DB51T 1622-2013 政務服務中心 窗口工作人員輪換規(guī)范　　_第1頁
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2013-11-12發(fā)布2013-12-01實施四川省質量技術監(jiān)督局發(fā)布I II 12選派條件 1 1 1 2本標準由四川省人民政府政務服務中心提出并歸口。本標準由四川省質量技術監(jiān)督局批準。本標準主要編寫單位：四川省標準化研究院、四川省人民政府政務服務中心。本標準編寫人員：朱利民、牛建平、肖平、陳建平、楊路、羅光輝、張應杰、張凱峰、楊玲、舒新華、周磊1政務中心窗口工作人員管理規(guī)范本標準規(guī)定了政務服務中心窗口工作人員的選派條件、日常管理、人員輪換、頂崗。本標準適用于四川省各級政務服務中心。2.1國家公務員或法律法規(guī)授權行使行政權力、行政審批職能的工作人員。2.2本部門從事行政許可(審批)業(yè)務工作3年以上或本單位行政審批處(科、股)的工作人員。2.3會熟練操作使用電腦。2.4具有大專以上文化程度。2.5年齡宜在45周歲以下(處級以上干部和中級以上專業(yè)技術職務人員年齡可適當放寬)。2.6身體健康、遇事冷靜、待人隨和、素質優(yōu)良、熟悉業(yè)務。3日常管理3.1窗口工作人員的人事及福利待遇關系保留在原單位，黨(團)組織關系轉入政務服務中心；窗口工作人員回原單位工作時，黨(團)組織關系轉回原單位。3.2窗口工作人員接受所在部門和政務服務中心的的重領導。3.3各有關部門應確定一名主管領導負責本部門在政務中心窗口的工作和對窗口工作人員的管理。3.4派駐的窗口工作人員超過二人的，應明確首席代表。3.5窗口工作人員在窗口工作的時間不少于一個自然年度。4.1部門對窗口工作人員進行調整時，應向政務服務中心出具正式函件，書面說明調整原因和擬選派人員的基本情況(姓名、性別、年齡、文化程度、政治面貌、所在處室、職務、工作年限等),經(jīng)政務服務中心審核同意并正式函復后，新調整的工作人員方可入駐政務服務中心。4.2窗口工作人員的輪換時間宜安排在每年的12月。4.2.111月30日前，有關部門向政務服務中心書面提出調整窗口工作人員的意見。4.2.212月10前，政務服務中心書面函復有關部門，同意或提出調整窗口工作人員的意見。4.2.312月20日至12月31日，政務服務中心對擬新到窗口工作的人員進行崗前培訓和業(yè)務交接工4.3擬返回原單位工作的窗口工作人員，在政務服務中心參加當年的公務員考核；辦清業(yè)務交接手續(xù)后，于次年1月1日返回原單位工作。24.4窗口工作人員在窗口工作期間不再承擔原單位的其他工作。4.5政務中心窗口工作人員請假一天以上，所在單位應派人頂崗。4.6臨

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