2024版人事外包協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版人事外包協(xié)議書本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期2.人事外包服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)項目2.2服務(wù)范圍2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.外包人員的管理3.1人員招聘與篩選3.2人員培訓(xùn)與發(fā)展3.3人員考核與評估4.外包人員的待遇4.1薪資待遇4.2福利待遇4.3勞動保障5.合同的履行與變更5.1履行期限5.2履行地點5.3變更條件與程序6.合同的解除與終止6.1解除條件6.2終止條件6.3解除與終止后的處理7.違約責(zé)任與爭議解決7.1違約行為7.2違約責(zé)任7.3爭議解決方式8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3泄密責(zé)任9.合同的簽訂與生效9.1簽訂程序9.2生效條件9.3合同副本10.知識產(chǎn)權(quán)保護10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識產(chǎn)權(quán)保護措施10.3侵權(quán)責(zé)任11.法律法規(guī)適用11.1適用法律11.2法律法規(guī)沖突解決12.其他條款12.1通知與送達12.2合同修改與補充12.3合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)處理13.附件13.1服務(wù)項目明細表13.2人員崗位職責(zé)描述13.3薪資福利標(biāo)準(zhǔn)說明14.簽署頁14.1甲方簽署14.2乙方簽署14.3見證單位簽署（如有）第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議類型本協(xié)議為由甲方將其人事管理相關(guān)事宜外包給乙方，乙方根據(jù)甲方的要求提供相應(yīng)服務(wù)的人事外包協(xié)議。1.2協(xié)議雙方甲方：__________乙方：__________1.3協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。第二條人事外包服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)項目乙方根據(jù)甲方的要求，提供包括但不限于員工招聘、培訓(xùn)、考核、薪資核算等人事管理服務(wù)。2.2服務(wù)范圍乙方提供的服務(wù)范圍包括但不限于甲方全部或部分員工的人事管理事宜。2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照甲方的要求及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提供高質(zhì)量的人事管理服務(wù)，確保甲方員工的權(quán)益得到保障。第三條外包人員的管理3.1人員招聘與篩選乙方負責(zé)根據(jù)甲方提供的職位要求，進行人員的招聘和篩選工作，確保招聘到合適的人才。3.2人員培訓(xùn)與發(fā)展乙方負責(zé)對外包人員進行必要的培訓(xùn)和發(fā)展，以提升其工作能力和素質(zhì)，滿足甲方的需求。3.3人員考核與評估乙方應(yīng)建立完善的人員考核與評估體系，對外包人員進行定期考核和評估，確保其工作質(zhì)量。第四條外包人員的待遇4.1薪資待遇乙方向外包人員支付的薪資待遇應(yīng)符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)市場情況進行調(diào)整。4.2福利待遇乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求及當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)，為外包人員提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險等。4.3勞動保障乙方應(yīng)依法為外包人員繳納各項社會保險，并確保其勞動權(quán)益得到保障。第五條合同的履行與變更5.1履行期限乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和范圍，在協(xié)議有效期內(nèi)為甲方提供人事外包服務(wù)。5.2履行地點乙方應(yīng)在甲方指定的地點履行本協(xié)議約定的服務(wù)事項。5.3變更條件與程序協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方確認(rèn)后生效。第六條合同的解除與終止6.1解除條件協(xié)議解除的條件按照雙方約定或者法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。6.2終止條件協(xié)議終止的條件按照雙方約定或者法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。6.3解除與終止后的處理協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)按照雙方約定和法律法規(guī)規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第七條違約責(zé)任與爭議解決7.1違約行為雙方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2違約責(zé)任違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。7.3爭議解決方式雙方發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在合作過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息予以保密。8.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽署之日起生效，至協(xié)議解除或終止之日起____年止。8.3泄密責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)導(dǎo)致甲方秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方的損失。第九條合同的簽訂與生效9.1簽訂程序本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，除非雙方有其他書面約定。9.3合同副本本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十條知識產(chǎn)權(quán)保護10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬雙方應(yīng)尊重并保護彼此在合作過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)。10.2知識產(chǎn)權(quán)保護措施乙方應(yīng)采取適當(dāng)措施保護甲方的知識產(chǎn)權(quán)，防止第三方侵犯。10.3侵權(quán)責(zé)任如乙方違反上述知識產(chǎn)權(quán)保護義務(wù)，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條法律法規(guī)適用11.1適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2法律法規(guī)沖突解決如本協(xié)議與國家法律法規(guī)存在沖突，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第十二條其他條款12.1通知與送達任何一方就本協(xié)議項下的通知或其他通信應(yīng)以書面形式送達對方指定的地址。12.2合同修改與補充本協(xié)議的修改或補充應(yīng)由雙方書面同意，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.3合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)處理協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議項下的剩余義務(wù)，并按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第十三條附件13.1服務(wù)項目明細表詳細列出乙方應(yīng)提供的各項人事外包服務(wù)項目。13.2人員崗位職責(zé)描述詳細描述外包人員的崗位職責(zé)和工作要求。13.3薪資福利標(biāo)準(zhǔn)說明詳細說明乙方向外包人員支付的薪資待遇和提供的福利待遇。第十四條簽署頁14.1甲方簽署甲方代表（簽字）：__________日期：____年____月____日14.2乙方簽署乙方代表（簽字）：__________日期：____年____月____日14.3見證單位簽署（如有）見證單位代表（簽字）：__________日期：____年____月____日第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)項目明細表詳細列出乙方應(yīng)提供的各項人事外包服務(wù)項目，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、薪資核算等。附件二：人員崗位職責(zé)描述詳細描述外包人員的崗位職責(zé)和工作要求，明確各職位的工作內(nèi)容和要求。附件三：薪資福利標(biāo)準(zhǔn)說明詳細說明乙方向外包人員支付的薪資待遇和提供的福利待遇，包括基本工資、獎金、社會保險、醫(yī)療保險等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照約定提供服務(wù)項目或服務(wù)范圍。2.乙方未按照約定履行服務(wù)期限或提前解除協(xié)議。3.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息。4.乙方未按照約定保護甲方的知識產(chǎn)權(quán)。5.乙方未按照約定處理爭議解決。違約責(zé)任認(rèn)定：1.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。2.如有爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。示例說明：若乙方未按照約定提供服務(wù)項目或服務(wù)范圍，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)履行協(xié)議，并要求乙方支付違約金。若乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。說明三：法律名詞及解釋：1.人事外包：指甲方將部分或全部人事管理相關(guān)事宜委托給乙方進行管理和處理。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果享有的專有權(quán)利。4.違約金：指一方違反合同約定應(yīng)支付給另一方的經(jīng)濟賠償。5.損失賠償：指因違約行為導(dǎo)