2024年派遣工勞動合同延長合同：薪酬調(diào)整明細一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年派遣工勞動合同延長合同：薪酬調(diào)整明細一本合同目錄一覽第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（派遣公司）名稱1.2：乙方（派遣員工）姓名1.3：合同簽訂日期第二條：合同延長條款2.1：原合同到期日期2.2：合同延長起始日期2.3：合同延長結(jié)束日期第三條：薪酬調(diào)整明細3.1：基本工資3.1.1：原基本工資金額3.1.2：新基本工資金額3.2：崗位工資3.2.1：原崗位工資金額3.2.2：新崗位工資金額3.3：績效獎金3.3.1：原績效獎金標準3.3.2：新績效獎金標準3.4：其他補貼及福利3.4.1：原其他補貼及福利3.4.2：新其他補貼及福利第四條：工作時間和地點4.1：工作時間4.2：工作地點第五條：派遣員工的工作內(nèi)容和職責5.1：原工作內(nèi)容和職責5.2：新工作內(nèi)容和職責第六條：甲方權(quán)益和責任6.1：提供合法的工作條件和環(huán)境6.2：按時足額支付工資和福利6.3：依法為乙方繳納社會保險費6.4：保障乙方合法權(quán)益第七條：乙方權(quán)益和責任7.1：認真履行工作職責7.2：遵守甲方規(guī)章制度7.3：維護甲方合法權(quán)益第八條：合同解除和終止8.1：合同提前解除的條件8.2：合同到期終止的條件8.3：合同解除和終止后的賠償事項第九條：爭議解決方式9.1：雙方協(xié)商解決9.2：向勞動仲裁委員會申請仲裁9.3：向人民法院提起訴訟第十條：保密條款10.1：雙方對合同內(nèi)容保密10.2：乙方對甲方商業(yè)秘密保密第十一條：法律適用及爭議解決11.1：本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)11.2：本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律第十二條：其他約定12.1：雙方認為需要約定的其他事項第十三條：附件13.1：原勞動合同13.2：薪酬調(diào)整明細表第十四條：簽字蓋章14.1：甲方簽字（蓋章）14.2：乙方簽字（蓋章）14.3：見證人簽字（蓋章）第一部分：合同如下：第一條：合同主體及簽訂日期1.1：甲方（派遣公司）名稱：X派遣有限公司1.2：乙方（派遣員工）姓名：X1.3：合同簽訂日期：2024年1月1日第二條：合同延長條款2.1：原合同到期日期：2024年1月1日2.2：合同延長起始日期：2024年1月2日2.3：合同延長結(jié)束日期：2025年1月1日第三條：薪酬調(diào)整明細3.1：基本工資3.1.1：原基本工資金額：人民幣元3.1.2：新基本工資金額：人民幣元3.2：崗位工資3.2.1：原崗位工資金額：人民幣元3.2.2：新崗位工資金額：人民幣元3.3：績效獎金3.3.1：原績效獎金標準：按照原合同執(zhí)行3.3.2：新績效獎金標準：按照新合同執(zhí)行3.4：其他補貼及福利3.4.1：原其他補貼及福利：交通補貼元，通訊補貼元3.4.2：新其他補貼及福利：交通補貼元，通訊補貼元第四條：工作時間和地點4.1：工作時間：按照原合同執(zhí)行4.2：工作地點：X公司第五條：派遣員工的工作內(nèi)容和職責5.1：原工作內(nèi)容和職責：負責X工作，完成X任務5.2：新工作內(nèi)容和職責：負責X工作，完成X任務第六條：甲方權(quán)益和責任6.1：提供合法的工作條件和環(huán)境：甲方應提供符合法律法規(guī)的工作條件和環(huán)境，保障乙方的安全和健康。6.2：按時足額支付工資和福利：甲方應按照本合同的約定，按時足額支付乙方的工資和福利。6.3：依法為乙方繳納社會保險費：甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.4：保障乙方合法權(quán)益：甲方應遵守國家法律法規(guī)，保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于休息時間、加班工資、勞動保護等。第七條：乙方權(quán)益和責任7.1：認真履行工作職責：乙方應認真履行工作職責，遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求完成工作任務。7.2：遵守甲方規(guī)章制度：乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，包括但不限于工作紀律、安全規(guī)定、保密規(guī)定等。7.3：維護甲方合法權(quán)益：乙方應維護甲方的合法權(quán)益，不得從事任何損害甲方利益的行為。第八條：合同解除和終止8.1：合同提前解除的條件：在合同有效期內(nèi)，任何一方提前解除合同的，應提前三十日通知對方，并支付違約金。8.2：合同到期終止的條件：本合同到期后，雙方未續(xù)簽新的合同，則合同自然終止。8.3：合同解除和終止后的賠償事項：合同解除或終止后，乙方應按照甲方的要求辦理相關手續(xù)，包括但不限于工作交接、離職證明等。如乙方違反本合同，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第九條：爭議解決方式9.1：雙方協(xié)商解決：雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.2：向勞動仲裁委員會申請仲裁：如雙方協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.3：向人民法院提起訴訟：如仲裁不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：保密條款10.1：雙方對合同內(nèi)容保密：雙方應對本合同的內(nèi)容保密，不得向任何第三方泄露。10.2：乙方對甲方商業(yè)秘密保密：乙方應對其在工作中了解到的甲方的商業(yè)秘密保密，不得向任何第三方泄露。第十一條：法律適用及爭議解決11.1：本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。第十二條：其他約定12.1：雙方認為需要約定的其他事項：雙方可以在本合同附件中約定其他需要的事項。第八條：合同解除和終止8.1：合同提前解除的條件：在合同有效期內(nèi)，任何一方提前解除合同的，應提前三十日通知對方，并支付違約金。違約金的計算方式為：違約方應支付給對方相當于合同剩余期限內(nèi)一個月工資的違約金。8.2：合同到期終止的條件：本合同到期后，雙方未續(xù)簽新的合同，則合同自然終止。8.3：合同解除和終止后的賠償事項：合同解除或終止后，乙方應按照甲方的要求辦理相關手續(xù)，包括但不限于工作交接、離職證明等。如乙方違反本合同，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第九條：爭議解決方式9.1：雙方協(xié)商解決：雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.2：向勞動仲裁委員會申請仲裁：如雙方協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.3：向人民法院提起訴訟：如仲裁不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：保密條款10.1：雙方對合同內(nèi)容保密：雙方應對本合同的內(nèi)容保密，不得向任何第三方泄露。10.2：乙方對甲方商業(yè)秘密保密：乙方應對其在工作中了解到的甲方的商業(yè)秘密保密，不得向任何第三方泄露。第十一條：法律適用及爭議解決11.1：本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。第十二條：附件12.1：原勞動合同：為本合同附件一，與本合同具有同等法律效力。12.2：薪酬調(diào)整明細表：為本合同附件二，與本合同具有同等法律效力。第十三條：簽字蓋章13.1：甲方簽字（蓋章）：13.2：乙方簽字（蓋章）：13.3：見證人簽字（蓋章）：第十四條：合同生效14.1：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2：本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，見證人執(zhí)一份。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：原勞動合同附件二：薪酬調(diào)整明細表附件一：原勞動合同詳細要求：原勞動合同應包括雙方的基本信息、工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬、保密條款、違約責任等條款，且應由雙方簽字或蓋章確認。附件說明：原勞動合同是雙方權(quán)益和義務的基礎文件，與本合同具有同等法律效力。附件二：薪酬調(diào)整明細表詳細要求：薪酬調(diào)整明細表應詳細列明原薪酬金額、新薪酬金額、薪酬調(diào)整日期以及各項補貼和福利的具體金額。附件說明：薪酬調(diào)整明細表用于明確乙方的薪酬調(diào)整情況，與本合同具有同等法律效力。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.提前解除合同2.未按約定支付工資和福利3.未依法為乙方繳納社會保險費4.泄露合同內(nèi)容和甲方商業(yè)秘密5.違反甲方規(guī)章制度違約責任認定標準：1.提前解除合同：違約方應支付給對方相當于合同剩余期限內(nèi)一個月工資的違約金。2.未按約定支付工資和福利：甲方應按時足額支付乙方的工資和福利，否則需支付遲延支付的工資和福利。3.未依法為乙方繳納社會保險費：甲方應依法為乙方繳納社會保險費，否則需承擔補繳社會保險費的責任。4.泄露合同內(nèi)容和甲方商業(yè)秘密：泄露方需承擔相應的賠償責任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。5.違反甲方規(guī)章制度：甲方有權(quán)對乙方進行警告、罰款或其他紀律處分，并根據(jù)實際情況要求乙方承擔違約責任。示例說明：1.如果甲方提前解除合同，需向乙方支付違約金，違約金計算方式為合同剩余期限內(nèi)一個月工資的金額。2.如果甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付的工資，并有權(quán)要求甲方支付遲延支付的利息。3.如果甲方未依法為乙方繳納社會保險費，乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險費，并有權(quán)要求甲方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指X派遣有限公司，本合同的一方。