2024年文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意設(shè)計(jì)人員派遣合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意設(shè)計(jì)人員派遣合同本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1派遣單位名稱1.2派遣單位地址1.3派遣單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.4設(shè)計(jì)人員姓名1.5設(shè)計(jì)人員身份證號(hào)碼1.6設(shè)計(jì)人員聯(lián)系方式2.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間3.派遣期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件及流程4.派遣人員待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4其他福利待遇5.派遣單位責(zé)任與義務(wù)5.1提供工作條件5.2保障派遣人員權(quán)益5.3提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)5.4遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)6.設(shè)計(jì)人員責(zé)任與義務(wù)6.1完成工作任務(wù)6.2遵守派遣單位規(guī)章制度6.3保護(hù)派遣單位商業(yè)秘密6.4遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)7.工作成果及交付7.1工作成果形式7.2交付時(shí)間及方式7.3工作成果質(zhì)量要求8.違約責(zé)任8.1設(shè)計(jì)人員違約責(zé)任8.2派遣單位違約責(zé)任8.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效及變更11.1合同生效日期11.2合同變更條件11.3合同變更程序12.合同附件12.1附件一：工作內(nèi)容詳細(xì)清單12.2附件二：工作成果交付清單12.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)13.合同簽訂日期14.雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1派遣單位名稱：文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)有限公司1.2派遣單位地址：省市區(qū)路號(hào)1.3派遣單位聯(lián)系人：張先生1.4派遣單位聯(lián)系電話：02156781.5設(shè)計(jì)人員姓名：李某某1.6設(shè)計(jì)人員身份證號(hào)碼：56199001011.7設(shè)計(jì)人員聯(lián)系方式：138001380002.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱：創(chuàng)意設(shè)計(jì)師2.2工作內(nèi)容描述：負(fù)責(zé)文化創(chuàng)意產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作；參與創(chuàng)意項(xiàng)目的策劃與實(shí)施；協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目進(jìn)度；參與團(tuán)隊(duì)討論，提出創(chuàng)新設(shè)計(jì)建議；2.3工作地點(diǎn)：省市區(qū)創(chuàng)意園區(qū)2.4工作時(shí)間：周一至周五，9:0018:00，法定節(jié)假日除外3.派遣期限3.1合同起始日期：2024年1月1日3.2合同終止日期：2024年12月31日3.3合同續(xù)簽條件及流程：雙方在合同到期前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商；如需續(xù)簽，雙方應(yīng)達(dá)成一致意見(jiàn)；續(xù)簽合同應(yīng)按照原合同條款執(zhí)行。4.派遣人員待遇4.1基本工資：人民幣10000元/月4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：項(xiàng)目獎(jiǎng)金：根據(jù)項(xiàng)目完成情況，最高可達(dá)基本工資的20%；交通補(bǔ)貼：每月人民幣500元；通訊補(bǔ)貼：每月人民幣200元；4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：派遣單位按國(guó)家規(guī)定為設(shè)計(jì)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納比例按照當(dāng)?shù)卣?guī)定執(zhí)行；4.4其他福利待遇：享受國(guó)家法定節(jié)假日及年假；定期組織員工體檢；提供員工培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì)。5.派遣單位責(zé)任與義務(wù)5.1提供工作條件：為設(shè)計(jì)人員提供符合國(guó)家規(guī)定的辦公場(chǎng)所；配備必要的工作設(shè)備；確保工作環(huán)境的舒適與安全；5.2保障派遣人員權(quán)益：依法維護(hù)設(shè)計(jì)人員的合法權(quán)益；保障設(shè)計(jì)人員的勞動(dòng)報(bào)酬；保障設(shè)計(jì)人員的休息休假權(quán)利；5.3提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)：定期組織設(shè)計(jì)人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)；為設(shè)計(jì)人員提供必要的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)；5.4遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)：遵守國(guó)家關(guān)于文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)；遵守國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保障的相關(guān)法律法規(guī)。6.設(shè)計(jì)人員責(zé)任與義務(wù)6.1完成工作任務(wù)：按時(shí)完成派遣單位安排的設(shè)計(jì)任務(wù)；保證設(shè)計(jì)質(zhì)量，符合設(shè)計(jì)要求；6.2遵守派遣單位規(guī)章制度：遵守派遣單位的各項(xiàng)規(guī)章制度；服從派遣單位的領(lǐng)導(dǎo)和管理；6.3保護(hù)派遣單位商業(yè)秘密：不得泄露派遣單位的商業(yè)秘密；不得以任何形式利用派遣單位的商業(yè)秘密為自己謀取利益；6.4遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)：遵守國(guó)家關(guān)于文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)；遵守國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)保障的相關(guān)法律法規(guī)。8.違約責(zé)任8.1設(shè)計(jì)人員違約責(zé)任：設(shè)計(jì)人員未按時(shí)完成工作任務(wù)，每延遲一天，應(yīng)支付相當(dāng)于日工資的10%作為違約金；設(shè)計(jì)人員泄露派遣單位商業(yè)秘密，賠償派遣單位經(jīng)濟(jì)損失，最高不超過(guò)100萬(wàn)元；設(shè)計(jì)人員違反國(guó)家法律法規(guī)，由其自行承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.2派遣單位違約責(zé)任：派遣單位未按時(shí)支付設(shè)計(jì)人員工資，每延遲一天，應(yīng)支付相當(dāng)于日工資的10%作為違約金；派遣單位未按照合同約定提供工作條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；派遣單位違反國(guó)家法律法規(guī)，由其自行承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：違約金和賠償金應(yīng)自違約行為發(fā)生之日起計(jì)算，至違約行為終止之日止；違約金和賠償金的支付方式為一次性支付。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議；如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。9.3爭(zhēng)議解決程序：雙方應(yīng)按照人民法院的訴訟程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決。10.合同解除10.1合同解除條件：設(shè)計(jì)人員嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)派遣單位書面通知后仍不改正；派遣單位嚴(yán)重違反合同約定，設(shè)計(jì)人員有權(quán)解除合同；因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；合同約定的其他解除條件。10.2合同解除程序：雙方應(yīng)書面通知對(duì)方解除合同；合同解除后，雙方應(yīng)互相返還已支付的款項(xiàng)。10.3合同解除后的處理：合同解除后，設(shè)計(jì)人員應(yīng)將工作成果交付派遣單位；派遣單位應(yīng)按照合同約定支付設(shè)計(jì)人員剩余工資及福利；雙方應(yīng)依法處理合同解除后產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)。11.合同生效及變更11.1合同生效日期：合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更條件：雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要變更合同內(nèi)容；合同變更不影響國(guó)家法律法規(guī)的遵守。11.3合同變更程序：雙方應(yīng)書面通知對(duì)方變更合同內(nèi)容；合同變更應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.合同附件12.1附件一：工作內(nèi)容詳細(xì)清單12.2附件二：工作成果交付清單12.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)13.合同簽訂日期13.1合同簽訂日期：2024年1月1日14.雙方簽字蓋章14.1派遣單位（蓋章）：14.2設(shè)計(jì)人員（簽字）：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：本合同中所稱的第三方，是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行過(guò)程中的中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢機(jī)構(gòu)等第三方主體。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是為了保證本合同的順利履行，提高工作效率，降低風(fēng)險(xiǎn)，以及為甲乙雙方提供專業(yè)的服務(wù)和支持。15.3第三方介入方式：1.中介方協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同簽訂、履行過(guò)程中的協(xié)調(diào)和監(jiān)督；2.技術(shù)服務(wù)提供商提供技術(shù)支持，確保設(shè)計(jì)人員的工作質(zhì)量和進(jìn)度；3.咨詢機(jī)構(gòu)提供專業(yè)咨詢，協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過(guò)程中的問(wèn)題。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額定義：本合同中，第三方責(zé)任限額是指第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2第三方責(zé)任限額確定：第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用等因素綜合確定；第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在雙方簽字蓋章后生效。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和協(xié)助，以確保其履行合同義務(wù)。17.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照本合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)不違反國(guó)家法律法規(guī)，不侵犯他人合法權(quán)益；第三方應(yīng)承擔(dān)因其自身原因?qū)е碌膿p失，并在責(zé)任限額內(nèi)對(duì)甲乙雙方進(jìn)行賠償。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分：第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，按照雙方簽訂的委托協(xié)議或服務(wù)合同執(zhí)行；甲方應(yīng)按照委托協(xié)議或服務(wù)合同支付第三方費(fèi)用，并要求第三方按照合同約定履行義務(wù)。18.2第三方與乙方的劃分：第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，按照本合同約定執(zhí)行；乙方應(yīng)按照本合同約定，接受第三方的服務(wù)，并支付相應(yīng)的費(fèi)用。18.3第三方與甲乙雙方的劃分：第三方與甲乙雙方共同承擔(dān)合同履行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)；如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，第三方應(yīng)在責(zé)任限額內(nèi)對(duì)甲乙雙方進(jìn)行賠償；甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。19.第三方介入時(shí)的額外條款第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)書面通知對(duì)方，并取得對(duì)方的同意；第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同；第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)評(píng)估第三方的服務(wù)效果，并在必要時(shí)進(jìn)行調(diào)整。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：工作內(nèi)容詳細(xì)清單要求：詳細(xì)列出設(shè)計(jì)人員需完成的工作任務(wù)、預(yù)期成果、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及完成時(shí)間。說(shuō)明：此清單為設(shè)計(jì)人員工作執(zhí)行的依據(jù)，應(yīng)清晰明確。2.附件二：工作成果交付清單要求：明確設(shè)計(jì)成果的交付形式、時(shí)間、地點(diǎn)及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：此清單為設(shè)計(jì)成果交付和驗(yàn)收的依據(jù)，確保雙方對(duì)交付成果有明確的認(rèn)識(shí)。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)要求：詳細(xì)列出派遣單位為設(shè)計(jì)人員繳納的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的具體數(shù)額和比例。說(shuō)明：此明細(xì)為設(shè)計(jì)人員社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納情況的證明。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限及責(zé)任。說(shuō)明：此協(xié)議為第三方介入合同履行的重要補(bǔ)充，確保第三方服務(wù)質(zhì)量和責(zé)任。5.附件五：設(shè)計(jì)人員考核評(píng)估報(bào)告要求：對(duì)設(shè)計(jì)人員工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)估，包括工作質(zhì)量、效率、團(tuán)隊(duì)合作等方面。說(shuō)明：此報(bào)告為設(shè)計(jì)人員工作表現(xiàn)的評(píng)價(jià)依據(jù)，有助于雙方了解設(shè)計(jì)人員的實(shí)際工作情況。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時(shí)間及雙方簽字。說(shuō)明：此協(xié)議為合同變更的有效證明，確保合同變更的合法性和有效性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：設(shè)計(jì)人員未按時(shí)完成工作任務(wù)；設(shè)計(jì)人員泄露派遣單位商業(yè)秘密；派遣單位未按時(shí)支付設(shè)計(jì)人員工資；派遣單位未按照合同約定提供工作條件；第三方未按協(xié)議提供專業(yè)服務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：設(shè)計(jì)人員泄露派遣單位商業(yè)秘密：賠償派遣單位經(jīng)濟(jì)損失，最高不超過(guò)100萬(wàn)元；派遣單位未按時(shí)支付工資：每延遲一天，支付相當(dāng)于日工資的10%違約金；派遣單位未提供工作條件：賠償設(shè)計(jì)人員因此遭受的損失；第三方未提供專業(yè)服務(wù)：根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議，按比例支付違約金。3.示例說(shuō)明：設(shè)計(jì)人員李某某因個(gè)人原因，未能按時(shí)完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)，延誤工期10天。根據(jù)合同約定，李某某應(yīng)支付違約金1000元（10天×100元/天）；派遣單位在支付工資時(shí)，延遲了5天，應(yīng)支付李某某違約金500元（5天×100元/天）；第三方技術(shù)服務(wù)商在提供技術(shù)支持時(shí)，因服務(wù)失誤導(dǎo)致項(xiàng)目延期2周，根據(jù)協(xié)議，第三方應(yīng)支付派遣單位違約金2000元（2周×100元/周）。全文完。2024年文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意設(shè)計(jì)人員派遣合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱、地址、法定代表人1.2設(shè)計(jì)人員姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式2.派遣崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)3.派遣期限3.1派遣起始日期3.2派遣結(jié)束日期4.派遣工作地點(diǎn)5.派遣工作內(nèi)容5.1設(shè)計(jì)項(xiàng)目概述5.2設(shè)計(jì)要求及標(biāo)準(zhǔn)6.工作量及考核標(biāo)準(zhǔn)6.1工作量6.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.工資及福利待遇7.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式7.2社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.3假期待遇8.派遣單位責(zé)任8.1提供必要的工作條件8.2培訓(xùn)及指導(dǎo)8.3安全保障9.設(shè)計(jì)人員責(zé)任9.1完成設(shè)計(jì)任務(wù)9.2遵守工作紀(jì)律9.3保護(hù)商業(yè)秘密10.合同解除及違約責(zé)任10.1合同解除條件10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決方式12.合同生效及終止13.合同附件13.1設(shè)計(jì)人員簡(jiǎn)歷13.2設(shè)計(jì)項(xiàng)目需求文檔14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位名稱：文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)有限公司1.2派遣單位地址：省市區(qū)路號(hào)1.3派遣單位法定代表人：1.4設(shè)計(jì)人員姓名：1.5設(shè)計(jì)人員身份證號(hào)碼：5101011990050500151.6設(shè)計(jì)人員聯(lián)系方式：13852.派遣崗位及職責(zé)2.1崗位名稱：創(chuàng)意設(shè)計(jì)師2.2崗位職責(zé)：2.2.1負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計(jì)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、草圖繪制及修改2.2.2根據(jù)項(xiàng)目需求，進(jìn)行創(chuàng)意構(gòu)思和設(shè)計(jì)方案的制定2.2.3參與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的討論和協(xié)作，確保設(shè)計(jì)方案的順利實(shí)施2.2.4完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目的后期調(diào)整和修改工作2.2.5遵守公司設(shè)計(jì)規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)3.派遣期限3.1派遣起始日期：2024年1月1日3.2派遣結(jié)束日期：2024年12月31日4.派遣工作地點(diǎn)省市區(qū)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園5.派遣工作內(nèi)容5.1設(shè)計(jì)項(xiàng)目概述：5.1.1項(xiàng)目名稱：文化創(chuàng)意產(chǎn)品開(kāi)發(fā)5.1.2項(xiàng)目?jī)?nèi)容：包括但不限于文化創(chuàng)意產(chǎn)品、宣傳資料、廣告設(shè)計(jì)等5.2設(shè)計(jì)要求及標(biāo)準(zhǔn)：5.2.1設(shè)計(jì)風(fēng)格：符合現(xiàn)代審美，具有創(chuàng)意和獨(dú)特性5.2.2設(shè)計(jì)質(zhì)量：符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保作品質(zhì)量5.2.3設(shè)計(jì)進(jìn)度：按照項(xiàng)目進(jìn)度要求完成設(shè)計(jì)任務(wù)6.工資及福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式：6.1.1基本工資：每月人民幣10,000元6.1.2支付方式：每月底前支付上月工資6.2社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：6.2.1派遣單位按照國(guó)家規(guī)定為設(shè)計(jì)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.3假期待遇：6.3.1法定節(jié)假日：按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日6.3.2年休假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受年休假7.派遣單位責(zé)任7.1提供必要的工作條件：7.1.1提供符合國(guó)家規(guī)定的辦公場(chǎng)所和工作設(shè)備7.1.2提供必要的設(shè)計(jì)軟件和資料7.2培訓(xùn)及指導(dǎo)：7.2.1對(duì)設(shè)計(jì)人員進(jìn)行入職培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn)7.2.2定期組織設(shè)計(jì)人員參加行業(yè)交流活動(dòng)7.3安全保障：7.3.1確保工作場(chǎng)所安全，防止意外事故發(fā)生7.3.2為設(shè)計(jì)人員購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)8.派遣人員責(zé)任8.1設(shè)計(jì)人員應(yīng)按照派遣單位的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。8.2設(shè)計(jì)人員應(yīng)保守公司秘密，不得泄露公司機(jī)密信息。8.3設(shè)計(jì)人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，不得從事違法活動(dòng)。9.合同解除及違約責(zé)任9.1合同解除條件：9.1.1設(shè)計(jì)人員因個(gè)人原因提出解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知派遣單位。9.1.2派遣單位因設(shè)計(jì)人員嚴(yán)重違反合同規(guī)定或違法行為的，有權(quán)解除合同。9.1.3設(shè)計(jì)人員因不可抗力因素?zé)o法履行合同義務(wù)的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除合同。9.2違約責(zé)任：9.2.1設(shè)計(jì)人員未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)或設(shè)計(jì)質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2派遣單位未按時(shí)支付工資或未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決方式10.1雙方因履行合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同生效及終止11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，本合同終止。12.合同附件12.1設(shè)計(jì)人員簡(jiǎn)歷12.2設(shè)計(jì)項(xiàng)目需求文檔13.其他約定事項(xiàng)13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。13.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.簽字蓋章14.1本合同由派遣單位和設(shè)計(jì)人員雙方代表簽字蓋章后生效。14.2派遣單位代表（簽字）：_________________14.3設(shè)計(jì)人員代表（簽字）：_________________14.4簽字日期：_________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、合作企業(yè)、技術(shù)支持單位、法律顧問(wèn)等，在合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，參與合同相關(guān)活動(dòng)或提供服務(wù)的主體。15.2第三方介入條件：15.2.1第三方介入必須經(jīng)甲乙雙方書面同意。15.2.2第三方介入的目的是為了更好地履行合同義務(wù)，提高合同履行的效率和質(zhì)量。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額：16.1.1第三方在履行合同過(guò)程中因自身原因?qū)е潞贤茨苈男谢蛟斐蓳p失的，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方另行約定，但不得超過(guò)合同總金額的10%。16.1.2若第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方按比例承擔(dān)。16.2責(zé)任劃分：16.2.1第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)。16.2.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，若違反合同約定或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.2.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，若因不可抗力導(dǎo)致合同未能履行或造成損失的，不負(fù)責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的條件和支持。17.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方對(duì)其履行職責(zé)過(guò)程中所獲得的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保密。18.第三方介入流程18.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任進(jìn)行明確約定。18.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行職責(zé)，確保合同履行質(zhì)量。18.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持密切溝通，協(xié)調(diào)解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。19.第三方變更19.1若第三方因故需要變更，甲乙雙方應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方同意后，與第三方重新簽訂協(xié)議。20.第三方退出20.1第三方在合同履行過(guò)程中，若因故退出，甲乙雙方應(yīng)立即協(xié)商解決相關(guān)問(wèn)題，確保合同繼續(xù)履行。20.2第三方退出后，其未履行完畢的職責(zé)應(yīng)由甲乙雙方另行指定主體履行。21.第三方介入的合同附件21.1第三方介入?yún)f(xié)議21.2第三方職責(zé)說(shuō)明書21.3第三方權(quán)利義務(wù)說(shuō)明書第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.設(shè)計(jì)人員簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：簡(jiǎn)歷應(yīng)包括個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、設(shè)計(jì)作品等。2.設(shè)計(jì)項(xiàng)目需求文檔詳細(xì)要求：文檔應(yīng)詳細(xì)描述項(xiàng)目背景、目標(biāo)、設(shè)計(jì)要求、時(shí)間節(jié)點(diǎn)等。說(shuō)明：需求文檔是設(shè)計(jì)人員工作的依據(jù)，確保設(shè)計(jì)方向和目標(biāo)的一致性。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。說(shuō)明：協(xié)議是第三方介入合同履行的重要文件，確保第三方行為的規(guī)范。4.第三方職責(zé)說(shuō)明書詳細(xì)要求：說(shuō)明書應(yīng)詳細(xì)列出第三方在合同履行過(guò)程中的具體職責(zé)。說(shuō)明：說(shuō)明書用于明確第三方的工作內(nèi)容和要求，確保合同順利履行。5.第三方權(quán)利義務(wù)說(shuō)明書詳細(xì)要求：說(shuō)明書應(yīng)詳細(xì)列出第三方在合同履行過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明：說(shuō)明書用于明確第三方的權(quán)益和責(zé)任，確保合同雙方的權(quán)益得到保障。6.第三方變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方變更的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明：協(xié)議用于處理第三方變更情況，確保合同履行的連續(xù)性。7.第三方退出協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方退出的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明：協(xié)議用于處理第三方退出情況，確保合同履行的完整性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.設(shè)計(jì)人員未按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：設(shè)計(jì)人員未在約定的時(shí)間內(nèi)完成設(shè)計(jì)任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤。示例說(shuō)明：設(shè)計(jì)人員應(yīng)按照項(xiàng)目進(jìn)度要求完成設(shè)計(jì)，若未按時(shí)完成，需向派遣單位說(shuō)明原因，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.設(shè)計(jì)質(zhì)量不符合要求責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：設(shè)計(jì)成果不符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。示例說(shuō)明：設(shè)計(jì)人員提交的設(shè)計(jì)成果若經(jīng)檢驗(yàn)不符合要求，需進(jìn)行修改，直至符合標(biāo)準(zhǔn)，否則承擔(dān)違約責(zé)任。3.派遣單位未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：派遣單位未按照約定時(shí)間支付設(shè)計(jì)人員的工資。示例說(shuō)明：派遣單位應(yīng)按照合同約定的時(shí)間支付工資，若未按時(shí)支付，需向設(shè)計(jì)人員支付違約金。4.第三方未履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按照合同約定履行其職責(zé)。示例說(shuō)明：第三方未按約定提供技術(shù)支持或服務(wù)，導(dǎo)致合同未能履行，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.任何一方泄露商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：任何一方在合同履行過(guò)程中泄露商業(yè)秘密。示例說(shuō)明：任何一方泄露商業(yè)秘密，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。全文完。2024年文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意設(shè)計(jì)人員派遣合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.2接收方信息1.3設(shè)計(jì)人員信息2.派遣目的與職責(zé)2.1設(shè)計(jì)人員派遣目的2.2設(shè)計(jì)人員職責(zé)范圍3.設(shè)計(jì)任務(wù)與要求3.1設(shè)計(jì)任務(wù)內(nèi)容3.2設(shè)計(jì)要求標(biāo)準(zhǔn)3.3設(shè)計(jì)成果交付形式4.設(shè)計(jì)期限與進(jìn)度安排4.1設(shè)計(jì)期限4.2設(shè)計(jì)進(jìn)度安排5.設(shè)計(jì)費(fèi)用與支付方式5.1設(shè)計(jì)費(fèi)用總額5.2設(shè)計(jì)費(fèi)用支付方式5.3設(shè)計(jì)費(fèi)用支付時(shí)間6.設(shè)計(jì)成果所有權(quán)6.1設(shè)計(jì)成果歸屬6.2設(shè)計(jì)成果使用范圍7.設(shè)計(jì)成果保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1設(shè)計(jì)成果保密要求7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)與支持8.1設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)內(nèi)容8.2技術(shù)支持與咨詢9.設(shè)計(jì)人員考核與評(píng)價(jià)9.1考核指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)9.2評(píng)價(jià)方式與結(jié)果10.合同變更與解除10.1合同變更程序10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決11.1違約責(zé)任承擔(dān)11.2爭(zhēng)議解決方式12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一：設(shè)計(jì)任務(wù)書13.2附件二：設(shè)計(jì)費(fèi)用明細(xì)表13.3附件三：設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)計(jì)劃14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.1.1派遣方名稱：__________1.1.2派遣方法定代表人：__________1.1.3派遣方地址：__________1.1.4派遣方聯(lián)系方式：電話__________，郵箱__________1.2接收方信息1.2.1接收方名稱：__________1.2.2接收方法定代表人：__________1.2.3接收方地址：__________1.2.4接收方聯(lián)系方式：電話__________，郵箱__________1.3設(shè)計(jì)人員信息1.3.1設(shè)計(jì)人員姓名：__________1.3.2設(shè)計(jì)人員性別：__________1.3.3設(shè)計(jì)人員年齡：__________1.3.4設(shè)計(jì)人員專業(yè)背景：__________1.3.5設(shè)計(jì)人員聯(lián)系方式：電話__________，郵箱__________2.派遣目的與職責(zé)2.1設(shè)計(jì)人員派遣目的2.1.1為接收方提供專業(yè)的設(shè)計(jì)服務(wù)2.1.2協(xié)助接收方完成指定的設(shè)計(jì)項(xiàng)目2.2設(shè)計(jì)人員職責(zé)范圍2.2.1負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思與設(shè)計(jì)實(shí)施2.2.2參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的討論與決策2.2.3遵守設(shè)計(jì)規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)2.2.4按時(shí)提交設(shè)計(jì)成果3.設(shè)計(jì)任務(wù)與要求3.1設(shè)計(jì)任務(wù)內(nèi)容3.1.1項(xiàng)目名稱：__________3.1.2設(shè)計(jì)類型：__________3.1.3設(shè)計(jì)規(guī)模：__________3.2設(shè)計(jì)要求標(biāo)準(zhǔn)3.2.1設(shè)計(jì)風(fēng)格：__________3.2.2設(shè)計(jì)效果：__________3.2.3設(shè)計(jì)規(guī)范：__________3.3設(shè)計(jì)成果交付形式3.3.1設(shè)計(jì)圖紙：__________3.3.2設(shè)計(jì)模型：__________3.3.3設(shè)計(jì)文檔：__________4.設(shè)計(jì)期限與進(jìn)度安排4.1設(shè)計(jì)期限4.1.1總設(shè)計(jì)期限：__________（月/年）4.1.2各階段設(shè)計(jì)期限：__________4.2設(shè)計(jì)進(jìn)度安排4.2.1創(chuàng)意階段：__________4.2.2設(shè)計(jì)實(shí)施階段：__________4.2.3成果驗(yàn)收階段：__________5.設(shè)計(jì)費(fèi)用與支付方式5.1設(shè)計(jì)費(fèi)用總額5.1.1設(shè)計(jì)費(fèi)用：__________（人民幣）5.2設(shè)計(jì)費(fèi)用支付方式5.2.1首付款：__________（人民幣）5.2.2中期款：__________（人民幣）5.2.3尾款：__________（人民幣）5.3設(shè)計(jì)費(fèi)用支付時(shí)間5.3.1首付款支付時(shí)間：__________5.3.2中期款支付時(shí)間：__________5.3.3尾款支付時(shí)間：__________6.設(shè)計(jì)成果所有權(quán)6.1設(shè)計(jì)成果歸屬6.1.1設(shè)計(jì)成果歸接收方所有6.1.2派遣方不得將設(shè)計(jì)成果用于其他項(xiàng)目6.2設(shè)計(jì)成果使用范圍6.2.1接收方可以在約定的范圍內(nèi)使用設(shè)計(jì)成果6.2.2接收方不得擅自轉(zhuǎn)讓、出租、出借設(shè)計(jì)成果7.設(shè)計(jì)成果保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1設(shè)計(jì)成果保密要求7.1.1派遣方和接收方應(yīng)對(duì)設(shè)計(jì)成果進(jìn)行保密7.1.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露設(shè)計(jì)成果7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2.1設(shè)計(jì)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸接收方所有7.2.2派遣方同意將設(shè)計(jì)成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給接收方8.設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)與支持8.1設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)內(nèi)容8.1.1設(shè)計(jì)軟件操作培訓(xùn)8.1.2設(shè)計(jì)理念與技巧培訓(xùn)8.1.3行業(yè)規(guī)范與法規(guī)培訓(xùn)8.2技術(shù)支持與咨詢8.2.1派遣方提供必要的技術(shù)支持8.2.2設(shè)計(jì)人員遇到問(wèn)題時(shí)，可隨時(shí)向派遣方咨詢8.2.3派遣方需在接到咨詢后的__________小時(shí)內(nèi)給予回復(fù)9.設(shè)計(jì)人員考核與評(píng)價(jià)9.1考核指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)9.1.1設(shè)計(jì)成果質(zhì)量9.1.2設(shè)計(jì)進(jìn)度完成情況9.1.3設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力9.2評(píng)價(jià)方式與結(jié)果9.2.1定期進(jìn)行設(shè)計(jì)成果質(zhì)量檢查9.2.2定期召開(kāi)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)會(huì)議，進(jìn)行工作評(píng)價(jià)9.2.3評(píng)價(jià)結(jié)果以書面形式通知設(shè)計(jì)人員10.合同變更與解除10.1合同變更程序10.1.1雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議10.1.2變更協(xié)議作為合同附件，具有同等法律效力10.2合同解除條件10.2.1設(shè)計(jì)人員嚴(yán)重違反合同約定10.2.2接收方未按時(shí)支付設(shè)計(jì)費(fèi)用10.2.3派遣方未按約定提供設(shè)計(jì)人員10.3合同解除程序10.3.1雙方書面通知對(duì)方合同解除意向10.3.2合同解除后，設(shè)計(jì)人員應(yīng)立即停止工作10.3.3雙方協(xié)商解決合同解除后的善后事宜11.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決11.1違約責(zé)任承擔(dān)11.1.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任11.1.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.2爭(zhēng)議解決方式11.2.1雙方協(xié)商解決11.2.2協(xié)商不成，提交__________仲裁委員會(huì)仲裁11.2.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效12.2合同終止條件12.2.1設(shè)計(jì)任務(wù)完成12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同12.2.3合同因法定事由終止13.合同附件13.1附件一：設(shè)計(jì)任務(wù)書13.1.1設(shè)計(jì)任務(wù)書應(yīng)包括設(shè)計(jì)項(xiàng)目背景、目標(biāo)、要求等內(nèi)容13.2附件二：設(shè)計(jì)費(fèi)用明細(xì)表13.2.1設(shè)計(jì)費(fèi)用明細(xì)表應(yīng)列明設(shè)計(jì)費(fèi)用構(gòu)成、支付方式等13.3附件三：設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)計(jì)劃13.3.1設(shè)計(jì)人員培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、方式等14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1定義：本合同中所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，介入合同關(guān)系中的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、咨詢方等。15.2第三方介入的目的：第三方介入旨在提高合同履行的效率，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量，降低風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入的審批程序16.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。16.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1第三方職責(zé)：17.1.1監(jiān)督設(shè)計(jì)過(guò)程，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量符合合同要求。17.1.2協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的爭(zhēng)議。17.1.3提供專業(yè)咨詢，提高設(shè)計(jì)效率。17.2第三方權(quán)利：17.2.1要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。17.2.2在合同范圍內(nèi)，對(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目提出意見(jiàn)和建議。17.2.3要求甲乙雙方履行合同約定的義務(wù)。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分：18.1.1第三方對(duì)甲方承擔(dān)獨(dú)立責(zé)任，甲方不得要求派遣方對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。18.1.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，若因自身原因造成甲方損失，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.2第三方與乙方的劃分：18.2.1第三方對(duì)乙方承擔(dān)獨(dú)立責(zé)任，乙方不得要求派遣方對(duì)第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。18.2.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，若因自身原因造成乙方損失，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，最高不超過(guò)合同總金額的__________%。19.2第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式：19.2.1第三方因自身原因造成損失，按實(shí)際損失金額計(jì)算。19.2.2第三方責(zé)任限額按合同總金額的__________%計(jì)算。20.第三方介入的變更與解除20.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方一致同意，并簽訂書面變更協(xié)議。20.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除：20.2.1第三方介入?yún)f(xié)議因法定事由解除。20.2.2第三方介入?yún)f(xié)議解除后，第三方應(yīng)立即停止介入工作，并協(xié)助甲乙雙方處理善后事宜。21.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)21.1第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，可根據(jù)第三方的職責(zé)和提供的服務(wù)進(jìn)行分?jǐn)偂?1.2第三方介入費(fèi)用支付方式：21.2.1第三方介入費(fèi)用按合同約定的時(shí)間和比例支付。21.2.2第三方介入費(fèi)用支付時(shí)間與設(shè)計(jì)進(jìn)度相一致。22.第三方介入的保密義務(wù)22.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)對(duì)甲乙雙方的信息保密，不得泄露給任何第三方。22.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。23.第三方介入的法律適用與爭(zhēng)議解決23.1第三方介入?yún)f(xié)議適用中華人民共和國(guó)法