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文檔簡介
教師聘用合同樣本輔導員合同編號:__________教師聘用合同甲方(聘用單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(聘用教師):__________性別:__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________一、合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如雙方同意續(xù)簽,應在本合同到期前____個月內(nèi)向?qū)Ψ教岢鰰胬m(xù)簽申請。二、崗位及職責1.乙方擔任甲方輔導員崗位,負責學生的思想政治教育、日常管理、心理健康指導等工作。2.乙方應按照甲方制定的工作計劃和崗位職責要求,認真履行輔導員職責,為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元(稅前),按月支付。2.乙方享受國家法定節(jié)假日、休息日及甲方規(guī)定的福利待遇。3.乙方的工作業(yè)績和表現(xiàn)符合甲方規(guī)定的,甲方有權(quán)給予相應的獎金和晉升。四、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過____小時,每周休息日不少于____天。2.乙方按照國家規(guī)定享受帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等休假待遇。五、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方依法參加社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有國家規(guī)定的住房公積金待遇。3.乙方因公受傷或患職業(yè)病的,甲方應按照國家和地方的有關規(guī)定給予治療和相應的經(jīng)濟補償。4.乙方退休后,按照國家和地方的相關規(guī)定享受退休待遇。六、保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和其他保密信息。2.乙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償甲方因此遭受的損失。七、合同的解除和終止1.在合同期內(nèi),雙方均有權(quán)提前解除合同,但應提前____天書面通知對方。2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同:(1)嚴重違反國家法律法規(guī)和甲方制度的;(2)嚴重失職,給甲方造成重大損失的;(3)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;(4)其他法律規(guī)定的情形。3.合同期滿,雙方未達成續(xù)約協(xié)議的,本合同自行終止。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項,如有爭議,雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無果,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.甲方規(guī)章制度4.甲方薪酬福利制度5.社會保險參保證明6.住房公積金參保證明7.乙方工作業(yè)績證明8.雙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認定:1.乙方未按照甲方要求履行輔導員職責,造成甲方損失的,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密或其他保密信息的,視為違約。3.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方制度的,視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利的,視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.教師聘用合同:是指甲方聘請乙方擔任輔導員崗位,乙方同意甲方條件的合同。2.輔導員:是指在甲方從事學生的思想政治教育、日常管理、心理健康指導等工作的人員。3.商業(yè)秘密:是指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.保密義務:是指乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和其他保密信息。5.社會保險:是指國家為保障勞動者基本生活,依法參加的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作業(yè)績不達標,影響甲方工作。解決辦法:甲方應與乙方溝通,提出改進措施,乙方應努力提高工作業(yè)績。2.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔違約責任。3.問題:甲方未按時支付乙方工資。解決辦法:甲方應按時支付乙方工資,如逾期支付,應支付滯納金。4.問題:合同期滿,雙方未能達成續(xù)約協(xié)議。解決辦法:雙方均可尋找新的合作伙伴,或重新簽訂新的合同。五、所有應用場景:1.甲方為學校、
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