設(shè)計公司員工宿舍管理方法

設(shè)計公司員工宿舍管理方法合同編號：__________鑒于甲方為乙方提供員工宿舍，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本管理方法，以共同遵守。第一條宿舍基本情況1.1宿舍地址：____________________1.2宿舍樓棟、房間號：__________________1.3宿舍設(shè)施及配置：詳見附件一。第二條宿舍管理原則2.1甲方負責宿舍的硬件設(shè)施維護及公共區(qū)域的管理，確保宿舍設(shè)施正常運行。2.2乙方負責宿舍內(nèi)部秩序維護，包括住宿人員的行為規(guī)范、衛(wèi)生管理等。2.3甲乙雙方應(yīng)共同維護宿舍的安全、衛(wèi)生和舒適，共同遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。第三條宿舍入住與退宿3.1乙方新入職員工需提前向甲方提交宿舍申請，經(jīng)甲方審核同意后，方可入住。3.2宿舍入住人員需按照甲方規(guī)定提供相關(guān)證件，辦理入住手續(xù)。3.3員工離職時，應(yīng)提前向甲方申請退宿，結(jié)清相關(guān)費用后，辦理退宿手續(xù)。3.4退宿時，乙方應(yīng)按照甲方要求清理宿舍內(nèi)務(wù)，恢復宿舍原狀。第四條宿舍費用4.1宿舍費用包括住宿費、水電費、物業(yè)費等，具體費用標準見附件二。4.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定按時支付宿舍費用，如有逾期，按甲方規(guī)定支付滯納金。4.3宿舍費用支付方式：____________________第五條宿舍紀律與規(guī)范5.1乙方入住員工應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守社會公德，維護宿舍秩序。5.2宿舍內(nèi)禁止吸煙、酗酒、賭博、吸毒、存放易燃易爆物品等違法違紀行為。5.3宿舍內(nèi)不得私自改動設(shè)施設(shè)備，不得損害公共利益。5.4乙方應(yīng)保持宿舍內(nèi)衛(wèi)生，按照甲方規(guī)定進行衛(wèi)生清掃，確保宿舍環(huán)境整潔。5.5宿舍夜間熄燈時間：____________________5.6乙方應(yīng)遵守甲方的宿舍管理制度，配合甲方及乙方進行宿舍管理。第六條違約責任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴格按照本管理方法履行各自權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔違約責任。6.2乙方入住員工違反宿舍紀律和規(guī)范的，乙方有權(quán)對其進行批評教育，直至解除宿舍住宿資格。6.3甲方未按照約定提供宿舍設(shè)施或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行本管理方法過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本管理方法一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本管理方法自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。8.3本管理方法未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________甲方代表（簽名）：_______________乙方代表（簽名）：_______________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.附件一：宿舍設(shè)施及配置清單2.附件二：宿舍費用標準及支付方式二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定提供宿舍設(shè)施或服務(wù)質(zhì)量不符合約定，視為甲方違約。2.乙方未按照約定支付宿舍費用，視為乙方違約。3.乙方入住員工違反宿舍紀律和規(guī)范，視為乙方違約。4.甲乙雙方未履行協(xié)商解決爭議的義務(wù)，視為雙方違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指提供員工宿舍的設(shè)計公司。2.乙方：指入住員工宿舍的員工。3.宿舍設(shè)施：指宿舍內(nèi)的床鋪、家具、衛(wèi)生間、廚房等生活設(shè)施。4.宿舍費用：包括住宿費、水電費、物業(yè)費等。5.違約：指未履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.宿舍設(shè)施損壞：及時通知甲方，甲方負責維修或更換。2.宿舍費用爭議：查看附件二，按照約定解決。3.宿舍紀律問題：乙方應(yīng)及時糾正，嚴重者解除住宿資格。4.爭議解決：按照第七條約定解決。五、所有應(yīng)用場景：1.設(shè)計公