餐飲勞動合作合同范例

餐飲勞動合作合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：__________

地址：__________

身份證號碼：__________

鑒于甲方從事餐飲業(yè)，需要聘請乙方從事餐飲服務(wù)工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.勞動合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方應(yīng)在甲方指定的__________地點從事餐飲服務(wù)工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）負(fù)責(zé)餐廳的日常清潔、消毒工作；

（2）負(fù)責(zé)餐廳的餐飲服務(wù)工作，包括迎賓、點餐、上菜、結(jié)賬等；

（3）負(fù)責(zé)餐廳的物品管理和庫存統(tǒng)計；

（4）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作時間不超過__________小時。

2.乙方每周享有__________天的休息日，具體安排由甲方根據(jù)實際情況確定。

3.乙方在法定休假日、婚喪假、產(chǎn)假、病假等情況下，享有國家規(guī)定的休假待遇。

四、勞動報酬和福利待遇

1.甲方按照國家規(guī)定，支付乙方每月__________元的工資，每月支付日期為__________日。

2.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實際情況，為乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作所需的服裝、工具等；

（2）提供工作場所的必要設(shè)施；

（3）提供培訓(xùn)機(jī)會，提高乙方的工作技能；

（4）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予一定的獎勵。

五、勞動保護(hù)和勞動條件

1.甲方應(yīng)保證乙方在安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境下工作。

2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施。

3.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行健康檢查，確保乙方身體健康。

六、違反合同的責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)下列責(zé)任：

（1）未按照約定支付工資的，應(yīng)當(dāng)支付違約金；

（2）未按照約定提供勞動保護(hù)措施的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；

（3）未按照約定提供福利待遇的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)下列責(zé)任：

（1）未按照約定完成工作內(nèi)容的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；

（2）違反工作紀(jì)律，造成甲方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，本合同終止：

（1）勞動合同期滿；

（2）乙方退休；

（3）乙方死亡或者被宣告死亡；

（4）其他法定情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方培訓(xùn)證明。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：__________

地址：__________

身份證號碼：__________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方從事餐飲業(yè)，需要聘請乙方從事餐飲服務(wù)工作，同時丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供專業(yè)的人力資源管理和餐飲服務(wù)咨詢，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.勞動合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方應(yīng)在甲方指定的__________地點從事餐飲服務(wù)工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）負(fù)責(zé)餐廳的日常清潔、消毒工作；

（2）負(fù)責(zé)餐廳的餐飲服務(wù)工作，包括迎賓、點餐、上菜、結(jié)賬等；

（3）負(fù)責(zé)餐廳的物品管理和庫存統(tǒng)計；

（4）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作時間不超過__________小時。

2.乙方每周享有__________天的休息日，具體安排由甲方根據(jù)實際情況確定。

3.乙方在法定休假日、婚喪假、產(chǎn)假、病假等情況下，享有國家規(guī)定的休假待遇。

四、勞動報酬和福利待遇

1.甲方按照國家規(guī)定，支付乙方每月__________元的工資，每月支付日期為__________日。

2.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實際情況，為乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作所需的服裝、工具等；

（2）提供工作場所的必要設(shè)施；

（3）提供培訓(xùn)機(jī)會，提高乙方的工作技能；

（4）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予一定的獎勵。

五、丙方責(zé)任、權(quán)利和利益

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利管理等。

2.丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求對乙方進(jìn)行調(diào)崗、降職等人事調(diào)整。

3.丙方享有乙方勞動報酬的一定比例作為服務(wù)費用。

4.丙方對乙方的工作表現(xiàn)負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)責(zé)任。

六、甲方權(quán)益和利益

1.甲方享有對乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)和評價權(quán)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。

3.甲方享有丙方提供的人力資源管理和服務(wù)咨詢帶來的效益提升。

4.甲方享有乙方勞動報酬的剩余部分。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，未按期完成工作任務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求的，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，并給予警告；情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除本合同。

2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或跳槽至同行業(yè)其他單位工作的，應(yīng)向甲方支付違約金__________元。

3.乙方在勞動合同期間，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的經(jīng)營活動。

八、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，本合同終止：

（1）勞動合同期滿；

（2）乙方退休；

（3）乙方死亡或者被宣告死亡；

（4）其他法定情形。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方培訓(xùn)證明。

第三方介入的意義和目的：

1.提高甲方的人力資源管理水平，降低用人成本。

2.通過專業(yè)的人力資源服務(wù)，提升乙方的工作效率和滿意度。

3.增強(qiáng)甲方在餐飲行業(yè)的競爭力。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.保障甲方在合同中的權(quán)益，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。

2.通過對乙方工作表現(xiàn)的管理，提高甲方餐飲服務(wù)的質(zhì)量。

3.在合同期限內(nèi)，實現(xiàn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（餐飲企業(yè)）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（廚師）：__________

地址：__________

身份證號碼：__________

丙方（餐飲管理公司）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方需要聘請乙方擔(dān)任廚師，同時丙方作為餐飲管理公司，為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)及管理支持，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.勞動合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方應(yīng)在甲方指定的__________餐廳從事廚師工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成下列工作內(nèi)容：

（1）負(fù)責(zé)餐廳的菜品制作和烹飪；

（2）保證菜品質(zhì)量和衛(wèi)生；

（3）根據(jù)餐廳需要，進(jìn)行食材采購和庫存管理；

（4）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方每日工作時間不超過__________小時，每周工作時間不超過__________小時。

2.乙方每周享有__________天的休息日，具體安排由甲方根據(jù)實際情況確定。

3.乙方在法定休假日、婚喪假、產(chǎn)假、病假等情況下，享有國家規(guī)定的休假待遇。

四、勞動報酬和福利待遇

1.甲方按照國家規(guī)定，支付乙方每月__________元的工資，每月支付日期為__________日。

2.甲方為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和實際情況，為乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作所需的廚師服裝、工具等；

（2）提供工作場所的必要設(shè)施；

（3）提供培訓(xùn)機(jī)會，提高乙方的工作技能；

（4）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予一定的獎勵。

五、丙方責(zé)任、權(quán)利和利益

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃服務(wù)，包括但不限于職業(yè)發(fā)展路徑建議、技能提升方案等。

2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方意愿和市場需求，為乙方提供技能培訓(xùn)和管理支持。

3.丙方享有乙方所獲培訓(xùn)成果的一部分作為服務(wù)費用。

4.丙方對乙方的工作表現(xiàn)負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)責(zé)任。

六、乙方權(quán)益和利益

1.乙方享有在甲方餐廳內(nèi)根據(jù)自身技能和經(jīng)驗進(jìn)行菜品創(chuàng)新的權(quán)利。

2.乙方享有在丙方的支持下，參加行業(yè)內(nèi)外的烹飪比賽和交流活動，提升個人知名度。

3.乙方享有在合同期內(nèi)，根據(jù)自身發(fā)展需要，向丙方提出職業(yè)規(guī)劃調(diào)整的權(quán)利。

4.乙方享有在合同期滿后，優(yōu)先選擇與甲方續(xù)簽或轉(zhuǎn)職至其他丙方合作餐廳的權(quán)利。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方違反合同約定，未按時支付乙方工資或福利待遇的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。

2.甲方不得無故解除乙方勞動合同，如需解除，應(yīng)提前__________日通知乙方，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.甲方不得限制乙方在合同期內(nèi)接受丙方的職業(yè)規(guī)劃和管理支持服務(wù)。

八、合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，本合同終止：

（1）勞動合同期滿；

（2）乙方退休；

（3）乙方死亡或者被宣告死亡；

（4）其他法定情形。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向乙方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件