2024年度專業(yè)培訓(xùn)講師與知名企業(yè)勞動(dòng)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度專業(yè)培訓(xùn)講師與知名企業(yè)勞動(dòng)合同范本本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1講師姓名1.2企業(yè)名稱1.3合同簽訂日期1.4合同期限1.5工作地點(diǎn)2.講師職責(zé)2.1講授專業(yè)課程2.2參與企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目2.3配合企業(yè)開展培訓(xùn)相關(guān)活動(dòng)2.4完成企業(yè)交辦的其他任務(wù)3.講師權(quán)利3.1獲得培訓(xùn)報(bào)酬3.2參與培訓(xùn)相關(guān)決策3.3參加企業(yè)組織的培訓(xùn)活動(dòng)3.4享有合法權(quán)益4.企業(yè)職責(zé)4.1提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備和資料4.2保障講師授課時(shí)間4.3支付講師報(bào)酬4.4為講師提供培訓(xùn)相關(guān)支持4.5保障講師合法權(quán)益5.講師培訓(xùn)5.1企業(yè)負(fù)責(zé)講師培訓(xùn)計(jì)劃5.2講師參加企業(yè)培訓(xùn)5.3講師培訓(xùn)考核5.4講師培訓(xùn)成果6.講師報(bào)酬6.1講師報(bào)酬構(gòu)成6.2講師報(bào)酬支付方式6.3講師報(bào)酬支付時(shí)間6.4講師報(bào)酬調(diào)整7.工作時(shí)間與休息7.1講師工作時(shí)間7.2講師休息時(shí)間7.3工作時(shí)間安排7.4休息時(shí)間安排8.社會(huì)保險(xiǎn)與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納8.2福利待遇8.3社會(huì)保險(xiǎn)變更8.4福利待遇變更9.違約責(zé)任9.1講師違約責(zé)任9.2企業(yè)違約責(zé)任9.3違約金計(jì)算9.4違約處理方式10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3保密義務(wù)10.4違約責(zé)任11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3解除合同后的處理12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同變更內(nèi)容14.其他約定14.1合同附件14.2合同補(bǔ)充條款14.3合同未盡事宜第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1講師姓名：1.2企業(yè)名稱：知名企業(yè)1.3合同簽訂日期：2024年1月1日1.4合同期限：自2024年1月1日起至2024年12月31日止1.5工作地點(diǎn)：市區(qū)大廈2.講師職責(zé)2.1講授專業(yè)課程：包括但不限于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)、公開課、研討會(huì)等，涉及但不限于項(xiàng)目管理、領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等領(lǐng)域。2.2參與企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目：根據(jù)企業(yè)需求，參與策劃、執(zhí)行和評(píng)估各類培訓(xùn)項(xiàng)目。2.3配合企業(yè)開展培訓(xùn)相關(guān)活動(dòng)：包括但不限于活動(dòng)策劃、宣傳、現(xiàn)場(chǎng)管理等。3.講師權(quán)利3.1獲得培訓(xùn)報(bào)酬：根據(jù)合同約定，講師將獲得相應(yīng)的培訓(xùn)報(bào)酬。3.2參與培訓(xùn)相關(guān)決策：講師有權(quán)參與企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)決策，提出合理化建議。3.3參加企業(yè)組織的培訓(xùn)活動(dòng)：講師有權(quán)參加企業(yè)組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)，提升自身專業(yè)能力。3.4享有合法權(quán)益：講師在履行合同期間，享有法律規(guī)定的各項(xiàng)合法權(quán)益。4.企業(yè)職責(zé)4.1提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備和資料：企業(yè)需為講師提供符合要求的培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備和資料。4.2保障講師授課時(shí)間：企業(yè)需保障講師授課時(shí)間，確保講師能按時(shí)完成授課任務(wù)。4.3支付講師報(bào)酬：企業(yè)按合同約定，按時(shí)支付講師報(bào)酬。4.4為講師提供培訓(xùn)相關(guān)支持：企業(yè)為講師提供培訓(xùn)相關(guān)支持，包括但不限于教學(xué)資源、技術(shù)支持等。4.5保障講師合法權(quán)益：企業(yè)需保障講師在履行合同期間的合法權(quán)益。5.講師培訓(xùn)5.1企業(yè)負(fù)責(zé)講師培訓(xùn)計(jì)劃：企業(yè)制定講師培訓(xùn)計(jì)劃，提升講師的專業(yè)水平和授課能力。5.2講師參加企業(yè)培訓(xùn)：講師需參加企業(yè)組織的培訓(xùn)，提升自身業(yè)務(wù)能力。5.3講師培訓(xùn)考核：企業(yè)對(duì)講師的培訓(xùn)效果進(jìn)行考核，確保培訓(xùn)質(zhì)量。5.4講師培訓(xùn)成果：講師需將培訓(xùn)成果應(yīng)用于實(shí)際工作中，提高培訓(xùn)效果。6.講師報(bào)酬6.1講師報(bào)酬構(gòu)成：講師報(bào)酬包括基本工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金等。6.2講師報(bào)酬支付方式：講師報(bào)酬采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。6.3講師報(bào)酬支付時(shí)間：每月15日前支付上一個(gè)月的講師報(bào)酬。6.4講師報(bào)酬調(diào)整：根據(jù)市場(chǎng)行情和講師表現(xiàn)，企業(yè)可對(duì)講師報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整。7.工作時(shí)間與休息7.1講師工作時(shí)間：講師工作時(shí)間根據(jù)企業(yè)需求和講師實(shí)際情況合理安排。7.2講師休息時(shí)間：講師享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和年假。7.3工作時(shí)間安排：企業(yè)需提前安排講師的工作時(shí)間，確保講師有充足的時(shí)間休息。7.4休息時(shí)間安排：講師休息時(shí)間根據(jù)講師工作安排和實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。8.社會(huì)保險(xiǎn)與福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納：企業(yè)將為講師繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，按國(guó)家規(guī)定繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)。8.2福利待遇：講師享有國(guó)家法定福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、產(chǎn)假等。8.3社會(huì)保險(xiǎn)變更：如講師發(fā)生工作變動(dòng)或個(gè)人情況變化，企業(yè)將依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)的變更手續(xù)。8.4福利待遇變更：根據(jù)國(guó)家政策調(diào)整或企業(yè)實(shí)際情況，企業(yè)有權(quán)對(duì)福利待遇進(jìn)行調(diào)整，并提前通知講師。9.違約責(zé)任9.1講師違約責(zé)任：若講師違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成企業(yè)損失，講師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.2企業(yè)違約責(zé)任：若企業(yè)違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成講師損失，企業(yè)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約金計(jì)算：違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)合同約定或法律規(guī)定進(jìn)行。9.4違約處理方式：違約責(zé)任的處理方式包括協(xié)商解決、調(diào)解、仲裁或訴訟。10.保密條款10.1保密內(nèi)容：講師在履行職責(zé)過(guò)程中接觸到的企業(yè)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬保密范圍。10.2保密期限：保密期限自合同終止之日起不少于三年。10.3保密義務(wù)：講師在保密期限內(nèi)不得泄露或使用任何保密信息，未經(jīng)企業(yè)書面同意不得向任何第三方透露。10.4違約責(zé)任：若講師違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.合同解除11.1合同解除條件：合同解除條件包括但不限于雙方協(xié)商一致、講師嚴(yán)重違反合同約定、企業(yè)出現(xiàn)不可抗力等情況。11.2合同解除程序：合同解除需書面通知對(duì)方，并按照法定程序辦理。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：爭(zhēng)議解決方式包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)可根據(jù)雙方約定或法律規(guī)定確定。12.3爭(zhēng)議解決程序：爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)則。13.合同生效與變更13.1合同生效條件：合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序：合同變更需雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。13.3合同變更內(nèi)容：合同變更內(nèi)容應(yīng)明確，包括但不限于合同條款、權(quán)利義務(wù)等。14.其他約定14.1合同附件：本合同附件包括但不限于講師簡(jiǎn)歷、培訓(xùn)計(jì)劃、報(bào)酬明細(xì)等。14.2合同補(bǔ)充條款：雙方可就合同未盡事宜另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.3合同未盡事宜：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方的定義：在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入的范圍：第三方介入可能涉及但不限于合同執(zhí)行過(guò)程中的咨詢、評(píng)估、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等工作。16.第三方介入的引入16.1引入條件：甲乙雙方可基于共同需求，引入第三方參與合同的執(zhí)行和監(jiān)督。16.2引入程序：甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，書面同意引入第三方，并明確第三方的角色、職責(zé)和權(quán)利。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任：第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)按照甲乙雙方的要求，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于提供專業(yè)意見、監(jiān)督合同執(zhí)行、協(xié)調(diào)相關(guān)事宜等。17.2權(quán)利：第三方有權(quán)獲得甲乙雙方提供的必要信息，參與合同相關(guān)的會(huì)議和活動(dòng)，并收取合理的費(fèi)用。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1與甲方的劃分：第三方與甲方的關(guān)系為委托與被委托關(guān)系，甲方為委托方，第三方為被委托方。18.2與乙方的劃分：第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)與被服務(wù)關(guān)系，乙方為服務(wù)方，第三方為被服務(wù)方。18.3與甲乙雙方的關(guān)系：第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)保持中立，不偏袒任何一方，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義：本合同中的“責(zé)任限額”指第三方在履行合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額的確定：責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，或根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)確定。19.3責(zé)任限額的適用：責(zé)任限額適用于第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中因自身原因?qū)е碌倪`約責(zé)任。20.第三方介入的額外條款20.1第三方介入的書面確認(rèn)：甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)第三方介入的協(xié)議，包括第三方的名稱、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。20.2第三方的資質(zhì)要求：甲乙雙方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明，確保第三方具備履行合同所需的能力和條件。20.3第三方的更換：如第三方無(wú)法履行合同或出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，甲乙雙方有權(quán)要求更換第三方。20.4第三方的費(fèi)用承擔(dān)：第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并明確支付方式和時(shí)間。21.第三方介入的終止21.1終止條件：第三方介入的終止條件包括但不限于合同履行完畢、第三方退出合同、甲乙雙方協(xié)商一致等。21.2終止程序：第三方介入的終止需書面通知甲乙雙方，并按照法定程序辦理。22.第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1爭(zhēng)議解決方式：第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。22.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)可根據(jù)甲乙雙方約定或法律規(guī)定確定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.講師簡(jiǎn)歷要求：包含講師的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)經(jīng)歷、專業(yè)證書等。說(shuō)明：用于甲乙雙方了解講師的基本情況和能力。2.培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程內(nèi)容、時(shí)間安排、講師安排、預(yù)期目標(biāo)等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)培訓(xùn)工作的開展。3.報(bào)酬明細(xì)要求：明確列出講師的薪酬構(gòu)成、支付方式、支付時(shí)間等。說(shuō)明：用于保障講師的合法權(quán)益。4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)要求：詳細(xì)列出講師社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況，包括險(xiǎn)種、繳納比例、繳費(fèi)金額等。說(shuō)明：用于證明企業(yè)已為講師繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.福利待遇明細(xì)要求：詳細(xì)列出講師享有的福利待遇，包括帶薪年假、病假、產(chǎn)假等。說(shuō)明：用于保障講師的福利權(quán)益。6.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的協(xié)議內(nèi)容，包括第三方的名稱、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方介入的行為。7.違約責(zé)任認(rèn)定協(xié)議要求：詳細(xì)列出違約行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的責(zé)任承擔(dān)。說(shuō)明：用于明確違約行為的責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說(shuō)明：用于解決合同執(zhí)行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。9.合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說(shuō)明：用于規(guī)范合同變更的過(guò)程。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.講師違約行為違約行為：未按時(shí)完成授課任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：講師應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因違約造成的損失，并支付違約金。示例：講師因個(gè)人原因未能按時(shí)授課，導(dǎo)致培訓(xùn)活動(dòng)推遲，企業(yè)遭受損失，講師應(yīng)賠償損失并支付違約金。2.企業(yè)違約行為違約行為：未按時(shí)支付講師報(bào)酬。責(zé)任認(rèn)定：企業(yè)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付講師報(bào)酬，并支付違約金。示例：企業(yè)因財(cái)務(wù)問(wèn)題未按時(shí)支付講師報(bào)酬，講師可要求企業(yè)支付報(bào)酬并支付違約金。3.第三方違約行為違約行為：未按協(xié)議履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因違約造成的損失，并支付違約金。示例：第三方未能按時(shí)完成評(píng)估報(bào)告，導(dǎo)致企業(yè)項(xiàng)目推遲，第三方應(yīng)賠償損失并支付違約金。4.其他違約行為違約行為：泄露保密信息。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因泄露保密信息造成的損失。示例：講師泄露企業(yè)商業(yè)秘密，導(dǎo)致企業(yè)利益受損，講師應(yīng)賠償損失。全文完。2024年度專業(yè)培訓(xùn)講師與知名企業(yè)勞動(dòng)合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)講師基本信息2.1培訓(xùn)講師姓名2.2培訓(xùn)講師身份證號(hào)碼2.3培訓(xùn)講師聯(lián)系方式3.培訓(xùn)講師資格與能力3.1培訓(xùn)講師資質(zhì)證明3.2培訓(xùn)講師專業(yè)能力證明4.培訓(xùn)內(nèi)容與要求4.1培訓(xùn)課程4.2培訓(xùn)時(shí)間4.3培訓(xùn)地點(diǎn)4.4培訓(xùn)對(duì)象4.5培訓(xùn)課時(shí)5.培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2支付方式5.3付款時(shí)間6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2使用權(quán)限8.合同期限8.1合同生效日期8.2合同期限8.3合同終止條件9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定條款14.合同附件14.1附件一：培訓(xùn)講師簡(jiǎn)歷14.2附件二：培訓(xùn)課程大綱14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：知名企業(yè)乙方：專業(yè)培訓(xùn)講師1.2雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：138xxxx5555乙方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系電話：139xxxx66662.培訓(xùn)講師基本信息2.1培訓(xùn)講師姓名2.2培訓(xùn)講師身份證號(hào)碼1101011990030700122.3培訓(xùn)講師聯(lián)系方式手機(jī)號(hào)碼：139xxxx66663.培訓(xùn)講師資格與能力3.1培訓(xùn)講師資質(zhì)證明持有國(guó)家認(rèn)證的高級(jí)培訓(xùn)師資格證書3.2培訓(xùn)講師專業(yè)能力證明4.培訓(xùn)內(nèi)容與要求4.1培訓(xùn)課程《行業(yè)高級(jí)管理培訓(xùn)》4.2培訓(xùn)時(shí)間2024年4月1日至2024年4月30日4.3培訓(xùn)地點(diǎn)甲方公司內(nèi)部培訓(xùn)室4.4培訓(xùn)對(duì)象甲方公司全體中高層管理人員4.5培訓(xùn)課時(shí)共計(jì)40課時(shí)5.培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額人民幣叁萬(wàn)元整（￥30,000）5.2支付方式甲方于合同簽訂后5個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用總額的50%作為預(yù)付款；培訓(xùn)結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)，支付剩余的50%。6.保密條款6.1保密內(nèi)容甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后3年內(nèi)。6.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，向甲方支付違約金人民幣壹萬(wàn)元整（￥10,000）。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方提供的培訓(xùn)課件、講義等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。7.2使用權(quán)限甲方獲得在培訓(xùn)過(guò)程中使用乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的權(quán)利，不得用于其他商業(yè)目的。8.合同期限8.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2合同期限本合同期限為自2024年4月1日至2024年4月30日。8.3合同終止條件（1）本合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)約意愿；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）由于不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）乙方未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用；（4）雙方約定的其他違約情形。9.2違約責(zé)任（1）乙方未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，乙方應(yīng)立即停止泄露行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息，并承擔(dān)違約責(zé)任；（4）雙方約定的其他違約情形，按照雙方約定承擔(dān)違約責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交仲裁委員會(huì)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)11.合同解除11.1合同解除條件（1）本合同約定的合同終止條件發(fā)生；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書面通知另一方；（2）雙方就合同解除達(dá)成一致意見后，簽訂合同解除協(xié)議；（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行各自義務(wù)。12.合同生效12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.2合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)（1）本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2其他約定條款（1）本合同如有修改，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)；（2）本合同未盡事宜，按照中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。14.合同附件14.1附件一：培訓(xùn)講師簡(jiǎn)歷14.2附件二：培訓(xùn)課程大綱14.3附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.2第三方介入原因（1）甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)以協(xié)助合同履行；（2）雙方同意引入第三方作為合同的執(zhí)行監(jiān)督者；（3）因合同履行需要，雙方共同決定引入第三方。15.3第三方介入程序（1）甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的具體事宜；（2）第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，甲乙雙方應(yīng)審查并確認(rèn)第三方的資質(zhì)證明文件；（3）甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的責(zé)任和義務(wù)；（4）第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)保持與第三方的良好溝通，確保合同順利履行。16.第三方責(zé)任與義務(wù)16.1第三方責(zé)任限額（1）第三方因提供中介、咨詢或技術(shù)服務(wù)等原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過(guò)其收取服務(wù)費(fèi)用的兩倍；（2）第三方在執(zhí)行監(jiān)督職責(zé)過(guò)程中，因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任；（3）第三方因不可抗力原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。16.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)遵守法律法規(guī)，確保其提供的服務(wù)合法合規(guī)；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供及時(shí)、準(zhǔn)確的服務(wù)；（4）第三方應(yīng)積極配合甲乙雙方，共同確保合同的順利履行。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利概述第三方在合同中的權(quán)利包括但不限于：（1）收取合理的服務(wù)費(fèi)用；（2）要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助；（3）根據(jù)合同約定，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。17.2第三方權(quán)利行使（1）第三方應(yīng)在合同約定的范圍內(nèi)行使權(quán)利；（2）第三方在行使權(quán)利時(shí)，應(yīng)避免對(duì)甲乙雙方的合法權(quán)益造成不必要的損害；（3）第三方在行使權(quán)利前，應(yīng)與甲乙雙方進(jìn)行充分溝通。18.第三方與其他各方的劃分18.1責(zé)任劃分（1）甲乙雙方對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，第三方對(duì)服務(wù)的提供不承擔(dān)直接責(zé)任；（2）第三方對(duì)甲乙雙方的違約行為不承擔(dān)責(zé)任；（3）第三方在提供技術(shù)服務(wù)時(shí)，因自身原因?qū)е路?wù)出現(xiàn)瑕疵，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2權(quán)利劃分（1）甲乙雙方對(duì)第三方提供的權(quán)利享有獨(dú)立行使的權(quán)利；（2）第三方在合同約定的范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方的權(quán)利行使不承擔(dān)責(zé)任；（3）第三方在執(zhí)行監(jiān)督職責(zé)時(shí)，對(duì)甲乙雙方的權(quán)利行使不承擔(dān)責(zé)任。19.第三方變更與退出19.1第三方變更（1）甲乙雙方可協(xié)商一致變更第三方的服務(wù)內(nèi)容或方式；（2）變更第三方服務(wù)內(nèi)容或方式時(shí)，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方。19.2第三方退出（1）如第三方因故退出合同，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決由此產(chǎn)生的問(wèn)題；（2）第三方退出合同后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，直至合同終止。20.其他20.1本條款的修正與補(bǔ)充本條款的修正與補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。20.2本條款的解釋權(quán)本條款的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同享有。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)講師簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)講師的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、培訓(xùn)資質(zhì)等；簡(jiǎn)歷應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并由培訓(xùn)講師本人簽字確認(rèn)。2.附件二：培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)要求：列出培訓(xùn)課程的名稱、課時(shí)安排、主要內(nèi)容、教學(xué)方法等；課程大綱應(yīng)與實(shí)際培訓(xùn)內(nèi)容相符。3.附件三：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用支付方式等；協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字（或蓋章）確認(rèn)。4.附件四：培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：包括支付時(shí)間、支付金額、支付方式等；付款憑證應(yīng)真實(shí)、有效。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容的范圍、保密期限、違約責(zé)任等；協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字（或蓋章）確認(rèn)。6.附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等；協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。7.附件七：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同解除的條件、程序、責(zé)任等；協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）乙方未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)；責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，金額為培訓(xùn)費(fèi)用總額的10%。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)立即停止泄露行為，并支付違約金，金額為實(shí)際損失的三倍。（3）甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用；責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付逾期付款利息，利息按銀行同期貸款利率計(jì)算。（4）第三方未能履行合同約定的服務(wù)；責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）違約金：按合同約定比例計(jì)算；（2）賠償金：按實(shí)際損失計(jì)算；（3）違約行為造成的直接損失和間接損失均應(yīng)計(jì)入賠償范圍；（4）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為導(dǎo)致的其他合理費(fèi)用。示例說(shuō)明：（1）若乙方因故未能按期完成培訓(xùn)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣三千元整（￥3,000）。（2）若乙方在培訓(xùn)過(guò)程中泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)支付賠償金人民幣十萬(wàn)元整（￥100,000）。（3）若甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息，利息按銀行同期貸款利率計(jì)算。全文完。2024年度專業(yè)培訓(xùn)講師與知名企業(yè)勞動(dòng)合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1講師姓名及身份證號(hào)1.2企業(yè)名稱及統(tǒng)一社會(huì)信用代碼1.3聯(lián)系方式及地址2.培訓(xùn)講師職責(zé)與義務(wù)2.1培訓(xùn)課程開發(fā)與設(shè)計(jì)2.2培訓(xùn)課程實(shí)施與教學(xué)2.3培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋2.4企業(yè)需求溝通與調(diào)整3.培訓(xùn)講師權(quán)利與待遇3.1工資及支付方式3.2獎(jiǎng)金及獎(jiǎng)勵(lì)政策3.3工作時(shí)間及休息休假3.4社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇4.培訓(xùn)課程內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)課程大綱及目標(biāo)4.2培訓(xùn)課程時(shí)間表4.3培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施要求4.4培訓(xùn)學(xué)員人數(shù)及背景5.培訓(xùn)效果與評(píng)價(jià)5.1培訓(xùn)效果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)5.2評(píng)估方法與時(shí)間5.3評(píng)價(jià)結(jié)果處理與反饋6.違約責(zé)任與賠償6.1講師違約責(zé)任6.2企業(yè)違約責(zé)任6.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)及方式7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違反保密義務(wù)的責(zé)任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止的程序9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同補(bǔ)充協(xié)議11.其他約定事項(xiàng)11.1法律適用11.2合同份數(shù)11.3合同附件12.合同簽訂日期12.1講師簽字日期12.2企業(yè)簽字日期13.合同附件13.1培訓(xùn)課程大綱13.2培訓(xùn)講師簡(jiǎn)歷13.3其他相關(guān)文件14.合同簽署人簽字14.1講師簽字14.2企業(yè)法定代表人或授權(quán)代表簽字第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1講師姓名：1.2講師身份證號(hào)：056781.3企業(yè)名稱：ABC科技有限公司1.4企業(yè)統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：91350100MA56781.5聯(lián)系方式：1.5.1講師：手機(jī)號(hào)碼：13856781.6地址：1.6.1講師：省市區(qū)路號(hào)1.6.2企業(yè)：省市區(qū)路號(hào)2.培訓(xùn)講師職責(zé)與義務(wù)2.1培訓(xùn)課程開發(fā)與設(shè)計(jì)：講師需根據(jù)企業(yè)需求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成培訓(xùn)課程大綱及教學(xué)資料的編寫。2.2培訓(xùn)課程實(shí)施與教學(xué)：講師需按照培訓(xùn)計(jì)劃，準(zhǔn)時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，并確保教學(xué)質(zhì)量。2.3培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋：講師需在培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)學(xué)員進(jìn)行評(píng)估，并將評(píng)估結(jié)果及改進(jìn)意見及時(shí)反饋給企業(yè)。2.4企業(yè)需求溝通與調(diào)整：講師需與企業(yè)保持良好溝通，根據(jù)企業(yè)反饋調(diào)整教學(xué)內(nèi)容，確保培訓(xùn)效果。3.培訓(xùn)講師權(quán)利與待遇3.1工資及支付方式：講師的月工資為人民幣10,000元，每月10日前支付上月工資。3.2獎(jiǎng)金及獎(jiǎng)勵(lì)政策：講師完成年度培訓(xùn)任務(wù)后，可獲得年度獎(jiǎng)金人民幣5,000元。3.3工作時(shí)間及休息休假：講師每周工作5天，每天工作8小時(shí)，享有國(guó)家法定節(jié)假日及年假。3.4社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇：講師將按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并享受企業(yè)提供的其他福利待遇。4.培訓(xùn)課程內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)課程大綱及目標(biāo)：講師需在合同簽訂后30日內(nèi)提交培訓(xùn)課程大綱，明確培訓(xùn)目標(biāo)、課程內(nèi)容、教學(xué)方法等。4.2培訓(xùn)課程時(shí)間表：講師需在合同簽訂后60日內(nèi)提交培訓(xùn)課程時(shí)間表，包括培訓(xùn)日期、時(shí)間、地點(diǎn)等。4.3培訓(xùn)場(chǎng)地及設(shè)施要求：講師需在企業(yè)提供的場(chǎng)地及設(shè)施條件下進(jìn)行培訓(xùn)，確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。4.4培訓(xùn)學(xué)員人數(shù)及背景：講師需根據(jù)企業(yè)需求，確定培訓(xùn)學(xué)員人數(shù)及背景，確保培訓(xùn)針對(duì)性。5.培訓(xùn)效果與評(píng)價(jià)5.1培訓(xùn)效果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)：講師需根據(jù)企業(yè)需求和培訓(xùn)目標(biāo)，制定培訓(xùn)效果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。5.2評(píng)估方法與時(shí)間：講師需在培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi)完成培訓(xùn)效果評(píng)估，評(píng)估結(jié)果以書面形式提交企業(yè)。5.3評(píng)價(jià)結(jié)果處理與反饋：講師需根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)培訓(xùn)課程進(jìn)行改進(jìn)，并將改進(jìn)措施反饋給企業(yè)。6.違約責(zé)任與賠償6.1講師違約責(zé)任：講師如未按合同約定完成培訓(xùn)任務(wù)，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求講師承擔(dān)違約責(zé)任。6.2企業(yè)違約責(zé)任：企業(yè)如未按合同約定支付講師工資，需支付違約金，違約金為未支付工資的50%。6.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)及方式：違約賠償金額以實(shí)際損失為準(zhǔn)，雙方協(xié)商確定賠償方式和期限。7.保密條款7.1保密內(nèi)容：本合同涉及的企業(yè)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。7.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同解除或終止后2年內(nèi)。7.3違反保密義務(wù)的責(zé)任：講師如違反保密義務(wù)，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償企業(yè)因此遭受的損失。8.合同解除與終止8.1合同解除條件：8.1.1講師提出解除合同，需提前30日書面通知企業(yè)。8.1.2企業(yè)因講師嚴(yán)重違約，有權(quán)解除合同。8.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同。8.2合同終止條件：8.2.1培訓(xùn)任務(wù)完成，合同自然終止。8.2.2雙方協(xié)商一致，解除合同。8.2.3合同期限屆滿，合同自然終止。8.3合同解除或終止的程序：8.3.1雙方需以書面形式提出解除或終止合同的請(qǐng)求。8.3.2雙方協(xié)商確定解除或終止合同的具體事宜。8.3.3合同解除或終止后，雙方需辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于結(jié)算工資、退還押金等。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)，除非法律另有規(guī)定。10.合同生效與變更10.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，需以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。10.3合同補(bǔ)充協(xié)議：本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.其他約定事項(xiàng)11.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。11.2合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。11.3合同附件：本合同附件包括但不限于培訓(xùn)課程大綱、講師簡(jiǎn)歷、企業(yè)需求說(shuō)明書等。12.合同簽訂日期12.1講師簽字日期：____年__月__日12.2企業(yè)簽字日期：____年__月__日13.合同附件13.1培訓(xùn)課程大綱：詳見附件一。13.2培訓(xùn)講師簡(jiǎn)歷：詳見附件二。13.3其他相關(guān)文件：詳見附件三。14.合同簽署人簽字14.1講師簽字：____________________14.2企業(yè)法定代表人或授權(quán)代表簽字：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念：本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨詢方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，其具體身份和職責(zé)將在合同中明確約定。15.2第三方介入的條件：15.2.1雙方協(xié)商一致，同意引入第三方參與合同的履行。15.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠滿足合同履行的需要。15.3第三方介入的程序：15.3.1雙方共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和職責(zé)。15.3.2雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.3.3雙方將第三方介入的情況通知對(duì)方，并確保對(duì)方知情。16.第三方的責(zé)任16.1第三方的責(zé)任限額：16.1.1第三方在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，應(yīng)根據(jù)其與甲方或乙方簽訂的協(xié)議進(jìn)行界定。16.1.2第三方責(zé)任限額由雙方在第三方協(xié)議中約定，原則上不超過(guò)合同總金額的10%。16.1.3如第三方責(zé)任超出約定限額，超出部分由第三方自行承擔(dān)。16.2第三方的權(quán)利：16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和自身職責(zé)，獨(dú)立開展相關(guān)工作。16.2.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持。16.3第三方的義務(wù)：16.3.1第三方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)、按質(zhì)完成相關(guān)工作。16.3.2第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。16.3.3第三方應(yīng)配合甲方或乙方，解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的關(guān)系：17.1.1第三方與甲方之間形成委托代理關(guān)系，甲方委托第三方履行合同中約定的部分職責(zé)。17.1