2024學(xué)校宿舍管理員崗位職責(zé)與權(quán)益維護(hù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024學(xué)校宿舍管理員崗位職責(zé)與權(quán)益維護(hù)合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同目的1.3合同有效期2.雙方基本信息2.1學(xué)?；拘畔?.2管理員基本信息3.崗位職責(zé)3.1宿舍安全管理3.2宿舍衛(wèi)生管理3.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理3.4學(xué)生住宿管理3.5學(xué)生思想政治教育3.6其他相關(guān)工作4.權(quán)益維護(hù)4.1工資待遇4.2工作時(shí)間與休息4.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.4職業(yè)培訓(xùn)與晉升4.5職業(yè)健康與安全5.工作考核與獎(jiǎng)懲5.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法5.2獎(jiǎng)勵(lì)措施5.3懲罰措施6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.合同解除與終止7.1解除條件7.2終止條件7.3解除與終止程序8.違約責(zé)任8.1學(xué)校違約責(zé)任8.2管理員違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序11.合同附件11.1附件一：崗位職責(zé)詳細(xì)說明11.2附件二：權(quán)益維護(hù)詳細(xì)說明11.3附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)與方法12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人13.合同份數(shù)13.1正本份數(shù)13.2副本份數(shù)14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱本合同名稱為《2024學(xué)校宿舍管理員崗位職責(zé)與權(quán)益維護(hù)合同》。1.2合同目的本合同旨在明確學(xué)校宿舍管理員的崗位職責(zé)，保障管理員的合法權(quán)益，維護(hù)學(xué)校宿舍的正常秩序和學(xué)生的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。1.3合同有效期本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年，自合同生效之日起至2025年6月30日止。2.雙方基本信息2.1學(xué)?；拘畔W(xué)校全稱：___________學(xué)校地址：___________聯(lián)系人：___________聯(lián)系電話：___________2.2管理員基本信息管理員姓名：___________性別：___________身份證號(hào)碼：___________聯(lián)系電話：___________3.崗位職責(zé)3.1宿舍安全管理3.1.1負(fù)責(zé)宿舍的日常安全巡查，確保宿舍設(shè)施設(shè)備安全運(yùn)行。3.1.2及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患，協(xié)助學(xué)校進(jìn)行整改。3.1.3處理宿舍內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件，確保學(xué)生安全。3.2宿舍衛(wèi)生管理3.2.1制定并執(zhí)行宿舍衛(wèi)生管理制度，確保宿舍環(huán)境衛(wèi)生。3.2.2定期檢查宿舍衛(wèi)生，督促學(xué)生保持宿舍整潔。3.2.3協(xié)助學(xué)校進(jìn)行宿舍衛(wèi)生評(píng)比活動(dòng)。3.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理3.3.1負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)施設(shè)備完好。3.3.2及時(shí)報(bào)修損壞的設(shè)施設(shè)備，協(xié)助維修人員進(jìn)行維修。3.3.3定期檢查宿舍設(shè)施設(shè)備，防止安全事故發(fā)生。3.4學(xué)生住宿管理3.4.1負(fù)責(zé)學(xué)生住宿的登記、分配和調(diào)整工作。3.4.2指導(dǎo)學(xué)生遵守宿舍管理規(guī)定，維護(hù)宿舍秩序。3.4.3處理學(xué)生住宿糾紛，保障學(xué)生合法權(quán)益。3.5學(xué)生思想政治教育3.5.1開展宿舍思想政治教育活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。3.5.2關(guān)心學(xué)生心理健康，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決學(xué)生心理問題。3.5.3協(xié)助學(xué)校進(jìn)行學(xué)生思想政治教育工作。3.6其他相關(guān)工作3.6.1完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.6.2參加學(xué)校組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)。4.權(quán)益維護(hù)4.1工資待遇4.1.1管理員工資按月支付，具體數(shù)額為___________元/月。4.1.2工資支付時(shí)間為每月___________日。4.2工作時(shí)間與休息4.2.1管理員工作時(shí)間按照學(xué)校規(guī)定執(zhí)行，每周工作___________小時(shí)。4.2.2管理員享有國(guó)家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。4.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.3.1學(xué)校依法為管理員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.3.2管理員享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。4.4職業(yè)培訓(xùn)與晉升4.4.1學(xué)校為管理員提供必要的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。4.4.2管理員根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，享有晉升機(jī)會(huì)。4.5職業(yè)健康與安全4.5.1學(xué)校保障管理員在工作中的人身安全和健康。4.5.2管理員在工作中發(fā)生意外傷害，學(xué)校依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.工作考核與獎(jiǎng)懲5.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法5.1.1學(xué)校對(duì)管理員的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。5.1.2考核方法采用自評(píng)、互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式。5.2獎(jiǎng)勵(lì)措施5.2.1對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的管理員給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神鼓勵(lì)。5.2.2對(duì)做出突出貢獻(xiàn)的管理員給予晉升或表彰。5.3懲罰措施5.3.1對(duì)違反工作紀(jì)律、造成不良后果的管理員，給予警告、記過、降職等處分。5.3.2對(duì)嚴(yán)重違反合同規(guī)定，損害學(xué)校利益的管理員，學(xué)校有權(quán)解除合同。6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.1.1學(xué)校宿舍管理工作中涉及到的學(xué)生個(gè)人信息、工作秘密等。6.1.2學(xué)校宿舍管理工作中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。6.2保密期限6.2.1保密期限自合同終止之日起計(jì)算，最長(zhǎng)不超過____年。6.3違約責(zé)任6.3.1管理員違反保密義務(wù)，造成學(xué)校損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。7.合同解除與終止7.1解除條件7.1.1管理員提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知學(xué)校。7.1.2學(xué)校因管理需要或管理員嚴(yán)重違反合同規(guī)定，有權(quán)解除合同。7.2終止條件7.2.1合同期滿，雙方無續(xù)約意愿。7.2.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。7.3解除與終止程序7.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同。7.3.2解除或終止合同后，管理員應(yīng)妥善交接工作，學(xué)校應(yīng)支付剩余工資和福利待遇。8.違約責(zé)任8.1學(xué)校違約責(zé)任8.1.1學(xué)校未按時(shí)支付管理員工資的，應(yīng)按每日工資的1%向管理員支付違約金。8.1.2學(xué)校未按合同約定提供工作條件的，管理員有權(quán)要求學(xué)校整改，并可要求賠償損失。8.1.3學(xué)校無故解除合同，應(yīng)支付管理員相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。8.2管理員違約責(zé)任8.2.1管理員未按合同規(guī)定履行職責(zé)，造成學(xué)校損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2.2管理員嚴(yán)重違反合同規(guī)定，如泄露學(xué)校秘密或造成重大安全事故，學(xué)校有權(quán)立即解除合同，并要求管理員賠償損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)W校所在地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為學(xué)校所在地的仲裁委員會(huì)。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.3.1仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署合同后，自合同生效之日起生效。10.1.2學(xué)校與管理員雙方代表簽字蓋章后，合同正式生效。10.2合同變更程序10.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署補(bǔ)充協(xié)議。10.2.2合同變更不得違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。11.合同附件11.1附件一：崗位職責(zé)詳細(xì)說明11.1.1宿舍安全管理細(xì)則11.1.2宿舍衛(wèi)生管理細(xì)則11.1.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理細(xì)則11.1.4學(xué)生住宿管理規(guī)定11.1.5學(xué)生思想政治教育活動(dòng)計(jì)劃11.2附件二：權(quán)益維護(hù)詳細(xì)說明11.2.1工資待遇及支付方式11.2.2工作時(shí)間安排11.2.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利明細(xì)11.2.4職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃11.2.5職業(yè)健康與安全保護(hù)措施11.3附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)與方法11.3.1考核指標(biāo)體系11.3.2考核流程11.3.3獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰措施12.合同簽署12.1簽署日期本合同自____年____月____日起生效。12.2簽署地點(diǎn)簽署地點(diǎn)：___________12.3簽署人學(xué)校代表（簽字）：___________管理員（簽字）：___________13.合同份數(shù)13.1正本份數(shù)本合同一式兩份，學(xué)校與管理員各執(zhí)一份。13.2副本份數(shù)本合同副本若干份，供雙方存檔使用。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同未盡事宜，應(yīng)以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。14.3本合同自雙方簽署之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義15.1.1本合同所指的第三方，是指除學(xué)校和管理員之外的，參與合同執(zhí)行過程中的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位等。16.第三方介入的目的16.1第三方介入的目的是為了提高合同執(zhí)行的效率，確保合同內(nèi)容的實(shí)現(xiàn)，以及保障合同各方的合法權(quán)益。17.第三方介入的條件17.1學(xué)?；蚬芾韱T在認(rèn)為必要時(shí)，可邀請(qǐng)第三方介入合同執(zhí)行。17.2第三方介入需經(jīng)雙方同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。18.第三方介入的程序18.1雙方同意第三方介入后，由學(xué)?；蚬芾韱T向第三方發(fā)出邀請(qǐng)，并告知其介入的具體事項(xiàng)和預(yù)期目標(biāo)。18.2第三方收到邀請(qǐng)后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)是否接受介入，并提交介入方案。18.3雙方與第三方協(xié)商確定介入的具體細(xì)節(jié)，包括介入范圍、期限、費(fèi)用等。19.第三方的責(zé)任19.1第三方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、合同約定以及商業(yè)道德。19.2第三方應(yīng)根據(jù)合同約定和雙方要求，履行其職責(zé)，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。19.3第三方因自身原因造成合同無法履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。20.第三方的權(quán)利20.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和雙方要求，獲取必要的信息和數(shù)據(jù)。20.2第三方有權(quán)要求學(xué)?；蚬芾韱T提供必要的協(xié)助和配合。20.3第三方有權(quán)在合同執(zhí)行過程中，提出合理的建議和意見。21.第三方的責(zé)任限額21.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合作協(xié)議中約定，最高不超過合同總金額的10%。21.2第三方在合同執(zhí)行過程中，因故意或重大過失造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。21.3第三方在合同執(zhí)行過程中，因不可抗力等原因造成損失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。22.第三方與其他各方的劃分22.1第三方與學(xué)校的關(guān)系22.1.1第三方應(yīng)服從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和管理，執(zhí)行學(xué)校的指示。22.1.2第三方與學(xué)校之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟。22.2第三方與管理員的關(guān)系22.2.1第三方應(yīng)尊重管理員的合法權(quán)益，不得侵犯其權(quán)益。22.2.2第三方與管理員之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟。23.第三方介入的終止23.2第三方介入終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的其他義務(wù)。24.本合同與第三方協(xié)議的沖突24.1本合同與第三方協(xié)議發(fā)生沖突時(shí)，以本合同為準(zhǔn)。24.2第三方協(xié)議的簽訂不得違反本合同的規(guī)定。25.其他25.1本合同關(guān)于第三方介入的修正條款，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。25.2本合同關(guān)于第三方介入的修正條款，作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)詳細(xì)說明要求：詳細(xì)列出宿舍管理員的各項(xiàng)職責(zé)，包括安全、衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備、學(xué)生住宿、思想政治教育等。說明：此附件為合同執(zhí)行過程中的行為準(zhǔn)則，有助于管理員明確自身職責(zé)。2.附件二：權(quán)益維護(hù)詳細(xì)說明要求：詳細(xì)列出管理員的工資待遇、工作時(shí)間、休息時(shí)間、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)健康與安全等。說明：此附件為管理員權(quán)益的保障依據(jù)，有助于管理員了解自身權(quán)益。3.附件三：考核標(biāo)準(zhǔn)與方法要求：詳細(xì)列出考核指標(biāo)、考核流程、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰措施等。說明：此附件為管理員工作考核的依據(jù)，有助于管理員了解考核標(biāo)準(zhǔn)和結(jié)果。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列出第三方介入的目的、范圍、期限、費(fèi)用、責(zé)任、權(quán)利等。說明：此附件為第三方介入的依據(jù)，有助于明確第三方在合同執(zhí)行過程中的角色和責(zé)任。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)列出合同變更的原因、內(nèi)容、生效日期等。說明：此附件為合同變更的依據(jù)，有助于雙方了解變更后的合同內(nèi)容。6.附件六：違約行為及責(zé)任認(rèn)定記錄要求：詳細(xì)記錄合同執(zhí)行過程中發(fā)生的違約行為、責(zé)任認(rèn)定及處理結(jié)果。說明：此附件為合同執(zhí)行過程中的監(jiān)督和記錄，有助于雙方了解違約情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：學(xué)校未按時(shí)支付管理員工資。學(xué)校未按合同約定提供工作條件。管理員未按合同規(guī)定履行職責(zé)。管理員嚴(yán)重違反合同規(guī)定。第三方因故意或重大過失造成合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)校違約責(zé)任：按每日工資的1%支付違約金，賠償損失。管理員違約責(zé)任：賠償損失，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方責(zé)任：承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，最高不超過合同總金額的10%。3.違約示例說明：學(xué)校未按時(shí)支付管理員工資：學(xué)校應(yīng)按每日工資的1%向管理員支付違約金，并賠償管理員因此造成的損失。管理員未按合同規(guī)定履行職責(zé)：管理員應(yīng)賠償學(xué)校因此造成的損失，并可能面臨降職或解除合同的處理。第三方因故意或重大過失造成合同無法履行：第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，并可能面臨合同終止。全文完。2024學(xué)校宿舍管理員崗位職責(zé)與權(quán)益維護(hù)合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同目的1.2合同依據(jù)1.3合同有效期2.宿舍管理員崗位職責(zé)2.1宿舍安全管理2.2宿舍衛(wèi)生管理2.3宿舍設(shè)施維護(hù)2.4學(xué)生服務(wù)與管理2.5宿舍秩序維護(hù)3.宿舍管理員權(quán)益3.1工資待遇3.2工作時(shí)間3.3假期安排3.4社會(huì)保險(xiǎn)和福利4.工作內(nèi)容與要求4.1宿舍巡查4.2學(xué)生住宿登記4.3宿舍維修及報(bào)修4.4宿舍安全隱患排查4.5宿舍內(nèi)務(wù)管理5.學(xué)生管理5.1學(xué)生住宿管理5.2學(xué)生違紀(jì)處理5.3學(xué)生意見收集與反饋5.4學(xué)生宿舍安全管理6.宿舍設(shè)施維護(hù)與管理6.1設(shè)施報(bào)修6.2設(shè)施保養(yǎng)6.3設(shè)施更新與改造7.宿舍安全管理7.1宿舍安全檢查7.2宿舍火災(zāi)預(yù)防7.3宿舍用電安全7.4宿舍防盜安全8.宿舍衛(wèi)生管理8.1衛(wèi)生檢查8.2衛(wèi)生清潔8.3衛(wèi)生設(shè)施維護(hù)9.宿舍秩序維護(hù)9.1秩序巡查9.2違規(guī)行為處理9.3秩序維護(hù)措施10.考核與獎(jiǎng)懲10.1考核標(biāo)準(zhǔn)10.2獎(jiǎng)勵(lì)措施10.3懲罰措施11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.違約責(zé)任13.1違約行為13.2違約責(zé)任承擔(dān)14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2合同附件內(nèi)容14.3合同附件效力第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同目的1.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.3合同有效期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。第二條宿舍管理員崗位職責(zé)2.1宿舍安全管理管理員負(fù)責(zé)宿舍的安全巡查，確保宿舍設(shè)施安全無隱患，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)并協(xié)助處理。2.2宿舍衛(wèi)生管理管理員負(fù)責(zé)宿舍的日常衛(wèi)生檢查，督促學(xué)生保持宿舍清潔，定期組織宿舍衛(wèi)生大掃除。2.3宿舍設(shè)施維護(hù)管理員負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的日常維護(hù)，對(duì)損壞的設(shè)施及時(shí)報(bào)修，確保設(shè)施完好。2.4學(xué)生服務(wù)與管理管理員負(fù)責(zé)接待學(xué)生咨詢，處理學(xué)生住宿相關(guān)事宜，維護(hù)學(xué)生權(quán)益。2.5宿舍秩序維護(hù)管理員負(fù)責(zé)宿舍的秩序管理，制止違規(guī)行為，維護(hù)宿舍正常秩序。第三條宿舍管理員權(quán)益3.1工資待遇管理員工資按月支付，具體金額根據(jù)學(xué)校規(guī)定和實(shí)際情況確定。3.2工作時(shí)間管理員工作時(shí)間實(shí)行八小時(shí)工作制，每周工作五天，具體工作時(shí)間由學(xué)校安排。3.3假期安排管理員享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假和婚假等假期，具體假期安排由學(xué)校規(guī)定。3.4社會(huì)保險(xiǎn)和福利管理員按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受相應(yīng)福利待遇。第四條工作內(nèi)容與要求4.1宿舍巡查管理員每日進(jìn)行宿舍巡查，檢查宿舍安全、衛(wèi)生、設(shè)施等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。4.2學(xué)生住宿登記管理員負(fù)責(zé)學(xué)生住宿登記，核實(shí)學(xué)生身份信息，確保宿舍入住學(xué)生信息準(zhǔn)確。4.3宿舍維修及報(bào)修管理員負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的維修及報(bào)修工作，及時(shí)處理學(xué)生反映的維修問題。4.4宿舍安全隱患排查管理員定期對(duì)宿舍進(jìn)行安全隱患排查，確保宿舍安全無隱患。4.5宿舍內(nèi)務(wù)管理管理員負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)務(wù)管理，督促學(xué)生保持宿舍整潔，維護(hù)宿舍內(nèi)務(wù)秩序。第五條學(xué)生管理5.1學(xué)生住宿管理管理員負(fù)責(zé)學(xué)生住宿管理，包括學(xué)生入住、退宿、換宿等事宜。5.2學(xué)生違紀(jì)處理管理員負(fù)責(zé)處理學(xué)生違紀(jì)行為，按照學(xué)校規(guī)定進(jìn)行處罰。5.3學(xué)生意見收集與反饋管理員負(fù)責(zé)收集學(xué)生對(duì)宿舍管理的意見和建議，及時(shí)反饋給學(xué)校相關(guān)部門。5.4學(xué)生宿舍安全管理管理員負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍安全管理，確保學(xué)生人身和財(cái)產(chǎn)安全。第六條宿舍設(shè)施維護(hù)與管理6.1設(shè)施報(bào)修管理員負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的報(bào)修工作，及時(shí)上報(bào)維修需求。6.2設(shè)施保養(yǎng)管理員負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的保養(yǎng)工作，確保設(shè)施正常使用。6.3設(shè)施更新與改造管理員根據(jù)學(xué)校要求，負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的更新與改造工作。第七條宿舍安全管理7.1宿舍安全檢查管理員定期進(jìn)行宿舍安全檢查，確保宿舍安全無隱患。7.2宿舍火災(zāi)預(yù)防管理員負(fù)責(zé)宿舍火災(zāi)預(yù)防工作，定期組織消防演練，提高學(xué)生消防安全意識(shí)。7.3宿舍用電安全管理員負(fù)責(zé)宿舍用電安全檢查，確保宿舍用電設(shè)施安全。7.4宿舍防盜安全管理員負(fù)責(zé)宿舍防盜安全工作，加強(qiáng)宿舍門禁管理，預(yù)防盜竊事件發(fā)生。第八部分：合同如下：第八條宿舍衛(wèi)生管理8.1衛(wèi)生檢查管理員應(yīng)每日對(duì)宿舍進(jìn)行衛(wèi)生檢查，包括但不限于地面、墻面、床鋪、衛(wèi)生間等，確保宿舍環(huán)境清潔。8.2衛(wèi)生清潔管理員負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行宿舍清潔工作，定期組織清潔活動(dòng)，保持宿舍衛(wèi)生。8.3衛(wèi)生設(shè)施維護(hù)管理員負(fù)責(zé)檢查和維護(hù)宿舍的衛(wèi)生設(shè)施，如洗手池、馬桶、淋浴間等，確保其正常運(yùn)行。第九條宿舍秩序維護(hù)9.1秩序巡查管理員應(yīng)定期進(jìn)行宿舍秩序巡查，發(fā)現(xiàn)噪音、打架斗毆等違規(guī)行為，及時(shí)制止并上報(bào)。9.2違規(guī)行為處理管理員對(duì)學(xué)生的違規(guī)行為進(jìn)行記錄，并按照學(xué)校規(guī)定進(jìn)行處理，包括警告、罰款等。9.3秩序維護(hù)措施管理員應(yīng)制定并實(shí)施秩序維護(hù)措施，如加強(qiáng)門禁管理、設(shè)置安全監(jiān)控等，以維護(hù)宿舍秩序。第十條考核與獎(jiǎng)懲10.1考核標(biāo)準(zhǔn)管理員的考核標(biāo)準(zhǔn)包括工作態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量等，具體標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)校制定。10.2獎(jiǎng)勵(lì)措施管理員在工作中表現(xiàn)突出，將獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神鼓勵(lì)。10.3懲罰措施管理員在工作中出現(xiàn)重大失誤或違反合同規(guī)定，將受到相應(yīng)的懲罰，包括但不限于警告、降職、解聘等。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件（1）一方嚴(yán)重違反合同約定；（2）一方因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同；（3）雙方協(xié)商一致。11.2合同終止條件合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，合同終止。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交學(xué)校相關(guān)部門調(diào)解。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)調(diào)解不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條違約責(zé)任13.1違約行為任何一方違反合同約定，均構(gòu)成違約。13.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1合同附件本合同附件包括但不限于宿舍管理制度、管理員工作手冊(cè)等。14.2合同附件內(nèi)容合同附件內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。14.3合同附件效力合同附件自合同生效之日起生效，與本合同一并構(gòu)成完整的合同文件。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同指定的，為協(xié)助合同履行、提供專業(yè)服務(wù)或進(jìn)行糾紛調(diào)解的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、專業(yè)顧問、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位等。第二條第三方介入的情形（1）合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方無法達(dá)成一致；（2）合同內(nèi)容需要專業(yè)評(píng)估或鑒定；（3）合同執(zhí)行過程中需要第三方提供專業(yè)服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)性質(zhì)、服務(wù)范圍及合同約定進(jìn)行確定。3.2第三方責(zé)任限額應(yīng)明確在合同附件中，并在合同中予以公告。3.3第三方責(zé)任限額包括但不限于：（1）因第三方故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行或造成損失；（2）第三方提供的服務(wù)存在嚴(yán)重缺陷，導(dǎo)致合同無法履行或造成損失；（3）第三方違反保密義務(wù)，泄露合同相關(guān)機(jī)密信息。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利：（1）按照合同約定，獲得報(bào)酬；（2）在合同履行過程中，享有知情權(quán)、建議權(quán)；（3）在合同履行過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。4.2第三方義務(wù)：（1）遵守合同約定，履行相關(guān)職責(zé)；（2）按照合同約定，保守合同相關(guān)機(jī)密；（3）按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。第五條第三方與其他各方的劃分5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為輔助性關(guān)系，第三方不得干預(yù)甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。5.2第三方在合同履行過程中，僅對(duì)甲乙雙方負(fù)責(zé)，不得直接向其他第三方承擔(dān)責(zé)任。5.3第三方在合同履行過程中，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，由第三方自行承擔(dān)。第六條第三方介入的程序6.1甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的具體事宜，包括第三方人選、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等。6.2甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方的介入程序，包括介入時(shí)間、介入方式、介入后的工作安排等。6.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方工作，確保合同履行順利進(jìn)行。第七條第三方介入的終止7.1當(dāng)合同履行完畢或第三方完成合同約定的服務(wù)后，第三方介入終止。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，對(duì)第三方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)。第八條第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入過程中，如出現(xiàn)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可提交學(xué)校相關(guān)部門調(diào)解，或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條第三方介入的費(fèi)用9.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方共同承擔(dān)，具體分擔(dān)比例由合同約定。9.2第三方介入的費(fèi)用包括但不限于：（1）第三方提供的專業(yè)服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方在合同履行過程中產(chǎn)生的合理費(fèi)用；（3）第三方因介入而產(chǎn)生的其他費(fèi)用。第十條第三方介入的保密義務(wù)10.1第三方在介入過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露合同相關(guān)機(jī)密信息。10.2第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致合同相關(guān)機(jī)密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條第三方介入的合同變更11.1第三方介入過程中，如合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致。11.2第三方介入的合同變更，應(yīng)遵循合同約定的變更程序，并經(jīng)甲乙雙方簽字確認(rèn)。第十二條第三方介入的合同解除12.1第三方介入過程中，如出現(xiàn)合同解除的情形，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致。12.2第三方介入的合同解除，應(yīng)遵循合同約定的解除程序，并經(jīng)甲乙雙方簽字確認(rèn)。第十三條第三方介入的合同終止13.1第三方介入的合同終止，應(yīng)遵循合同約定的終止程序，并經(jīng)甲乙雙方簽字確認(rèn)。13.2第三方介入的合同終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定，對(duì)第三方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.宿舍管理制度詳細(xì)要求：包括宿舍安全、衛(wèi)生、設(shè)施維護(hù)、學(xué)生管理等各項(xiàng)制度。說明：此附件用于規(guī)范宿舍管理，確保管理員和學(xué)生的行為符合規(guī)定。2.管理員工作手冊(cè)詳細(xì)要求：包括管理員的工作職責(zé)、工作流程、工作規(guī)范等。說明：此附件為管理員提供工作指導(dǎo)，確保管理員了解自身職責(zé)和工作要求。3.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：此附件用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。4.宿舍安全檢查記錄表詳細(xì)要求：記錄宿舍安全檢查的時(shí)間、地點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況。說明：此附件用于跟蹤宿舍安全狀況，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。5.學(xué)生違紀(jì)記錄表詳細(xì)要求：記錄學(xué)生的違紀(jì)行為、處理結(jié)果及反饋信息。說明：此附件用于管理學(xué)生行為，維護(hù)宿舍秩序。6.宿舍維修記錄表詳細(xì)要求：記錄宿舍設(shè)施的維修時(shí)間、原因、維修情況及費(fèi)用。說明：此附件用于跟蹤宿舍設(shè)施維修情況，確保設(shè)施完好。7.宿舍衛(wèi)生檢查記錄表詳細(xì)要求：記錄宿舍衛(wèi)生檢查的時(shí)間、地點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況。說明：此附件用于跟蹤宿舍衛(wèi)生狀況，確保宿舍環(huán)境清潔。8.第三方責(zé)任限額說明詳細(xì)要求：明確第三方責(zé)任限額的具體數(shù)額和適用范圍。說明：此附件用于界定第三方在合同中的責(zé)任范圍，保護(hù)甲乙雙方權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：管理員未按照合同約定履行職責(zé)，如未及時(shí)處理學(xué)生投訴、未按時(shí)進(jìn)行宿舍巡查等。第三方未按照合同約定提供服務(wù)，如服務(wù)質(zhì)量不符合要求、未按時(shí)完成工作等。甲乙雙方未按照合同約定支付費(fèi)用，如未按時(shí)支付工資、未按時(shí)支付第三方服務(wù)費(fèi)用等。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：管理員違約：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，給予警告、罰款、降職或解聘等處理。第三方違約：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，要求第三方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。甲乙雙方違約：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，要求違約方承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.示例說明：管理員未按時(shí)進(jìn)行宿舍巡查，導(dǎo)致學(xué)生宿舍發(fā)生火災(zāi)，造成嚴(yán)重?fù)p失。管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第三方未按時(shí)完成宿舍維修工作，導(dǎo)致學(xué)生無法正常使用宿舍設(shè)施。第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。甲乙雙方未按時(shí)支付工資，導(dǎo)致管理員生活困難。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。全文完。2024學(xué)校宿舍管理員崗位職責(zé)與權(quán)益維護(hù)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.職責(zé)范圍2.1宿舍管理職責(zé)2.2宿舍安全管理職責(zé)2.3宿舍設(shè)施維護(hù)職責(zé)2.4宿舍環(huán)境衛(wèi)生職責(zé)2.5宿舍入住與退宿管理職責(zé)3.工作時(shí)間與工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間規(guī)定3.2工作地點(diǎn)規(guī)定4.培訓(xùn)與考核4.1崗前培訓(xùn)4.2在崗培訓(xùn)4.3考核制度5.權(quán)益維護(hù)5.1工資待遇5.2社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.3工作條件保障5.4工作時(shí)間保障6.違約責(zé)任6.1違約行為定義6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3合同解除與終止程序8.保密條款8.1保密范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)10.其他約定10.1合同生效條件10.2合同修改10.3合同附件11.合同簽訂與生效11.1合同簽訂程序11.2合同生效日期12.合同履行與監(jiān)督12.1合同履行要求12.2合同履行監(jiān)督13.合同解除與終止的后續(xù)處理13.1合同解除后的工作交接13.2合同終止后的后續(xù)事宜處理14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋（1）“甲方”指委托管理學(xué)校宿舍的機(jī)構(gòu)或單位；（2）“乙方”指接受甲方委托擔(dān)任學(xué)校宿舍管理員的人員；（3）“宿舍”指甲方管理的學(xué)校宿舍區(qū)域；（4）“崗位職責(zé)”指乙方在宿舍管理中所應(yīng)承擔(dān)的具體工作內(nèi)容；（5）“權(quán)益維護(hù)”指甲方保障乙方在履行崗位職責(zé)過程中所享有的合法權(quán)益。2.職責(zé)范圍2.1宿舍管理職責(zé)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)宿舍的日常管理，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)宿舍的入住、退宿手續(xù)辦理；（2）負(fù)責(zé)宿舍的鑰匙管理；（3）負(fù)責(zé)宿舍的安全巡查；（4）負(fù)責(zé)宿舍的衛(wèi)生清潔；（5）負(fù)責(zé)宿舍的設(shè)施設(shè)備維護(hù)。2.2宿舍安全管理職責(zé)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)宿舍的安全管理工作，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)宿舍的安全宣傳教育；（2）負(fù)責(zé)宿舍的安全檢查；（3）負(fù)責(zé)宿舍的突發(fā)事件處理；（4）負(fù)責(zé)宿舍的消防設(shè)施檢查與維護(hù)。2.3宿舍設(shè)施維護(hù)職責(zé)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的日常維護(hù)，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的維修；（2）負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的保養(yǎng)；（3）負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的更新。2.4宿舍環(huán)境衛(wèi)生職責(zé)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)宿舍的環(huán)境衛(wèi)生工作，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)宿舍的垃圾清理；（2）負(fù)責(zé)宿舍的綠化維護(hù)；（3）負(fù)責(zé)宿舍的室內(nèi)外清潔。2.5宿舍入住與退宿管理職責(zé)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)宿舍的入住與退宿管理工作，包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)新生入住的接待與引導(dǎo)；（2）負(fù)責(zé)畢業(yè)生退宿的辦理；（3）負(fù)責(zé)宿舍的房間分配。3.工作時(shí)間與工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間規(guī)定乙方的工作時(shí)間為每日8小時(shí)，每周40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)宿舍實(shí)際情況安排。3.2工作地點(diǎn)規(guī)定乙方的工作地點(diǎn)為甲方管理的學(xué)校宿舍區(qū)域。4.培訓(xùn)與考核4.1崗前培訓(xùn)甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：（1）宿舍管理規(guī)章制度；（2）宿舍安全管理知識(shí)；（3）宿舍設(shè)施設(shè)備操作；（4）突發(fā)事件處理。4.2在崗培訓(xùn)甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行在崗培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和服務(wù)水平。4.3考核制度甲方應(yīng)建立考核制度，對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于：（1）崗位職責(zé)履行情況；（2）宿舍安全管理情況；（3）宿舍設(shè)施設(shè)備維護(hù)情況；（4）宿舍環(huán)境衛(wèi)生情況。5.權(quán)益維護(hù)5.1工資待遇甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，支付乙方工資，包括基本工資、加班費(fèi)等。5.2社會(huì)保險(xiǎn)與福利甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.3工作條件保障甲方應(yīng)保障乙方的工作條件，包括但不限于：（1）提供必要的工作工具和設(shè)備；（2）提供安全的工作環(huán)境；（3）提供必要的工作培訓(xùn)。5.4工作時(shí)間保障甲方應(yīng)保障乙方的工作時(shí)間，不得隨意安排加班，確需加班的，應(yīng)支付加班費(fèi)。6.違約責(zé)任6.1違約行為定義本合同中的違約行為包括但不限于：（1）乙方未履行崗位職責(zé)；（2）乙方違反宿舍管理規(guī)定；（3）甲方未履行合同約定的義務(wù)。6.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償對(duì)方因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）解除合同。6.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。8.保密條款8.1保密范圍乙方在履行崗位職責(zé)過程中，可能接觸到甲方敏感信息，包括但不限于學(xué)生信息、宿舍管理數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)信息等。乙方應(yīng)保守上述信息的秘密，不得向任何第三方泄露。8.2保密義務(wù)乙方應(yīng)采取一切合理措施，確保保密信息的保密性，包括但不限于：（1）不在非保密場(chǎng)所討論或記錄保密信息；（2）不在未經(jīng)授權(quán)的情況下復(fù)制、傳輸或發(fā)布保密信息；（3）不在離職后繼續(xù)披露或使用保密信息。8.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決程序發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。10.其他約定10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同修改對(duì)本合同的任何修改，均需以書面形式進(jìn)行，并由雙方共同簽署。10.3合同附件本合同附件包括但不限于：（1）崗位職責(zé)說明書；（2）宿舍管理制度；（3）乙方個(gè)人信息表；（4）工資支付表。11.合同簽訂與生效11.1合同簽訂程序本合同由雙方代表簽字（或蓋章）后生效。11.2合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.合同履行與監(jiān)督12.1合同履行要求雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.2合同履行監(jiān)督甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，乙方應(yīng)積極配合。13.合同解除與終止的后續(xù)處理13.1合同解除后的工作交接合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求，完成工作交接，確保宿舍管理的連續(xù)性和穩(wěn)定性。13.2合同終止后的后續(xù)事宜處理合同終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策，處理合同終止后的相關(guān)事宜。14.合同附件清單（1）崗位職責(zé)說明書；（2）宿舍管理制度；（3）乙方個(gè)人信息表；（4）工資支付表；（5）其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在履行本合同時(shí)，由甲方或乙方邀請(qǐng)或指定的，為本合同提供咨詢、服務(wù)、監(jiān)督或其他輔助作用的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。（1）中介機(jī)構(gòu)：為甲方或乙方提供招聘、培訓(xùn)、咨詢等中介服務(wù)的機(jī)構(gòu)；（2）技術(shù)服務(wù)提供方：為宿舍管理提供技術(shù)支持、設(shè)施維護(hù)等服務(wù)的企業(yè)或個(gè)人；（3）監(jiān)督機(jī)構(gòu)：負(fù)責(zé)對(duì)宿舍管理進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)估的政府部門或第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)；（4）其他協(xié)助方：根據(jù)合同需要，由甲方或乙方邀請(qǐng)的其他第三方。2.第三方職責(zé)2.1第三方應(yīng)根據(jù)合同約定，履行其職責(zé)，包括但不限于：（1）提供專業(yè)咨詢和建議；（2）執(zhí)行技術(shù)支持和設(shè)施維護(hù)；（3）對(duì)宿舍管理進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估；（4）協(xié)助解決合同履行中的問題。2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本合同的約定。3.第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬和服務(wù)費(fèi)用。3.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的工作條件和信息支持。4.第三方義務(wù)4.1第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或咨詢符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。4.2第三方應(yīng)確保其工作不損害甲方、乙方或其他第三方的合法權(quán)益。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在履行本合同時(shí)，因自身原因造成甲方、乙方