包含答案即可得分）10、業(yè)務(wù)知識和能力培訓(xùn)主要包括（）、崗位適應(yīng)性培訓(xùn)、專項培訓(xùn)等。【填空題】（5分）________________________正確答案:崗位資格（資質(zhì)）培訓(xùn)（回答與答案完全相同才得分）11、未列入公司年度培訓(xùn)計劃的培訓(xùn)項目，且涉及培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的，開班前要填寫（）?！径噙x題】（10分）A.培訓(xùn)開班審批表B.培訓(xùn)班經(jīng)費(fèi)預(yù)算表C.培訓(xùn)記錄D.培訓(xùn)效果評估表正確答案:AB12、各部門、車間每季度須向綜合管理部報送培訓(xùn)材料，主要包括（）?！径噙x題】（10分）A.培訓(xùn)記錄B.培訓(xùn)簽到表C.培訓(xùn)效果評估表或考試試卷D.現(xiàn)場照片、課件等E.培訓(xùn)班實(shí)施情況匯總表正確答案:ABCDE13、由公司派出的培訓(xùn)需要填寫（），培訓(xùn)完成后填寫（）?！径噙x題】（10分）A.培訓(xùn)記錄B.員工外出培訓(xùn)審批表C.員工培訓(xùn)總結(jié)表D.培訓(xùn)效果評估表正確答案:BC14、下列費(fèi)用可以從培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列支的有（）?！径噙x題】（10分）A.人才培養(yǎng)工程培訓(xùn)B.管理人員崗位（職業(yè)）資格及崗位適應(yīng)性培訓(xùn)C.專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)工程教育D.技能操作人員職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)E.特種作業(yè)人員取證或復(fù)證培訓(xùn)F.導(dǎo)師帶徒正確答案:ABCDEF15、請簡述培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)申請、報銷程序?！咎羁疹}】（20分）________________________正確答案:經(jīng)辦人---部門負(fù)責(zé)人---培訓(xùn)管理崗