月嫂居間合同(2025年)

月嫂居間合同(2025年)合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________乙方（月嫂）：__________丙方（居間方）：__________鑒于甲方需要聘請(qǐng)專業(yè)的月嫂為其提供新生兒護(hù)理、產(chǎn)婦康復(fù)等服務(wù)，丙方作為專業(yè)的家政服務(wù)居間方，為甲方和乙方提供居間介紹服務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條居間服務(wù)內(nèi)容1.1丙方負(fù)責(zé)為甲方尋找并介紹具有相關(guān)專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)的月嫂。1.2丙方應(yīng)確保介紹的月嫂具備合法的身份證明和健康證明。1.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方進(jìn)行雙方的面試和洽談，以便雙方達(dá)成一致。第二條居間服務(wù)費(fèi)用2.1甲方應(yīng)支付丙方一定的居間服務(wù)費(fèi)用，費(fèi)用為人民幣【】。2.2支付方式：甲方應(yīng)在簽訂本合同之日起【】日內(nèi)一次性支付丙方居間服務(wù)費(fèi)用。2.3丙方應(yīng)在收到居間服務(wù)費(fèi)用后【】日內(nèi)提供月嫂人選。第三條甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對(duì)丙方提供的月嫂人選進(jìn)行面試和選擇。（2）甲方有權(quán)要求丙方提供月嫂的相關(guān)資料，以便甲方進(jìn)行了解和選擇。（3）甲方應(yīng)按照本合同約定的時(shí)間支付居間服務(wù)費(fèi)用。（4）甲方應(yīng)按照本合同約定的方式支付乙方的工資和服務(wù)費(fèi)用。3.2乙方權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供合法的工作條件。（2）乙方有權(quán)獲得甲方支付的工資和服務(wù)費(fèi)用。（3）乙方應(yīng)按照甲方的要求提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。（4）乙方應(yīng)遵守甲方的家庭紀(jì)律和規(guī)章制度。第四條保密條款4.1甲乙丙三方應(yīng)對(duì)本合同的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。4.2違反本條規(guī)定的一方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2違約金的計(jì)算方式為：違約金=違約行為涉及的金額×違約天數(shù)×1%。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)的法律。6.2因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【】年。7.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（月嫂）：__________丙方（居間方）：__________簽訂日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.甲方（雇主）的有效身份證件副本

2.乙方（月嫂）的有效身份證件副本

3.丙方（居間方）的有效營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本

4.乙方（月嫂）的健康證明副本

5.乙方（月嫂）的專業(yè)技能證書(shū)副本

6.居間服務(wù)費(fèi)用支付憑證

7.甲方和乙方簽訂的勞動(dòng)合同副本二、違約行為及認(rèn)定：1.丙方未在約定時(shí)間內(nèi)提供月嫂人選，視為違約。

2.甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付居間服務(wù)費(fèi)用，視為違約。

3.乙方未提供約定的護(hù)理服務(wù)，或違反甲方家庭紀(jì)律和規(guī)章制度，視為違約。

4.任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，向第三方披露合同內(nèi)容和簽訂過(guò)程，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.居間服務(wù)：指丙方作為中間人，為甲方和乙方提供介紹和促成雙方簽訂勞動(dòng)合同的服務(wù)。

2.違約金：指違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失的賠償。

3.有效身份證件：指中華人民共和國(guó)的居民身份證、護(hù)照等法律認(rèn)可的身份證件。

4.健康證明：指由醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康狀況證明，證實(shí)乙方身體健康，適合從事護(hù)理工作。

5.專業(yè)技能證書(shū)：指乙方持有的與護(hù)理工作相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.月嫂服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：

解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與丙方溝通，丙方應(yīng)負(fù)責(zé)更換或培訓(xùn)月嫂。

2.居間服務(wù)費(fèi)用支付糾紛：

解決辦法：甲乙雙方應(yīng)按照合同約定的支付方式和時(shí)間履行支付義務(wù)。

3.乙方在工作中受傷：

解決辦法：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的醫(yī)療費(fèi)用，并依法支付工傷賠償。

4.甲方和乙方因個(gè)人原因解除合同：

解決辦法：甲乙雙方應(yīng)提前【】日書(shū)面通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方家庭新生兒護(hù)理需求

2.甲方家庭產(chǎn)婦