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中級審計專業(yè)相關(guān)知識演講人:日期:審計基本概念與原則財務(wù)報表審計方法與技巧內(nèi)部控制評價與改進(jìn)建議法律法規(guī)遵守情況審查要點信息系統(tǒng)安全風(fēng)險評估方法審計報告撰寫技巧與注意事項CATALOGUE目錄01審計基本概念與原則PART審計是一種獨立性的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動,由專設(shè)機關(guān)依照法律對各級政府及金融機構(gòu)、企業(yè)事業(yè)組織的重大項目和財務(wù)收支進(jìn)行事前和事后的審查。審計定義審計有助于確定財經(jīng)法規(guī)是否得到遵守,評價財務(wù)信息的真實性和公允性,以及提出改進(jìn)建議,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的提高和管理的改善。審計的作用審計定義及作用審計目標(biāo)審計的主要目標(biāo)是審查和評價受托經(jīng)濟(jì)責(zé)任的履行情況,以及財經(jīng)法規(guī)的遵循情況。審計分類審計按其執(zhí)行主體、目的和內(nèi)容等標(biāo)準(zhǔn),可分為政府審計、內(nèi)部審計和注冊會計師審計等類型。審計目標(biāo)與分類審計原則與規(guī)范審計規(guī)范審計人員應(yīng)遵循的職業(yè)道德和行為準(zhǔn)則,包括遵守法律法規(guī)、保持職業(yè)懷疑、執(zhí)行審計程序等。審計原則包括獨立性原則、客觀公正原則、保密性原則和合法性原則等,這些原則是審計工作的基本準(zhǔn)則。誠信審計人員應(yīng)具備誠實守信的品質(zhì),不得參與任何形式的欺詐行為。客觀公正審計人員應(yīng)保持客觀公正的態(tài)度,不偏不倚地執(zhí)行審計工作。保密性審計人員應(yīng)嚴(yán)格保守審計過程中知悉的商業(yè)秘密和個人隱私,不得泄露給第三方。專業(yè)勝任能力審計人員應(yīng)具備專業(yè)知識、技能和經(jīng)驗,以勝任所從事的審計工作。審計職業(yè)道德要求02財務(wù)報表審計方法與技巧PART財務(wù)報表的構(gòu)成資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。財務(wù)報表分析方法比率分析、趨勢分析、同行業(yè)比較等。財務(wù)報表構(gòu)成及分析方法通過檢查文件、記錄、實物和詢問等方式獲取審計證據(jù)。審計證據(jù)的收集評估證據(jù)的相關(guān)性、可靠性和充分性。審計證據(jù)的評價證據(jù)收集與評價技巧風(fēng)險評估識別財務(wù)報表中可能存在的重大錯報風(fēng)險。風(fēng)險應(yīng)對措施采用適當(dāng)?shù)膶徲嫵绦蚝头椒ㄒ越档惋L(fēng)險,如增加審計樣本量、實施函證程序等。風(fēng)險評估與應(yīng)對措施舞弊行為識別與防范舞弊行為的防范建立有效的內(nèi)部控制、加強審計監(jiān)督和職業(yè)道德教育等。舞弊行為的識別關(guān)注異常交易、關(guān)聯(lián)方交易和非正常費用等。03內(nèi)部控制評價與改進(jìn)建議PART內(nèi)部控制概念及要素內(nèi)部控制要素包括控制環(huán)境、風(fēng)險評估、控制活動、信息與溝通以及監(jiān)督等五個要素。內(nèi)部控制目標(biāo)確保業(yè)務(wù)運營的效率和效果、財務(wù)報告的可靠性以及法律法規(guī)的遵循性。內(nèi)部控制定義內(nèi)部控制是在一定的環(huán)境下,單位為了提高經(jīng)營效率、充分有效地獲得和使用各種資源,達(dá)到既定管理目標(biāo),而在單位內(nèi)部實施的各種制約和調(diào)節(jié)的組織、計劃、程序和方法。030201內(nèi)部控制評價方法審計評價法通過審計測試來評估內(nèi)部控制系統(tǒng)的有效性,包括了解內(nèi)部控制、評估控制風(fēng)險、進(jìn)行符合性測試等。問卷調(diào)查法設(shè)計問卷并發(fā)送給相關(guān)人員,以了解內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況和存在的問題。流程描述法以流程圖的形式描述業(yè)務(wù)過程,識別關(guān)鍵控制點,評估風(fēng)險并采取相應(yīng)措施。抽樣檢查法通過抽取一定數(shù)量的業(yè)務(wù)樣本,檢查其合規(guī)性和內(nèi)部控制的執(zhí)行情況。內(nèi)部控制缺陷識別與整改缺陷識別方法包括審計發(fā)現(xiàn)、員工反饋、風(fēng)險評估等方法,及時發(fā)現(xiàn)并識別內(nèi)部控制缺陷。02040301缺陷整改措施針對不同類型的缺陷,制定相應(yīng)的整改措施,包括制度修訂、流程優(yōu)化、人員培訓(xùn)等措施。缺陷分類根據(jù)缺陷的性質(zhì)和影響程度,將缺陷分為重大缺陷、重要缺陷和一般缺陷。整改跟蹤與驗證對整改措施的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和驗證,確保缺陷得到及時有效的整改。持續(xù)改進(jìn)策略建立內(nèi)部控制自我評價機制、加強內(nèi)部溝通與協(xié)作、持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和控制措施等。內(nèi)部控制培訓(xùn)與教育定期開展內(nèi)部控制培訓(xùn)和教育活動,提高員工的內(nèi)部控制意識和風(fēng)險防控能力。內(nèi)部控制與業(yè)務(wù)融合將內(nèi)部控制與業(yè)務(wù)發(fā)展相結(jié)合,確保業(yè)務(wù)發(fā)展與內(nèi)部控制要求相一致,實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展與內(nèi)部控制的良性互動。實踐案例分享通過分享內(nèi)部控制成功實踐案例,提高員工對內(nèi)部控制的認(rèn)識和重視程度,推廣先進(jìn)的內(nèi)部控制理念和方法。持續(xù)改進(jìn)策略及實踐案例0102030404法律法規(guī)遵守情況審查要點PART法律法規(guī)框架及要求審查單位或項目是否嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),包括但不限于審計法、會計準(zhǔn)則、稅法等。01評估單位或項目對法律法規(guī)的理解和遵守程度,確認(rèn)是否存在違法違規(guī)行為。02檢查單位或項目是否建立了完善的法律風(fēng)險管理機制,確保業(yè)務(wù)活動符合法律法規(guī)要求。03審查合同的簽訂、履行和終止過程是否符合法律法規(guī)和單位內(nèi)部規(guī)定。合同管理合規(guī)性審查評估合同條款是否公平、合理,是否損害單位或他人利益,是否存在法律風(fēng)險。檢查合同執(zhí)行情況,包括合同變更、履行、結(jié)算等環(huán)節(jié),確保合同得到有效執(zhí)行。稅務(wù)政策執(zhí)行情況檢查010203審查單位或項目是否遵守國家稅收政策,是否按時足額繳納稅款。評估單位或項目是否存在偷稅、逃稅、騙稅等違法行為,以及稅收優(yōu)惠政策是否得到合理利用。檢查單位或項目的稅務(wù)籌劃和稅務(wù)管理情況,提出改進(jìn)建議,降低稅務(wù)風(fēng)險。審查單位或項目是否建立了知識產(chǎn)權(quán)管理制度,明確了知識產(chǎn)權(quán)的歸屬、保護(hù)和管理流程。評估單位或項目對知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)力度,是否采取了有效措施防止知識產(chǎn)權(quán)被侵犯。知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)舉措落實檢查單位或項目是否存在侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為,以及是否及時妥善處理知識產(chǎn)權(quán)糾紛。05信息系統(tǒng)安全風(fēng)險評估方法PART信息系統(tǒng)安全概述及挑戰(zhàn)信息系統(tǒng)安全定義確保信息系統(tǒng)資源的機密性、完整性和可用性,防范潛在威脅和攻擊。外部攻擊、內(nèi)部人員濫用、技術(shù)缺陷、法律法規(guī)遵從等。面臨的主要挑戰(zhàn)識別潛在風(fēng)險,制定防范措施,降低安全風(fēng)險。風(fēng)險評估的重要性分析風(fēng)險發(fā)生可能性和影響程度,確定風(fēng)險等級。風(fēng)險評估制定風(fēng)險降低、轉(zhuǎn)移或接受策略。風(fēng)險處理01020304確定評估范圍,識別潛在威脅和脆弱性。風(fēng)險識別持續(xù)監(jiān)控風(fēng)險變化,定期更新風(fēng)險評估結(jié)果。監(jiān)控與更新風(fēng)險評估流程與步驟操作系統(tǒng)漏洞、應(yīng)用軟件漏洞、硬件漏洞、安全策略漏洞等。漏洞類型及時更新系統(tǒng)補丁、加強安全配置、使用防火墻和入侵檢測系統(tǒng)、定期進(jìn)行安全測試等。防范措施建立漏洞報告和修復(fù)機制,及時發(fā)現(xiàn)和修復(fù)漏洞。漏洞管理常見安全漏洞及防范措施010203應(yīng)急響應(yīng)流程、應(yīng)急隊伍組建、應(yīng)急資源準(zhǔn)備、應(yīng)急演練等。應(yīng)急響應(yīng)計劃內(nèi)容事件報告、事件分析、應(yīng)急處置、事件恢復(fù)和后續(xù)跟蹤。應(yīng)急響應(yīng)流程確保應(yīng)急響應(yīng)計劃在實際安全事件中有效執(zhí)行,降低損失和影響。應(yīng)急響應(yīng)計劃執(zhí)行應(yīng)急響應(yīng)計劃制定和執(zhí)行06審計報告撰寫技巧與注意事項PART審計報告類型包括財務(wù)審計報告、績效審計報告、合規(guī)審計報告等,每種類型報告的重點和表現(xiàn)形式有所不同。報告格式要求遵循一定的結(jié)構(gòu)和格式,如標(biāo)題、收件人、正文、意見段、簽名等,確保報告內(nèi)容清晰、有條理。審計報告類型及格式要求撰寫過程中常見問題解答如何確保報告的客觀性保持審計獨立性,避免利益沖突;以事實為依據(jù),不加入個人主觀判斷。如何處理審計發(fā)現(xiàn)的問題詳細(xì)記錄問題,收集證據(jù);與被審計單位溝通,確認(rèn)問題;在報告中客觀陳述問題并給出建議。如何提高報告的可讀性使用簡潔明了的語言;適當(dāng)使用圖表、表格等輔助說明工具;合理組織內(nèi)容,突出重點。加強審計計劃制定詳細(xì)的審計計劃,明確審計目標(biāo)、范圍和時間安排,確保審計工作有序進(jìn)行。注重審計證據(jù)收集審計過程中及時收集并整理相關(guān)證據(jù),確保審計結(jié)論有據(jù)可依。重視報告復(fù)核完成審計報告初稿后,進(jìn)行仔細(xì)復(fù)核和修改,確保報告內(nèi)容準(zhǔn)確、完整、無誤。持續(xù)學(xué)習(xí)與提高關(guān)注審計法規(guī)和準(zhǔn)則的更新,不斷學(xué)習(xí)新的審計技術(shù)和方法,提高
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