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文檔簡介
會(huì)所勞動(dòng)合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
住所地:________________
法定代表人:________________
身份證號碼:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:________________
性別:________________
出生日期:________________
身份證號碼:________________
住址:________________
鑒于甲方從事會(huì)所經(jīng)營業(yè)務(wù),需要招聘乙方從事相關(guān)工作,雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。
1.2乙方在合同期限內(nèi),因甲方業(yè)務(wù)需要,甲方可依法與乙方協(xié)商一致,延長合同期限。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
2.1乙方同意在甲方提供的會(huì)所內(nèi)從事____崗位工作。
2.2乙方工作地點(diǎn)為甲方住所地,具體工作地點(diǎn)由甲方指定。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和乙方的工作崗位,向乙方支付以下勞動(dòng)報(bào)酬:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月;
(4)其他津貼、補(bǔ)貼等:____元/月。
4.2甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的方式為:每月____日前支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
5.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
5.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
6.1甲方應(yīng)當(dāng)保障乙方享有符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件,為乙方提供必要的工作場所、設(shè)施和安全防護(hù)用品。
6.2甲方應(yīng)當(dāng)依法對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù),防止職業(yè)病的危害。
七、勞動(dòng)合同的解除和終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2甲方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,給甲方造成重大損害的;
(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
7.3乙方有以下情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;
(3)甲方提供的勞動(dòng)條件不符合國家規(guī)定的。
八、爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
九、其他約定
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.其他與本合同相關(guān)的文件。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
住所地:________________
法定代表人:________________
身份證號碼:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:________________
性別:________________
出生日期:________________
身份證號碼:________________
住址:________________
丙方(第三方服務(wù)提供者):
住所地:________________
法定代表人:________________
身份證號碼:________________
鑒于甲方從事會(huì)所經(jīng)營業(yè)務(wù),需要招聘乙方從事相關(guān)工作,并委托丙方提供人力資源服務(wù),雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體
1.1本合同甲方為用人單位,乙方為勞動(dòng)者,丙方為第三方服務(wù)提供者。
1.2丙方接受甲方委托,負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等工作。
二、勞動(dòng)合同期限
2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。
2.2丙方負(fù)責(zé)乙方合同期限內(nèi)的管理和服務(wù),甲方享有合同續(xù)簽的權(quán)利。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
3.1乙方同意在甲方提供的會(huì)所內(nèi)從事____崗位工作。
3.2乙方工作地點(diǎn)為甲方住所地,具體工作地點(diǎn)由甲方指定。
四、工作時(shí)間和休息休假
4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和乙方的工作崗位,向乙方支付以下勞動(dòng)報(bào)酬:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月;
(4)其他津貼、補(bǔ)貼等:____元/月。
5.2甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的方式為:每月____日前支付。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
6.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
6.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
七、丙方責(zé)任與義務(wù)
7.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等工作。
7.2丙方應(yīng)確保乙方在合同期間享有合法權(quán)益,并對乙方進(jìn)行必要的勞動(dòng)保護(hù)。
7.3丙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告乙方的工作情況和合同履行情況。
八、甲方的權(quán)利與義務(wù)
8.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方按照規(guī)定完成工作任務(wù)。
8.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。
8.3甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和安全保障。
九、乙方的權(quán)利與義務(wù)
9.1乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和丙方的管理要求。
9.2乙方有義務(wù)按照甲方要求完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
9.3乙方有義務(wù)接受甲方的監(jiān)督和管理,配合甲方的工作調(diào)整。
十、違約責(zé)任與限制條款
10.1若乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
10.2若丙方未能履行合同義務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
10.3乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或兼職,否則甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
十一、爭議解決
11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
十二、合同終止
12.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同終止。
12.2合同終止后,丙方應(yīng)將乙方相關(guān)資料及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)交甲方。
十三、其他約定
13.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
13.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
5.丙方法定代表人身份證復(fù)印件;
6.其他與本合同相關(guān)的文件。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方服務(wù)提供者,旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源服務(wù),降低甲方的人力成本,提高人力資源管理效率,確保乙方的合法權(quán)益得到保障。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為用人單位,主導(dǎo)本合同的簽訂和履行,旨在保障自身合法權(quán)益,確保業(yè)務(wù)運(yùn)營的順利進(jìn)行,提高企業(yè)競爭力。甲方通過委托丙方提供人力資源服務(wù),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)與人力資源管理的分離,降低管理成本,提高管理效率。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
住所地:________________
法定代表人:________________
身份證號碼:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:________________
性別:________________
出生日期:________________
身份證號碼:________________
住址:________________
丙方(第三方服務(wù)提供者):
住所地:________________
法定代表人:________________
身份證號碼:________________
鑒于甲方從事餐飲服務(wù)業(yè)務(wù),需要招聘乙方從事廚師崗位,并委托丙方提供人力資源服務(wù),雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體
1.1本合同甲方為用人單位,乙方為勞動(dòng)者,丙方為第三方服務(wù)提供者。
1.2丙方接受甲方委托,負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等工作。
二、勞動(dòng)合同期限
2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。
2.2丙方負(fù)責(zé)乙方合同期限內(nèi)的管理和服務(wù),乙方享有合同續(xù)簽的權(quán)利。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
3.1乙方同意在甲方提供的餐飲場所內(nèi)從事廚師崗位工作。
3.2乙方工作地點(diǎn)為甲方住所地,具體工作地點(diǎn)由甲方指定。
四、工作時(shí)間和休息休假
4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和乙方的工作崗位,向乙方支付以下勞動(dòng)報(bào)酬:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月;
(4)其他津貼、補(bǔ)貼等:____元/月。
5.2甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的方式為:每月____日前支付。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
6.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。
6.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于員工餐廳就餐、員工體檢等。
七、丙方責(zé)任與義務(wù)
7.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等工作。
7.2丙方應(yīng)確保乙方在合同期間享有合法權(quán)益,并對乙方進(jìn)行必要的勞動(dòng)保護(hù)。
7.3丙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告乙方的工作情況和合同履行情況。
八、乙方的權(quán)利與義務(wù)
8.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。
8.2乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作條件和安全保障。
8.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。
九、甲方的權(quán)利與義務(wù)
9.1甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。
9.2甲方有義務(wù)保障乙方的工作時(shí)間和休息休假權(quán)益。
9.3甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施和職業(yè)健康檢查。
十、違約責(zé)任與限制條款
10.1若甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或福利待遇,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除合同。
10.2若甲方未提供符合國家規(guī)定的工作條件和安全保障,乙方有權(quán)要求甲方整改,并有權(quán)解除合同。
10.3乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或兼職,否則甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
十一、爭議解決
11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
十二、合同終止
12.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同終止。
12.2合同終止后,丙方應(yīng)將乙方相關(guān)資料及社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)交甲方。
十三、其他約定
13.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
13.2本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方健康證明;
4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
5.丙方法定代表人身份證復(fù)印件;
6.其他與本合同相關(guān)的文件。
乙方為主導(dǎo)的
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