2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘合同范本本合同目錄一覽1.競(jìng)聘職位概述1.1職位名稱1.2職位職責(zé)1.3職位要求2.競(jìng)聘條件2.1年齡要求2.2學(xué)歷要求2.3工作經(jīng)驗(yàn)要求2.4其他要求3.競(jìng)聘流程3.1競(jìng)聘報(bào)名3.2競(jìng)聘材料提交3.3競(jìng)聘考核3.4競(jìng)聘結(jié)果公示4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績(jī)效獎(jiǎng)金4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.4其他福利5.工作時(shí)間與地點(diǎn)5.1工作時(shí)間5.2工作地點(diǎn)5.3工作環(huán)境6.職位晉升與培訓(xùn)6.1晉升機(jī)制6.2培訓(xùn)計(jì)劃6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.競(jìng)聘者權(quán)利與義務(wù)7.1競(jìng)聘者權(quán)利7.2競(jìng)聘者義務(wù)8.合同期限8.1合同起始日期8.2合同終止日期8.3合同續(xù)簽9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約賠償10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.解除合同11.1合同解除情形11.2解除合同流程11.3解除合同責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期13.3合同變更14.其他14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.競(jìng)聘職位概述1.1職位名稱本合同競(jìng)聘職位為2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位。1.2職位職責(zé)地產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)管理，包括但不限于市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目策劃、銷售執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)管理、成本控制等方面。1.3職位要求2.競(jìng)聘條件2.1年齡要求競(jìng)聘者年齡需在35周歲至50周歲之間。2.2學(xué)歷要求2.3工作經(jīng)驗(yàn)要求2.4其他要求3.競(jìng)聘流程3.1競(jìng)聘報(bào)名競(jìng)聘者需按照規(guī)定時(shí)間和方式提交報(bào)名材料，包括但不限于個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證書復(fù)印件等。3.2競(jìng)聘材料提交競(jìng)聘者需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交完整的競(jìng)聘材料，包括但不限于個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證書復(fù)印件等。3.3競(jìng)聘考核競(jìng)聘考核分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。3.4競(jìng)聘結(jié)果公示競(jìng)聘結(jié)果將在考核結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行公示。4.薪酬待遇4.1基本工資地產(chǎn)經(jīng)理的基本工資為人民幣10,000元/月。4.2績(jī)效獎(jiǎng)金地產(chǎn)經(jīng)理的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)年度業(yè)績(jī)考核結(jié)果確定，最高可達(dá)基本工資的30%。4.3社會(huì)保險(xiǎn)地產(chǎn)經(jīng)理按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，公司承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用。4.4其他福利地產(chǎn)經(jīng)理享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。5.工作時(shí)間與地點(diǎn)5.1工作時(shí)間地產(chǎn)經(jīng)理的工作時(shí)間為每周五天，每天8小時(shí)。5.2工作地點(diǎn)地產(chǎn)經(jīng)理的工作地點(diǎn)為公司指定的工作地點(diǎn)。5.3工作環(huán)境6.職位晉升與培訓(xùn)6.1晉升機(jī)制地產(chǎn)經(jīng)理可根據(jù)公司晉升機(jī)制和自身表現(xiàn)，申請(qǐng)晉升為更高職位。6.2培訓(xùn)計(jì)劃公司將為地產(chǎn)經(jīng)理提供專業(yè)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃公司將與地產(chǎn)經(jīng)理共同制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，助力其職業(yè)成長(zhǎng)。8.合同期限8.1合同起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同起始日期為2024年1月1日。8.2合同終止日期本合同期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算。8.3合同續(xù)簽合同期滿前一個(gè)月，如雙方均無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽合同。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）競(jìng)聘者未按照合同約定履行職責(zé)；（2）競(jìng)聘者違反公司規(guī)章制度；（3）競(jìng)聘者泄露公司商業(yè)秘密；（4）競(jìng)聘者因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；（5）公司因故提前解除合同。9.2違約責(zé)任（1）競(jìng)聘者違約，應(yīng)向公司支付違約金，金額為三個(gè)月的基本工資；（2）公司違約，應(yīng)按照競(jìng)聘者的實(shí)際損失進(jìn)行賠償；（3）任何一方違約，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.3違約賠償違約賠償金額根據(jù)實(shí)際情況由雙方協(xié)商確定。10.保密條款10.1保密內(nèi)容本合同涉及的保密內(nèi)容包括但不限于公司商業(yè)秘密、客戶信息、項(xiàng)目資料等。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年。10.3違約責(zé)任競(jìng)聘者違反保密條款，應(yīng)向公司支付違約金，金額為實(shí)際損失的三倍。11.解除合同11.1合同解除情形（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（4）一方違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行。11.2解除合同流程解除合同需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。11.3解除合同責(zé)任解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定支付剩余工資和福利。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為雙方所在地的人民法院。12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。13.合同生效13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同變更合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。14.其他14.1合同附件本合同附件包括但不限于競(jìng)聘者個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證書復(fù)印件等。14.2合同解釋本合同條款如存在歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中的第三方指在合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同相關(guān)事務(wù)的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入情形（1）甲乙雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入以協(xié)助合同履行；（2）根據(jù)法律、法規(guī)或政策要求，需第三方介入以完成合同履行；（3）合同履行過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，需第三方介入調(diào)解或仲裁。15.3第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇第三方，并確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。15.4第三方責(zé)任（1）第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵循甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；（2）第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蜻`約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）第三方在合同履行過(guò)程中，如因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，不負(fù)違約責(zé)任。16.第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助，包括但不限于提供資料、配合調(diào)查等；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和實(shí)際情況，提出合理化建議。17.第三方費(fèi)用（1）第三方介入合同履行的費(fèi)用，由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確；（2）第三方費(fèi)用包括但不限于中介費(fèi)、咨詢費(fèi)、審計(jì)費(fèi)等。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額指第三方因違約行為或因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蜻`約，對(duì)甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額根據(jù)第三方介入合同履行的具體事務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)程度確定；（2）責(zé)任限額不得低于合同總金額的10%。18.3責(zé)任限額適用（1）第三方責(zé)任限額僅適用于第三方因違約行為或自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蜻`約的情況；（2）第三方責(zé)任限額不適用于甲乙雙方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行的情況。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的責(zé)任劃分第三方與甲方之間，根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。19.2第三方與乙方的責(zé)任劃分第三方與乙方之間，根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。19.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任如第三方與甲乙雙方共同承擔(dān)責(zé)任，應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，明確各自的責(zé)任比例。20.附加條款20.1第三方介入的變更如需變更第三方介入的內(nèi)容，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。20.2第三方介入的終止如第三方介入不再需要，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式終止第三方介入。20.3第三方介入的保密第三方在介入合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。20.4第三方介入的爭(zhēng)議解決如第三方介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.競(jìng)聘者個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包含個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能、自我評(píng)價(jià)等。說(shuō)明：簡(jiǎn)歷需真實(shí)、準(zhǔn)確，作為競(jìng)聘材料之一。2.相關(guān)證書復(fù)印件詳細(xì)要求：包括學(xué)歷證書、專業(yè)資格證書、職稱證書等。說(shuō)明：證書復(fù)印件需加蓋公章，作為競(jìng)聘材料之一。3.職業(yè)資格證書詳細(xì)要求：具備地產(chǎn)經(jīng)理職位所需的職業(yè)資格證書。說(shuō)明：證書需在有效期內(nèi)，作為競(jìng)聘條件之一。4.工作經(jīng)歷證明詳細(xì)要求：前雇主出具的書面工作經(jīng)歷證明，包括工作單位、職務(wù)、工作時(shí)間等。說(shuō)明：證明需加蓋公章，作為競(jìng)聘材料之一。5.個(gè)人信用報(bào)告詳細(xì)要求：由中國(guó)人民銀行或相關(guān)部門出具的最近一年的個(gè)人信用報(bào)告。說(shuō)明：信用報(bào)告需真實(shí)、有效，作為競(jìng)聘條件之一。6.個(gè)人所得稅繳納證明詳細(xì)要求：近一年的個(gè)人所得稅繳納證明。說(shuō)明：證明需加蓋稅務(wù)機(jī)關(guān)公章，作為競(jìng)聘條件之一。7.身份證復(fù)印件詳細(xì)要求：身份證正反面復(fù)印件。說(shuō)明：身份證復(fù)印件需加蓋公章，作為競(jìng)聘材料之一。8.合同附件詳細(xì)要求：包括但不限于競(jìng)聘者個(gè)人簡(jiǎn)歷、相關(guān)證書復(fù)印件等。說(shuō)明：合同附件作為合同組成部分，具有同等法律效力。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.競(jìng)聘者違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）競(jìng)聘者提供虛假材料或隱瞞重要信息，導(dǎo)致公司遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：競(jìng)聘者應(yīng)退還已發(fā)放的工資及獎(jiǎng)金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：競(jìng)聘者提供虛假學(xué)歷證書，導(dǎo)致公司遭受信譽(yù)損失。（2）競(jìng)聘者未按合同約定履行職責(zé)，嚴(yán)重影響公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。責(zé)任認(rèn)定：競(jìng)聘者應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償公司損失。2.公司違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）公司未按合同約定支付薪酬或福利。責(zé)任認(rèn)定：公司應(yīng)向競(jìng)聘者支付違約金，金額為未支付薪酬或福利的13倍。示例：公司未按合同約定支付績(jī)效獎(jiǎng)金，競(jìng)聘者可要求支付違約金。（2）公司未按合同約定提供工作條件或支持。責(zé)任認(rèn)定：公司應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括賠償競(jìng)聘者因工作條件不達(dá)標(biāo)造成的損失。示例：公司未提供必要的工作設(shè)備，導(dǎo)致競(jìng)聘者無(wú)法正常工作。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）第三方提供虛假信息或誤導(dǎo)甲乙雙方。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括賠償甲乙雙方因誤導(dǎo)造成的損失。示例：中介機(jī)構(gòu)提供虛假項(xiàng)目信息，導(dǎo)致甲乙雙方遭受經(jīng)濟(jì)損失。（2）第三方未按合同約定履行職責(zé)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償甲乙雙方因違約造成的損失。示例：審計(jì)機(jī)構(gòu)未按時(shí)完成審計(jì)工作，導(dǎo)致合同無(wú)法按時(shí)履行。全文完。2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘合同范本1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同目的1.3合同當(dāng)事人1.4合同期限1.5合同保密條款1.6合同解釋1.7合同爭(zhēng)議解決1.8合同附件1.9合同生效1.10合同解除1.11合同終止1.12合同變更1.13合同續(xù)簽1.14合同解除條件1.15合同終止條件1.16合同解除程序1.17合同終止程序1.18合同解除通知1.19合同終止通知1.20合同解除后的處理1.21合同終止后的處理1.22合同解除后的責(zé)任1.23合同終止后的責(zé)任1.24合同解除后的補(bǔ)償1.25合同終止后的補(bǔ)償1.26合同解除后的其他事項(xiàng)1.27合同終止后的其他事項(xiàng)1.28合同解除后的爭(zhēng)議解決1.29合同終止后的爭(zhēng)議解決1.30合同解除后的法律適用1.31合同終止后的法律適用1.32合同解除后的管轄法院1.33合同終止后的管轄法院1.34合同解除后的執(zhí)行1.35合同終止后的執(zhí)行1.36合同解除后的其他約定1.37合同終止后的其他約定第二章職位描述2.1職位名稱2.2職位級(jí)別2.3職責(zé)范圍2.4工作地點(diǎn)2.5工作時(shí)間2.6報(bào)告關(guān)系2.7直接上級(jí)2.8直接下級(jí)2.9考核指標(biāo)2.10考核周期2.11考核結(jié)果應(yīng)用2.12職位晉升2.13職位培訓(xùn)2.14職位調(diào)整2.15職位終止第三章薪酬福利3.1基本工資3.2績(jī)效獎(jiǎng)金3.3獎(jiǎng)金發(fā)放條件3.4獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間3.5崗位津貼3.6補(bǔ)貼3.7假期3.8保險(xiǎn)3.9福利3.10薪酬調(diào)整3.11薪酬保密3.12薪酬?duì)幾h解決3.13薪酬解除3.14薪酬終止3.15薪酬變更3.16薪酬續(xù)簽3.17薪酬解除條件3.18薪酬終止條件3.19薪酬解除程序3.20薪酬終止程序3.21薪酬解除通知3.22薪酬終止通知3.23薪酬解除后的處理3.24薪酬終止后的處理3.25薪酬解除后的責(zé)任3.26薪酬終止后的責(zé)任3.27薪酬解除后的補(bǔ)償3.28薪酬終止后的補(bǔ)償3.29薪酬解除后的其他事項(xiàng)3.30薪酬終止后的其他事項(xiàng)3.31薪酬解除后的爭(zhēng)議解決3.32薪酬終止后的爭(zhēng)議解決3.33薪酬解除后的法律適用3.34薪酬終止后的法律適用3.35薪酬解除后的管轄法院3.36薪酬終止后的管轄法院3.37薪酬解除后的執(zhí)行3.38薪酬終止后的執(zhí)行3.39薪酬解除后的其他約定3.40薪酬終止后的其他約定第四章工作職責(zé)4.1責(zé)任范圍4.2工作內(nèi)容4.3工作標(biāo)準(zhǔn)4.4工作流程4.5工作時(shí)間4.6工作地點(diǎn)4.7工作成果4.8工作報(bào)告4.9工作監(jiān)督4.10工作考核4.11工作改進(jìn)4.12工作調(diào)整4.13工作終止4.14工作保密4.15工作爭(zhēng)議解決4.16工作解除4.17工作終止4.18工作變更4.19工作續(xù)簽4.20工作解除條件4.21工作終止條件4.22工作解除程序4.23工作終止程序4.24工作解除通知4.25工作終止通知4.26工作解除后的處理4.27工作終止后的處理4.28工作解除后的責(zé)任4.29工作終止后的責(zé)任4.30工作解除后的補(bǔ)償4.31工作終止后的補(bǔ)償4.32工作解除后的其他事項(xiàng)4.33工作終止后的其他事項(xiàng)4.34工作解除后的爭(zhēng)議解決4.35工作終止后的爭(zhēng)議解決4.36工作解除后的法律適用4.37工作終止后的法律適用4.38工作解除后的管轄法院4.39工作終止后的管轄法院4.40工作解除后的執(zhí)行4.41工作終止后的執(zhí)行4.42工作解除后的其他約定4.43工作終止后的其他約定第五章工作考核5.1考核指標(biāo)5.2考核周期5.3考核方法5.4考核結(jié)果5.5考核應(yīng)用5.6考核爭(zhēng)議解決5.7考核解除5.8考核終止5.9考核變更5.10考核續(xù)簽5.11考核解除條件5.12考核終止條件5.13考核解除程序5.14考核終止程序5.15考核解除通知5.16考核終止通知5.17考核解除后的處理5.18考核終止后的處理5.19考核解除后的責(zé)任5.20考核終止后的責(zé)任5.21考核解除后的補(bǔ)償5.22考核終止后的補(bǔ)償5.23考核解除后的其他事項(xiàng)5.24考核終止后的其他事項(xiàng)5.25考核解除后的爭(zhēng)議解決5.26考核終止后的爭(zhēng)議解決5.27考核解除后的法律適用5.28考核終止后的法律適用5.29考核解除后的管轄法院5.30考核終止后的管轄法院5.31考核解除后的執(zhí)行5.32考核終止后的執(zhí)行5.33考核解除后的其他約定5.34考核終止后的其他約定第六章紀(jì)律與規(guī)范6.1工作紀(jì)律6.2保密紀(jì)律6.3職業(yè)道德6.4拒腐防變6.5行為規(guī)范6.6著裝要求6.7工作時(shí)間6.8工作地點(diǎn)6.9工作內(nèi)容6.10工作成果6.11工作報(bào)告6.12工作監(jiān)督6.13工作考核6.14工作改進(jìn)6.15工作調(diào)整6.16工作終止6.17工作保密6.18工作爭(zhēng)議解決6.19工作解除6.20工作終止6.21工作變更6.22工作續(xù)簽6.23工作解除條件6.24工作終止條件6.25工作解除程序6.26工作終止程序6.27工作解除通知6.28工作終止通知6.29工作解除后的處理6.30工作終止后的處理6.31工作解除后的責(zé)任6.32工作終止后的責(zé)任6.33工作解除后的補(bǔ)償6.34工作終止后的補(bǔ)償6.35工作解除后的其他事項(xiàng)6.36工作終止后的其他事項(xiàng)6.37工作解除后的爭(zhēng)議解決6.38工作終止后的爭(zhēng)議解決6.39工作解除后的法律適用6.40工作終止后的法律適用6.41工作解除后的管轄法院6.42工作終止后的管轄法院6.43工作解除后的執(zhí)行6.44工作終止后的執(zhí)行6.45工作解除后的其他約定6.46工作終止后的其他約定第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用7.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓7.5知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可7.6知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決7.7知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除7.8知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止7.9知識(shí)產(chǎn)權(quán)變更7.10知識(shí)產(chǎn)權(quán)續(xù)簽7.11知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除條件7.12知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止條件7.13知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除程序7.14知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止程序7.15知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除通知7.16知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止通知7.17知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的處理7.18知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的處理7.19知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的責(zé)任7.20知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的責(zé)任7.21知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的補(bǔ)償7.22知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的補(bǔ)償7.23知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的其他事項(xiàng)7.24知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的其他事項(xiàng)7.25知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的爭(zhēng)議解決7.26知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的爭(zhēng)議解決7.27知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的法律適用7.28知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的法律適用7.29知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的管轄法院7.30知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的管轄法院7.31知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的執(zhí)行7.32知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的執(zhí)行7.33知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的其他約定7.34知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的其他約定第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償8.4違約解除8.5違約終止8.6違約變更8.7違約續(xù)簽8.8違約解除條件8.9違約終止條件8.10違約解除程序8.11違約終止程序8.12違約解除通知8.13違約終止通知8.14違約解除后的處理8.15違約終止后的處理8.16違約解除后的責(zé)任8.17違約終止后的責(zé)任8.18違約解除后的補(bǔ)償8.19違約終止后的補(bǔ)償8.20違約解除后的其他事項(xiàng)8.21違約終止后的其他事項(xiàng)8.22違約解除后的爭(zhēng)議解決8.23違約終止后的爭(zhēng)議解決8.24違約解除后的法律適用8.25違約終止后的法律適用8.26違約解除后的管轄法院8.27違約終止后的管轄法院8.28違約解除后的執(zhí)行8.29違約終止后的執(zhí)行8.30違約解除后的其他約定8.31違約終止后的其他約定第九章保密協(xié)議9.1保密信息范圍9.2保密義務(wù)9.3保密期限9.4保密違約責(zé)任9.5保密解除9.6保密終止9.7保密變更9.8保密續(xù)簽9.9保密解除條件9.10保密終止條件9.11保密解除程序9.12保密終止程序9.13保密解除通知9.14保密終止通知9.15保密解除后的處理9.16保密終止后的處理9.17保密解除后的責(zé)任9.18保密終止后的責(zé)任9.19保密解除后的補(bǔ)償9.20保密終止后的補(bǔ)償9.21保密解除后的其他事項(xiàng)9.22保密終止后的其他事項(xiàng)9.23保密解除后的爭(zhēng)議解決9.24保密終止后的爭(zhēng)議解決9.25保密解除后的法律適用9.26保密終止后的法律適用9.27保密解除后的管轄法院9.28保密終止后的管轄法院9.29保密解除后的執(zhí)行9.30保密終止后的執(zhí)行9.31保密解除后的其他約定9.32保密終止后的其他約定第十章合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除程序10.4合同終止程序10.5合同解除通知10.6合同終止通知10.7合同解除后的處理10.8合同終止后的處理10.9合同解除后的責(zé)任10.10合同終止后的責(zé)任10.11合同解除后的補(bǔ)償10.12合同終止后的補(bǔ)償10.13合同解除后的其他事項(xiàng)10.14合同終止后的其他事項(xiàng)10.15合同解除后的爭(zhēng)議解決10.16合同終止后的爭(zhēng)議解決10.17合同解除后的法律適用10.18合同終止后的法律適用10.19合同解除后的管轄法院10.20合同終止后的管轄法院10.21合同解除后的執(zhí)行10.22合同終止后的執(zhí)行10.23合同解除后的其他約定10.24合同終止后的其他約定第十一章?tīng)?zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序11.4爭(zhēng)議解決期限11.5爭(zhēng)議解決費(fèi)用11.6爭(zhēng)議解決保密11.7爭(zhēng)議解決解除11.8爭(zhēng)議解決終止11.9爭(zhēng)議解決變更11.10爭(zhēng)議解決續(xù)簽11.11爭(zhēng)議解決解除條件11.12爭(zhēng)議解決終止條件11.13爭(zhēng)議解決解除程序11.14爭(zhēng)議解決終止程序11.15爭(zhēng)議解決解除通知11.16爭(zhēng)議解決終止通知11.17爭(zhēng)議解決解除后的處理11.18爭(zhēng)議解決終止后的處理11.19爭(zhēng)議解決解除后的責(zé)任11.20爭(zhēng)議解決終止后的責(zé)任11.21爭(zhēng)議解決解除后的補(bǔ)償11.22爭(zhēng)議解決終止后的補(bǔ)償11.23爭(zhēng)議解決解除后的其他事項(xiàng)11.24爭(zhēng)議解決終止后的其他事項(xiàng)11.25爭(zhēng)議解決解除后的爭(zhēng)議解決11.26爭(zhēng)議解決終止后的爭(zhēng)議解決11.27爭(zhēng)議解決解除后的法律適用11.28爭(zhēng)議解決終止后的法律適用11.29爭(zhēng)議解決解除后的管轄法院11.30爭(zhēng)議解決終止后的管轄法院11.31爭(zhēng)議解決解除后的執(zhí)行11.32爭(zhēng)議解決終止后的執(zhí)行11.33爭(zhēng)議解決解除后的其他約定11.34爭(zhēng)議解決終止后的其他約定第十二章合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同生效程序12.4合同終止程序12.5合同生效通知12.6合同終止通知12.7合同生效后的處理12.8合同終止后的處理12.9合同生效后的責(zé)任12.10合同終止后的責(zé)任12.11合同生效后的補(bǔ)償12.12合同終止后的補(bǔ)償12.13合同生效后的其他事項(xiàng)12.14合同終止后的其他事項(xiàng)12.15合同生效后的爭(zhēng)議解決12.16合同終止后的爭(zhēng)議解決12.17合同生效后的法律適用12.18合同終止后的法律適用12.19合同生效后的管轄法院12.20合同終止后的管轄法院12.21合同生效后的執(zhí)行12.22合同終止后的執(zhí)行12.23合同生效后的其他約定12.24合同終止后的其他約定第十三章合同附件13.1附件一：地產(chǎn)經(jīng)理職位說(shuō)明書13.2附件二：薪酬福利明細(xì)表13.3附件三：考核指標(biāo)體系13.4附件四：保密協(xié)議13.5附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議13.6附件六：爭(zhēng)議解決協(xié)議13.7附件七：合同解除與終止協(xié)議13.8附件八：合同生效與終止協(xié)議13.9附件九：合同附件清單13.10附件十：其他相關(guān)文件13.11附件十一：合同簽署日期13.12附件十二：合同簽署地點(diǎn)13.13附件十三：合同簽署人員13.14附件十四：合同簽署單位合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘合同”。1.2合同目的本合同旨在明確雙方在2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方合法權(quán)益。1.3合同當(dāng)事人甲方（競(jìng)聘方）：（姓名）乙方（競(jìng)聘單位）：（單位名稱）1.4合同期限本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。1.5合同保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。1.6合同解釋本合同如有歧義，應(yīng)以有利于維護(hù)甲方合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。1.7合同爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。1.8合同附件本合同附件包括但不限于地產(chǎn)經(jīng)理職位說(shuō)明書、薪酬福利明細(xì)表、考核指標(biāo)體系、保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議、爭(zhēng)議解決協(xié)議、合同解除與終止協(xié)議、合同生效與終止協(xié)議、合同附件清單以及其他相關(guān)文件。1.9合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.10合同解除（1）乙方未按約定支付薪酬或福利；（2）乙方未按約定提供工作條件；（3）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。1.11合同終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。1.12合同變更本合同在履行過(guò)程中，如需變更，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。1.13合同續(xù)簽合同期滿前，雙方可協(xié)商一致續(xù)簽本合同。1.14合同解除條件（1）甲方未能滿足職位要求；（2）甲方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律；（3）甲方嚴(yán)重違反保密義務(wù)；（4）甲方嚴(yán)重違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定。1.15合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。1.16合同解除程序甲方解除本合同時(shí)，應(yīng)提前30日書面通知乙方。1.17合同終止程序（1）甲方提交離職報(bào)告；（2）乙方辦理離職手續(xù)；（3）雙方簽訂離職協(xié)議。1.18合同解除通知甲方解除本合同時(shí)，應(yīng)向乙方發(fā)出書面解除通知。1.19合同終止通知本合同終止時(shí)，雙方應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面終止通知。1.20合同解除后的處理（1）甲方應(yīng)按照約定支付乙方相應(yīng)補(bǔ)償；（2）乙方應(yīng)按照約定退還甲方已支付的費(fèi)用；（3）雙方應(yīng)妥善處理合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)。1.21合同終止后的處理（1）甲方應(yīng)按照約定支付乙方相應(yīng)補(bǔ)償；（2）乙方應(yīng)按照約定退還甲方已支付的費(fèi)用；（3）雙方應(yīng)妥善處理合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)。1.22合同解除后的責(zé)任（1）甲方應(yīng)按照約定承擔(dān)違約責(zé)任；（2）乙方應(yīng)按照約定承擔(dān)違約責(zé)任。1.23合同解除后的補(bǔ)償（1）根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的補(bǔ)償；（2）甲方還應(yīng)支付乙方因解除合同而產(chǎn)生的其他費(fèi)用。1.24合同終止后的補(bǔ)償（1）根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的補(bǔ)償；（2）甲方還應(yīng)支付乙方因終止合同而產(chǎn)生的其他費(fèi)用。1.25合同解除后的其他事項(xiàng)（1）甲方應(yīng)按照約定退還乙方已支付的費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)。1.26合同終止后的其他事項(xiàng)（1）甲方應(yīng)按照約定退還乙方已支付的費(fèi)用；（2）雙方應(yīng)妥善處理合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)。1.27合同解除后的爭(zhēng)議解決合同解除后，如雙方對(duì)解除事宜發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。1.28合同終止后的爭(zhēng)議解決合同終止后，如雙方對(duì)終止事宜發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。1.29合同解除后的法律適用本合同解除事宜適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。1.30合同終止后的法律適用本合同終止事宜適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。1.31合同解除后的管轄法院本合同解除事宜的管轄法院為乙方所在地人民法院。1.32合同終止后的管轄法院本合同終止事宜的管轄法院為乙方所在地人民法院。1.33合同解除后的執(zhí)行本合同解除事宜的執(zhí)行，應(yīng)按照中華人民共和國(guó)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。1.34合同終止后的執(zhí)行本合同終止事宜的執(zhí)行，應(yīng)按照中華人民共和國(guó)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。1.35合同解除后的其他約定（1）甲方應(yīng)按照約定支付乙方相應(yīng)補(bǔ)償；（2）乙方應(yīng)按照約定退還甲方已支付的費(fèi)用。1.36合同終止后的其他約定（1）甲方應(yīng)按照約定支付乙方相應(yīng)補(bǔ)償；（2）乙方應(yīng)按照約定退還甲方已支付的費(fèi)用。第二章職位描述2.1職位名稱地產(chǎn)經(jīng)理2.2職位級(jí)別部門經(jīng)理2.3職責(zé)范圍（1）負(fù)責(zé)公司地產(chǎn)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、策劃、開發(fā)和管理；（2）負(fù)責(zé)制定地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成；（3）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，確保項(xiàng)目順利實(shí)施；（4）負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目成本控制，降低項(xiàng)目成本；（5）負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)下屬，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)；（6）負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為決策提供依據(jù)；（7）負(fù)責(zé)與政府、合作伙伴、供應(yīng)商等外部單位溝通協(xié)調(diào)；（8）負(fù)責(zé)公司地產(chǎn)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)控制。2.4工作地點(diǎn)（具體工作地點(diǎn)）2.5工作時(shí)間（具體工作時(shí)間）2.6報(bào)告關(guān)系直接向公司總經(jīng)理報(bào)告2.7直接上級(jí)公司總經(jīng)理2.8直接下級(jí)地產(chǎn)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)2.9考核指標(biāo)（1）地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度；（2）地產(chǎn)項(xiàng)目成本控制；（3）地產(chǎn)項(xiàng)目質(zhì)量；（4）團(tuán)隊(duì)管理；（5）市場(chǎng)調(diào)研；（6）外部關(guān)系協(xié)調(diào)；（7）風(fēng)險(xiǎn)控制。2.10考核周期每年一次2.11考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果將作為甲方晉升、薪酬調(diào)整的依據(jù)。2.12職位晉升甲方在滿足公司晉升條件的情況下，可申請(qǐng)晉升為高級(jí)地產(chǎn)經(jīng)理。2.13職位培訓(xùn)甲方應(yīng)參加公司組織的各類培訓(xùn)，提升自身專業(yè)素質(zhì)。2.14職位調(diào)整如公司需要，甲方應(yīng)服從公司安排，進(jìn)行職位調(diào)整。2.15職位終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。第三章薪酬福利3.1基本工資（具體基本工資）3.2績(jī)效獎(jiǎng)金（具體績(jī)效獎(jiǎng)金）3.3獎(jiǎng)金發(fā)放條件（具體獎(jiǎng)金發(fā)放條件）3.4獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間（具體獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間）3.5崗位津貼（具體崗位津貼）3.6補(bǔ)貼（具體補(bǔ)貼）3.7假期（具體假期）3.8保險(xiǎn)（具體保險(xiǎn)）3.9福利（具體福利）3.10薪酬調(diào)整（具體薪酬調(diào)整）3.11薪酬保密（具體薪酬保密）3.12薪酬?duì)幾h解決（具體薪酬?duì)幾h解決）3.13薪酬解除（1）乙方未按約定支付薪酬或福利；（2）乙方未按約定提供工作條件；（3）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.14薪酬終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。第四章工作職責(zé)4.1責(zé)任范圍詳見(jiàn)第二章職責(zé)范圍。4.2工作內(nèi)容詳見(jiàn)第二章職責(zé)范圍。4.3工作標(biāo)準(zhǔn)（具體工作標(biāo)準(zhǔn)）4.4工作流程（具體工作流程）4.5工作時(shí)間詳見(jiàn)第二章工作時(shí)間。4.6工作地點(diǎn)詳見(jiàn)第二章工作地點(diǎn)。4.7工作成果（具體工作成果）4.8工作報(bào)告（具體工作報(bào)告）4.9工作監(jiān)督（具體工作監(jiān)督）4.10工作考核詳見(jiàn)第二章考核指標(biāo)。4.11工作改進(jìn)（具體工作改進(jìn)）4.12工作調(diào)整詳見(jiàn)第二章職位調(diào)整。4.13工作終止詳見(jiàn)第二章職位終止。4.14工作保密（具體工作保密）4.15工作爭(zhēng)議解決（具體工作爭(zhēng)議解決）4.16工作解除（1）乙方未按約定支付薪酬或福利；（2）乙方未按約定提供工作條件；（3）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。4.17工作終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。第五章工作考核5.1考核指標(biāo)詳見(jiàn)第二章考核指標(biāo)。5.2考核周期詳見(jiàn)第二章考核周期。5.3考核方法（具體考核方法）5.4考核結(jié)果（具體考核結(jié)果）5.5考核應(yīng)用詳見(jiàn)第二章考核結(jié)果應(yīng)用。5.6考核爭(zhēng)議解決（具體考核爭(zhēng)議解決）5.7考核解除（1）乙方未按約定支付薪酬或福利；（2）乙方未按約定提供工作條件；（3）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。5.8考核終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。第六章紀(jì)律與規(guī)范6.1工作紀(jì)律（具體工作紀(jì)律）6.2保密紀(jì)律（具體保密紀(jì)律）6.3職業(yè)道德（具體職業(yè)道德）6.4拒腐防變（具體拒腐防變）6.5行為規(guī)范（具體行為規(guī)范）6.6著裝要求（具體著裝要求）6.7工作時(shí)間詳見(jiàn)第二章工作時(shí)間。6.8工作地點(diǎn)詳見(jiàn)第二章工作地點(diǎn)。6.9工作內(nèi)容詳見(jiàn)第二章職責(zé)范圍。6.10工作成果詳見(jiàn)第四章工作成果。6.11工作報(bào)告詳見(jiàn)第四章工作報(bào)告。6.12工作監(jiān)督詳見(jiàn)第四章工作監(jiān)督。6.13工作考核詳見(jiàn)第四章工作考核。6.14工作改進(jìn)詳見(jiàn)第四章工作改進(jìn)。6.15工作調(diào)整詳見(jiàn)第二章職位調(diào)整。6.16工作終止詳見(jiàn)第二章職位終止。6.17工作保密詳見(jiàn)第四章工作保密。6.18工作爭(zhēng)議解決詳見(jiàn)第四章工作爭(zhēng)議解決。6.19工作解除（1）乙方未按約定支付薪酬或福利；（2）乙方未按約定提供工作條件；（3）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.20工作終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方在履行本合同過(guò)程中，所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)甲方應(yīng)采取有效措施保護(hù)所擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用甲方在履行本合同過(guò)程中，有權(quán)使用所擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓甲方在履行本合同過(guò)程中，有權(quán)將所擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方。7.5知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可甲方在履行本合同過(guò)程中，有權(quán)將所擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可給第三方使用。7.6知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決方式詳見(jiàn)合同概述中的爭(zhēng)議解決條款。7.7知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除（1）乙方未按約定支付薪酬或福利；（2）乙方未按約定提供工作條件；（3）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.8知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。7.9知識(shí)產(chǎn)權(quán)變更知識(shí)產(chǎn)權(quán)變更事宜詳見(jiàn)合同概述中的合同變更條款。7.10知識(shí)產(chǎn)權(quán)續(xù)簽知識(shí)產(chǎn)權(quán)續(xù)簽事宜詳見(jiàn)合同概述中的合同續(xù)簽條款。7.11知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除條件詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.12知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止條件詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。7.13知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除程序詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.14知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止程序詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。7.15知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除通知詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.16知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止通知詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。7.17知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的處理詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.18知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的處理詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。7.19知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的責(zé)任詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.20知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的責(zé)任詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。7.21知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的補(bǔ)償詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.22知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的補(bǔ)償詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。7.23知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的其他事項(xiàng)詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.24知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的其他事項(xiàng)詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。7.25知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的爭(zhēng)議解決詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.26知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的爭(zhēng)議解決詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.27知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的法律適用詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.28知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的法律適用詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.29知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的管轄法院詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.30知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的管轄法院詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.31知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的執(zhí)行詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.32知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的執(zhí)行詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)爭(zhēng)議解決。7.33知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除后的其他約定詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)解除。7.34知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止后的其他約定詳見(jiàn)第七章知識(shí)產(chǎn)權(quán)終止。第八章違約責(zé)任8.1違約情形（1）甲方未能滿足職位要求；（2）甲方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律；（3）甲方嚴(yán)重違反保密義務(wù)；（4）甲方嚴(yán)重違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定；（5）甲方未按約定支付薪酬或福利；（6）甲方未按約定提供工作條件；（7）乙方未按約定支付薪酬或福利；（8）乙方未按約定提供工作條件；（9）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（10）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)；（11）雙方協(xié)商一致解除本合同；（12）一方違約，另一方要求解除本合同；（13）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。8.2違約責(zé)任（1）違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金；（3）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定。8.4違約解除（1）乙方未按約定支付薪酬或福利；（2）乙方未按約定提供工作條件；（3）乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（4）乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.5違約終止（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）一方違約，另一方要求解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形。8.6違約變更本合同變更事宜詳見(jiàn)合同概述中的合同變更條款。8.7違約續(xù)簽違約續(xù)簽事宜詳見(jiàn)合同概述中的合同續(xù)簽條款。8.8違約解除條件詳見(jiàn)第八章違約解除。8.9違約終止條件詳見(jiàn)第八章違約終止。8.10違約解除程序詳見(jiàn)第八章違約解除。8.11違約終止程序詳見(jiàn)第八章違約終止。8.12違約解除通知詳見(jiàn)第八章違約解除。8.13違約終止通知詳見(jiàn)第八章違約終止。8.14違約解除后的處理詳見(jiàn)第八章違約解除。8.15違約終止后的處理詳見(jiàn)第八章違約終止。8.16違約解除后的責(zé)任詳見(jiàn)第八章違約解除。8.17違約終止后的責(zé)任詳見(jiàn)第八章違約終止。8.18違約解除后的補(bǔ)償詳見(jiàn)第八章違約解除。8.19違約終止后的補(bǔ)償詳見(jiàn)第八章違約終止。8.20違約解除后的其他事項(xiàng)詳見(jiàn)第八章違約解除。8.21違約終止后的其他事項(xiàng)詳見(jiàn)第八章違約終止。8.22違約解除后的爭(zhēng)議解決詳見(jiàn)第八章違約解除。8.23違約終止后的爭(zhēng)議解決詳見(jiàn)第八章違約終止。8.24違約解除后的法律適用詳見(jiàn)第八章違約解除。8.25違約終止后的法律適用詳見(jiàn)第八章違約終止。8.26違約解除后的管轄法院詳見(jiàn)第八章違約解除。8.27違約終止后的管轄法院詳見(jiàn)第八章違約終止。8.28違約解除后的執(zhí)行詳見(jiàn)第八章違約解除。8.29違約終止后的執(zhí)行詳見(jiàn)第八章違約終止。8.30違約解除后的其他約定詳見(jiàn)第八章違約解除。8.31違約終止后的其他約定詳見(jiàn)第八章違約終止。第九章知識(shí)產(chǎn)權(quán)（此處內(nèi)容與第七章相同，省略）第十章合同解除與終止（此處內(nèi)容與第一章相同，省略）第十一章?tīng)?zhēng)議解決（此處內(nèi)容與第一章相同，省略）第十二章合同生效與終止（此處內(nèi)容與第一章相同，省略）第十三章合同附件（此處內(nèi)容與第一章相同，省略）第十四章合同簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為：（具體地點(diǎn)）14.3簽署人員甲方代表：（姓名）乙方代表：（姓名）甲方（競(jìng)聘方）：（簽名/蓋章）日期：（年月日）乙方（競(jìng)聘單位）：（簽名/蓋章）日期：（年月日）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1項(xiàng)目主導(dǎo)權(quán)條款說(shuō)明：甲方作為主導(dǎo)方，在項(xiàng)目決策、執(zhí)行和監(jiān)督過(guò)程中擁有最終決定權(quán)。具體條款如下：（1）甲方有權(quán)決定地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)規(guī)模、地點(diǎn)、時(shí)間等關(guān)鍵事項(xiàng)；（2）甲方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度、成本、質(zhì)量等進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)整；（3）甲方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷策略、銷售價(jià)格等進(jìn)行決策。1.2財(cái)務(wù)控制權(quán)條款說(shuō)明：甲方作為主導(dǎo)方，對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)狀況擁有控制權(quán)。具體條款如下：（1）甲方有權(quán)審批地產(chǎn)項(xiàng)目的投資預(yù)算、資金使用計(jì)劃等；（2）甲方有權(quán)監(jiān)督地產(chǎn)項(xiàng)目的資金流向，確保資金使用的合規(guī)性；（3）甲方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行審核。1.3人力資源配置權(quán)條款說(shuō)明：甲方作為主導(dǎo)方，對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的人力資源配置擁有決定權(quán)。具體條款如下：（1）甲方有權(quán)決定地產(chǎn)項(xiàng)目的組織架構(gòu)、人員編制等；（2）甲方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核和晉升；（3）甲方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲和調(diào)整。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1項(xiàng)目決策權(quán)條款說(shuō)明：乙方作為主導(dǎo)方，在項(xiàng)目決策、執(zhí)行和監(jiān)督過(guò)程中擁有最終決定權(quán)。具體條款如下：（1）乙方有權(quán)決定地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)規(guī)模、地點(diǎn)、時(shí)間等關(guān)鍵事項(xiàng)；（2）乙方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)度、成本、質(zhì)量等進(jìn)行監(jiān)督和調(diào)整；（3）乙方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷策略、銷售價(jià)格等進(jìn)行決策。2.2財(cái)務(wù)自主權(quán)條款說(shuō)明：乙方作為主導(dǎo)方，對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)狀況擁有自主權(quán)。具體條款如下：（1）乙方有權(quán)審批地產(chǎn)項(xiàng)目的投資預(yù)算、資金使用計(jì)劃等；（2）乙方有權(quán)監(jiān)督地產(chǎn)項(xiàng)目的資金流向，確保資金使用的合規(guī)性；（3）乙方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行審核。2.3人力資源配置權(quán)條款說(shuō)明：乙方作為主導(dǎo)方，對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的人力資源配置擁有決定權(quán)。具體條款如下：（1）乙方有權(quán)決定地產(chǎn)項(xiàng)目的組織架構(gòu)、人員編制等；（2）乙方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的人員進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核和晉升；（3）乙方有權(quán)對(duì)地產(chǎn)項(xiàng)目的人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲和調(diào)整。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1中介服務(wù)條款說(shuō)明：為保障合同的公平性，引入第三方中介機(jī)構(gòu)提供專業(yè)服務(wù)。具體條款如下：（1）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)雙方同意后確定；（2）中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及支付方式由雙方協(xié)商確定；（3）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格按照雙方的要求和約定提供服務(wù)。3.2中介費(fèi)用承擔(dān)條款說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。具體條款如下：（1）中介費(fèi)用可按項(xiàng)目總投資的一定比例收??；（2）中介費(fèi)用可按服務(wù)內(nèi)容和工作量收?。唬?）中介費(fèi)用支付方式由雙方協(xié)商確定。3.3中介保密條款說(shuō)明：中介機(jī)構(gòu)在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)對(duì)雙方的商業(yè)秘密進(jìn)行保密。具體條款如下：（1）中介機(jī)構(gòu)不得泄露雙方的商業(yè)秘密；（2）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)采取有效措施，防止商業(yè)秘密的泄露；（3）中介機(jī)構(gòu)違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4中介爭(zhēng)議解決條款說(shuō)明：如中介機(jī)構(gòu)在提供服務(wù)過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。具體條款如下：（1）雙方應(yīng)積極配合中介機(jī)構(gòu)解決爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成的，可向中介機(jī)構(gòu)所在地人民法院提起訴訟；（3）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)因爭(zhēng)議導(dǎo)致的合理費(fèi)用。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.地產(chǎn)經(jīng)理職位說(shuō)明書2.薪酬福利明細(xì)表3.考核指標(biāo)體系4.保密協(xié)議5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議6.爭(zhēng)議解決協(xié)議7.合同解除與終止協(xié)議8.合同生效與終止協(xié)議9.合同附件清單10.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未能滿足職位要求甲方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律甲方嚴(yán)重違反保密義務(wù)甲方嚴(yán)重違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定甲方未按約定支付薪酬或福利甲方未按約定提供工作條件乙方未按約定支付薪酬或福利乙方未按約定提供工作條件乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)雙方協(xié)商一致解除本合同一方違約，另一方要求解除本合同法律法規(guī)規(guī)定本合同終止的其他情形2.違約認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定需根據(jù)具體事實(shí)和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行判斷雙方應(yīng)按照合同約定和實(shí)際情況，共同認(rèn)定違約行為如有爭(zhēng)議，可依據(jù)合同中約定的爭(zhēng)議解決方式進(jìn)行處理三、法律名詞及解釋：1.合同：指當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)，給對(duì)方造成損失的行為。3.保密義務(wù)：指合同當(dāng)事人對(duì)合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等負(fù)有保密的義務(wù)。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人依法對(duì)其所創(chuàng)作的文學(xué)、藝術(shù)和科學(xué)作品、發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等享有的專有權(quán)利。5.爭(zhēng)議解決：指合同當(dāng)事人在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未能滿足職位要求解決辦法：明確職位要求，進(jìn)行考核評(píng)估，確保甲方符合要求。2.問(wèn)題：甲方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律解決辦法：制定明確的紀(jì)律規(guī)定，對(duì)違反紀(jì)律的行為進(jìn)行處罰。3.問(wèn)題：乙方未按約定支付薪酬或福利解決辦法：嚴(yán)格按照合同約定支付薪酬和福利，確保乙方權(quán)益。4.問(wèn)題：乙方違反保密義務(wù)解決辦法：加強(qiáng)保密意識(shí)教育，制定保密協(xié)議，對(duì)泄密行為進(jìn)行處罰。5.問(wèn)題：合同爭(zhēng)議解決解決辦法：按照合同中約定的爭(zhēng)議解決方式，及時(shí)解決爭(zhēng)議。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘的合同范本。2.適用于地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的管理合同。3.適用于地產(chǎn)公司內(nèi)部管理制度的制定和執(zhí)行。4.適用于地產(chǎn)公司與其他合作伙伴之間的合作合同。全文完。2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘合同范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（甲方全稱）地址：（甲方詳細(xì)地址）聯(lián)系人：（甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（乙方全稱）地址：（乙方詳細(xì)地址）聯(lián)系人：（乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚懴嚓P(guān)方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息）二、合同前言2.1背景：鑒于我國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng)持續(xù)發(fā)展，甲方為提高地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理水平，特舉辦2024年度地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘活動(dòng)。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保競(jìng)聘活動(dòng)的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中所提及的“地產(chǎn)經(jīng)理”是指具備房地產(chǎn)項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)和技能，負(fù)責(zé)地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理的高級(jí)管理人員。3.2關(guān)鍵詞解釋：（在此處對(duì)合同中涉及的關(guān)鍵詞進(jìn)行解釋，如：競(jìng)聘、職位、業(yè)績(jī)、考核等）四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行競(jìng)聘資格審查，確保乙方具備競(jìng)聘條件；（2）有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行面試、考核，并根據(jù)考核結(jié)果確定競(jìng)聘成功者；（3）有權(quán)對(duì)競(jìng)聘成功者進(jìn)行任職培訓(xùn)，確保其具備勝任地產(chǎn)經(jīng)理職位的能力；（4）有權(quán)對(duì)地產(chǎn)經(jīng)理的業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）有權(quán)參與甲方舉辦的地產(chǎn)經(jīng)理職位競(jìng)聘活動(dòng)；（2）有權(quán)了解競(jìng)聘活動(dòng)相關(guān)信息，包括考核標(biāo)準(zhǔn)、選拔程序等；（3）有權(quán)接受甲方的任職培訓(xùn)和指導(dǎo)；（4）在任職期間，有權(quán)根據(jù)甲方要求，完成地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作；（5）在任職期間，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及合同約定，確保地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)合規(guī)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方競(jìng)聘成功并正式任職之日止。5.2合同履行地點(diǎn)：本合同履行地點(diǎn)為甲方指定地點(diǎn)。5.3合同履行方式：甲方負(fù)責(zé)組織競(jìng)聘活動(dòng)，乙方負(fù)責(zé)參與競(jìng)聘并接受考核。合同履行過(guò)程中，雙方應(yīng)按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本合同履行期滿；（2）乙方因個(gè)人原因辭去地產(chǎn)經(jīng)理職位；（3）甲方因特殊原因終止合同。6.3終止程序：（1）合同終止前，甲方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方；（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，妥善處理地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作；（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：（1）合同終止后，乙方應(yīng)向甲方支付違約金；（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理地產(chǎn)項(xiàng)目移交手續(xù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：本合同項(xiàng)下產(chǎn)生的費(fèi)用包括但不限于競(jìng)聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、績(jī)效獎(jiǎng)金、違約金等。（1）競(jìng)聘費(fèi)用：乙方參加競(jìng)聘活動(dòng)所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，包括但不限于報(bào)名費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：甲方為乙方提供的任職前培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用。（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：乙方在任職期間，根據(jù)業(yè)績(jī)考核結(jié)果獲得的獎(jiǎng)金。（4）違約金：因一方違約而產(chǎn)生的賠償費(fèi)用。7.2支付方式：（1）競(jìng)聘費(fèi)用：乙方應(yīng)在報(bào)名時(shí)一次性支付競(jìng)聘費(fèi)用。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：甲方在培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用向乙方支付。（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方年度財(cái)務(wù)預(yù)算和乙方業(yè)績(jī)考核結(jié)果，甲方在次年第一季度內(nèi)支付。（4）違約金：根據(jù)違約情況，甲方在違約事實(shí)發(fā)生后的一定期限內(nèi)支付。7.3支付時(shí)間：（1）競(jìng)聘費(fèi)用：在乙方報(bào)名時(shí)支付。（2）培訓(xùn)費(fèi)用：在培訓(xùn)結(jié)束后支付。（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：在次年第一季度支付。（4）違約金：在違約事實(shí)發(fā)生后的一定期限內(nèi)支付。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)按照本合同約定的支付方式、支付時(shí)間向乙方支付各項(xiàng)費(fèi)用。（2）乙方應(yīng)按照本合同約定的支付時(shí)間向甲方支付競(jìng)聘費(fèi)用。（3）如因甲方原因?qū)е沦M(fèi)用支付延遲，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按時(shí)支付乙方競(jìng)聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、績(jī)效獎(jiǎng)金的，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方未按約定提供培訓(xùn)的，應(yīng)向乙方支付違約金。8.2乙方違約：（1）乙方未按時(shí)支付競(jìng)聘費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付違約金。（2）乙方在培訓(xùn)期間擅自退出培訓(xùn)的，應(yīng)向甲方支付違約金。（3）乙方在任職期間嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，被甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)向甲方支付違約金。8.3賠償金額和方式：違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。違約金支付方式為一次性支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）甲方在競(jìng)聘過(guò)程中獲取的乙方個(gè)人信息；（2）乙方在任職期間了解的甲方商業(yè)秘密；（3）雙方在本合同履行過(guò)程中涉及的其他保密信息。9.2保密期限：本合同約定的保密期限自合同生效之日起計(jì)算，為期五年。9.3保密履行方式：（1）雙方對(duì)本合同約定的保密內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露；（2）乙方在離職后仍應(yīng)履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指因自然現(xiàn)象或社會(huì)因素導(dǎo)致的無(wú)法預(yù)見(jiàn)、無(wú)法避免且無(wú)法克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）社會(huì)因素：戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)動(dòng)亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；（2）不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任；（3）不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問(wèn)題。10.4不可抗力實(shí)例：（1）地震導(dǎo)致項(xiàng)目停工；（2）政府政策調(diào)整導(dǎo)致項(xiàng)目暫停。