2024年度出租車司機雇傭合同匯編3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度出租車司機雇傭合同匯編本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及地點1.3合同期限2.雇傭關系及工作內(nèi)容2.1雇傭關系定義2.2工作職責與范圍2.3工作時間與班次3.薪酬待遇3.1基本工資3.2返點及提成3.3社會保險及公積金3.4休假待遇4.車輛及設備4.1車輛提供與使用4.2車輛維護及保險4.3設備提供與使用5.違約責任5.1違約情形5.2違約責任承擔5.3違約金的計算與支付6.保密條款6.1保密信息范圍6.2保密義務6.3保密期限7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構7.3爭議解決程序8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后的處理9.合同終止9.1合同終止條件9.2合同終止程序9.3合同終止后的處理10.其他約定10.1不可抗力10.2合同附件10.3合同生效11.合同附件清單11.1附件一：車輛信息表11.2附件二：工作職責說明書11.3附件三：薪酬計算辦法12.合同修訂12.1修訂程序12.2修訂生效13.合同附件內(nèi)容13.1附件一具體內(nèi)容13.2附件二具體內(nèi)容13.3附件三具體內(nèi)容14.合同簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署人14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息a.雇主名稱：____________________b.雇主地址：____________________c.雇主法定代表人：____________________d.雇主聯(lián)系電話：____________________e.雇主開戶銀行：____________________f.雇主銀行賬號：____________________1.2雇傭人基本信息a.雇傭人姓名：____________________b.雇傭人身份證號碼：____________________c.雇傭人地址：____________________d.雇傭人聯(lián)系電話：____________________e.雇傭人駕駛證號碼：____________________1.3合同簽訂日期及地點a.簽訂日期：____________________b.簽訂地點：____________________1.4合同期限a.合同起始日期：____________________b.合同終止日期：____________________c.合同續(xù)簽條件及程序：____________________2.雇傭關系及工作內(nèi)容2.1雇傭關系定義a.本合同構成雇主與雇傭人之間的雇傭關系。b.雇傭人同意在雇主的安排下從事出租車駕駛工作。2.2工作職責與范圍a.雇傭人負責駕駛出租車，按照規(guī)定的線路和班次進行運營。b.遵守交通法規(guī)，確保乘客安全。2.3工作時間與班次a.工作時間：根據(jù)雇主安排，一般不超過每日12小時。b.班次安排：根據(jù)業(yè)務需求及駕駛員意愿進行調(diào)整。3.薪酬待遇3.1基本工資a.基本工資標準：____________________b.支付周期：____________________3.2返點及提成a.返點比例：____________________b.提成標準：____________________c.支付周期：____________________3.3社會保險及公積金a.雇主承擔社會保險及公積金繳納義務。b.具體繳納標準：____________________3.4休假待遇a.休息日：每周休息一日，具體休息日由雇主安排。b.假期：根據(jù)國家規(guī)定及雇主安排，享有法定節(jié)假日、年假等。4.車輛及設備4.1車輛提供與使用a.雇主提供符合規(guī)定標準的出租車供雇傭人使用。b.雇傭人不得擅自將車輛轉(zhuǎn)借或出售。4.2車輛維護及保險a.雇主負責車輛的日常維護和保養(yǎng)。b.車輛保險由雇主購買，雇傭人應配合完成相關手續(xù)。4.3設備提供與使用a.雇主提供必要的車載設備，如計價器、GPS定位等。b.雇傭人應妥善使用設備，如有損壞應及時報告雇主。5.違約責任5.1違約情形a.雇傭人未按時完成工作任務。b.雇傭人違反交通法規(guī)，造成交通事故。c.雇傭人擅自將車輛轉(zhuǎn)借或出售。d.雇傭人泄露雇主商業(yè)秘密。5.2違約責任承擔a.雇傭人違反合同約定，應承擔相應違約責任。b.違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。5.3違約金的計算與支付a.違約金計算標準：____________________b.違約金支付方式：____________________6.保密條款6.1保密信息范圍a.雇主商業(yè)秘密、客戶信息、運營數(shù)據(jù)等。b.任何涉及雇主利益的信息。6.2保密義務a.雇傭人不得泄露、復制、傳播保密信息。b.雇傭人應采取必要措施，防止保密信息泄露。6.3保密期限a.保密期限自合同終止之日起三年。7.爭議解決7.1爭議解決方式a.雙方應友好協(xié)商解決爭議。b.協(xié)商不成，提交____________________仲裁委員會仲裁。7.2爭議解決機構a.____________________仲裁委員會。7.3爭議解決程序a.雙方應在接到仲裁通知之日起十日內(nèi)提交答辯狀。b.仲裁委員會應在收到答辯狀之日起六十日內(nèi)作出仲裁裁決。8.合同解除8.1合同解除條件a.雇傭人嚴重違反合同約定，如無正當理由拒絕工作或造成重大損失。b.雇主因經(jīng)營需要或特殊原因，提前三十日書面通知雇傭人解除合同。c.雇傭人因個人原因提出解除合同，需提前三十日書面通知雇主。8.2合同解除程序a.雙方應友好協(xié)商，達成解除合同的一致意見。b.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同約定的爭議解決機構提出解除請求。8.3合同解除后的處理a.合同解除后，雙方應結清工資、提成等費用。b.雇傭人應將車輛及設備完好無損地歸還雇主。c.雇主應退還雇傭人已繳納的社會保險及公積金。9.合同終止9.1合同終止條件a.合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽合同。b.雇傭人達到法定退休年齡或因健康原因無法繼續(xù)工作。c.雇主因經(jīng)營需要或特殊原因，提前三十日書面通知雇傭人終止合同。9.2合同終止程序a.合同終止前，雙方應結清工資、提成等費用。b.雇傭人應將車輛及設備完好無損地歸還雇主。9.3合同終止后的處理a.合同終止后，雙方無權要求對方承擔違約責任。b.雇傭人應按照國家規(guī)定辦理退休手續(xù)或?qū)ふ移渌ぷ鳌?0.其他約定10.1不可抗力a.因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。b.不可抗力事件包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2合同附件a.本合同附件包括但不限于車輛信息表、工作職責說明書、薪酬計算辦法等。10.3合同生效a.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.合同附件清單11.1附件一：車輛信息表a.車輛品牌：____________________b.車輛型號：____________________c.車輛注冊日期：____________________d.車輛保險有效期：____________________11.2附件二：工作職責說明書a.工作內(nèi)容：____________________b.工作要求：____________________c.工作考核：____________________11.3附件三：薪酬計算辦法a.基本工資計算：____________________b.返點及提成計算：____________________c.社會保險及公積金繳納：____________________12.合同修訂12.1修訂程序a.合同修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。b.修訂后的合同與本合同具有同等法律效力。12.2修訂生效a.合同修訂自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同附件內(nèi)容13.1附件一具體內(nèi)容a.車輛信息表詳細內(nèi)容。13.2附件二具體內(nèi)容a.工作職責說明書詳細內(nèi)容。13.3附件三具體內(nèi)容a.薪酬計算辦法詳細內(nèi)容。14.合同簽署與生效14.1簽署日期a.雇主簽字蓋章日期：____________________b.雇傭人簽字蓋章日期：____________________14.2簽署人a.雇主法定代表人（或授權代表）：____________________b.雇傭人本人：____________________14.3合同生效日期a.合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范圍1.1第三方定義a.本合同所稱第三方，指在合同履行過程中，提供中介服務、技術支持、資金保障或其他輔助服務的獨立第三方機構或個人。1.2第三方介入范圍2.第三方介入的同意與選擇2.1雇主與雇傭人同意第三方介入a.雇主與雇傭人應在合同中明確是否允許第三方介入。b.如同意第三方介入，雙方應共同選擇合適的第三方。2.2第三方選擇程序a.雇主與雇傭人應共同對第三方進行考察，包括其資質(zhì)、信譽、服務質(zhì)量等。b.雙方應簽訂第三方服務協(xié)議，明確第三方服務內(nèi)容、費用及責任。3.第三方責任限額3.1第三方責任范圍a.第三方在其服務范圍內(nèi)，對雇主或雇傭人造成的損失承擔相應責任。b.第三方責任范圍包括但不限于：服務質(zhì)量問題、服務延誤、服務費用爭議等。3.2第三方責任限額a.第三方責任限額由雇主與雇傭人在第三方服務協(xié)議中約定。b.責任限額應根據(jù)第三方服務內(nèi)容、風險程度及合同標的等因素綜合確定。4.第三方與其他各方的責權利劃分4.1第三方與雇主之間的責任a.第三方應按照服務協(xié)議履行其職責，確保服務質(zhì)量。b.如因第三方原因?qū)е鹿椭骰蚬蛡蛉嗽馐軗p失，第三方應承擔相應責任。4.2第三方與雇傭人之間的責任a.第三方應尊重雇傭人的合法權益，不得損害雇傭人利益。b.如因第三方原因?qū)е鹿蛡蛉嗽馐軗p失，第三方應承擔相應責任。4.3第三方與其他各方的責任a.第三方應遵守國家法律法規(guī)，不得違反合同約定。b.第三方與其他各方之間的責任劃分，按照合同約定及法律法規(guī)執(zhí)行。5.第三方介入的合同變更5.1合同變更程序a.雇主與雇傭人同意第三方介入后，如需變更合同內(nèi)容，應經(jīng)雙方及第三方協(xié)商一致。b.變更后的合同內(nèi)容應書面通知各方，并作為原合同的補充部分。5.2合同變更生效a.合同變更自各方簽字蓋章之日起生效。6.第三方介入的爭議解決6.1爭議解決方式a.第三方介入產(chǎn)生的爭議，由雇主與雇傭人協(xié)商解決。b.協(xié)商不成，提交合同約定的爭議解決機構仲裁。6.2爭議解決機構a.____________________仲裁委員會。6.3爭議解決程序a.雙方應在接到仲裁通知之日起十日內(nèi)提交答辯狀。b.仲裁委員會應在收到答辯狀之日起六十日內(nèi)作出仲裁裁決。7.第三方介入的合同終止7.1合同終止條件a.第三方服務協(xié)議到期或雙方協(xié)商一致解除。7.2合同終止程序a.雙方應提前通知對方合同終止事宜。b.第三方應妥善處理合同終止后的善后事宜。7.3合同終止后的處理a.合同終止后，第三方應退還雇主或雇傭人已支付的費用。b.雇主與雇傭人應結清與第三方相關的其他費用。8.第三方介入的保密條款8.1保密信息范圍a.本合同涉及的商業(yè)秘密、客戶信息、運營數(shù)據(jù)等。b.任何涉及雇主、雇傭人及第三方利益的信息。8.2保密義務a.第三方應遵守保密義務，不得泄露、復制、傳播保密信息。b.第三方應采取必要措施，防止保密信息泄露。8.3保密期限a.保密期限自合同終止之日起三年。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：車輛信息表詳細要求：a.包含車輛品牌、型號、注冊日期、車牌號碼、發(fā)動機號碼等基本信息。b.列出車輛的維護保養(yǎng)記錄、保險信息、維修記錄等。附件說明：車輛信息表用于記錄車輛的基本情況和維護保養(yǎng)狀況，確保車輛正常運行。2.附件二：工作職責說明書詳細要求：a.明確雇傭人的工作職責、工作內(nèi)容、工作標準等。b.列出工作考核指標和獎懲措施。附件說明：工作職責說明書用于明確雇傭人的工作職責，確保工作質(zhì)量和效率。3.附件三：薪酬計算辦法詳細要求：a.明確基本工資、返點及提成計算方法。b.列出工資發(fā)放時間、方式及社會保險及公積金繳納標準。附件說明：薪酬計算辦法用于規(guī)范工資發(fā)放，確保雇傭人獲得應有的報酬。4.附件四：第三方服務協(xié)議詳細要求：a.明確第三方服務內(nèi)容、服務期限、服務費用及責任。b.列出第三方服務標準及違約責任。附件說明：第三方服務協(xié)議用于規(guī)范第三方服務，確保服務質(zhì)量。5.附件五：保密協(xié)議詳細要求：a.明確保密信息的范圍、保密義務及違約責任。b.列出保密期限和保密措施。附件說明：保密協(xié)議用于保護商業(yè)秘密，確保信息安全。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：a.雇傭人未按時完成工作任務，導致服務質(zhì)量下降。b.雇傭人違反交通法規(guī)，造成交通事故。c.雇傭人擅自將車輛轉(zhuǎn)借或出售。d.雇傭人泄露雇主商業(yè)秘密。e.第三方未按服務協(xié)議履行職責，導致服務質(zhì)量下降或損失。f.雇主未按時支付工資、提成等費用。g.雇主未按約定提供車輛及設備。2.責任認定標準：a.違約行為發(fā)生后，雙方應友好協(xié)商，協(xié)商不成，提交合同約定的爭議解決機構仲裁。b.違約責任認定應根據(jù)合同約定、法律法規(guī)及實際情況進行。c.違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金、承擔仲裁費用等。3.違約責任示例說明：a.雇傭人未按時完成工作任務，導致服務質(zhì)量下降，雇主可要求雇傭人支付違約金，并賠償因服務質(zhì)量下降造成的損失。b.雇傭人違反交通法規(guī)，造成交通事故，雇傭人應承擔相應的法律責任，并賠償雇主因交通事故造成的損失。c.第三方未按服務協(xié)議履行職責，導致服務質(zhì)量下降，雇主可要求第三方支付違約金，并賠償因服務質(zhì)量下降造成的損失。全文完。2024年度出租車司機雇傭合同匯編1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同有效期2.雇傭關系2.1雇傭崗位2.2雇傭期限2.3雇傭條件3.薪酬及福利3.1基本工資3.2獎金及補貼3.3福利待遇4.工作時間與休息4.1工作時間安排4.2休息日及調(diào)休4.3加班規(guī)定5.車輛使用與管理5.1車輛提供5.2車輛維護與保養(yǎng)5.3車輛保險6.違約責任6.1雇傭方違約責任6.2雇傭方違約情形6.3違約賠償7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務7.3違約責任8.解除合同8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3解除合同后的處理9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決費用10.合同附件10.1附件一：車輛使用協(xié)議10.2附件二：薪酬及福利明細表10.3附件三：保密協(xié)議11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.其他約定12.1不可抗力12.2合同變更12.3合同解釋13.合同簽署13.1簽署地點13.2簽署時間13.3簽署人14.合同附件清單14.1附件一：車輛使用協(xié)議14.2附件二：薪酬及福利明細表14.3附件三：保密協(xié)議第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息甲方（雇主）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方（雇員）：[乙方全稱]地址：[乙方地址]身份證號碼：[乙方身份證號碼]1.2合同簽訂日期[簽訂日期]1.3合同有效期自[生效日期]起至[終止日期]止。2.雇傭關系2.1雇傭崗位乙方被雇傭為甲方出租車司機，負責駕駛出租車為乘客提供服務。2.2雇傭期限本合同期限為[雇傭期限]，自[生效日期]起至[終止日期]止。2.3雇傭條件乙方須具備合法駕駛資格，無重大交通違章記錄，身體健康，能勝任出租車司機工作。3.薪酬及福利3.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]，按月支付。3.2獎金及補貼根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，甲方將按月發(fā)放獎金，具體金額及發(fā)放條件由甲方另行規(guī)定。3.3福利待遇甲方將為乙方提供法定社會保險及住房公積金，具體標準按國家及地方規(guī)定執(zhí)行。4.工作時間與休息4.1工作時間安排乙方的工作時間為每日[工作時間起始時間]至[工作時間結束時間]，具體安排由甲方根據(jù)業(yè)務需求調(diào)整。4.2休息日及調(diào)休乙方每月享有[休息日天數(shù)]天休息日，如需調(diào)休，需提前[調(diào)休申請時間]向甲方提出申請。4.3加班規(guī)定乙方加班需經(jīng)甲方同意，加班工資按國家規(guī)定計算。5.車輛使用與管理5.1車輛提供甲方將向乙方提供一輛符合國家規(guī)定標準的出租車，供乙方在合同期間使用。5.2車輛維護與保養(yǎng)乙方負責車輛的日常維護與保養(yǎng)，確保車輛處于良好狀態(tài)。5.3車輛保險甲方將為車輛購買相應的商業(yè)保險，具體保險種類及金額由雙方協(xié)商確定。6.違約責任6.1雇傭方違約責任若甲方未按約定支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為應支付工資的[違約金比例]%。6.2雇傭方違約情形甲方有下列情形之一的，視為違約：（1）未按約定提供車輛或車輛不符合規(guī)定標準；（2）未按約定支付乙方工資；（3）違反合同約定，損害乙方合法權益。6.3違約賠償違約方應承擔由此產(chǎn)生的全部經(jīng)濟損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失。7.保密條款7.1保密信息范圍本合同項下的保密信息包括但不限于甲方商業(yè)秘密、客戶信息、技術資料等。7.2保密義務乙方在合同期間及合同終止后，均應保守甲方的保密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。7.3違約責任若乙方違反保密義務，泄露或使用甲方的保密信息，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。8.解除合同8.1合同解除條件（1）乙方因個人原因提出解除合同，需提前[解除通知期限]書面通知甲方；（2）甲方因乙方嚴重違反合同約定，有權單方面解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同；（4）法律、法規(guī)或政策變化導致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。8.2合同解除程序合同解除前，雙方應就解除事宜進行協(xié)商，達成一致意見后，簽訂書面解除協(xié)議。8.3解除合同后的處理（1）解除合同后，乙方應將車輛及相關物品完好無損地交還給甲方；（2）甲方應結清乙方應得的工資及福利；（3）雙方應妥善處理合同解除過程中產(chǎn)生的其他事宜。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構如雙方協(xié)商不成，可提交[指定仲裁機構名稱]進行仲裁。9.3爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔，或按雙方協(xié)商結果分擔。10.合同附件10.1附件一：車輛使用協(xié)議10.2附件二：薪酬及福利明細表10.3附件三：保密協(xié)議11.合同生效11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同生效日期[生效日期]12.其他約定12.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行時，雙方均不承擔違約責任。12.2合同變更本合同如有變更，應以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。12.3合同解釋本合同以中文文本為準，如合同條款有歧義，按通常理解進行解釋。13.合同簽署13.1簽署地點[簽署地點]13.2簽署時間[簽署時間]13.3簽署人甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________14.合同附件清單14.1附件一：車輛使用協(xié)議14.2附件二：薪酬及福利明細表14.3附件三：保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲乙雙方之外的任何個人或機構，包括但不限于中介方、評估機構、擔保方、保險公司、仲裁機構等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方根據(jù)本合同需要，引入第三方提供服務或進行相關活動；（2）合同履行過程中，因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行或需要第三方協(xié)助解決爭議。15.3第三方責任（1）第三方應遵守本合同的相關規(guī)定，其行為后果由其自行承擔；（2）第三方在履行合同過程中，造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任；（3）第三方違反本合同約定的，甲方或乙方有權要求其承擔違約責任。16.甲乙方增加條款16.1甲方增加條款（1）在引入第三方時，甲方應確保第三方的資質(zhì)和信譽，并對其行為進行監(jiān)督；（2）甲方有權要求第三方提供相應的資質(zhì)證明和擔保；（3）甲方有權要求第三方在合同履行過程中，向甲方提供必要的協(xié)助。16.2乙方增加條款（1）在引入第三方時，乙方應確保第三方的資質(zhì)和信譽，并對其行為進行監(jiān)督；（2）乙方有權要求第三方提供相應的資質(zhì)證明和擔保；（3）乙方有權要求第三方在合同履行過程中，向乙方提供必要的協(xié)助。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額定義第三方責任限額是指第三方在履行本合同過程中，對甲方或乙方造成損失的賠償責任的上限。17.2第三方責任限額約定（1）本合同中，第三方責任限額為[責任限額數(shù)額]；（2）如第三方在履行合同過程中，造成甲方或乙方損失超過責任限額的，超出部分由第三方自行承擔；（3）第三方責任限額的約定不影響甲方或乙方根據(jù)本合同享有的其他權利。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方第三方在履行本合同過程中，應與甲方保持密切溝通，及時反饋相關信息，并按甲方要求提供相關服務。18.2第三方與乙方第三方在履行本合同過程中，應與乙方保持密切溝通，及時反饋相關信息，并按乙方要求提供相關服務。18.3第三方與甲乙雙方（1）第三方應遵守本合同的規(guī)定，不得損害甲乙雙方的合法權益；（2）第三方在履行合同過程中，應協(xié)助甲乙雙方解決爭議，確保合同履行順利進行；（3）第三方應按約定向甲乙雙方提供相關服務，不得擅自變更或終止合同。19.第三方變更及終止19.1第三方變更如第三方在合同履行過程中，因自身原因需要變更，應提前[變更通知期限]書面通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方同意。19.2第三方終止如第三方在合同履行過程中，因自身原因需要終止，應提前[終止通知期限]書面通知甲乙雙方，并按約定承擔相應的責任。甲乙雙方有權要求第三方賠償由此造成的損失。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：車輛使用協(xié)議詳細要求：明確車輛的使用范圍、使用規(guī)則及維護保養(yǎng)責任。規(guī)定車輛使用過程中的保險責任和事故處理流程。列出車輛維護保養(yǎng)的周期和標準。2.附件二：薪酬及福利明細表詳細要求：列出乙方的基本工資、獎金、補貼及福利待遇的具體項目和金額。說明薪酬及福利的支付方式、支付時間和支付條件。3.附件三：保密協(xié)議詳細要求：明確保密信息的范圍和保密期限。規(guī)定乙方在合同期間及合同終止后的保密義務。約定違反保密義務的違約責任和賠償標準。4.附件四：車輛使用記錄表詳細要求：記錄車輛的使用情況，包括行駛里程、加油記錄、維修記錄等。用于車輛使用情況的統(tǒng)計和考核。5.附件五：加班申請表詳細要求：規(guī)定加班申請的流程和審批權限。記錄加班時間、加班工資計算和支付情況。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細要求：約定爭議解決的方式和程序。明確爭議解決機構的職責和權限。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細要求：規(guī)定合同變更的流程和條件。記錄合同變更的內(nèi)容和生效日期。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按約定支付乙方工資。乙方未按約定提供合格車輛。乙方未按約定履行保密義務。雙方未按約定履行合同解除程序。2.責任認定標準：甲方未支付工資，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為應支付工資的[違約金比例]%。乙方未提供合格車輛，甲方有權要求乙方賠償因此造成的損失。乙方違反保密義務，泄露或使用甲方的保密信息，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。雙方未按約定履行合同解除程序，導致合同無法正常解除的，雙方應承擔相應的違約責任。3.違約責任示例：甲方未在約定的時間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為應支付工資的10%。乙方在合同期間泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟損失10萬元，乙方應賠償甲方10萬元。全文完。2024年度出租車司機雇傭合同匯編2本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及地點1.3合同生效日期2.雇傭關系2.1雇傭期限2.2工作地點2.3工作時間2.4工作內(nèi)容3.工資待遇3.1基本工資3.2返傭比例3.3考勤制度3.4薪酬發(fā)放方式4.社會保險及福利4.1社會保險繳納4.2福利待遇4.3休假制度5.車輛及維護5.1車輛提供5.2車輛維護及保養(yǎng)5.3車輛保險6.違約責任6.1雇主違約責任6.2雇員違約責任7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違反保密條款的責任8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3合同解除后的處理9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決費用10.法律適用10.1適用法律10.2法律變更及適用11.合同附件11.1附件一：車輛信息表11.2附件二：工資發(fā)放明細表11.3附件三：社會保險繳納明細表12.合同生效及修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序12.3合同修改后的生效日期13.其他約定13.1其他約定事項13.2其他約定事項的效力14.合同簽署14.1合同簽署人14.2合同簽署日期第一部分：合同如下：第一條合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（雇主）：[甲方全稱]地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方（雇員）：[乙方全稱]地址：[乙方地址]身份證號碼：[乙方身份證號碼]1.2合同簽訂日期及地點本合同于2024年[簽訂月份]日，在[簽訂地點]簽訂。1.3合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條雇傭關系2.1雇傭期限本合同的有效期為自2024年[起始月份]日至2025年[結束月份]，共計[雇傭期限年數(shù)]年。2.2工作地點乙方應在本合同約定的甲方指定的工作地點從事出租車駕駛工作。2.3工作時間乙方每日工作時間不超過[每日工作時間小時數(shù)]小時，每周工作時間不超過[每周工作時間小時數(shù)]小時，具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務需求安排。2.4工作內(nèi)容乙方應按照甲方的要求，駕駛出租車為客戶提供合法、安全的運輸服務。第三條工資待遇3.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資金額]元。3.2返傭比例乙方根據(jù)每月的營運收入，按照[返傭比例]%的比例獲得返傭。3.3考勤制度甲方將建立健全考勤制度，對乙方的出勤情況進行記錄。3.4薪酬發(fā)放方式甲方向乙方支付工資的方式為每月[發(fā)放日期]前，將工資打入乙方指定的銀行賬戶。第四條社會保險及福利4.1社會保險繳納甲方負責為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2福利待遇甲方將根據(jù)國家規(guī)定和公司政策，為乙方提供相應的福利待遇。4.3休假制度乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權利。第五條車輛及維護5.1車輛提供甲方將提供符合國家規(guī)定和行業(yè)標準，適合出租車營運的車輛供乙方使用。5.2車輛維護及保養(yǎng)甲方負責車輛的維護和保養(yǎng)工作，確保車輛處于良好狀態(tài)。5.3車輛保險甲方將為車輛投保相應的保險，包括但不限于交強險、商業(yè)第三者責任險等。第六條違約責任6.1雇主違約責任若甲方未能履行合同約定的義務，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。6.2雇員違約責任若乙方未能履行合同約定的義務，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容乙方在雇傭期間及合同解除后，應保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密。7.2保密期限本保密條款的保密期限自合同簽訂之日起至[保密期限年數(shù)]年。7.3違反保密條款的責任若乙方違反本保密條款，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。第八部分：合同解除8.1合同解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致在合同有效期內(nèi)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。8.1.2乙方嚴重違反合同若乙方在雇傭期間嚴重違反合同約定，甲方有權解除本合同。8.1.3甲方原因因不可抗力或其他甲方原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，甲方有權解除本合同。8.2合同解除程序8.2.1提前通知任何一方解除合同，應提前[通知期限]天書面通知對方。8.2.2解除手續(xù)合同解除后，雙方應辦理相應的解除手續(xù)，包括但不限于車輛歸還、工資結算等。8.3合同解除后的處理8.3.1工資結算合同解除后，甲方應按照合同約定和乙方實際工作情況，及時結算乙方的工資。8.3.2社會保險合同解除后，甲方應負責辦理乙方的社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。第九部分：爭議解決9.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。9.2爭議解決機構若協(xié)商不成，任何一方均可向[爭議解決機構名稱]申請仲裁。9.3爭議解決費用仲裁費用由敗訴方承擔，但雙方另有約定的除外。第十部分：法律適用10.1適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2法律變更及適用如中華人民共和國法律發(fā)生變更，本合同仍適用變更后的法律。第十一部分：合同附件11.1附件一：車輛信息表包括車輛型號、車牌號、購置日期、保險信息等。11.2附件二：工資發(fā)放明細表包括工資構成、發(fā)放日期、實際發(fā)放金額等。11.3附件三：社會保險繳納明細表包括社會保險種類、繳納基數(shù)、繳納比例等。第十二部分：合同生效及修改12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤娜魏涡薷?，均需雙方書面同意，并簽署書面文件。12.3合同修改后的生效日期經(jīng)雙方簽署的合同修改文件生效日期，自雙方簽字（或蓋章）之日起。第十三部分：其他約定13.1其他約定事項雙方在本合同中未約定的事項，按相關法律法規(guī)和行業(yè)慣例執(zhí)行。13.2其他約定事項的效力本合同中其他約定事項的效力，與本合同其他條款的效力相同。第十四部分：合同簽署14.1合同簽署人甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]14.2合同簽署日期本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方同意，介入合同關系中的獨立第三方主體。1.2第三方可以是中介機構、技術服務提供者、風險評估機構、法律顧問等。2.第三方介入目的2.1第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的合法權益，以及提供專業(yè)服務。3.第三方介入程序3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由第三方簽訂書面協(xié)議。3.2第三方介入?yún)f(xié)議應明確第三方的職責、權利和義務。4.第三方權利和義務4.1第三方有權根據(jù)合同約定和介入?yún)f(xié)議，對合同履行情況進行監(jiān)督。4.2第三方應遵守國家法律法規(guī)，保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。4.3第三方在合同履行過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方。5.第三方責任限額5.1第三方的責任限額應在本合同中明確約定，包括但不限于：5.1.1第三方因自身原因?qū)е碌暮贤男醒诱`或損害，其責任限額為[金額]元。5.1.2第三方因違反保密義務導致的商業(yè)秘密泄露，其責任限額為[金額]元。5.1.3第三方因違反法律法規(guī)導致甲乙雙方遭受損失的，其責任限額為[金額]元。6.第三方介入后的額外條款6.1.1第三方