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文檔簡介

《初級經(jīng)濟師》2024年江門市全真模擬試題

單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)

1.將比例乘以100得到的就是()。

A、百分比B、比率C、平均數(shù)D、極差

2.“先收款,后記賬”是銀行會計()。

A、核算的基本前提B、核算的信息質(zhì)量要求C、憑證的傳遞要求D、科目設(shè)置的要求

3.《商業(yè)銀行資本充足率管理辦法》規(guī)定,我國商業(yè)銀行資本充足率應(yīng)該不低于()。

A、4%B、6%C、8%D、10%

4.()是目前在國內(nèi)企業(yè)中運用最廣泛、最成熟且最有效的工作分析方法之一。

A、問卷法B、訪談法C、工作日志法D、主題專家會議法

5.下列項目中屬于長期負債項目的是0。

A、應(yīng)付票據(jù)B、長期借款C、應(yīng)付股利D、應(yīng)付職工薪酬

6.生產(chǎn)線按范圍大小,分為產(chǎn)品生產(chǎn)線和()。

A、非自動化生產(chǎn)線B、自動化生產(chǎn)線C、流水線生產(chǎn)線D、零部件生產(chǎn)線

7.在匯率決定理論中,決定遠期匯率的是0。

A、絕對購買力平價B、相對購買力平價C、未拋補利率平價D、拋補利率平價

8.勞動者患病期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資,病假工資不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的0。

A、70%B、75%C、80%D、85%

9.關(guān)于離散系數(shù)說法錯誤的是0。

A、離散系數(shù)也稱為標(biāo)準(zhǔn)差系數(shù)B、離散系數(shù)是一組數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)差與其相應(yīng)的算術(shù)平均數(shù)之比C、離散系數(shù)大

的說明數(shù)據(jù)的離散程度小D、離散系數(shù)大的說明數(shù)據(jù)的離散程度大

10.企業(yè)從外部招聘員工時,除了將受教育程度、工作經(jīng)歷以及在職訓(xùn)練等作為篩選的依據(jù)之外,還用面試、筆試、心理

測驗等多種手段來對求職者進行篩選,這是由勞動力市場的。決定的。

A、不確定性B、交易延續(xù)性C、交易條件復(fù)雜性D、交易對象難以衡量性

11.按交易次數(shù),可將房地產(chǎn)市場分為0。

A、房屋買賣市場和房屋租賃市場B、商品房市場和房改房市場C、新建房屋市場和二手房市場D、現(xiàn)房

市場和期房市場

12.根據(jù)我國金融監(jiān)管機構(gòu)監(jiān)管職能的劃分,監(jiān)督管理銀行間同業(yè)拆借市場是()的職責(zé)。

A、中國人民銀行B、保監(jiān)會C、證監(jiān)會D、銀監(jiān)會

13.下列關(guān)于薪酬調(diào)查的陳述,錯誤的是0。

A、薪酬調(diào)查可以解決薪酬的內(nèi)部公平性問題B、薪酬調(diào)查主要是為了解決薪酬的外部競爭性問題C、薪酬

調(diào)查的目的是確定本企業(yè)的薪酬定位D、薪酬調(diào)查的對象是與本企業(yè)有競爭關(guān)系或同行業(yè)的類似企業(yè)

14.原始憑證上的金額有錯誤的,正確的處理方法是()。

A、向單位負責(zé)人報告B、退回,不予接受C、由出具單位重開D、本單位代為更正

15.根據(jù)某開發(fā)項目的有關(guān)數(shù)據(jù)(見下表),可知該項目的靜態(tài)投資回收期為。年。

A、3.2B、3.8C、4.8D、3.4

16.國家壟斷資本主義的基本特征是()。

A、國家對社會經(jīng)濟活動進行全面干預(yù)和調(diào)節(jié)B、國家通過立法控制非壟斷企業(yè)的數(shù)量C、國家將壟斷性行

業(yè)收歸國有D、國家對壟斷企業(yè)實行價格保護

17.當(dāng)勞動力跨地區(qū)流動時,由于一些遠離親朋好友和熟悉的環(huán)境而產(chǎn)生的不舒適是勞動力遷移的()?

A、直接成本B、機會成本C、外在成本D、心理成本

18.控制的()要求必須對控制費用和控制收益進行比較。

A、經(jīng)濟性B、客觀性C、整體性D、前瞻性

19.增加財政收入的有效途徑是()。

A、提高經(jīng)濟效益B、提高價格水平C、增加稅收征管人員D、提高預(yù)算管理水平

20.人們有明顯感覺,不愿保存貨幣,搶購商品,尋找其他保值措施的通貨膨脹程度為()。

A、開放型通貨膨脹B、爬行式通貨膨脹C、預(yù)期型通貨膨脹D、跑馬式通貨膨脹

21.在社會主義經(jīng)濟建設(shè)中,積累基金由多個部分構(gòu)成。下列選項中,屬于積累基金的是()。

A、非生產(chǎn)性基本建設(shè)基金B(yǎng)、社會消費基金C、國家管理基金D、勞動報酬基金

22.企業(yè)努力在目標(biāo)顧客心目中,為特定品牌確立一個相對突出地位的行為,稱為()。

A、市場細分B、目標(biāo)優(yōu)選C、市場定位D、品牌延伸

23.按照《產(chǎn)品質(zhì)量法》的規(guī)定,()是生產(chǎn)者承擔(dān)產(chǎn)品責(zé)任的前提。

A、產(chǎn)品銷售價格過高B、產(chǎn)品存在缺陷C、產(chǎn)品存在缺陷并造成他人損害D、產(chǎn)品造成他人損害

24.“過多的貨幣追求過少的商品”屬于()通貨膨脹理論的觀點。

A、結(jié)構(gòu)型B、成本推進型C、需求拉上型D、抑制型

25.人們可以根據(jù)法律規(guī)范的規(guī)定,事先估計到當(dāng)事人雙方將如何行為及行為后的法律后果,從而對自己的行為作出合理

的安排。這體現(xiàn)了法的0。

A、指引作用B、評價作用C、預(yù)測作用D、強制作用

26.財政收入這一統(tǒng)計指標(biāo)屬于()。

A、相對指標(biāo)B、時期指標(biāo)C、時點指標(biāo)D、平均指標(biāo)

27.企業(yè)對工作方式、裝備、工藝流程等所進行的變革活動,屬于。。

A、產(chǎn)品與服務(wù)變革B、戰(zhàn)略與結(jié)構(gòu)變革C、技術(shù)變革D、文化變革

28.承兌銀行在承兌匯票到期日預(yù)先向承兌申請人收取票款的會計分錄為()。

A、借:單位活期存款——承兌申請入戶貸:應(yīng)解匯款B、借:銀行存款貸:應(yīng)解匯款C、借:貼現(xiàn)資產(chǎn)貸:

單位活期存款——承兌申請人戶D、借:貼現(xiàn)負債貸:單位活期存款——承兌申請人戶

29.具有較高演繹能力的人,一般適宜從事()。

A、律師B、投資商C、醫(yī)療師D、科研人員

30.經(jīng)常預(yù)算的主要收入來源是()。

A、稅收收入B、國債收入C、收費D、專項收入

31.現(xiàn)代經(jīng)濟中最主要的信用形式是()。

A、商業(yè)信用B、銀行信用C、國家信用D、消費信用

32.提供租賃設(shè)備或工具短期使用權(quán)的租賃形式是()。

A、金融租賃B、杠桿租賃C、經(jīng)營租賃D、財務(wù)租賃

33.下死產(chǎn)業(yè)分類方法中,能夠比較全面地反映包括非物質(zhì)生產(chǎn)部門在內(nèi)的整個國民經(jīng)濟各部門發(fā)展?fàn)顩r和相互關(guān)系

的是()。

A、生產(chǎn)要素密集程度分類法B、三次產(chǎn)業(yè)分類法C、兩大部類分類法D、企業(yè)規(guī)模分類法

34.采用內(nèi)角外砌,內(nèi)澆外掛和“一模三板”的建筑結(jié)構(gòu)是0

A、全裝配式結(jié)構(gòu)B、裝配整體式結(jié)構(gòu)C、大模結(jié)構(gòu)D、模板結(jié)構(gòu)

35.賒鋅、預(yù)付和分期付款等形式屬于0。

A、國家信用B、銀行信用C、消費信用D、商業(yè)信用

36.落在各類別中的數(shù)據(jù)個數(shù)稱為0。

A、個數(shù)B、個數(shù)分布C、頻數(shù)D、頻數(shù)分布

37.下列不能作為貸款抵押物的是0。

A、房屋和其他地上定著物B、土地使用權(quán)C、土地所有權(quán)D、機器、交通工具

38.住房公積金增值收益主要用于:①上繳財政的公積金中心管理費用;②提取住房公積金貸款風(fēng)險準(zhǔn)備金;③為城市廉

租住房建設(shè)補充資金,除國家另有規(guī)定外,其分配順序是0。

A、③B、???C>③①②D、②??

39.出口商以延期付款方式為進口商提供的信用是0。

A、國際金融機構(gòu)信用B、國際商業(yè)信用C、國際銀行信用D、國際間政府信用

40.下列數(shù)據(jù)特征的測度值中,不受極端值影響的是()。

A、極差B、位置平均數(shù)C、加權(quán)算術(shù)平均數(shù)D、算術(shù)平均數(shù)

41.下列選項中,會產(chǎn)生登記性誤差的是0。

A、樣本容量不足B、抽取樣本時沒有遵循隨機原則C、匯總錯誤D、樣本結(jié)構(gòu)與總體結(jié)構(gòu)存在差異

42.下列安全生產(chǎn)管理要素中,()是安全性生產(chǎn)管理的靈魂。

A、安全生產(chǎn)法制B、安全生產(chǎn)責(zé)任C、安全生產(chǎn)科技D、安全生產(chǎn)文化

43.勞動者在試用期內(nèi)提前()天通知用人單位,可以解除勞動合同。

A、3B、5C、20D、30

44.下列屬于定量決策方法的是0。

A、線性規(guī)劃法B、頭腦風(fēng)暴法C、德爾菲法D、案例法

45.已發(fā)行的票據(jù)或證券進行流通轉(zhuǎn)讓的市場稱為()。

A、貨幣市場B、資本市場C、一級市場D、二級市場

46.貨幣政策一般是由()來制定和執(zhí)行的。

A、商業(yè)銀行B、各級政府部門C、中央財政部D、中央銀行

47.營銷計劃的制訂必須符合企業(yè)的0,營銷管理者只能在高層管理者規(guī)定的范圍內(nèi)作出各項營銷決策,一些重大決策在

得到高層管理者的批準(zhǔn)后方可實施。

A、公司文化B、經(jīng)營理念C、整體戰(zhàn)略D、業(yè)務(wù)流程

48.辦理查封登記時,國土資源行政主管部門不需注意0。

A、土地使用權(quán)在預(yù)查封期間登記在被執(zhí)行人名下的,預(yù)查封登記自動轉(zhuǎn)為查封登記B、兩個以上人民法院對同一

宗土地進行查封的,同時為送達協(xié)助執(zhí)行通知書的人民法院辦理查封登記手續(xù)C、查封、預(yù)查封期限屆滿或者人民

法院解除查封的,查封、預(yù)查封登記失效,應(yīng)注銷查封、預(yù)查封登記D、對被人民法院依法查封、預(yù)查封的土地使用

權(quán),在查封、預(yù)查封期間,不得辦理土地權(quán)利的變更登記或者土地抵押權(quán)、地役權(quán)登記

49.在企業(yè)管理所制定的標(biāo)準(zhǔn)中,生產(chǎn)組織標(biāo)準(zhǔn)屬于。。

A、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)B、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)C、安全標(biāo)準(zhǔn)D、管理標(biāo)準(zhǔn)

50.一般為當(dāng)?shù)芈毠ど夏甓绕骄べY增長率的0,并向退休時間早、待遇水平低的群體傾斜。

A>30%-50%B、40%-60%C、50%-70%D、60%~80%

51.銀行掛出的外匯牌價是:GBP1=USD2.1OOO/2.1O1O,客戶買入100萬英磅需要支付。萬美元。

A、47.5964B、47.619C、210D、210.1

52.可以幫助報表使用者全面了解企業(yè)的財務(wù)狀況,分析企業(yè)的債務(wù)償還能力,從而為未來的經(jīng)濟決策提供參考信息

的會計報表是()。

A、利潤表B、資產(chǎn)負債表C、現(xiàn)金流量表D、所有者權(quán)益變動表

53.某地區(qū)按1990年不變價格編制的1991-2012年工業(yè)總產(chǎn)值指數(shù),反映的是()。

A、產(chǎn)值的變動B、產(chǎn)量的變動C、價格的變動D、產(chǎn)量指數(shù)x價格指數(shù)

54.強調(diào)管理應(yīng)當(dāng)是獲取組織的績效和員工的滿意感與成長的雙重結(jié)果,這是人力資源管理的()。

A、人本取向B、互惠取向C、科學(xué)取向D、系統(tǒng)取向

55.培訓(xùn)與開發(fā)方法中,()適用的對象是中層以上管理人員。

A、榜樣法B、角色扮演法C、視聽法D、案例研討法

56.勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議案件,仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請的。日內(nèi)做出。

A、45B、30C、15D、7

57.當(dāng)社會總供給大于社會總需求時,政府預(yù)算應(yīng)該實行的政策是0。

A、結(jié)余政策B、擴張政策C、平衡政策D、緊縮政策

58.資本充足率是一家金融機構(gòu)。的重要指標(biāo)。

A、獲取利潤B、經(jīng)營安全C、資產(chǎn)流動D、負債多少

59.某公司屬于風(fēng)險厭惡型企業(yè),現(xiàn)有甲、乙兩個投資方案,兩方案的期望值相等,甲方案的標(biāo)準(zhǔn)嘲差為0.35,乙方

案的標(biāo)準(zhǔn)離差為0.23,則應(yīng)選擇

A、甲方案B、甲、乙方案均可C、不能確定D、乙方案

60.關(guān)于房地產(chǎn)估價程序的作用,下列說法不正確的是()。

A、規(guī)范估價行為B、保證估價與實際價格相同C、避免估價疏漏D、保障估價質(zhì)量

61.關(guān)于我國現(xiàn)行的勞動標(biāo)準(zhǔn),說法正確的是0。

A、以用人單位自定標(biāo)準(zhǔn)為主B、全部屬于法定標(biāo)準(zhǔn)C、以法定勞動標(biāo)準(zhǔn)為主,是國家強制性標(biāo)準(zhǔn)D、以

法定勞動標(biāo)準(zhǔn)為主,是地方性強制性標(biāo)準(zhǔn)

62.勞動爭議仲裁委員會組成人員應(yīng)當(dāng)是()。

A、雙數(shù)B、多數(shù)C、單數(shù)D、少數(shù)

63.投資基金通過組合投資可以分散()。

A、經(jīng)濟周期波動風(fēng)險B、經(jīng)濟政策變動風(fēng)險C、法律法規(guī)變動風(fēng)險D、非系統(tǒng)性風(fēng)險

64.目前,我國上海和深圳證券交易所對ST股交易實行()的日漲跌幅限制。

A、5%B、10%C、15%D、20%

65.機械制造企業(yè)所進行的產(chǎn)品工藝設(shè)計活動屬于0。

A、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備過程B、基本生產(chǎn)過程C、輔助生產(chǎn)過程D、生產(chǎn)服務(wù)過程

66.我國現(xiàn)行規(guī)定基金采用的交割方式為()。

A、T+1日交割B、T+3日交割C、選擇交割D、例行交割

67.對各項資產(chǎn)應(yīng)按取得時支付的實際成本計量,其后不得自行調(diào)整其賬面價值,這遵循的是會計要素確認計量原則

中的。原則。

A、客觀性B、相關(guān)性C、歷史成本D、權(quán)責(zé)發(fā)生制

68.下列關(guān)于物業(yè)管理的社會化,說法錯誤的是0。

A、物業(yè)的所有權(quán)人從社會上選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)B、物業(yè)服務(wù)企業(yè)到社會上尋找可以代管的物業(yè)C、物業(yè)管

理的社會化可以充分發(fā)揮其在物業(yè)管理活動中的主體地位D、物業(yè)的所有權(quán)、使用權(quán)與物業(yè)的經(jīng)營管理權(quán)相分離

69.在進行績效考核時,可先選定評價要素,再將所有的員工按照評價要素兩兩進行比較,從而確定員工的評價等級,

這種方法是()。

A、關(guān)鍵事件法B、行為錨定法C、配對比較法D、交替排序法

70.在物業(yè)管理招投標(biāo)活動中,評標(biāo)、驗標(biāo)、定標(biāo)的規(guī)則對所有的投標(biāo)人都是一致的,這體現(xiàn)了物業(yè)管理招投標(biāo)的。原則。

A、公開B、公平C、公正D、誠實信用

71.在大企業(yè)內(nèi)部存在一系列規(guī)則和程序來指導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部的雇傭關(guān)系調(diào)整的情況下所形成的一種有序的內(nèi)部人力資源

市場是0。

A、勞動力曲線B、勞動力彈性C、內(nèi)部勞動力市場D、外部勞動力市場

72.某企業(yè)采用德爾菲法進行市場預(yù)測,選定10名專家對其研發(fā)的新產(chǎn)品的市場需求量進行預(yù)測,最后一輪函詢的數(shù)

據(jù)見下表。若采用中位數(shù)法計算,該新產(chǎn)品市場需求量的預(yù)測值為。萬臺。

A、115.5B、116.0C、118.0D、120.6

73.以加工和操作為對象的專業(yè)化屬于()。

A、部門專業(yè)化B、產(chǎn)品專業(yè)化C、零部件專業(yè)化D、工藝專業(yè)化

74.某企業(yè)本期銷售額為100萬元,本期外購商品與勞務(wù)的價值為60萬元,假設(shè)增值稅稅率為17%,則該企業(yè)應(yīng)納的增值

稅為0萬元。

A、6.8B、17C^40D、60

75.0是房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)的內(nèi)在固有的要求。

A、占有權(quán)B、使用權(quán)C、收益權(quán)D、處分權(quán)

76.人的每一種情緒都可以得到與它對立的一級,如愛與憎、喜與悲等對立的情緒,這是0。

A、情緒的兩極性B、情緒的表現(xiàn)C、情緒的狀態(tài)D、情緒的基本理論

77.某物業(yè)服務(wù)公司,要對所管理的樓宇進行屋面大修工程,決策前應(yīng)將方案提交()審議決定。

A、房屋修繕管理行政主管部門B、業(yè)主委員會C、物業(yè)管理行政主管部門D、街道辦事處

78.收取地租,是土地的體現(xiàn)()。

A、占有權(quán)B、使用權(quán)C、收益權(quán)D、處分權(quán)

79.訂立勞動合同的。原則,是勞動合同有效并受國家法律保護的前提條件。

A、平等自愿B、協(xié)商一致C、誠實信用D、合法

80.()是一定社會組織內(nèi)部資源配置的機制、方式和結(jié)構(gòu)的總和,是對一定社會經(jīng)濟運行模式的概括。

A、經(jīng)濟制度B、經(jīng)濟體制C、生產(chǎn)關(guān)系D、生產(chǎn)資料所有制

81.我國金融機構(gòu)對信用卡備用金存款按國家規(guī)定的()利率計付利息。

A、定期存款B、活期存款C、定活兩便存款I(lǐng))、通知存款

82.根據(jù)我國《訴訟費用交納辦法》的規(guī)定,勞動爭議案件每件交納案件受理費0。

A、5元B、10元C、20元D、50元

83.商業(yè)銀行的信用中介和支付中介職能以()作為重要支柱和經(jīng)濟基礎(chǔ)。

A、存款B、貸款C、支付D、結(jié)算

84.關(guān)于工作分析方法的說法,錯誤的是0。

A、訪談法適用范圍比較廣泛B、觀察法比較適用于技術(shù)要求較高的腦力工作C、問卷調(diào)查法操作程序簡單,

但對于問卷編制的技術(shù)要求較高D、主題專家會議法的缺點是結(jié)構(gòu)化程度較低,受到專家的知識水平和工作背景

的制約

85.自動線的形式按設(shè)備的排列方式分,可分為順序排列的自動線、平行排列的自動線和()。

A、固定排列的自動線B、隨機排列的自動線C、順序平行混合排列的自動線D、懸掛運輸?shù)淖詣泳€

86.開放型經(jīng)濟實行中性化政策,是一種0開放。

A、經(jīng)濟性B、制度性C、文化性D、貿(mào)易性

87.關(guān)于績效考核中的強制分布法,下列表述錯誤的是0。

A、主要用于排除評估者主觀因素對考核結(jié)果的影響B(tài)、將員工按工作情況分配到每個績效等級內(nèi),從而確定最終

的績效評估結(jié)果C、前提假設(shè)是員工的工作行為和工作績效呈正態(tài)分布D、績效考核中,評估者可能由于自己

的主觀意識,弱化評估分數(shù)的差距

88.按照中國人民銀行貨幣供給層次劃分口徑,住房公積金中心存款屬于()。

A、B、C、D、

89.“在關(guān)鍵事件法的基礎(chǔ)上發(fā)展起來,與行為錨定法大體相近只是在量表的結(jié)構(gòu)上有所不同,是由工作績效所要求

的一系列合乎組織期望的行為組成的表單”,這是績效考核方法中的0。

A、排序法B、強制分布法C、圖尺度評價法D、行為觀察量表法

90.《殘疾人就業(yè)條例》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)按照一定比例安排殘疾人就業(yè),其比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的()。

A、1%B、1.5%C、2%D、2.5%

91.在“貸款五級分類”法中,借款人的還款能力出現(xiàn)明顯的問題,依靠其正常經(jīng)營收入己無法保證足額償還本息,即

使執(zhí)行擔(dān)保,也可能會造成一定損失的貸款級別是()。

A、關(guān)注類貸款B、次級類貸款C、可疑類貸款D、損失類貸款

92.在進行培訓(xùn)與開發(fā)需求分析時,工作任務(wù)分析的目的在于0。

A、考察員工的技能是否達到工作要求B、確定培訓(xùn)與開發(fā)應(yīng)該包括哪些內(nèi)容C、確定誰需要或應(yīng)該接受培

訓(xùn)與開發(fā)D、確定員工應(yīng)該接受何種形式的培訓(xùn)與開發(fā)

93.我國《商業(yè)銀行流動性風(fēng)險管理指引》規(guī)定商業(yè)銀行的流動性覆蓋率應(yīng)當(dāng)不低于()。

A、50%B、75%C、100%D、200%

94.實際中應(yīng)用最廣泛的一種調(diào)查方式和方法是()。

A、抽樣調(diào)查B、普查C、一般調(diào)查D、報表

95.某市百貨商場銷售額2008年與2007年相比為120%,同期價格水平下降2%,則該商場銷售量指數(shù)為()。

A、133%B、122.4%C、121%D、118%

96.關(guān)于全面市場調(diào)查的說法,錯誤的是()。

A、全面市場調(diào)查也稱為市場普查B、全面市場調(diào)查的調(diào)查時點應(yīng)統(tǒng)一進行規(guī)定C、全面市場調(diào)查應(yīng)規(guī)定統(tǒng)

一的調(diào)查項目和指標(biāo)D、全面市場調(diào)查一般比抽樣市場調(diào)查工作量小、省費用、省時間、低成本、準(zhǔn)確性高

97.下列0對行為的決定作用更大。

A、弱的態(tài)度B、強的態(tài)度C、自我意識高D、自我意識低

98.市場細分,就是根據(jù)顧客的購買習(xí)慣和購買行為的差異,將具有不同消費需求的顧客群體劃分成若干個子市場。企業(yè)

進行市場細分的目的是0。

A、選擇產(chǎn)品策略B、選擇目標(biāo)市場C、選擇分銷渠道D、選擇定價策略

99.國家壟斷資本主義是指壟斷資本和國家政權(quán)融合在一起的資本主義,其基本特征是()。

A、國家對社會經(jīng)濟活動進行全面干預(yù)和調(diào)節(jié)B、壟斷組織獲取壟斷利潤C、金融資本成為占統(tǒng)治地位的資

木D、金融穿頭成為政治、經(jīng)濟和社會生活等方面的實際統(tǒng)治者

100.下列關(guān)于績效的說法,正確的是0。

A、績效是組織對個人的一種承諾B、績效是員工內(nèi)在素質(zhì)和潛能的一種體現(xiàn)C、個人績效的達成意味著組

織績效的達成D、績效是員工個人承擔(dān)的一種責(zé)任,與他人無關(guān)

參考答案

單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)

1、【A】本題考查分類數(shù)據(jù)的整理與顯示。將比例乘以100就是百分數(shù)或百分比,它是將對比的基數(shù)抽象化為100而

計算出來的,用%表示,它表示每100個分母中擁有多少個分子。因此選A。

2>[C]在對外傳遞中,除有關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)另有規(guī)定者外,一律通過郵局或銀行自行傳遞;按照“先收款,后記賬”的要求傳遞

現(xiàn)金收入憑證;按照“先記賬,后付款”的要求傳遞現(xiàn)金付出憑證。所以選項C正確。

3>[C]《商業(yè)銀行資本充足率管理辦法》規(guī)定,我國商業(yè)銀行資本充足率應(yīng)該不低于8%。

4、【B】訪談法是目前在國內(nèi)企業(yè)中運用最廣泛、最成熟并且最有效的工作分析方法之一。

5>[B]選項A、B、C、D均屬于流動負債。

6>[D]生產(chǎn)線的分類包括:①按范圍大小,分為產(chǎn)品生產(chǎn)線和零部件生產(chǎn)線;②按節(jié)奏快慢,分為流水生產(chǎn)線和非流水生

產(chǎn)線;③按自動化程度,分為自動化生產(chǎn)線和非自動化生產(chǎn)線。

7、【D】

8、【C】勞動者患病或非因工負傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟費,病假工

資或疾病救濟費可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。

9、【C】離散系數(shù)大的說明數(shù)據(jù)的離散程度大。

10、【D】

11、[C]

12、[A]根據(jù)我國金融監(jiān)管機構(gòu)監(jiān)管職能的劃分,監(jiān)督管理銀行間同業(yè)拆借市場是中國人民銀行的職責(zé)。

13.[A]薪酬調(diào)查主要是為了解決薪酬的外部競爭性問題。薪酬調(diào)查主要是通過各種途徑,收集企業(yè)所關(guān)注的競爭對

手或同行業(yè)類似企業(yè)的薪酬水平及相關(guān)信息,并根據(jù)薪酬曲線得出本企業(yè)各職位薪酬所處的位置。

14、【C】原始憑證有錯誤的,應(yīng)當(dāng)由出具單位重開或更正,更正處應(yīng)當(dāng)加蓋出具單位印章。原始憑證金額有錯誤的,

應(yīng)當(dāng)由出具單位重開,不得在原始憑證上更正。

15、[B]

16、【A】本題考查國家壟斷資本主義的基本特征。國家壟斷資本主義是指壟斷資本和國家政權(quán)融合在一起的資本主義,

其基本特征是國家對社會經(jīng)濟活動進行全面干預(yù)和調(diào)節(jié)。

17.[D]包括直接成本、機會成本和心理成本三個方面。直接成本是指因遷移而直接支出的費用,如旅途費用、安家費

用等;機會成本是指勞動者因改變居住地區(qū)而放棄原來已有的利益,如資歷的損失,甚至花費時間、精力和金錢學(xué)到的技

巧的失效等;而心理成本則是指遠離親朋好友,以及過去所熟悉的社區(qū)環(huán)境所造成的不適。

18、[A]本題考查控制工作的基本原則??刂频慕?jīng)濟性要求必須對控制費用和控制收益進行比較?!惧e因分析】對于

控制的相關(guān)特性把握不正確。

19、【A】本題考查影響財政收入規(guī)模的因素。促進技術(shù)進步,提高經(jīng)濟效益,是增加財政收入的有效途徑。

20、通貨膨脹按其程度可劃分為爬行式通貨膨脹、跑馬式通貨膨脹以及惡性通貨膨脹,題中所描述的應(yīng)為跑馬式

通貨膨脹。

21、【A】本題考查積累基金的構(gòu)成。積累基金是由擴大生產(chǎn)基金、非生產(chǎn)性基本建設(shè)基金和社會后備基金三部分構(gòu)成。

22.[C]企業(yè)在選定目標(biāo)市場后,還要決定怎樣占領(lǐng)市場,為自己的產(chǎn)品和品牌確定一個恰當(dāng)?shù)氖袌龅匚弧K^市場定

位,是指企業(yè)努力在目標(biāo)顧客心目中為特定品牌確立一個相對突出地位的行為。其主要手段是:以本品牌產(chǎn)品/服務(wù)的相

對優(yōu)勢或特點,迎合目標(biāo)市場亟待滿足的需要或欲望,并將這一優(yōu)勢大力宣傳,從而樹立起與眾不同的有利形象。

23、[C]按照《產(chǎn)品質(zhì)量法》的規(guī)定,產(chǎn)品存在缺陷,如設(shè)計缺陷、制造缺陷或告知缺陷,造成他人損害,是生產(chǎn)者承擔(dān)產(chǎn)

品責(zé)任的前提。

24、【C】需求拉上型通貨膨脹,又稱超額需求通貨膨脹,是指總需求超過總供給所引起的價格水平的持續(xù)顯著上漲,

即為“過多的貨幣追求過少的商品”。

25、[C]本題考查法的預(yù)測作用?!惧e因分析】對于法的預(yù)測性的表現(xiàn)形式掌握不牢固。

26、【B】本題考查時期指標(biāo)。時期指標(biāo)反映現(xiàn)象在一段時期內(nèi)的總量,時期指標(biāo)可以累積,從而可以得到長時間內(nèi)的

總量。比如產(chǎn)品產(chǎn)量,能源生產(chǎn)總量,財政收入,商品零售額等。

27、【C】技術(shù)變革主要指生產(chǎn)流程方面的變革,包括有關(guān)知識和技能的更新和應(yīng)用。技術(shù)方面的變革涉及產(chǎn)品或服務(wù)

的生產(chǎn)技術(shù),包括工作方式、裝備、工藝流程等。

28、【A】承兌行在承兌匯票到期日預(yù)先向承兌申請人收取票款時的會計處理同貼現(xiàn),即借:單位活期存款一承兌申

請人戶貸:應(yīng)解匯款

29、[D]演繹能力是指通過對事實的觀察或評估得出適合的結(jié)論的能力??蒲腥藛T通常需要較高的演繹能力。

30、木題考查經(jīng)常預(yù)算.經(jīng)常預(yù)算的主要收入來源是稅收收入,以行政事業(yè)項目為支出對象。

3K[B]現(xiàn)代經(jīng)濟中最主要的信用形式是銀行信用。

32、【C】租賃的形式分為金融租賃、經(jīng)營租賃和杠桿租賃,其中經(jīng)營租賃的形式是提供租賃設(shè)備或工具短期使用權(quán)。

所以正確答案為選項C。

33、【B】“三次產(chǎn)業(yè)”是第一次產(chǎn)業(yè)、第二次產(chǎn)業(yè)、第三次產(chǎn)業(yè)的簡稱。三次產(chǎn)業(yè)分類法能夠比較全面地反映包括非物

質(zhì)生產(chǎn)部門在內(nèi)的整個國民經(jīng)濟各部門的發(fā)展?fàn)顩r和相互關(guān)系。

34、【B】

35、【D】商業(yè)信用是企業(yè)之間相互提供的、與商品的生產(chǎn)和流通有關(guān)的信用,包括賒銷、預(yù)付和分期付款等形式。

36、【C】頻數(shù)也稱次數(shù),是落在各類別中的數(shù)據(jù)個數(shù)。我們把各個類別及其相應(yīng)的頻數(shù)全部列出來就是頻數(shù)分布或稱次

數(shù)分布。

37、【C】土地是國家和集體所有的,土地所有權(quán)不能作為貸款抵押物。

38.[B]住房公積金的增值收益應(yīng)當(dāng)存入住房公積金管理中心在受委托銀行開立的住房公積金增值收益專戶,用于建立

住房公積金貸款風(fēng)險準(zhǔn)備金、住房公積金管理中心的管理費用和建設(shè)城市廉租住房的補充資金。住房公積金增值收益

除國家另有規(guī)定外,應(yīng)按下列順序進行分配:①住房公積金貸款風(fēng)險準(zhǔn)備金;②上交財政的公積金中心管理費用;③城市

廉租住房建設(shè)補充資金。

39、【B】國際商業(yè)信用是指出口商以延期付款方式向進口商提供的信用。除國際貿(mào)易中延期付款外,還有補償貿(mào)易和來

料加工兩種形式。

40、【B】本題考查位置平均數(shù)的特點。位置平均數(shù)是指按數(shù)據(jù)的大小順序或出現(xiàn)頻數(shù)的多少,確定的集中趨勢的代表值,

主要有眾數(shù)、中位數(shù)等,其不受極端值的影響。

41、【C】登記性誤差是調(diào)查過程中由于調(diào)查者或被調(diào)查者的人為因素所造成的誤差。調(diào)查者所造成的登記性誤差主要

有:調(diào)查方案中有關(guān)的規(guī)定或解釋不明確導(dǎo)致的填報錯誤、抄錄錯誤、匯總錯誤等。被調(diào)查者造成的登記性誤差主要有:

因人為因素干擾形成的有意虛報或瞞報調(diào)查數(shù)據(jù),這種誤差在統(tǒng)計調(diào)查中應(yīng)予以特別重視。其他選項都是產(chǎn)生代表性

誤差的情況。

42、【D】通過學(xué)習(xí)宣傳教育,在企業(yè)牢固樹立“以人為本”、“預(yù)防為主”、“依法生產(chǎn)”、“落實責(zé)任”、“科技興安”等意識

和理念。安全生產(chǎn)文化就是安全生產(chǎn)意識。它是安全生產(chǎn)管理的靈魂。

43、[A]勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位,可以解除勞動合同。

44、【A】線性規(guī)劃法屬于定量決策方法,其他的屬于定性的決策方法?!惧e因分析】對于定量決策方法的內(nèi)容記憶錯誤。

45、[D]已發(fā)行的票據(jù)或證券進行流通轉(zhuǎn)讓的市場稱為二級市場。

46、【D】本題考查貨幣政策。貨幣政策一般是由中央銀行來制定和執(zhí)行的。

47.LC]營銷計劃的制訂必須符合企業(yè)的整體戰(zhàn)略?!惧e因分析】對于營銷計劃需要符合的內(nèi)容記憶錯誤。

48、【B】選項B,兩個以上人民法院對同一宗土地進行查封的,應(yīng)為先送達協(xié)助執(zhí)行通知書的人民法院辦理查封登記手續(xù),

對后送達協(xié)助執(zhí)行通知書的人民法院辦理輪候查封登記,并書面告知其該土地使用權(quán)已被其他人民法院查封的事實及

查封的有關(guān)情況。

49、【D】管理標(biāo)準(zhǔn)是指對企業(yè)重復(fù)出現(xiàn)的管理業(yè)務(wù)和工作責(zé)任,按有效利用時間、提高工作效率的要求,對工作程序、

工作方法、工作職責(zé)和制度所作的統(tǒng)一規(guī)定,包括生產(chǎn)組織標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)濟管理標(biāo)準(zhǔn)等,

50、【B】本題考查基本養(yǎng)老保險金調(diào)整?;攫B(yǎng)老保險金調(diào)整中調(diào)整幅度規(guī)定:一般為當(dāng)?shù)芈毠ど夏甓绕骄べY增長率

的40%?60%,并向退休時間早、待遇水平低的群體傾斜,故答案為Bo

51、1D】買入、賣出匯率的判斷依據(jù)是銀行賤買貴賣,買入外匯的價格要低于賣出外匯的價格。采用的即期匯率應(yīng)

為:GBPl=USD2.1010落戶買入需支付(即銀行應(yīng)收?。┑娜嗣駧?100x2.1010=210.1(萬美元)。

52、【B】本題考查資產(chǎn)負債表。通過資產(chǎn)負債表,可以幫助報表使用者全面了解企業(yè)的財務(wù)狀況,分析企業(yè)的債務(wù)償

還能力,從而為未來的經(jīng)濟決策提供參考信息。

53、產(chǎn)值=價格X產(chǎn)量,價格不變編制的產(chǎn)值指數(shù)應(yīng)該反映的是產(chǎn)量的變動。

54、[B]互惠取向強調(diào)組織和員工之間的“共同利益”,重視跨學(xué)科的理論基礎(chǔ)和指導(dǎo),包括管理學(xué)、心理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、

法學(xué)等。

55、【D】案例研討法是一種用集體討論方式進行培訓(xùn)與開發(fā)的方法,它不僅僅是為了解決問題,而是側(cè)重于提高受訓(xùn)人

員分析判斷及問題解決能力。案例研討法適用的對象是中層以上管理人員,目的是訓(xùn)練他們具有良好的決策能力,幫助他

們掌握如何在緊急狀況下處理事件。

56、【A】仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內(nèi)結(jié)束,因此A正確。

57、【B】當(dāng)社會總供給大于社會總需求,需要刺激需求,采用擴張政策。赤字財政政策又稱為擴張性財政政策,它是

指通過減稅而減少國家的財政收入,增加企業(yè)和個人的可支配收入,刺激社會總需求,或通過擴大政府財政支出的規(guī)

模,來擴大社會需求。擴張性貨幣政策是指貨幣供應(yīng)量大大超過流通中對貨幣的客觀需要量,其主要功能是刺激社會

總需求的增長。

58、【B】資本充足率反映商業(yè)銀行在存款人和債權(quán)人的資產(chǎn)遭到損失之后,該銀行能以自有資本承擔(dān)損失的程度,也就

是衡量一家金融機構(gòu)經(jīng)營安全的重要指標(biāo)。

59、【D】該企業(yè)為風(fēng)險厭惡型,因此在方案的期望值相同時,選擇標(biāo)準(zhǔn)離差較小的。

60、【B】房地產(chǎn)估價是一種關(guān)乎相關(guān)單位和個人的切身利益乃至社會公共利益、較為復(fù)雜的專業(yè)服務(wù)活動,其估價程序

的作用有:①規(guī)范估價行為;②避免估價疏漏;③保障估價質(zhì)量;④提高估價效率。

61、【C】勞動標(biāo)準(zhǔn)是指以定量或定性形式對勞動條件最低標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范。我國現(xiàn)行的勞動標(biāo)準(zhǔn)以法定勞動標(biāo)準(zhǔn)為主,是國

家強制性標(biāo)準(zhǔn),主要包括工時、休息休假、工資等方面的法律、法規(guī)規(guī)定。

62、【C】本題考查勞動爭議仲裁委員會的構(gòu)成。勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、工會代表和企業(yè)方面代表

組成。勞動爭議仲裁委員會組成人員應(yīng)當(dāng)是單數(shù),故選C.

63、【D】投資基金是將許多中小投資人的貨幣資金聚集在一起,交由專業(yè)經(jīng)理人運作,為投資人獲取收益的一種金融

組織形式。通過發(fā)行基金單位,集中資金,由基金托管人托管;由基金管理人管理和運用資金,從事股票、債券、外

匯等金融工具的投資,以獲得投資收益和資本增值。由于組合投資,可以分散非系統(tǒng)性風(fēng)險。

64、[A]目前,我國上海和深圳證券交易所對ST股交易實行5%的日漲跌幅限制。

65、[A]生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備過程,是指產(chǎn)品在投入生產(chǎn)前所進行的一系列各種生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備工作,如產(chǎn)品設(shè)計、工藝設(shè)計、

工藝裝備的設(shè)計、標(biāo)準(zhǔn)化工作、定額工作、調(diào)整勞動組織和設(shè)備布置等。

66、【A]根據(jù)我國現(xiàn)行規(guī)定,A股與基金采用T+1交割方式,B股采用T+3交割方式。

67、【C】本題考查會計確認計量的基本原則。歷史成本原則,又稱實際成本原則或原始成本原則,是指企業(yè)各項財產(chǎn),

在取得時應(yīng)當(dāng)按照實際成本計量,其后,各項財產(chǎn)如果發(fā)生減值,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定計提相應(yīng)的減值準(zhǔn)備,除法律、行政

法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度另有規(guī)定者外,企業(yè)一律不得自行調(diào)整其賬面價值。

68、【C】物業(yè)管理的社會化有兩個基本含義:①物業(yè)的所有權(quán)人從社會上選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè);②物業(yè)服務(wù)企業(yè)到社會

上尋找可以代管的物業(yè)。物業(yè)的所有權(quán)、使用權(quán)與物業(yè)的經(jīng)營管理權(quán)相分離是物業(yè)管理社會化的必要前提,現(xiàn)代化大生

產(chǎn)的社會專業(yè)分工則是實現(xiàn)物業(yè)管理社會化的必要條件。第三個選項,對于業(yè)主來說,物業(yè)管理的市場化可以充分發(fā)揮

其在物業(yè)管理活動中的主體地位,行使選擇權(quán)等權(quán)利,享受合同約定的優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。

69、【C】選項C正確,配對比較法也稱相互比較法、兩兩比較法,是根據(jù)某一評價標(biāo)準(zhǔn)將每位員工逐一與其他員工比

較,選出每次比較的優(yōu)勝者,最后根據(jù)每位員工獲勝的次數(shù)進行績效排序。選項A錯誤,關(guān)鍵事件法要求評估者在績

效周期內(nèi),將發(fā)生在員工身上的關(guān)鍵事件都記錄下來,并將它們作為績效評估的事實依據(jù)。選項B錯誤,行為錨定法

將每項工作的特定行為用一張等級表進行反映,該等級表將每項工作劃分為各種行為級別(從最積極的行為到最消極

的行為),評價時評估者只需將員工的行為對號入座即可。選項D錯誤,排序法是指將員工的業(yè)績按照從高到低的順

序進行排列。根據(jù)操作方法的不同,可分為簡單排序法和交替排序法。簡單排序法是指評價者把所有員工按照總業(yè)績

的順序排列起來。交替排序法是對簡單排序法的一種改進,它在評價員工業(yè)績時,采取“掐頭去尾”和“逐層評價”的方

法,最終獲得員工業(yè)績的排序。

70、【C】公正原則是指要用同樣的準(zhǔn)則作為衡量所有投標(biāo)書的尺度,評標(biāo)、驗標(biāo)、定標(biāo)的規(guī)則與評分標(biāo)準(zhǔn)對所有的投標(biāo)

人都是一致的。試題點評:本題考查物業(yè)管理招投標(biāo)原則的公正原則。

71、[C]內(nèi)部勞動力市場和外部勞動力市場。所謂內(nèi)部勞動力市場,通常是指在大企業(yè)內(nèi)部存在一系列規(guī)則和程序來指

導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部的雇傭關(guān)系調(diào)整的情況下所形成的一種有序的內(nèi)部人力資源市場。這種市場的一個重要特征是,企業(yè)通常只

從外部雇傭填補較低級崗位的勞動者,企業(yè)較高層級上的人員一般都是通過企業(yè)內(nèi)部的提升來實現(xiàn)的。

72.1Cl(116+120)。2=118(萬臺)。按照由大到小順序排列預(yù)測值后,116和120分別排在第五位、第六位,求平均

數(shù)即可。

73、【D】工藝專業(yè)化,即專門進行產(chǎn)品或零部件加工和操作的專業(yè)化。

74、【A】本

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