2024年員工勞動合同終止與專利權(quán)歸屬及保密協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年員工勞動合同終止與專利權(quán)歸屬及保密協(xié)議合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：____________________2.乙方：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：____________________3.其他相關(guān)方（如有）：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方在員工勞動合同終止、專利權(quán)歸屬及保密事項方面的權(quán)利義務(wù)，確保雙方的合法權(quán)益得到有效保障，維護雙方的正常業(yè)務(wù)往來。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.專利權(quán)：指專利權(quán)人對其發(fā)明創(chuàng)造所享有的獨占性權(quán)利，包括獨占實施權(quán)、許可權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)、標(biāo)記權(quán)等。2.保密信息：指甲方在業(yè)務(wù)往來中知悉的，尚未公開的技術(shù)、經(jīng)營、管理等方面的信息。3.2關(guān)鍵詞解釋1.員工勞動合同終止：指甲方與乙方之間的勞動合同因法定事由或雙方協(xié)商一致而解除或終止。2.專利權(quán)歸屬：指甲方與乙方在合作過程中產(chǎn)生的專利權(quán)的所有權(quán)歸屬。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.依法與乙方簽訂勞動合同，保障乙方享有合法權(quán)益。2.在勞動合同終止后，根據(jù)本合同約定，享有乙方所產(chǎn)生專利權(quán)的所有權(quán)。3.對乙方在工作中所知悉的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.依法與甲方簽訂勞動合同，履行合同約定的各項義務(wù)。2.在勞動合同終止后，根據(jù)本合同約定，將乙方所產(chǎn)生專利權(quán)的所有權(quán)無償轉(zhuǎn)讓給甲方。3.在工作中遵守保密義務(wù)，對甲方提供的保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方所在地。5.3合同履行方式本合同履行方式為書面形式。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件1.甲方與乙方之間的勞動合同依法解除或終止。2.本合同約定的其他終止條件。6.3終止程序1.甲方與乙方協(xié)商一致，終止本合同。2.甲方與乙方依法解除本合同。6.4終止后果1.合同終止后，乙方應(yīng)將甲方提供的保密信息予以銷毀，不得泄露給任何第三方。2.本合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定，辦理專利權(quán)歸屬手續(xù)。3.本合同終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的保密義務(wù)。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成1.乙方在勞動合同期間產(chǎn)生的專利申請費用、專利維護費用等。2.乙方因勞動合同終止而產(chǎn)生的離職補償費用。3.甲方因乙方違反保密協(xié)議而產(chǎn)生的調(diào)查和訴訟費用。7.2支付方式1.專利申請費用、專利維護費用等按實際發(fā)生金額支付。2.離職補償費用按照國家相關(guān)規(guī)定及雙方約定支付。3.調(diào)查和訴訟費用由違約方承擔(dān)。7.3支付時間1.專利申請費用、專利維護費用等在費用發(fā)生后的____個工作日內(nèi)支付。2.離職補償費用在勞動合同終止后____個工作日內(nèi)支付。3.調(diào)查和訴訟費用在產(chǎn)生后的____個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款1.甲方應(yīng)在支付費用前，向乙方提供正式的支付憑證。2.乙方應(yīng)在收到支付憑證后，確認收到相應(yīng)費用。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.若甲方未按時支付乙方專利申請費用、專利維護費用等，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。2.若甲方未按時支付乙方離職補償費用，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。3.若甲方泄露乙方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.若乙方未按時完成專利申請，應(yīng)向甲方支付____%的違約金。2.若乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.若乙方未按照合同約定履行義務(wù)，應(yīng)向甲方支付____%的違約金。8.3賠償金額和方式1.違約金按照實際損失的一定比例計算。2.賠償金額以人民幣計算，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方商業(yè)秘密。2.乙方在工作中知悉的甲方技術(shù)、經(jīng)營、管理等方面的信息。9.2保密期限1.本保密條款自合同簽訂之日起____年。2.乙方離職后，仍應(yīng)遵守本保密條款。9.3保密履行方式1.乙方應(yīng)采取合理措施，防止保密信息的泄露。2.乙方不得以任何形式泄露、傳播保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：地震、洪水、火災(zāi)等。2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。3.社會異常事件：罷工、暴亂、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)1.不可抗力事件發(fā)生時，雙方應(yīng)及時通知對方。2.雙方應(yīng)盡力減輕不可抗力事件對合同履行的影響。3.不可抗力事件持續(xù)期間，合同履行期限相應(yīng)順延。10.4不可抗力實例1.疫情爆發(fā)。2.國家政策調(diào)整。3.自然災(zāi)害。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。2.協(xié)商不成，可進入下一環(huán)節(jié)。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成，任何一方可申請調(diào)解。2.調(diào)解不成，任何一方可申請仲裁。3.仲裁不成，任何一方可向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同。2.經(jīng)雙方同意，合同可以轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.合同中明確約定不得轉(zhuǎn)讓的情形。2.法律法規(guī)規(guī)定不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本合同簽訂后，雙方不得單方面修改或解除合同。2.除非雙方另有約定，本合同所涉及的權(quán)利和義務(wù)不得轉(zhuǎn)讓。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留在合同履行期間對乙方工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)的權(quán)利。2.乙方保留在合同履行期間對甲方提供的技術(shù)支持和服務(wù)進行評估的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序1.任何對本合同的修改或補充，必須以書面形式提出，并由雙方簽字（或蓋章）確認。2.修改或補充的內(nèi)容應(yīng)與本合同的主題和目的相一致。14.2修改和補充效力1.未經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認的修改或補充，不具有法律效力。2.本合同的修改或補充自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1.雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保合同的順利履行。2.雙方應(yīng)就合同履行過程中出現(xiàn)的問題及時溝通，共同尋求解決方案。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過書面或口頭形式進行溝通。2.雙方應(yīng)按照約定的時間和地點進行會議或會談。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同為獨立的法律文件，不因任何其他文件的存在而改變其內(nèi)容。16.3增減條款本合同如有增減條款，應(yīng)經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認，并作為本合同的組成部分。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字/蓋章）：_________________________日期：____________________乙方（簽字/蓋章）：_________________________日期：____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。2.乙方身份證復(fù)印件。3.雙方簽訂的員工勞動合同。4.專利申請文件及相關(guān)證明材料。5.保密協(xié)議。6.支付憑證。7.不可抗力事件證明文件。8.爭議解決相關(guān)文件。二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按時支付專利申請費用、專利維護費用等，視為違約。未按時支付離職補償費用，視為違約。泄露乙方保密信息，視為違約。2.乙方違約行為及認定：未按時完成專利申請，視為違約。違反保密協(xié)議，泄露甲方保密信息，視為違約。未按照合同約定履行義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.專利權(quán)：指專利權(quán)人對其發(fā)明創(chuàng)造所享有的獨占性權(quán)利，包括獨占實施權(quán)、許可權(quán)、轉(zhuǎn)讓權(quán)、標(biāo)記權(quán)等。2.保密信息：指甲方在業(yè)務(wù)往來中知悉的，尚未公開的技術(shù)、經(jīng)營、管理等方面的信息。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。4.違約金：指當(dāng)事人一方違約時，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢。5.法律適用：指合同糾紛的解決應(yīng)適用的法律。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：專利申請過程中出現(xiàn)技術(shù)難題，導(dǎo)致申請延期。解決辦法：雙方應(yīng)共同研究解決方案，必要時可聘請第三方專家協(xié)助。2.問題：乙方離職后，仍可能接觸到甲方保密信息。解決辦法：乙方離職前，應(yīng)簽訂保密協(xié)議，明確保密期限和保密義務(wù)。3.問題：合同履行過程中，雙方對合同條款存在爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可申請調(diào)解、仲裁或訴訟。4.問題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)及時通知對方，并盡力減輕不可抗力事件對合同履行的影響。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準。第三方對其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)直接責(zé)任，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的所有后果。2.第三方權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照合同約定支付服務(wù)費用。第三方有權(quán)在合同履行過程中，對甲方和乙方進行監(jiān)督和評估。3.第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照合同約定的時間、地點和質(zhì)量要求提供服務(wù)。第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方在合同終止后，退還乙方已支付的專利申請費用、專利維護費用等。乙方有權(quán)在合同終止后，繼續(xù)使用甲方提供的保密信息，但不得泄露給第三方。2.乙方利益條款甲方應(yīng)保證乙方在合同終止后，享有其創(chuàng)造的專利的獨占使用權(quán)。甲方應(yīng)保證乙方在合同終止后，享有其創(chuàng)造的專利的轉(zhuǎn)讓權(quán)。3.甲方的違約及限制條款甲方違反乙方權(quán)利條款，應(yīng)向乙方支付違約金。甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方不得限制乙方在合同終止后，對專利的合理使用。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利甲方可要求乙方在合同終止后，將專利權(quán)無償轉(zhuǎn)讓給甲方。甲方可要求乙方在合同終止后，不得泄露甲方保密信息。2.甲方的利益條款乙方在合同履行期間創(chuàng)造的專利，歸甲方所有。甲方有權(quán)在合同終止后，繼續(xù)使用乙方在合同履行期間創(chuàng)造的專利。3.乙方的違約及限制條款乙方違反甲方權(quán)利條款，應(yīng)向甲方支付違約金。乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方不得在合同終止后，對甲方的專利進行任何形式的侵權(quán)行為。全文完。2024年員工勞動合同終止與專利權(quán)歸屬及保密協(xié)議1合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同依據(jù)二、合同主體1.甲方法定代表人/負責(zé)人2.乙方法定代表人/負責(zé)人3.合同簽訂日期4.合同生效日期三、合同期限1.合同起始日期2.合同終止日期3.合同延期及終止條件四、勞動合同終止條件1.乙方主動辭職2.甲方解除勞動合同3.合同到期終止4.其他終止條件五、專利權(quán)歸屬1.專利權(quán)歸屬原則2.專利權(quán)歸屬范圍3.專利權(quán)歸屬變更4.專利權(quán)使用及許可六、保密協(xié)議1.保密范圍2.保密期限3.保密責(zé)任4.違約責(zé)任七、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則2.知識產(chǎn)權(quán)歸屬范圍3.知識產(chǎn)權(quán)使用及許可4.知識產(chǎn)權(quán)糾紛解決八、薪酬及福利1.薪酬結(jié)構(gòu)2.薪酬調(diào)整3.福利待遇4.薪酬及福利爭議解決九、工作時間及休假1.工作時間規(guī)定2.休息時間規(guī)定3.休假規(guī)定4.工作時間及休假爭議解決十、勞動保護及安全1.勞動保護措施2.安全生產(chǎn)規(guī)定3.事故處理4.勞動保護及安全爭議解決十一、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決程序4.爭議解決費用十二、合同解除及終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除及終止程序4.合同解除及終止后果十三、合同變更及補充1.合同變更條件2.合同補充方式3.合同變更及補充程序4.合同變更及補充后果十四、其他約定1.合同附件2.合同解除及終止后的處理3.合同爭議解決方式4.合同生效及其他合同編號_________一、合同概述1.合同背景2.合同目的本合同旨在明確雙方在勞動合同終止時的權(quán)利義務(wù)，確保專利權(quán)的合理歸屬，并保護雙方的商業(yè)秘密。3.合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國專利法》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。二、合同主體1.甲方法定代表人/負責(zé)人甲方法定代表人/負責(zé)人：[姓名]2.乙方法定代表人/負責(zé)人乙方法定代表人/負責(zé)人：[姓名]3.合同簽訂日期本合同簽訂日期為：2024年[月]日4.合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。三、合同期限1.合同起始日期本合同起始日期為：2024年[月]日2.合同終止日期本合同終止日期為：2024年[月]日3.合同延期及終止條件雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商一致，對合同期限進行延期，并約定相應(yīng)的終止條件。四、勞動合同終止條件1.乙方主動辭職乙方提出書面辭職申請，經(jīng)甲方同意后，勞動合同終止。2.甲方解除勞動合同甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：a.乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度；b.乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；c.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；d.乙方勞動合同期滿，雙方協(xié)商一致不再續(xù)簽。3.合同到期終止本合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿或符合合同約定的終止條件，合同自然終止。4.其他終止條件出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止勞動合同的情形。五、專利權(quán)歸屬1.專利權(quán)歸屬原則乙方在甲方任職期間產(chǎn)生的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，其專利權(quán)歸甲方所有。2.專利權(quán)歸屬范圍職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造包括：a.乙方在甲方的工作任務(wù)中完成的發(fā)明創(chuàng)造；b.乙方利用甲方提供的物質(zhì)技術(shù)條件完成的發(fā)明創(chuàng)造；c.乙方在甲方工作期間擅自主張完成的發(fā)明創(chuàng)造。3.專利權(quán)歸屬變更未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自轉(zhuǎn)讓、許可他人使用或放棄專利權(quán)。4.專利權(quán)使用及許可甲方有權(quán)在專利權(quán)有效期內(nèi)自行使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓專利權(quán)。六、保密協(xié)議1.保密范圍本保密協(xié)議所指的商業(yè)秘密包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密等。2.保密期限保密期限自本合同終止之日起不少于[年]年。3.保密責(zé)任雙方均應(yīng)采取必要的保密措施，防止商業(yè)秘密泄露。4.違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。七、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則乙方在甲方任職期間產(chǎn)生的非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。2.知識產(chǎn)權(quán)歸屬范圍非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造包括：a.乙方在甲方工作期間自行完成的發(fā)明創(chuàng)造；b.乙方利用自己的物質(zhì)技術(shù)條件完成的發(fā)明創(chuàng)造；c.乙方在甲方工作期間接受外部委托完成的發(fā)明創(chuàng)造。3.知識產(chǎn)權(quán)使用及許可乙方有權(quán)自行使用、許可他人使用或轉(zhuǎn)讓其非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)。4.知識產(chǎn)權(quán)糾紛解決如發(fā)生知識產(chǎn)權(quán)糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。八、薪酬及福利1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方的基本工資、獎金、津貼等按照甲方規(guī)定的薪酬制度執(zhí)行。2.薪酬調(diào)整甲方根據(jù)市場情況和公司經(jīng)營狀況，有權(quán)對乙方的薪酬進行合理調(diào)整。3.福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。4.薪酬及福利爭議解決如有薪酬及福利爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。九、工作時間及休假1.工作時間規(guī)定乙方的工作時間為標(biāo)準工時制，每周工作[小時]，每日工作[小時]。2.休息時間規(guī)定乙方享有國家規(guī)定的休息時間，包括每周休息日和法定節(jié)假日。3.休假規(guī)定乙方享有帶薪年假、病假、事假等休假。4.工作時間及休假爭議解決如有工作時間及休假爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。十、勞動保護及安全1.勞動保護措施甲方應(yīng)采取必要的勞動保護措施，確保乙方的人身安全。2.安全生產(chǎn)規(guī)定乙方應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，不得違章操作。3.事故處理發(fā)生安全事故，乙方應(yīng)立即報告，甲方應(yīng)及時處理。4.勞動保護及安全爭議解決如有勞動保護及安全爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。十一、爭議解決1.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.爭議解決機構(gòu)協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.爭議解決程序爭議解決程序按照《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定執(zhí)行。4.爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。十二、合同解除及終止1.合同解除條件出現(xiàn)合同約定的解除條件或法律規(guī)定的解除條件時，合同解除。2.合同終止條件合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致終止合同。3.合同解除及終止程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)書面通知對方。4.合同解除及終止后果合同解除或終止后，雙方應(yīng)依法處理相關(guān)事宜。十三、合同變更及補充1.合同變更條件出現(xiàn)合同變更的條件或雙方協(xié)商一致變更合同。2.合同補充方式合同的補充應(yīng)以書面形式進行。3.合同變更及補充程序合同變更或補充應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。4.合同變更及補充后果合同變更或補充后的內(nèi)容具有同等法律效力。十四、其他約定1.合同附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。2.合同解除及終止后的處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)依法處理相關(guān)事宜。3.合同爭議解決方式合同爭議解決方式按本合同第十一條約定執(zhí)行。4.合同生效及其他本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方主導(dǎo)的知識產(chǎn)權(quán)收益分配1.1乙方在甲方任職期間，如因甲方提供的技術(shù)支持、資金投入等，導(dǎo)致乙方產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造，甲方享有優(yōu)先權(quán)。1.2對于甲方主導(dǎo)的知識產(chǎn)權(quán)，甲方享有全部收益權(quán)，乙方在合同期限內(nèi)不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓。1.3甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，在合理期限內(nèi)支付乙方相應(yīng)的報酬。2.甲方主導(dǎo)的培訓(xùn)與發(fā)展2.1甲方應(yīng)提供乙方必要的專業(yè)技能培訓(xùn)，以提升乙方的工作能力。2.2甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要，對乙方進行崗位調(diào)整或轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。2.3乙方應(yīng)積極配合甲方的培訓(xùn)計劃，并按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)。3.甲方主導(dǎo)的保密義務(wù)3.1乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)嚴格遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方商業(yè)秘密。3.2甲方有權(quán)對乙方進行保密教育，確保乙方充分了解保密義務(wù)。3.3乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方主導(dǎo)的知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.1乙方在甲方任職期間，如因乙方獨立完成或與甲方無關(guān)的技術(shù)成果，甲方不得主張專利權(quán)。1.2乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)，自行決定是否申請專利，并享有專利權(quán)。1.3乙方在離職后，仍享有其個人知識產(chǎn)權(quán)的完全所有權(quán)。2.乙方主導(dǎo)的職業(yè)發(fā)展2.1乙方有權(quán)根據(jù)個人職業(yè)規(guī)劃，向甲方提出崗位調(diào)整或轉(zhuǎn)崗申請。2.2甲方應(yīng)尊重乙方的職業(yè)發(fā)展需求，在合理范圍內(nèi)提供支持。2.3乙方在合同期限內(nèi)，如因個人原因離職，甲方不得對乙方進行不當(dāng)限制。3.乙方主導(dǎo)的離職補償3.1乙方在合同期限內(nèi)因甲方原因離職，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。3.2乙方在合同期限內(nèi)因個人原因離職，甲方有權(quán)根據(jù)合同約定，要求乙方支付違約金。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的參與1.1合同簽訂過程中，如涉及第三方中介，甲方或乙方應(yīng)與中介簽訂中介服務(wù)合同。1.2中介服務(wù)合同應(yīng)明確中介的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及中介服務(wù)費用的支付方式。2.第三方中介的保密義務(wù)2.1第三方中介在合同履行過程中，應(yīng)遵守保密協(xié)議，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。2.2第三方中介違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方中介的爭議解決3.1如第三方中介在合同履行過程中出現(xiàn)爭議，甲方或乙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。3.2協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。第三方中介作為爭議方，應(yīng)按照爭議解決結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方提供的崗位說明書2.乙方的個人信息資料3.雙方簽訂的保密協(xié)議4.第三方中介服務(wù)合同（如有）5.甲方規(guī)定的薪酬制度及福利待遇6.甲方提供的培訓(xùn)計劃7.甲方與乙方簽訂的勞動合同8.甲方與乙方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議9.甲方與乙方簽訂的離職補償協(xié)議10.其他雙方認為需要作為附件的材料二、違約行為及認定：1.違約行為：a.乙方泄露甲方商業(yè)秘密；b.乙方未按合同約定履行保密義務(wù)；c.甲方未按合同約定支付乙方報酬；d.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)；e.乙方違反合同約定的知識產(chǎn)權(quán)歸屬；f.乙方違反合同約定的離職補償；g.第三方中介未按合同約定履行保密義務(wù)。2.違約行為的認定：a.違約行為的發(fā)生；b.違約行為對合同目的的實現(xiàn)造成影響；c.違約行為符合合同約定的違約條件。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造：執(zhí)行本單位的任務(wù)或者主要是利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造。3.非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造：與執(zhí)行本單位的任務(wù)無關(guān)，或者不是主要利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.保密協(xié)議：約定雙方在保密事項上的權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。6.知識產(chǎn)權(quán)：包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等，是指智力成果的創(chuàng)造者依法享有的專有權(quán)利。7.違約金：當(dāng)事人一方違約時，根據(jù)法律規(guī)定或合同約定向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方泄露商業(yè)秘密。解決辦法：立即采取保密措施，要求乙方賠償損失，并追究其法律責(zé)任。2.問題：甲方未按合同約定支付報酬。解決辦法：乙方可向甲方提出書面催告，如甲方仍不支付，乙方可依法申請仲裁或提起訴訟。3.問題：合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方與乙方簽訂的勞動合同。2.適用于甲方與乙方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議。3.適用于甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議。4.適用于涉及第三方中介的合同履行過程。5.適用于合同履行過程中發(fā)生的違約行為。全文完。2024年員工勞動合同終止與專利權(quán)歸屬及保密協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同生效日期及期限3.員工勞動合同終止原因3.1因員工原因終止3.2因公司原因終止3.3因不可抗力終止4.員工離職補償及待遇4.1離職補償標(biāo)準4.2離職待遇支付方式4.3離職待遇支付期限5.專利權(quán)歸屬5.1專利權(quán)歸屬原則5.2專利權(quán)歸屬范圍5.3專利權(quán)歸屬爭議解決方式6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬范圍7.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬爭議解決方式8.合同解除條件8.1雙方協(xié)商解除8.2單方面解除8.3違約解除9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任承擔(dān)方式9.2違約責(zé)任承擔(dān)期限9.3違約責(zé)任承擔(dān)標(biāo)準10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除后的處理11.1員工離職手續(xù)辦理11.2專利權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移11.3其他相關(guān)事宜處理12.合同附件12.1附件一：員工離職申請表12.2附件二：專利權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)清單12.3附件三：保密協(xié)議13.合同變更13.1變更程序13.2變更內(nèi)容13.3變更生效日期14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件14.3合同解除與終止后的處理第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1甲方：[公司名稱]1.1.2乙方：[員工姓名]1.2雙方地址1.2.1甲方地址：[公司詳細地址]1.2.2乙方地址：[員工詳細地址]1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1甲方聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系電話]1.3.2乙方聯(lián)系方式：[員工聯(lián)系電話]2.合同生效日期及期限2.1合同生效日期：[合同簽訂日期]2.2合同期限：[合同約定期限]3.員工勞動合同終止原因3.1因員工原因終止3.1.1乙方因個人原因提出離職3.1.2乙方違反公司規(guī)章制度3.2因公司原因終止3.2.1公司因經(jīng)營需要調(diào)整組織架構(gòu)3.2.2公司因員工不符合崗位要求3.3因不可抗力終止3.3.1發(fā)生自然災(zāi)害或其他不可抗力事件4.員工離職補償及待遇4.1離職補償標(biāo)準4.1.1乙方根據(jù)公司規(guī)定享受相應(yīng)的經(jīng)濟補償4.1.2經(jīng)濟補償計算方式：[具體計算公式]4.2離職待遇支付方式4.2.1經(jīng)濟補償以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付4.2.2支付日期：[具體支付日期]4.3離職待遇支付期限4.3.1經(jīng)濟補償應(yīng)在[具體期限]內(nèi)支付完畢5.專利權(quán)歸屬5.1專利權(quán)歸屬原則5.1.1乙方在任職期間創(chuàng)造的專利權(quán)歸公司所有5.2專利權(quán)歸屬范圍5.2.1職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造5.2.2非職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造5.3專利權(quán)歸屬爭議解決方式5.3.1雙方協(xié)商解決5.3.2協(xié)商不成，提交[具體機構(gòu)]仲裁6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.1.1公司的商業(yè)秘密6.1.2公司的技術(shù)秘密6.2保密期限6.2.1保密期限為[具體期限]6.3違約責(zé)任6.3.1乙方泄露公司保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任7.知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬原則7.1.1乙方在任職期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸公司所有7.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬范圍7.2.1著作權(quán)7.2.2商標(biāo)權(quán)7.2.3其他知識產(chǎn)權(quán)7.3知識產(chǎn)權(quán)歸屬爭議解決方式7.3.1雙方協(xié)商解決7.3.2協(xié)商不成，提交[具體機構(gòu)]仲裁8.合同解除條件8.1雙方協(xié)商解除8.1.1甲方與乙方經(jīng)協(xié)商一致同意解除勞動合同8.1.2協(xié)商解除時應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確解除原因及補償事宜8.2單方面解除8.2.1甲方在乙方嚴重違反勞動合同約定的情況下，有權(quán)單方面解除合同8.2.2乙方在試用期內(nèi)因不符合錄用條件，甲方有權(quán)單方面解除合同8.3違約解除8.3.1任何一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同8.3.2解除合同應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對方9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任承擔(dān)方式9.1.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失9.1.2賠償金額按合同約定或法律規(guī)定執(zhí)行9.2違約責(zé)任承擔(dān)期限9.2.1違約責(zé)任承擔(dān)期限為[具體期限]9.3違約責(zé)任承擔(dān)標(biāo)準9.3.1賠償標(biāo)準根據(jù)實際情況確定，包括但不限于直接損失和間接損失10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1爭議通過雙方協(xié)商解決10.1.2協(xié)商不成，提交[具體機構(gòu)]進行調(diào)解10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1[具體調(diào)解機構(gòu)名稱]10.3爭議解決程序10.3.1雙方應(yīng)按照爭議解決機構(gòu)的程序規(guī)定進行11.合同解除后的處理11.1員工離職手續(xù)辦理11.1.1乙方應(yīng)按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)11.1.2甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)11.2專利權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移11.2.1乙方離職時，應(yīng)將公司擁有的專利權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)文件移交給公司11.2.2轉(zhuǎn)移過程中，乙方應(yīng)協(xié)助公司完成相關(guān)手續(xù)11.3其他相關(guān)事宜處理11.3.1雙方應(yīng)按照合同約定處理其他相關(guān)事宜12.合同附件12.1附件一：員工離職申請表12.2附件二：專利權(quán)及知識產(chǎn)權(quán)清單12.3附件三：保密協(xié)議13.合同變更13.1變更程序13.1.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意13.1.2變更內(nèi)容應(yīng)明確具體13.2變更內(nèi)容13.2.1變更后的合同條款應(yīng)與原合同條款具有同等法律效力13.3變更生效日期13.3.1變更后的合同自雙方簽字之日起生效14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.1.1如雙方協(xié)商一致，合同可解除14.1.2如一方違約，另一方有權(quán)解除合同14.2合同終止條件14.2.1合同期限屆滿，合同自然終止14.2.2合同因其他原因終止14.3合同解除與終止后的處理14.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜14.3.2雙方應(yīng)遵守保密協(xié)議，保護對方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系的獨立第三方機構(gòu)或個人。1.2第三方介入的范圍包括但不限于：中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、評估服務(wù)、調(diào)解服務(wù)、仲裁服務(wù)等。2.第三方介入的約定2.1甲乙雙方同意，在合同履行過程中，如遇特殊情況，可引入第三方介入，以協(xié)助解決爭議或完成特定任務(wù)。2.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂三方協(xié)議，明確第三方介入的具體事項、權(quán)限、責(zé)任和期限。3.第三方介入的程序3.1第三方介入的申請：任何一方可向?qū)Ψ教岢鲆氲谌降纳暾垼⒄f明具體理由和需求。3.2第三方介入的審核：對方應(yīng)在[具體期限]內(nèi)審核申請，并作出是否同意引入第三方的決定。3.3第三方介入的協(xié)議簽訂：經(jīng)雙方同意后，甲乙雙方與第三方簽訂三方協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。4.第三方介入的權(quán)限與責(zé)任4.1第三方在介入合同關(guān)系時，應(yīng)遵循誠實信用原則，公正、公平地履行職責(zé)。4.2第三方的權(quán)限包括但不限于：收集信息、分析問題、提出建議、協(xié)助執(zhí)行等。4.3第三方的責(zé)任包括但不限于：因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額根據(jù)三方協(xié)議約定，如未約定，則以[具體金額]為限。5.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：因第三方過失導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問題的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方在合同履行過程中的輔助者，與甲方之間