2024年勞務(wù)派遣實(shí)習(xí)生合同示例3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年勞務(wù)派遣實(shí)習(xí)生合同示例本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)1.1合同法律依據(jù)1.2相關(guān)政策法規(guī)2.合同主體信息2.1派遣單位信息2.2用工單位信息2.3實(shí)習(xí)生信息3.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2工作內(nèi)容描述3.3工作地點(diǎn)4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期4.3實(shí)習(xí)期限變更5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2休息日及節(jié)假日安排5.3年休假及病假規(guī)定6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式6.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.3其他福利待遇7.工作條件及安全防護(hù)7.1工作環(huán)境及設(shè)施7.2安全防護(hù)措施7.3應(yīng)急處理預(yù)案8.實(shí)習(xí)生責(zé)任與義務(wù)8.1工作職責(zé)8.2知識(shí)技能要求8.3保密條款9.派遣單位及用工單位責(zé)任9.1派遣單位責(zé)任9.2用工單位責(zé)任9.3雙方協(xié)作10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.2派遣單位違約責(zé)任10.3用工單位違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決方式11.1爭(zhēng)議解決途徑11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決規(guī)則12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止程序13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同文本效力13.3合同附件及補(bǔ)充協(xié)議13.4其他約定事項(xiàng)14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人信息第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)1.1合同法律依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方就勞務(wù)派遣實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)事宜，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本合同。1.2相關(guān)政策法規(guī)依據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)勞務(wù)派遣用工管理的意見(jiàn)》、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等政策法規(guī)，規(guī)范勞務(wù)派遣用工行為。2.合同主體信息2.1派遣單位信息甲方（派遣單位）名稱：________法定代表人：________地址：________聯(lián)系電話：________2.2用工單位信息乙方（用工單位）名稱：________法定代表人：________地址：________聯(lián)系電話：________2.3實(shí)習(xí)生信息丙方（實(shí)習(xí)生）姓名：________身份證號(hào)碼：________性別：________出生日期：________民族：________籍貫：________聯(lián)系電話：________學(xué)歷：________專業(yè)：________3.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位名稱丙方在乙方處實(shí)習(xí)的崗位為：________崗位。3.2工作內(nèi)容描述丙方在實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容包括但不限于：1.參與部門日常業(yè)務(wù)工作；2.協(xié)助完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)；3.學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和技能；4.參加部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)。3.3工作地點(diǎn)丙方在乙方的工作地點(diǎn)為：________。4.實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始日期丙方在乙方的實(shí)習(xí)起始日期為：________。4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期丙方在乙方的實(shí)習(xí)結(jié)束日期為：________。4.3實(shí)習(xí)期限變更如需變更實(shí)習(xí)期限，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定丙方在乙方的工作時(shí)間為：________。5.2休息日及節(jié)假日安排丙方在實(shí)習(xí)期間享受國(guó)家規(guī)定的休息日及節(jié)假日。5.3年休假及病假規(guī)定丙方在實(shí)習(xí)期間，根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受年休假及病假。6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式丙方在實(shí)習(xí)期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：________元/月，支付方式為：________。6.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金丙方在實(shí)習(xí)期間，甲方負(fù)責(zé)為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。6.3其他福利待遇丙方在實(shí)習(xí)期間，享有乙方提供的其他福利待遇。7.工作條件及安全防護(hù)7.1工作環(huán)境及設(shè)施乙方為丙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境及設(shè)施。7.2安全防護(hù)措施乙方應(yīng)采取必要的安全防護(hù)措施，確保丙方的人身安全。7.3應(yīng)急處理預(yù)案乙方應(yīng)制定應(yīng)急處理預(yù)案，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。8.實(shí)習(xí)生責(zé)任與義務(wù)8.1工作職責(zé)丙方應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。8.2知識(shí)技能要求丙方應(yīng)具備一定的專業(yè)知識(shí)及技能，能夠勝任實(shí)習(xí)崗位的工作。8.3保密條款丙方在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后，對(duì)在乙方實(shí)習(xí)期間所了解的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。9.派遣單位及用工單位責(zé)任9.1派遣單位責(zé)任甲方應(yīng)依法與丙方簽訂勞動(dòng)合同，并按照約定支付工資及福利待遇。9.2用工單位責(zé)任乙方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境及條件，保障丙方的人身安全，并對(duì)丙方在實(shí)習(xí)期間的行為負(fù)責(zé)。9.3雙方協(xié)作10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任丙方如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方和乙方的經(jīng)濟(jì)損失。10.2派遣單位違約責(zé)任甲方如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方及丙方的經(jīng)濟(jì)損失。10.3用工單位違約責(zé)任乙方如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方及丙方的經(jīng)濟(jì)損失。11.爭(zhēng)議解決方式11.1爭(zhēng)議解決途徑甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為：________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。11.3爭(zhēng)議解決規(guī)則爭(zhēng)議解決應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則。12.合同解除與終止12.1合同解除條件1.雙方協(xié)商一致；2.丙方因健康原因不能繼續(xù)實(shí)習(xí)；3.乙方違反合同規(guī)定，丙方無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)。12.2合同終止條件1.實(shí)習(xí)期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致終止合同。12.3合同解除與終止程序合同解除或終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)書面通知丙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。13.合同生效及其他13.1合同生效條件本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同文本效力本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，具有同等法律效力。13.3合同附件及補(bǔ)充協(xié)議本合同附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.4其他約定事項(xiàng)雙方對(duì)本合同未盡事宜，可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同簽署14.1簽署日期本合同簽署日期為：________。14.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為：________。14.3簽署人信息甲方（派遣單位）代表：________乙方（用工單位）代表：________丙方（實(shí)習(xí)生）簽名：________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同中的第三方是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供中介、咨詢、擔(dān)保、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或其他個(gè)人。15.2第三方介入范圍1.勞務(wù)派遣中介服務(wù)；2.實(shí)習(xí)生職業(yè)技能培訓(xùn)；3.實(shí)習(xí)生就業(yè)推薦；4.實(shí)習(xí)生安全保障服務(wù)；5.合同履行的擔(dān)?；虮ｋU(xiǎn)服務(wù)；6.其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方服務(wù)。16.第三方介入的約定16.1第三方選擇甲乙雙方有權(quán)自行選擇第三方，但需確保第三方的資質(zhì)和服務(wù)能力符合合同要求。16.2第三方服務(wù)協(xié)議第三方介入服務(wù)需另行簽訂服務(wù)協(xié)議，服務(wù)協(xié)議應(yīng)與本合同具有同等法律效力。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方或?qū)嵙?xí)生遭受損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額確定1.第三方提供的服務(wù)直接導(dǎo)致的損失；2.第三方提供的服務(wù)間接導(dǎo)致的損失；3.第三方違反服務(wù)協(xié)議約定的責(zé)任。17.3責(zé)任限額的調(diào)整如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋實(shí)際損失，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額，或要求第三方提供相應(yīng)的擔(dān)保。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1第三方責(zé)任1.按照服務(wù)協(xié)議約定提供高質(zhì)量的服務(wù)；2.遵守國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范；3.對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。18.2甲乙雙方責(zé)任1.對(duì)第三方的選擇和監(jiān)督；2.對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行驗(yàn)收；3.對(duì)第三方造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3實(shí)習(xí)生責(zé)任1.遵守國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范；2.遵守實(shí)習(xí)單位及第三方的要求；3.對(duì)第三方造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.第三方介入的終止19.1終止條件1.第三方無(wú)法繼續(xù)履行服務(wù)；2.第三方違反服務(wù)協(xié)議約定；3.第三方服務(wù)不符合合同要求。19.2終止程序終止第三方服務(wù)協(xié)議時(shí)，甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方，并辦理相關(guān)手續(xù)。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1爭(zhēng)議解決途徑甲乙雙方與第三方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。20.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為：________人民法院。20.3爭(zhēng)議解決規(guī)則爭(zhēng)議解決應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、教育背景、實(shí)習(xí)意向等信息。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，便于雙方了解實(shí)習(xí)生情況。2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：描述實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、工作環(huán)境、任職資格等。說(shuō)明：幫助實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)崗位的具體情況，確保實(shí)習(xí)生能夠勝任工作。3.實(shí)習(xí)合同詳細(xì)要求：包括合同雙方的基本信息、實(shí)習(xí)期限、工作內(nèi)容、工資待遇、福利待遇等。說(shuō)明：明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任承擔(dān)等。說(shuō)明：規(guī)范第三方服務(wù)行為，保障甲乙雙方及實(shí)習(xí)生的權(quán)益。5.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。說(shuō)明：確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間能夠?qū)W到必要的知識(shí)和技能。6.實(shí)習(xí)生考核評(píng)估表詳細(xì)要求：記錄實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、考核結(jié)果等。說(shuō)明：用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)效果，為實(shí)習(xí)生提供反饋。7.實(shí)習(xí)生離職證明詳細(xì)要求：證明實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)及離職原因。說(shuō)明：為實(shí)習(xí)生提供就業(yè)推薦依據(jù)。8.實(shí)習(xí)生保險(xiǎn)單詳細(xì)要求：包含保險(xiǎn)類型、保險(xiǎn)期限、保險(xiǎn)金額等。說(shuō)明：保障實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的人身安全。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為違約行為：未經(jīng)允許擅自離職責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)生應(yīng)提前向甲乙雙方提出離職申請(qǐng)，并按照規(guī)定辦理離職手續(xù)。示例：實(shí)習(xí)生未提前一個(gè)月提出離職申請(qǐng)，擅自離職，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.派遣單位違約行為違約行為：未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：派遣單位應(yīng)按照合同約定，按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資。示例：派遣單位未在每月規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付實(shí)習(xí)生工資，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金。3.用工單位違約行為違約行為：未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：用工單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境，保障實(shí)習(xí)生的人身安全。示例：用工單位未提供符合國(guó)家規(guī)定的安全生產(chǎn)設(shè)施，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生受傷，用工單位應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.第三方違約行為違約行為：未按照服務(wù)協(xié)議履行服務(wù)義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)。示例：第三方未按照約定提供中介服務(wù)，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生無(wú)法找到合適的工作，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年勞務(wù)派遣實(shí)習(xí)生合同示例1本合同目錄一覽1.合同訂立的基本原則1.1合同雙方的名稱、地址1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)1.3合同訂立的目的2.派遣實(shí)習(xí)生的基本條件2.1實(shí)習(xí)生的年齡、性別、學(xué)歷2.2實(shí)習(xí)生的身體健康狀況2.3實(shí)習(xí)生的專業(yè)技能3.派遣實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)期限的起止時(shí)間3.2實(shí)習(xí)期限的延長(zhǎng)4.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)崗位的名稱4.2實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容4.3實(shí)習(xí)崗位的工作地點(diǎn)5.實(shí)習(xí)生的報(bào)酬及待遇5.1實(shí)習(xí)生的工資標(biāo)準(zhǔn)5.2實(shí)習(xí)生的加班工資5.3實(shí)習(xí)生的福利待遇6.實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)及考核6.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)內(nèi)容6.2實(shí)習(xí)生的考核方式6.3實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果7.實(shí)習(xí)生的權(quán)益保障7.1實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)保障7.2實(shí)習(xí)生的社會(huì)保障7.3實(shí)習(xí)生的其他權(quán)益8.合同解除與終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件8.3合同解除與終止的程序9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生的違約責(zé)任9.2派遣單位的違約責(zé)任9.3第三方的違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.合同的生效及變更11.1合同的生效條件11.2合同的變更程序11.3合同的解除與終止12.合同附件12.1實(shí)習(xí)生基本信息表12.2實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書12.3其他附件13.合同的簽署及生效13.1合同的簽署13.2合同的生效13.3合同的備案14.合同的其他事項(xiàng)14.1合同的未盡事宜14.2合同的解釋14.3合同的保管第一部分：合同如下：第一條合同訂立的基本原則1.1合同雙方的名稱、地址甲方（用人單位）：[用人單位全稱]地址：[用人單位地址]乙方（實(shí)習(xí)生）：[實(shí)習(xí)生姓名]地址：[實(shí)習(xí)生住址]1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)合同訂立時(shí)間：2024年[具體日期]合同訂立地點(diǎn)：[具體地點(diǎn)]1.3合同訂立的目的本合同旨在明確甲方派遣乙方到[具體部門或崗位]實(shí)習(xí)的相關(guān)事宜，保障雙方的合法權(quán)益。第二條派遣實(shí)習(xí)生的基本條件2.1實(shí)習(xí)生的年齡、性別、學(xué)歷乙方年齡：[乙方年齡]性別：[乙方性別]學(xué)歷：[乙方學(xué)歷]2.2實(shí)習(xí)生的身體健康狀況乙方應(yīng)身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)影響正常工作的疾病。2.3實(shí)習(xí)生的專業(yè)技能乙方應(yīng)具備[具體專業(yè)技能或知識(shí)]。第三條派遣實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)期限的起止時(shí)間本合同實(shí)習(xí)期限自[具體日期]起至[具體日期]止，共計(jì)[實(shí)習(xí)月數(shù)]個(gè)月。3.2實(shí)習(xí)期限的延長(zhǎng)如需延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第四條實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)崗位的名稱乙方實(shí)習(xí)崗位名稱：[具體崗位名稱]4.2實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容[列舉具體工作內(nèi)容]4.3實(shí)習(xí)崗位的工作地點(diǎn)乙方實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)：[具體工作地點(diǎn)]第五條實(shí)習(xí)生的報(bào)酬及待遇5.1實(shí)習(xí)生的工資標(biāo)準(zhǔn)乙方實(shí)習(xí)期間工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣[具體金額]。5.2實(shí)習(xí)生的加班工資乙方加班工資按照國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。5.3實(shí)習(xí)生的福利待遇[列舉具體福利待遇]第六條實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)及考核6.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)內(nèi)容甲方將根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位的需要，為乙方提供必要的培訓(xùn)。6.2實(shí)習(xí)生的考核方式甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)合作等。6.3實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果考核結(jié)果將作為乙方實(shí)習(xí)期滿后是否繼續(xù)留用的依據(jù)。第七條實(shí)習(xí)生的權(quán)益保障7.1實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)保障乙方實(shí)習(xí)期間享有國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保障權(quán)益。7.2實(shí)習(xí)生的社會(huì)保障甲方將按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.3實(shí)習(xí)生的其他權(quán)益乙方實(shí)習(xí)期間享有國(guó)家及地方規(guī)定的其他相關(guān)權(quán)益。第八條合同解除與終止8.1合同解除的條件8.1.1乙方提出解除合同的條件：（1）實(shí)習(xí)期限未滿，乙方因個(gè)人原因需要解除合同的，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知甲方。（2）乙方在實(shí)習(xí)期間違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。8.1.2甲方提出解除合同的條件：（1）乙方在實(shí)習(xí)期間因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)，甲方有權(quán)解除合同。（2）乙方實(shí)習(xí)期間嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。8.2合同終止的條件合同終止的條件包括實(shí)習(xí)期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除合同、乙方死亡或失蹤、甲方破產(chǎn)或其他法定原因。8.3合同解除與終止的程序8.3.1合同解除或終止前，雙方應(yīng)就相關(guān)事宜進(jìn)行書面協(xié)商。8.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理實(shí)習(xí)期間的各項(xiàng)事宜。第九條違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生的違約責(zé)任乙方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。9.2派遣單位的違約責(zé)任甲方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失。9.3第三方的違約責(zé)任若合同涉及第三方，第三方亦應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)若雙方同意，也可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。10.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。第十一條合同的生效及變更11.1合同的生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同的變更程序合同的任何變更，均需雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。11.3合同的解除與終止合同的解除與終止，按照本合同第八條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條合同附件12.1實(shí)習(xí)生基本信息表12.2實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書12.3其他附件第十三條合同的簽署及生效13.1合同的簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.2合同的生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3合同的備案本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備案。第十四條合同的其他事項(xiàng)14.1合同的未盡事宜本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。14.2合同的解釋本合同條款如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。14.3合同的保管本合同由雙方妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正第八條（二）第三方介入的條件及程序8.2.1第三方介入的條件（1）甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；（2）合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，需第三方作為調(diào)解人或仲裁機(jī)構(gòu)介入；（3）合同執(zhí)行過(guò)程中涉及的法律、法規(guī)變更，需要第三方提供專業(yè)意見(jiàn)。8.2.2第三方介入的程序8.2.2.1甲方或乙方提出第三方介入的請(qǐng)求，應(yīng)書面通知對(duì)方；8.2.2.2雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事宜，包括第三方資質(zhì)、職責(zé)、費(fèi)用等；8.2.2.3雙方簽訂第三方介入?yún)f(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)；8.2.2.4第三方介入后，雙方應(yīng)積極配合第三方的調(diào)查、調(diào)解或仲裁工作。第九條（三）第三方責(zé)任限額9.3.1第三方責(zé)任第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。9.3.2責(zé)任限額9.3.2.1第三方責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，不得超過(guò)[具體金額]；9.3.2.2保險(xiǎn)第三方應(yīng)在本合同簽訂后[具體時(shí)間]內(nèi)，向甲方或乙方提供由其保險(xiǎn)公司出具的[具體保險(xiǎn)類型]保險(xiǎn)單，證明其責(zé)任限額符合本合同約定。第十條爭(zhēng)議解決（三）第三方介入的爭(zhēng)議解決10.3.1第三方介入的爭(zhēng)議解決方式10.3.1.1第三方作為調(diào)解人若雙方同意，第三方可擔(dān)任調(diào)解人，協(xié)助雙方達(dá)成和解；10.3.1.2第三方作為仲裁機(jī)構(gòu)若雙方同意，第三方可擔(dān)任仲裁機(jī)構(gòu)，對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行仲裁；10.3.1.3第三方作為鑒定機(jī)構(gòu)若雙方同意，第三方可擔(dān)任鑒定機(jī)構(gòu)，對(duì)爭(zhēng)議涉及的特定事項(xiàng)進(jìn)行鑒定。10.3.2第三方介入的爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.3.2.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入的爭(zhēng)議解決費(fèi)用，由提出請(qǐng)求的一方先行墊付，最終按照責(zé)任劃分由責(zé)任方承擔(dān)；10.3.2.2費(fèi)用分配若第三方介入導(dǎo)致?tīng)?zhēng)議解決，其費(fèi)用在責(zé)任劃分后，由責(zé)任方按照實(shí)際承擔(dān)比例進(jìn)行分配。第十一條合同附件（三）第三方介入?yún)f(xié)議11.3.1第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂本合同附件包括第三方介入?yún)f(xié)議，協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括：（1）第三方的基本信息；（2）第三方介入的具體事宜；（3）第三方的權(quán)利義務(wù)；（4）第三方責(zé)任限額；（5）第三方介入的費(fèi)用及支付方式。11.3.2第三方介入?yún)f(xié)議的生效第三方介入?yún)f(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十二條合同的其他事項(xiàng)（三）第三方與其他各方的劃分說(shuō)明12.3.1第三方概念界定本合同所指的第三方，是指非甲方和乙方當(dāng)事人，但與合同執(zhí)行有直接關(guān)聯(lián)或提供服務(wù)的自然人、法人或其他組織。12.3.2第三方責(zé)權(quán)利劃分12.3.2.1權(quán)利第三方在合同項(xiàng)下的權(quán)利，應(yīng)限于合同約定或法律法規(guī)允許的范圍。12.3.2.2義務(wù)第三方在合同項(xiàng)下的義務(wù)，應(yīng)包括但不限于：（1）按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方、乙方的規(guī)章制度；（3）承擔(dān)因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失的責(zé)任。12.3.3第三方與其他各方的劃分12.3.3.1與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系，以合同約定為準(zhǔn)，甲方對(duì)第三方不承擔(dān)連帶責(zé)任。12.3.3.2與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系，以合同約定為準(zhǔn)，乙方對(duì)第三方不承擔(dān)連帶責(zé)任。12.3.3.3與合同其他方的關(guān)系第三方與其他合同方的關(guān)系，應(yīng)按照各自合同約定或法律法規(guī)處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生基本信息表要求：包含姓名、性別、年齡、學(xué)歷、聯(lián)系方式、身份證號(hào)碼、家庭住址等個(gè)人信息。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息，以便于甲方了解和管理。2.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作要求、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生了解實(shí)習(xí)崗位的具體要求，確保實(shí)習(xí)生能夠順利開(kāi)展工作。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的資質(zhì)、職責(zé)、費(fèi)用、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中的行為，保障各方的合法權(quán)益。4.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序、費(fèi)用等。說(shuō)明：用于在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，為雙方提供明確的爭(zhēng)議解決途徑。5.保險(xiǎn)單要求：提供由保險(xiǎn)公司出具的保險(xiǎn)單，證明第三方責(zé)任限額符合合同約定。說(shuō)明：用于證明第三方已購(gòu)買保險(xiǎn)，降低合同執(zhí)行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)。6.支付憑證要求：提供乙方工資、福利待遇等的支付憑證。說(shuō)明：用于證明甲方已按照合同約定支付乙方相關(guān)費(fèi)用。7.實(shí)習(xí)考核報(bào)告要求：包含實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果、評(píng)價(jià)、改進(jìn)建議等。說(shuō)明：用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，為實(shí)習(xí)生提供改進(jìn)方向。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1違約行為：未經(jīng)甲方同意，擅自離職。1.2責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失，包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1違約行為：未按照合同約定支付乙方工資、福利待遇。2.2責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得的工資、福利待遇，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1違約行為：第三方未按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持。3.2責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給甲方或乙方造成的損失。4.爭(zhēng)議解決違約行為及責(zé)任認(rèn)定4.1違約行為：一方拒絕參與爭(zhēng)議解決程序。4.2責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付爭(zhēng)議解決費(fèi)用。5.保險(xiǎn)單違約行為及責(zé)任認(rèn)定5.1違約行為：第三方未提供有效的保險(xiǎn)單。5.2責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給甲方或乙方造成的損失。全文完。2024年勞務(wù)派遣實(shí)習(xí)生合同示例2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2用工單位基本信息1.3實(shí)習(xí)生基本信息2.合同期限2.1實(shí)習(xí)期限2.2合同起始時(shí)間2.3合同終止時(shí)間3.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)4.實(shí)習(xí)生待遇4.1工資待遇4.2工作時(shí)間4.3假期安排4.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金5.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)6.用工單位責(zé)任6.1用工單位對(duì)實(shí)習(xí)生的人事管理6.2用工單位對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)6.3用工單位對(duì)實(shí)習(xí)生的安全保護(hù)7.派遣單位責(zé)任7.1派遣單位對(duì)實(shí)習(xí)生的招聘7.2派遣單位對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)7.3派遣單位對(duì)實(shí)習(xí)生的社會(huì)保障8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止的程序9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2用工單位違約責(zé)任9.3派遣單位違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序12.其他約定12.1保密條款12.2通知送達(dá)方式13.合同附件13.1實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷13.2實(shí)習(xí)生體檢報(bào)告14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息（1）名稱：_______（2）住所：_______（3）法定代表人：_______（4）聯(lián)系電話：_______1.2用工單位基本信息（1）名稱：_______（2）住所：_______（3）法定代表人：_______（4）聯(lián)系電話：_______1.3實(shí)習(xí)生基本信息（1）姓名：_______（2）性別：_______（3）出生日期：_______（4）身份證號(hào)碼：_______（5）聯(lián)系電話：_______（6）學(xué)歷：_______（7）專業(yè)：_______第二條合同期限2.1實(shí)習(xí)期限：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2合同起始時(shí)間：_______年_______月_______日。2.3合同終止時(shí)間：_______年_______月_______日。第三條實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位：_______崗位3.2工作內(nèi)容：（1）_______（2）_______（3）_______3.3工作地點(diǎn)：_______第四條實(shí)習(xí)生待遇4.1工資待遇：實(shí)習(xí)生每月工資為人民幣_(tái)______元，每月支付日期為_(kāi)______日。4.2工作時(shí)間：每周工作_______天，每天工作_______小時(shí)。4.3假期安排：（1）國(guó)家法定節(jié)假日；（2）帶薪年假：_______天；（3）其他假期：_______。4.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：用工單位按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。第五條實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利：（1）獲得實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容的知情權(quán)；（2）獲得相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件；（3）獲得合法權(quán)益的保障；（4）獲得培訓(xùn)及提升技能的機(jī)會(huì)；（5）依法享有其他權(quán)利。5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)：（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)及用工單位規(guī)章制度；（2）認(rèn)真履行實(shí)習(xí)崗位工作職責(zé)；（3）保守用工單位商業(yè)秘密；（4）愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，維護(hù)公司形象；（5）依法履行其他義務(wù)。第六條用工單位責(zé)任6.1用工單位對(duì)實(shí)習(xí)生的人事管理：（1）負(fù)責(zé)安排實(shí)習(xí)生的工作崗位及工作內(nèi)容；（2）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的培訓(xùn)；（3）保障實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)安全；（4）維護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。6.2用工單位對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)：（1）提供實(shí)習(xí)崗位所需的基本技能培訓(xùn)；（2）根據(jù)實(shí)習(xí)生需求提供相關(guān)技能提升培訓(xùn)；（3）定期組織實(shí)習(xí)生參加公司內(nèi)部培訓(xùn)。6.3用工單位對(duì)實(shí)習(xí)生的安全保護(hù)：（1）提供必要的安全防護(hù)措施；（2）定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全教育；（3）及時(shí)處理安全事故。第七條派遣單位責(zé)任7.1派遣單位對(duì)實(shí)習(xí)生的招聘：（1）負(fù)責(zé)招聘符合崗位需求的實(shí)習(xí)生；（2）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的背景調(diào)查；（3）確保實(shí)習(xí)生具備實(shí)習(xí)崗位所需的基本素質(zhì)。7.2派遣單位對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)：（1）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行入職培訓(xùn)，包括公司文化、規(guī)章制度等；（2）根據(jù)實(shí)習(xí)生需求提供相關(guān)技能提升培訓(xùn)。7.3派遣單位對(duì)實(shí)習(xí)生的社會(huì)保障：（1）按照國(guó)家及地方相關(guān)政策為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；（2）負(fù)責(zé)辦理實(shí)習(xí)生的入職、離職手續(xù)；（3）定期向?qū)嵙?xí)生提供社會(huì)保障相關(guān)政策和信息。第八條合同解除與終止8.1合同解除條件（1）實(shí)習(xí)生提出解除合同，需提前_______日書面通知用工單位。（2）用工單位因故需提前終止實(shí)習(xí)，需提前_______日書面通知實(shí)習(xí)生及派遣單位，并支付_______日工資作為補(bǔ)償。（3）實(shí)習(xí)生因身體原因無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí)，需提供醫(yī)院證明，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可解除合同。（4）實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度，用工單位有權(quán)單方面解除合同。8.2合同終止條件（1）實(shí)習(xí)期限屆滿，合同自然終止。（2）實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)，經(jīng)用工單位同意，合同可提前終止。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方協(xié)商一致后可終止合同。8.3合同解除或終止的程序（1）實(shí)習(xí)生提出解除合同，需提交書面申請(qǐng)，并送達(dá)用工單位及派遣單位。（2）用工單位提出解除合同，需提交書面申請(qǐng)，并送達(dá)實(shí)習(xí)生及派遣單位。（3）合同解除或終止后，雙方需辦理相關(guān)手續(xù)，包括工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。第九條違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任（1）實(shí)習(xí)生未按合同規(guī)定時(shí)間到崗，每次扣除_______日工資。（2）實(shí)習(xí)生擅自離崗，每次扣除_______日工資。（3）實(shí)習(xí)生違反保密協(xié)議，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。9.2用工單位違約責(zé)任（1）用工單位未按時(shí)支付工資，每逾期一日，支付_______%的違約金。（2）用工單位未提供必要的工作條件，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生無(wú)法正常工作，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（3）用工單位違反保密協(xié)議，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。9.3派遣單位違約責(zé)任（1）派遣單位未按照合同約定提供實(shí)習(xí)生，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（2）派遣單位違反保密協(xié)議，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。（2）協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）合同簽訂地人民法院。第十一條合同生效與變更11.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章后生效。（2）合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)。11.2合同變更程序（1）雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。（2）變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十二條其他約定12.1保密條款（1）雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容。12.2通知送達(dá)方式（1）雙方通知送達(dá)，以書面形式為準(zhǔn)。（2）書面通知送達(dá)方式：_______。第十三條合同附件13.1實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷13.2實(shí)習(xí)生體檢報(bào)告第十四條合同簽署14.1合同簽署日期：_______年_______月_______日。14.2合同簽署地點(diǎn)：_______。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方的約定或法律規(guī)定，介入合同關(guān)系，承擔(dān)特定責(zé)任或提供特定服務(wù)的個(gè)人、法人或其他組織。1.2第三方的范圍包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。2.第三方的責(zé)任與權(quán)利2.1第三方的責(zé)任（1）第三方應(yīng)根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，履行其應(yīng)盡的責(zé)任。（2）第三方在履行責(zé)任過(guò)程中，應(yīng)盡到合理的注意義務(wù)，避免造成甲乙雙方或?qū)嵙?xí)生損失。（3）第三方違反合同約定或法律規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2第三方的權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，收取相應(yīng)的費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方履行合同義務(wù)，確保其履行責(zé)任的順利進(jìn)行。（3）第三方在履行責(zé)任過(guò)程中，有權(quán)獲得甲乙雙方提供的相關(guān)信息和資料。3.第三方介入的流程與條件3.1第三方介入的流程（1）甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入合同關(guān)系。（2）甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項(xiàng)和責(zé)任。（3）第三方按照協(xié)議約定，履行其責(zé)任。3.2第三方介入的條件（1）合同約定允許第三方介入。（2）第三方具備履行其責(zé)任的能力和資質(zhì)。（3）甲乙雙方同意第三方介入。4.甲乙雙方在第三方介入時(shí)的額外條款4.1甲方的額外條款（1）甲方應(yīng)向第三方提供實(shí)習(xí)生的基本信息、工作內(nèi)容等相關(guān)資料。（2）甲方應(yīng)協(xié)助第三方進(jìn)行實(shí)習(xí)生培訓(xùn)、考核等工作。（3）甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行其責(zé)任，確保實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。4.2乙方的額外條款（1）乙方應(yīng)向第三方提供實(shí)習(xí)崗位的相關(guān)資料、工作內(nèi)容等信息。（2）乙方應(yīng)協(xié)助第三方進(jìn)行實(shí)習(xí)生的招聘、選拔等工作。（3）乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行其責(zé)任，確保實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。5.第三方的責(zé)任限額