2024年度上海項目招投標與合同管理培訓班合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度上海項目招投標與合同管理培訓班合同本合同目錄一覽1.1培訓班基本信息1.1.1培訓班名稱1.1.2培訓班時間1.1.3培訓班地點1.1.4培訓班組織單位1.2培訓班目標與內(nèi)容1.2.1培訓目標1.2.2培訓內(nèi)容1.3培訓班費用及支付方式1.3.1費用標準1.3.2付款方式1.4參加人員資格要求1.4.1參加人員范圍1.4.2資格證明文件1.5報名及錄取流程1.5.1報名方式1.5.2錄取標準1.5.3錄取結(jié)果通知1.6培訓班組織與實施1.6.1培訓班組織機構(gòu)1.6.2培訓師資1.6.3培訓場地與設施1.7培訓班考核與證書1.7.1考核方式1.7.2證書頒發(fā)1.8退費及延期政策1.8.1退費條件1.8.2退費流程1.8.3延期政策1.9合同解除與違約責任1.9.1合同解除條件1.9.2違約責任1.10爭議解決1.10.1爭議解決方式1.10.2爭議解決機構(gòu)1.11其他約定1.11.1保密條款1.11.2合同生效與變更1.11.3合同解除與終止1.11.4合同附件1.12合同簽署與生效1.13合同附件清單1.14合同份數(shù)與保管第一部分：合同如下：1.1培訓班基本信息1.1.1培訓班名稱：2024年度上海項目招投標與合同管理培訓班1.1.2培訓班時間：2024年4月1日至2024年4月5日1.1.3培訓班地點：上海市某大酒店會議室1.1.4培訓班組織單位：ABC公司1.2培訓班目標與內(nèi)容1.2.1培訓目標：提高參訓人員對項目招投標與合同管理的理解和應用能力。1.2.2培訓內(nèi)容：招投標流程、合同起草、合同履行、合同變更與解除、合同糾紛處理等。1.3培訓班費用及支付方式1.3.1費用標準：人民幣5000元/人1.3.2付款方式：報名時支付50%的費用，培訓結(jié)束后支付剩余50%的費用。1.4參加人員資格要求1.4.1參加人員范圍：企業(yè)項目經(jīng)理、合同管理人員及相關從業(yè)人員。1.4.2資格證明文件：身份證、學歷證書、工作證明等。1.5報名及錄取流程1.5.1報名方式：通過ABC公司官方網(wǎng)站或電話報名。1.5.2錄取標準：根據(jù)報名順序及資格審核結(jié)果，擇優(yōu)錄取。1.5.3錄取結(jié)果通知：報名成功后，ABC公司將以郵件或電話方式通知錄取結(jié)果。1.6培訓班組織與實施1.6.1培訓班組織機構(gòu)：由ABC公司負責培訓班的組織與實施。1.6.2培訓師資：邀請具有豐富招投標與合同管理經(jīng)驗的專家擔任主講。1.6.3培訓場地與設施：提供培訓場地、音響設備、投影儀等設施。1.7培訓班考核與證書1.7.1考核方式：培訓結(jié)束后進行書面考試，成績合格者頒發(fā)培訓證書。1.7.2證書頒發(fā)：證書由ABC公司統(tǒng)一頒發(fā)。8.1退費及延期政策8.1.1退費條件：1.因個人原因需退費，須在開班前7個工作日提出書面申請；2.因不可抗力因素導致培訓班無法正常舉辦，ABC公司退還全部費用。8.1.2退費流程：1.提交退費申請，并提供相關證明材料；2.ABC公司審核退費申請，確認無誤后，在15個工作日內(nèi)退還費用。8.1.3延期政策：1.參訓人員因特殊情況需延期參加培訓班，須在開班前7個工作日提出書面申請；2.經(jīng)ABC公司批準，可延期一次，延期時間不超過3個月；3.延期費用按照原費用標準收取。8.2合同解除與違約責任8.2.1合同解除條件：1.參訓人員嚴重違反培訓紀律，經(jīng)警告無效；2.培訓班因不可抗力因素無法正常舉辦；3.合同雙方協(xié)商一致解除合同。8.2.2違約責任：1.違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金；2.違約金為合同總金額的10%；3.若違約行為給對方造成損失的，違約方還應賠償損失。8.3爭議解決8.3.1爭議解決方式：1.合同雙方應友好協(xié)商解決爭議；2.協(xié)商不成，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。8.3.2爭議解決機構(gòu)：合同簽訂地人民法院。8.4其他約定8.4.1保密條款：1.雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務；2.未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容。8.4.2合同生效與變更：1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；2.合同生效后，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容；3.如需變更合同內(nèi)容，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。8.4.3合同解除與終止：1.本合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止；2.合同解除或終止后，雙方應按照約定履行各自義務。8.4.4合同附件：1.本合同附件包括報名表、培訓費用清單等；2.合同附件與本合同具有同等法律效力。8.5合同簽署與生效8.5.1合同簽署：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.6合同份數(shù)與保管8.6.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，具有同等法律效力。8.6.2合同保管：雙方應妥善保管合同原件，如合同原件遺失，由雙方協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正9.1第三方概念界定9.1.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，參與合同履行、提供相關服務或協(xié)助的任何自然人、法人或其他組織。9.1.2第三方類型：1.中介方：在甲乙雙方之間提供中介服務的機構(gòu)或個人；2.咨詢方：為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢意見的機構(gòu)或個人；3.承包方：承擔部分或全部合同工作內(nèi)容的實體；4.供應商：提供合同所需物資或服務的實體；5.監(jiān)理方：對合同履行過程進行監(jiān)督和管理的機構(gòu)或個人。9.2第三方責任限額9.2.1責任限額定義：責任限額是指第三方在履行合同過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失或違約，對甲乙雙方承擔的最高賠償責任。9.2.2責任限額確定：1.第三方責任限額應在合同中明確約定；2.責任限額應根據(jù)第三方提供的服務或承擔的工作內(nèi)容、風險程度等因素確定；3.責任限額不得低于法律法規(guī)規(guī)定的最低標準。9.3第三方責權利9.3.1責任：第三方在履行合同過程中，應遵守合同約定，對其提供的服務或承擔的工作內(nèi)容負責，確保服務質(zhì)量符合約定標準。9.3.2權利：1.第三方有權要求甲乙雙方按照合同約定支付費用；2.第三方有權要求甲乙雙方提供必要的支持與合作；3.第三方有權要求甲乙雙方承擔因其提供的服務或承擔的工作內(nèi)容導致的合理費用。9.3.3義務：1.第三方應按時、按質(zhì)完成合同約定的任務；2.第三方應遵守法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權益；3.第三方應妥善保管甲乙雙方提供的資料和文件。9.4第三方與其他各方的劃分說明9.4.1責任劃分：1.第三方對因其自身原因?qū)е碌膿p失或違約負責；2.甲乙雙方對因其自身原因?qū)е碌膿p失或違約負責；3.第三方在履行合同過程中，因不可抗力原因?qū)е碌膿p失或違約，甲乙雙方不承擔責任。9.4.2權利劃分：1.第三方有權向甲乙雙方主張其權利；2.甲乙雙方有權要求第三方履行其義務；3.第三方與甲乙雙方的權利義務關系，獨立于第三方與其他各方的關系。9.5第三方介入的額外條款及說明9.5.1第三方介入條件：1.甲乙雙方協(xié)商一致，認為需要第三方介入；2.第三方具備相應的資質(zhì)和能力，能夠履行合同約定的義務。9.5.2第三方介入程序：1.甲乙雙方簽署書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項；2.第三方參與合同履行，甲乙雙方應積極配合；3.第三方在合同履行過程中，應遵守合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權益。9.5.3第三方介入的終止：1.第三方完成合同約定的任務，合同終止；2.第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同，合同終止；3.甲乙雙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.報名表：要求：詳細填寫參訓人員的個人信息、聯(lián)系方式、工作單位等。說明：報名表用于登記參訓人員的基本信息，作為報名的依據(jù)。2.培訓費用清單：要求：明確列出培訓費用的構(gòu)成、金額及支付方式。說明：費用清單用于明確培訓費用，方便參訓人員了解和支付。3.培訓日程安排：要求：詳細列出培訓班的日程安排，包括培訓時間、地點、內(nèi)容等。說明：日程安排用于指導參訓人員了解培訓班的整體安排。4.培訓師資介紹：要求：介紹主講師資歷、經(jīng)驗和授課風格。說明：師資介紹用于提高參訓人員對培訓班的信任度。5.培訓證書樣本：要求：提供培訓證書的樣式和內(nèi)容。說明：證書樣本用于展示培訓證書的外觀和內(nèi)容。6.退費及延期政策說明：要求：詳細說明退費和延期政策的具體規(guī)定。說明：政策說明用于明確參訓人員的退費和延期權益。7.合同解除與違約責任說明：要求：明確合同解除的條件和違約責任的具體內(nèi)容。說明：說明用于保障甲乙雙方的合法權益。8.爭議解決流程說明：要求：詳細說明爭議解決的具體流程和方式。說明：流程說明用于指導甲乙雙方在出現(xiàn)爭議時如何解決。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲乙雙方未按約定時間、地點參加培訓；參訓人員未按培訓要求進行學習和交流；甲乙雙方未按約定支付培訓費用；第三方未按約定履行合同義務；合同解除后，一方未按約定履行合同終止后的義務。2.責任認定標準：違約行為發(fā)生時，由違約方承擔違約責任；違約行為導致合同無法履行的，違約方應承擔違約金；違約行為給對方造成損失的，違約方應賠償損失；違約金和賠償損失的數(shù)額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，提交仲裁或訴訟解決。3.示例說明：甲乙雙方約定于2024年4月1日參加培訓，但甲方未能按時參加，導致乙方遭受損失。甲方應承擔違約責任，向乙方支付違約金。第三方未按約定提供培訓場地，導致培訓班無法正常舉辦。第三方應承擔違約責任，向甲乙雙方支付違約金。全文完。2024年度上海項目招投標與合同管理培訓班合同1本合同目錄一覽1.培訓班基本信息1.1培訓班名稱1.2培訓班時間1.3培訓班地點1.4培訓班組織單位2.培訓對象及報名條件2.1培訓對象2.2報名條件3.培訓內(nèi)容與安排3.1培訓內(nèi)容3.2培訓方式3.3培訓課時3.4培訓教材4.培訓費用及支付方式4.1培訓費用4.2支付方式4.3付款時間5.合同雙方的權利與義務5.1培訓方權利與義務5.2參訓方權利與義務6.培訓班取消、變更及調(diào)整6.1培訓班取消6.2培訓班變更6.3培訓班調(diào)整7.培訓班退費規(guī)定7.1退費條件7.2退費流程7.3退費時間8.培訓班紀律與考核8.1培訓班紀律8.2考核方式8.3考核成績9.培訓證書及成績證明9.1培訓證書9.2成績證明10.違約責任10.1培訓方違約責任10.2參訓方違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同生效與解除12.1合同生效12.2合同解除13.合同附件13.1培訓班報名表13.2培訓班協(xié)議書14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條培訓班基本信息1.1培訓班名稱：2024年度上海項目招投標與合同管理培訓班1.2培訓班時間：2024年3月1日至2024年3月5日，共5天1.3培訓班地點：上海市某大酒店1.4培訓班組織單位：某培訓中心第二條培訓對象及報名條件2.1培訓對象：企事業(yè)單位、政府部門等從事招投標與合同管理工作的相關人員2.2報名條件：2.2.1具備一定的招投標與合同管理基礎2.2.3提供相關工作經(jīng)驗證明第三條培訓內(nèi)容與安排3.1培訓內(nèi)容：3.1.1招投標法律法規(guī)及政策解讀3.1.2招投標程序與操作實務3.1.3合同起草、簽訂與履行3.1.4合同糾紛解決與風險管理3.2培訓方式：講授、案例分析、互動交流、現(xiàn)場模擬等3.3培訓課時：共計40課時3.4培訓教材：由培訓班組織單位提供第四條培訓費用及支付方式4.1培訓費用：人民幣5000元/人4.2支付方式：4.2.1銀行轉(zhuǎn)賬4.2.2現(xiàn)場繳費4.3付款時間：報名后5個工作日內(nèi)支付第五條合同雙方的權利與義務5.1培訓方權利與義務：5.1.1提供合格的培訓師資和教材5.1.2按照培訓計劃組織實施培訓5.1.3提供培訓場地及相關設施5.1.4對參訓學員進行考核，并頒發(fā)培訓證書5.2參訓方權利與義務：5.2.1按時參加培訓，遵守培訓紀律5.2.2按時支付培訓費用5.2.3提供真實有效的報名材料5.2.4對培訓內(nèi)容提出意見和建議第六條培訓班取消、變更及調(diào)整6.1培訓班取消：6.1.1如遇特殊情況，培訓班可提前15天通知取消6.1.2取消培訓班的，已收取的培訓費用全額退還6.2培訓班變更：6.2.1培訓時間、地點的變更，需提前3天通知6.2.2參訓學員可自行調(diào)整，如需更換，需提前2天通知6.3培訓班調(diào)整：6.3.1培訓內(nèi)容、方式的調(diào)整，需在培訓班開始前通知第七條培訓班退費規(guī)定7.1退費條件：7.1.1因故不能參加培訓的，需提前3天通知7.1.2因故不能參加培訓的，需提供相關證明材料7.2退費流程：7.2.1提交退費申請，并提供相關證明材料7.2.2培訓班組織單位審核退費申請7.2.3退還已收取的培訓費用7.3退費時間：7.3.1退費申請審核通過后，5個工作日內(nèi)退還培訓費用第八條培訓班紀律與考核8.1培訓班紀律：8.1.1參訓學員需遵守培訓班各項規(guī)章制度，保持培訓場地的整潔8.1.2未經(jīng)允許，不得擅自錄音、錄像或拍照8.1.3保持課堂秩序，尊重講師和同學8.2考核方式：8.2.1培訓結(jié)束后，進行書面考試，考試合格者可獲得培訓證書8.2.2考試不合格者，可參加補考，補考合格后獲得培訓證書8.3考核成績：8.3.1考試成績滿分為100分，60分為合格8.3.2考核成績將在培訓結(jié)束后一周內(nèi)公布第九條培訓證書及成績證明9.1培訓證書：9.1.1培訓證書由培訓班組織單位頒發(fā)9.1.2培訓證書作為參訓學員完成培訓的證明9.2成績證明：9.2.1成績證明由培訓班組織單位提供，作為參訓學員考核成績的證明第十條違約責任10.1培訓方違約責任：10.1.1培訓方未按時提供培訓服務的，應退還參訓學員已支付的培訓費用10.1.2培訓方提供的培訓服務不符合約定的，應承擔相應的違約責任10.2參訓方違約責任：10.2.1參訓方未按時支付培訓費用的，應承擔相應的違約責任10.2.2參訓方違反培訓紀律，造成不良影響的，培訓班組織單位有權取消其培訓資格第十一條爭議解決11.1爭議解決方式：11.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議11.1.2如協(xié)商不成，可提交仲裁機構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟11.2爭議解決程序：11.2.1提交爭議解決申請11.2.2爭議解決機構(gòu)受理并啟動爭議解決程序11.2.3爭議解決機構(gòu)作出裁決或判決第十二條合同生效與解除12.1合同生效：12.1.1雙方簽署本合同后，自雙方簽字蓋章之日起生效12.2合同解除：12.2.1如一方違約，另一方有權解除合同12.2.2如遇不可抗力，導致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同第十三條合同附件13.1培訓班報名表13.2培訓班協(xié)議書第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的任何個人、企業(yè)、組織或機構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢服務提供商、技術支持單位等。第二條第三方介入條件2.1第三方介入必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式明確第三方介入的具體事宜。第三條第三方責權利3.1第三方責任：3.1.1第三方應按照甲乙雙方的要求和合同約定，履行其職責。3.1.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應承擔相應的責任。3.1.3第三方責任包括但不限于服務質(zhì)量、違約責任和侵權責任。3.2第三方權利：3.2.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的配合和便利。3.2.2第三方有權根據(jù)合同約定收取相應的服務費用。3.3第三方義務：3.3.1第三方應遵守國家法律法規(guī)和合同約定。3.3.2第三方應確保其提供的服務的質(zhì)量和安全性。第四條第三方責任限額4.1第三方責任限額是指第三方因違約、侵權等行為給甲乙雙方造成的損失，第三方應承擔的最高賠償金額。4.2第三方責任限額應根據(jù)第三方服務的性質(zhì)、規(guī)模、合同約定等因素合理確定。4.3第三方責任限額在本合同中予以明確，并在合同附件中詳細列出。第五條第三方與其他各方的劃分5.1第三方與甲乙雙方之間的關系僅限于合同約定的服務范圍內(nèi)，第三方不承擔甲乙雙方之間的任何法律責任。5.2第三方與甲乙雙方應各自承擔其因自身原因造成的損失，不得向?qū)Ψ剿髻r。5.3第三方在履行合同過程中，如需與其他方發(fā)生聯(lián)系或進行合作，應事先取得甲乙雙方同意。第六條第三方變更6.1如甲乙雙方認為有必要更換第三方，應提前30天書面通知對方，并協(xié)商確定新的第三方。6.2新的第三方應滿足原第三方同等或更高的資質(zhì)要求。第七條第三方介入合同變更7.1第三方介入后，如需對原合同內(nèi)容進行變更，甲乙雙方應與第三方協(xié)商一致，并以書面形式明確變更內(nèi)容。7.2合同變更后的條款應與本合同具有同等法律效力。第八條第三方介入費用8.1第三方介入費用包括但不限于服務費用、稅費等，應由第三方自行承擔。8.2甲乙雙方應按照合同約定支付第三方介入費用。第九條第三方介入爭議解決9.1第三方介入引起的爭議，應通過協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，甲乙雙方可按照原合同約定的爭議解決方式處理。第十條第三方介入合同終止10.1如第三方介入合同終止，甲乙雙方應按照合同約定處理相關事宜。10.2第三方介入合同終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行原合同約定的權利和義務。第十一條本合同附件11.1本合同附件包括第三方資質(zhì)證明、第三方責任限額說明等。第十二條本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)及合同約定執(zhí)行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓班報名表要求：報名表需包含參訓學員的基本信息、報名課程、聯(lián)系方式等。說明：報名表用于收集參訓學員信息，作為培訓班的記錄和統(tǒng)計依據(jù)。2.培訓班協(xié)議書要求：協(xié)議書需詳細列明甲乙雙方的權利義務、培訓內(nèi)容、費用支付、違約責任等。說明：協(xié)議書是甲乙雙方之間具有法律效力的合同文件，用于明確雙方在培訓過程中的權利和義務。3.第三方資質(zhì)證明要求：第三方資質(zhì)證明需包括第三方的基本信息、服務資質(zhì)、過往業(yè)績等。說明：資質(zhì)證明用于證明第三方具備提供相應服務的資質(zhì)和能力。4.第三方責任限額說明要求：責任限額說明需明確第三方的責任限額范圍和計算方式。說明：責任限額說明用于明確第三方在違約或侵權行為中所應承擔的最高賠償金額。5.培訓班日程安排表要求：日程安排表需詳細列出培訓班的課程安排、時間、地點等。說明：日程安排表用于指導參訓學員了解培訓班的課程內(nèi)容和時間安排。6.培訓班考核成績單要求：成績單需包含參訓學員的考核成績、是否合格等信息。說明：成績單用于記錄參訓學員的考核結(jié)果，作為培訓效果的評估依據(jù)。7.培訓班照片及視頻資料要求：照片及視頻資料需真實反映培訓班的情況。說明：照片及視頻資料用于記錄培訓班的實際情況，作為培訓效果的宣傳資料。說明二：違約行為及責任認定：1.甲乙雙方未按時支付培訓費用責任認定：違約方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。示例：甲方應支付給乙方違約金人民幣1000元，并賠償乙方因此造成的損失。2.培訓方未按約定提供培訓服務責任認定：培訓方應承擔違約責任，退還已收取的培訓費用，并賠償因此給參訓學員造成的損失。示例：培訓方應退還乙方已支付的培訓費用人民幣5000元，并賠償乙方因此造成的損失。3.參訓方未按時參加培訓責任認定：參訓方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償因此給培訓方造成的損失。示例：參訓方應支付違約金人民幣500元，并賠償培訓方因此造成的損失。4.第三方未按約定提供服務責任認定：第三方應承擔違約責任，賠償因此給甲乙雙方造成的損失。示例：第三方應賠償甲乙雙方因此造成的損失人民幣1000元。5.違反培訓紀律責任認定：違約方應承擔違約責任，支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。示例：違約方應支付違約金人民幣500元，并賠償因此給培訓方造成的損失。全文完。2024年度上海項目招投標與合同管理培訓班合同2本合同目錄一覽1.培訓班基本信息1.1培訓班名稱1.2培訓班地點1.3培訓班時間1.4培訓班對象1.5培訓班目的2.培訓班內(nèi)容2.1招標法律法規(guī)2.2招標程序與流程2.3合同簽訂與管理2.4合同履行與變更2.5合同爭議解決3.培訓班師資3.1師資背景3.2師資資質(zhì)3.3師資授課方式4.培訓班報名4.1報名方式4.2報名材料4.3報名費用4.4報名截止日期5.培訓班費用支付5.1費用支付方式5.2費用支付時間5.3退款政策6.培訓班紀律6.1參訓人員紀律6.2考勤制度6.3課堂紀律7.培訓班考核7.1考核方式7.2考核內(nèi)容7.3考核結(jié)果8.培訓班資料8.1資料提供方式8.2資料內(nèi)容8.3資料使用范圍9.培訓班變更與取消9.1變更條件9.2變更流程9.3取消條件9.4取消流程10.合同解除10.1解除條件10.2解除流程10.3解除后果11.法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式11.3爭議解決機構(gòu)12.其他約定12.1其他權利與義務12.2其他條款13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同終止后果14.合同附件14.1附件一：報名表14.2附件二：培訓日程安排14.3附件三：培訓費用明細第一部分：合同如下：1.培訓班基本信息1.1培訓班名稱：2024年度上海項目招投標與合同管理培訓班1.2培訓班地點：上海市某培訓中心1.3培訓班時間：2024年3月15日至2024年3月19日1.4培訓班對象：從事招投標與合同管理相關工作的專業(yè)人士1.5培訓班目的：提高參訓人員對招投標法律法規(guī)的理解，掌握招投標程序與流程，熟悉合同簽訂與管理要點，提升合同履行與爭議解決能力2.培訓班內(nèi)容2.1招標法律法規(guī)：解讀《中華人民共和國招標投標法》及相關法律法規(guī)2.2招標程序與流程：詳細講解招標投標的各個階段及具體操作流程2.3合同簽訂與管理：合同起草、簽訂、履行及變更管理2.4合同履行與變更：合同履行過程中的風險防范及變更處理2.5合同爭議解決：合同爭議解決途徑及方法3.培訓班師資3.1師資背景：具有豐富招投標與合同管理實踐經(jīng)驗的專業(yè)人士3.2師資資質(zhì)：具備相關領域的專業(yè)資格證書3.3師資授課方式：理論講解與案例分析相結(jié)合，互動式教學4.培訓班報名4.1報名方式：通過電子郵件、電話或現(xiàn)場報名4.2報名材料：填寫完整的報名表、身份證復印件、學歷證書復印件4.3報名費用：人民幣2000元/人4.4報名截止日期：2024年3月10日5.培訓班費用支付5.1費用支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金或支票支付5.2費用支付時間：報名時一次性支付5.3退款政策：報名后如因特殊原因無法參加培訓，需提前3天通知，可全額退款；報名后3天內(nèi)取消，不予退款6.培訓班紀律6.1參訓人員紀律：遵守培訓中心紀律，尊重講師及同學6.2考勤制度：培訓期間需全程參加，不得遲到、早退6.3課堂紀律：保持課堂安靜，不得擅自離開座位，不得使用手機等通訊設備7.培訓班考核7.1考核方式：書面考試7.2考核內(nèi)容：招投標法律法規(guī)、招標程序與流程、合同簽訂與管理等7.3考核結(jié)果：考核合格者將獲得培訓證書8.培訓班資料8.1資料提供方式：培訓期間提供紙質(zhì)版教材及電子版資料8.2資料內(nèi)容：包括招投標法律法規(guī)、招標程序與流程、合同簽訂與管理等相關內(nèi)容8.3資料使用范圍：僅供參訓人員在培訓期間使用，不得復制、傳播或用于其他商業(yè)用途9.培訓班變更與取消9.1變更條件：因不可抗力因素導致培訓班時間、地點變更9.2變更流程：培訓班組織方將在變更前通知參訓人員，并重新安排培訓時間與地點9.3取消條件：因參訓人員個人原因需取消報名9.4取消流程：參訓人員需提前3天向培訓班組織方提出取消申請，并辦理退款手續(xù)10.合同解除10.1解除條件：因一方違約或不可抗力因素導致合同無法履行10.2解除流程：違約方需在違約行為發(fā)生后立即通知對方，雙方協(xié)商解除合同10.3解除后果：解除合同后，雙方應立即停止履行合同義務，并就已履行部分進行結(jié)算11.法律適用與爭議解決11.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律11.2爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成可向有管轄權的人民法院提起訴訟11.3爭議解決機構(gòu)：上海市某人民法院12.其他約定12.1其他權利與義務：雙方應遵守國家法律法規(guī)及培訓班的各項規(guī)定，履行各自的權利和義務12.2其他條款：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決13.合同生效與終止13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.2合同終止條件：合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同13.3合同終止后果：合同終止后，雙方應立即停止履行合同義務，并就已履行部分進行結(jié)算14.合同附件14.1附件一：報名表14.2附件二：培訓日程安排14.3附件三：培訓費用明細第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義：本合同中“第三方”是指除甲、乙雙方以外的，為本次培訓班提供特定服務或參與培訓組織與管理的人員、機構(gòu)或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、講師、培訓場地提供方、設備供應商等。15.2第三方責任：第三方應按照其提供服務的性質(zhì)和范圍，對甲、乙雙方承擔相應的法律責任。15.3第三方權利：15.3.1第三方有權根據(jù)其服務內(nèi)容收取合理的服務費用。15.3.2第三方有權要求甲、乙雙方提供必要的協(xié)助和便利，以完成其服務。15.4第三方與其他各方的劃分：15.4.1第三方與甲、乙雙方之間是獨立的合同關系，第三方不對甲、乙雙方的直接合同關系承擔責任。15.4.2第三方與甲、乙雙方之間的爭議，應通過第三方與甲、乙雙方各自簽訂的合同解決。15.4.3第三方對甲、乙雙方提供的任何服務，均應遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關規(guī)定。16.第三方介入時的額外條款16.1.1第三方介入的同意：甲、乙雙方應在合同中明確是否允許第三方介入，以及第三方介入的具體事項和范圍。16.1.2第三方資質(zhì)要求：甲、乙雙方有權對第三方進行資質(zhì)審查，確保第三方具備提供服務的必要條件和能力。16.1.3第三方服務協(xié)議：甲、乙雙方應與第三方簽訂詳細的服務協(xié)議，明確雙方的權利、義務和責任。16.1.4第三方費用承擔：甲、乙雙方應在合同中明確第三方的費用承擔方式，包括費用金額、支付時間和支付方式。17.