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事業(yè)單位停薪留職規(guī)定2025年通用合同編號(hào):__________合同各方信息:甲方:(填寫(xiě)甲方全稱(chēng))地址:(填寫(xiě)甲方地址)聯(lián)系人:(填寫(xiě)甲方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話)乙方:(填寫(xiě)乙方全稱(chēng))地址:(填寫(xiě)乙方地址)聯(lián)系人:(填寫(xiě)乙方聯(lián)系人)聯(lián)系電話:(填寫(xiě)乙方聯(lián)系電話)鑒于甲方為一家依法成立的事業(yè)單位,乙方為甲方的員工,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方就乙方停薪留職事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一條停薪留職范圍1.1乙方自愿申請(qǐng)停薪留職,停薪留職期限自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2停薪留職期間,乙方不得享受工資、福利、獎(jiǎng)金等待遇,但依法應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繼續(xù)由甲方代扣代繳。第二條停薪留職期間的工作安排2.1乙方在停薪留職期間,如需尋找新的工作單位,應(yīng)提前向甲方報(bào)告,并告知新單位的名稱(chēng)、地址及聯(lián)系方式。2.2乙方在停薪留職期間,若找到新的工作單位,應(yīng)立即與甲方終止本合同,并辦理相關(guān)手續(xù)。第三條合同的終止和解除3.1本合同在乙方停薪留職期滿(mǎn)后自動(dòng)終止。3.2在停薪留職期間,如乙方因故不能繼續(xù)停薪留職,乙方有權(quán)提前終止本合同。3.3如甲方因故需要解除本合同,應(yīng)提前通知乙方,并在解除合同前為乙方安排相應(yīng)的工作。第四條保密條款4.1乙方在停薪留職期間,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。4.2保密期限自乙方停薪留職之日起算,至合同終止或解除之日止。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付相應(yīng)的賠償金。第六條其他條款6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方停薪留職申請(qǐng)3.甲方單位規(guī)章制度4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納證明5.乙方新工作單位證明(如有)6.保密協(xié)議7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方在停薪留職期間未按照本合同約定履行保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。2.乙方在停薪留職期間找到新工作單位,未按照本合同約定與甲方終止或解除合同。3.甲方未按照本合同約定為乙方代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.甲方未按照本合同約定提供乙方工作安置。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方:指依法成立的事業(yè)單位。2.乙方:指甲方的員工。3.停薪留職:指員工在保留職位的前提下,暫時(shí)停止領(lǐng)取工資的一種制度。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,具有商業(yè)價(jià)值,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。5.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,具有技術(shù)價(jià)值,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。6.經(jīng)營(yíng)秘密:指不為公眾所知悉,具有經(jīng)營(yíng)價(jià)值,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方在停薪留職期間泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等:甲方可以依據(jù)本合同及保密協(xié)議向乙方追究違約責(zé)任,要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方在停薪留職期間找到新工作單位,未按照本合同約定與甲方終止或解除合同:甲方可以依據(jù)本合同向乙方追究違約責(zé)任,要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方未按照本合同約定提供乙方工作安置:甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及單位規(guī)章制度,為乙方安排相應(yīng)的工作。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.事業(yè)單位員工因個(gè)人原因需要暫時(shí)停止工作,申請(qǐng)停薪

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