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醫(yī)保病人隱私保護(hù)政策合同編號(hào):__________甲方:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方為醫(yī)保病人,乙方為提供醫(yī)療服務(wù)的一方,為保護(hù)甲方的隱私權(quán)益,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則,經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本隱私保護(hù)政策合同,以共同遵守。第一條隱私保護(hù)義務(wù)1.1乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵循相關(guān)法律法規(guī),對(duì)甲方的個(gè)人信息、病歷等敏感信息予以保密,不得泄露、出售或者非法使用。1.2乙方應(yīng)當(dāng)采取適當(dāng)?shù)募夹g(shù)和管理措施,確保甲方隱私信息的安全,防止未經(jīng)授權(quán)的訪問(wèn)、使用、披露或損壞。第二條隱私保護(hù)措施2.1乙方僅收集與提供醫(yī)療服務(wù)直接相關(guān)的甲方個(gè)人信息,并將收集范圍限制在最小必要范圍內(nèi)。2.2乙方在處理甲方隱私信息時(shí),應(yīng)當(dāng)確保信息最小化原則,僅限于實(shí)現(xiàn)提供醫(yī)療服務(wù)的目的。2.3乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方隱私信息進(jìn)行妥善保存,保存期限不得少于法律法規(guī)規(guī)定的期限。第三條隱私保護(hù)培訓(xùn)與監(jiān)督3.1乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)員工進(jìn)行隱私保護(hù)培訓(xùn),提高員工對(duì)隱私保護(hù)的意識(shí)與能力。3.2乙方應(yīng)當(dāng)建立健全隱私保護(hù)監(jiān)督機(jī)制,定期檢查隱私保護(hù)措施的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。第四條隱私侵權(quán)責(zé)任4.1如乙方違反本合同約定的隱私保護(hù)義務(wù),導(dǎo)致甲方隱私權(quán)益受到侵害,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.2乙方在收到甲方關(guān)于隱私侵權(quán)的投訴或舉報(bào)后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取措施予以核實(shí)并處理。第五條合同的變更與解除5.1如因法律法規(guī)變更或雙方協(xié)商一致,可以變更或解除本合同。5.2任何一方欲變更或解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。第六條爭(zhēng)議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計(jì)算。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________甲方代表(簽字):__________乙方代表(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方身份證明文件2.乙方身份證明文件3.相關(guān)法律法規(guī)文件4.隱私保護(hù)培訓(xùn)資料5.隱私侵權(quán)投訴及處理流程6.合同變更/解除申請(qǐng)書7.爭(zhēng)議解決協(xié)議書二、違約行為及認(rèn)定:1.泄露、出售或非法使用甲方隱私信息2.未采取適當(dāng)技術(shù)和管理措施保護(hù)甲方隱私信息3.超出收集范圍收集甲方個(gè)人信息4.未按約定保存甲方隱私信息5.未對(duì)員工進(jìn)行隱私保護(hù)培訓(xùn)6.未建立健全隱私保護(hù)監(jiān)督機(jī)制7.未能及時(shí)處理隱私侵權(quán)投訴或舉報(bào)三、法律名詞及解釋:1.醫(yī)保病人:指參加醫(yī)療保險(xiǎn)的患者。2.隱私保護(hù):保護(hù)個(gè)人隱私權(quán)益,防止個(gè)人信息的泄露、出售或非法使用。3.個(gè)人信息:指能夠識(shí)別特定個(gè)人的數(shù)據(jù),包括姓名、身份證號(hào)、聯(lián)系方式等。4.病歷:記錄患者病情、診斷、治療等情況的醫(yī)療資料。5.敏感信息:指需要特別保護(hù)的信息,包括個(gè)人隱私、商業(yè)秘密等。6.隱私權(quán)益:個(gè)人對(duì)其隱私信息的自主權(quán)、知情權(quán)、保密權(quán)等權(quán)益。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方隱私信息泄露解決辦法:立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,調(diào)查泄露原因,采取補(bǔ)救措施,通知甲方并道歉。2.問(wèn)題:乙方未采取適當(dāng)措施保護(hù)甲方隱私信息解決辦法:要求乙方立即整改,加強(qiáng)信息安全措施,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)。3.問(wèn)題:乙方超出收集范圍收集甲方個(gè)人信息解決辦法:要求乙方停止收集并刪除多余信息,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)。4.問(wèn)題:乙方未按約定保存甲方隱私信息解決辦法:要求乙方立即整改,按照規(guī)定保存甲方隱私信息,對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)。5.問(wèn)題:乙方未對(duì)員工進(jìn)行隱私保護(hù)培訓(xùn)解決辦法:要求乙方組織培訓(xùn),提高員工隱私保護(hù)意識(shí),對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)。6.問(wèn)題:乙方未建立健全隱私保護(hù)監(jiān)督機(jī)制解決辦法:要求乙方建立健全監(jiān)督機(jī)制,定期檢查隱私保護(hù)措施的執(zhí)行情況。7.問(wèn)題:乙方未能及時(shí)處理隱私侵權(quán)投訴或舉報(bào)解決辦法:要求乙方及時(shí)處理投訴或舉報(bào),加強(qiáng)對(duì)隱私侵權(quán)行為的監(jiān)控和處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.醫(yī)保病人就診過(guò)程中,涉及個(gè)人隱私信息的保護(hù)。2.醫(yī)保病人病歷資料的存儲(chǔ)、傳輸和處理
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