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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度兼職教師聘用合同規(guī)范合同編號_________一、合同主體1.甲方:[甲方名稱]地址:[甲方地址]聯(lián)系人:[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]2.乙方:[乙方名稱]地址:[乙方地址]聯(lián)系人:[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]3.其他相關(guān)方(如有):[相關(guān)方名稱]地址:[相關(guān)方地址]聯(lián)系人:[相關(guān)方聯(lián)系人]聯(lián)系電話:[相關(guān)方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景鑒于我國教育事業(yè)的發(fā)展,為了提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)優(yōu)秀人才,甲方?jīng)Q定聘用兼職教師,以充實教師隊伍,提高教學(xué)質(zhì)量。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),規(guī)范兼職教師的聘用關(guān)系,保障雙方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中,“專業(yè)屬于”是指乙方在甲方從事的教育教學(xué)活動中,負責(zé)教授的專業(yè)課程。3.2關(guān)鍵詞解釋(1)兼職教師:指在本合同約定的期限內(nèi),由甲方聘用,為甲方提供教育教學(xué)服務(wù)的乙方。(2)合同期限:指本合同生效之日起至終止之日的期間。(3)工作內(nèi)容:指乙方在甲方從事的教育教學(xué)活動中,負責(zé)教授的專業(yè)課程。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)。(2)甲方應(yīng)提供乙方必要的教學(xué)設(shè)施和資源。(3)甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,按照國家相關(guān)規(guī)定支付乙方報酬。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供教學(xué)設(shè)施和資源。(2)乙方應(yīng)按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé),保證教學(xué)質(zhì)量。(3)乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,維護甲方聲譽。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至2025年12月31日止。5.2合同履行地點乙方應(yīng)在甲方指定的地點履行教育教學(xué)職責(zé)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)在甲方安排的時間內(nèi),按照合同約定的工作內(nèi)容,完成教育教學(xué)任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件(1)合同期限屆滿;(2)乙方提出書面解除合同;(3)甲方因故提前解除合同;(4)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序(1)合同期限屆滿,雙方應(yīng)按照本合同約定辦理終止手續(xù);(2)乙方提出書面解除合同,應(yīng)提前一個月通知甲方;(3)甲方因故提前解除合同,應(yīng)提前一個月通知乙方,并支付乙方相應(yīng)報酬。6.4終止后果(1)合同終止后,雙方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定處理遺留問題;(2)合同終止后,乙方應(yīng)將所負責(zé)的教學(xué)任務(wù)移交甲方指定的教師或機構(gòu)。[此處省略合同主體簽字部分]七、費用與支付7.1費用構(gòu)成(1)基本工資:根據(jù)乙方的工作性質(zhì)、教學(xué)經(jīng)驗和市場需求,甲方將支付乙方基本工資,具體金額為[基本工資金額]元/月。(2)課時費:根據(jù)乙方實際授課課時,甲方將支付乙方課時費,具體計算方式為[課時費計算方式]。(3)獎金:在乙方完成合同約定的教學(xué)任務(wù)并達到甲方規(guī)定的教學(xué)質(zhì)量標準后,甲方將支付乙方獎金,具體金額為[獎金金額]元。(4)其他福利:甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定和公司制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于社會保險、住房公積金等。7.2支付方式(1)基本工資和課時費:每月[支付日]前,甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付給乙方。(2)獎金:在乙方完成教學(xué)任務(wù)并達到甲方規(guī)定的教學(xué)質(zhì)量標準后,甲方將在[獎金支付日]前支付給乙方。7.3支付時間(1)基本工資和課時費:每月[支付日]前支付。(2)獎金:在乙方完成教學(xué)任務(wù)并達到甲方規(guī)定的教學(xué)質(zhì)量標準后,甲方將在[獎金支付日]前支付。7.4支付條款(1)甲方應(yīng)按時足額支付乙方費用,不得拖欠。(2)乙方應(yīng)在收到費用后,向甲方出具收據(jù)或銀行進賬單作為憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約(1)甲方未能按時支付乙方費用的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付費用金額的[違約金比例]%。(2)甲方未能提供乙方所需的教學(xué)設(shè)施和資源的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約(1)乙方未能按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)的,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償由此造成的損失。(2)乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式(1)賠償金額:根據(jù)實際情況,由雙方協(xié)商確定。(2)賠償方式:雙方可協(xié)商采取貨幣賠償、實物賠償或其他合法方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同項下的保密內(nèi)容包括但不限于甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至[保密期限]。9.3保密履行方式(1)乙方應(yīng)采取一切必要措施,確保保密內(nèi)容的保密性。(2)乙方不得將保密內(nèi)容泄露給任何第三方。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同訂立時不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)(1)發(fā)生不可抗力事件,雙方應(yīng)及時通知對方。(2)在不可抗力事件持續(xù)期間,雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問題。(3)因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實例不可抗力實例包括地震、洪水、臺風(fēng)、戰(zhàn)爭、政府封鎖等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟,或向[仲裁委員會]申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方同意,乙方不得將本合同項下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形(1)乙方在合同履行期間,因個人原因離職的;(2)乙方因違反合同約定,被甲方解除合同的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對兼職教師教學(xué)內(nèi)容的審核權(quán),以確保教學(xué)質(zhì)量符合國家相關(guān)教育標準。13.2特殊權(quán)力保留(1)甲方保留對乙方教學(xué)活動的監(jiān)督權(quán),以確保乙方遵守國家教育法規(guī)和學(xué)校紀律。(2)甲方保留對乙方教學(xué)成果的評估權(quán),并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的工作進行相應(yīng)調(diào)整。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充,均應(yīng)以書面形式進行,并由雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力對本合同的任何修改或補充,均構(gòu)成合同的一部分,具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助,確保合同的順利履行,包括但不限于:(1)甲方提供必要的教學(xué)資源和設(shè)施;(2)乙方按照合同約定完成教學(xué)任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式(1)定期召開會議,溝通教學(xué)情況和問題;(2)通過書面或口頭方式及時溝通,解決教學(xué)中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議,任何與本合同相沖突的協(xié)議或承諾均無效。16.3增減條款任何增減本合同條款的協(xié)議,均應(yīng)以書面形式進行,并由雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):乙方(簽字):[甲方代表簽字][乙方代表簽字]日期:____年____月____日[甲方蓋章][乙方蓋章]附件及其他說明解釋一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方教師資格證書復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.甲方學(xué)校規(guī)章制度5.甲方學(xué)校課程安排表6.乙方教學(xué)工作量統(tǒng)計表7.乙方薪酬支付記錄8.乙方獎金發(fā)放記錄9.不可抗力事件證明材料10.爭議解決過程中的相關(guān)文件二、違約行為及認定:1.違約行為:(1)甲方違約:未按時支付乙方報酬。未提供必要的教學(xué)設(shè)施和資源。未履行合同約定的保密義務(wù)。(2)乙方違約:未按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)。違反保密條款,泄露甲方商業(yè)秘密。在合同履行期間離職。2.違約行為的認定:(1)甲方違約的認定:乙方提供證據(jù)證明甲方未按時支付報酬。乙方提供證據(jù)證明甲方未提供必要的教學(xué)設(shè)施和資源。甲方確認或乙方提供證據(jù)證明甲方違反保密義務(wù)。(2)乙方違約的認定:甲方根據(jù)合同約定和學(xué)校規(guī)章制度,認定乙方未履行教育教學(xué)職責(zé)。甲方根據(jù)保密條款,認定乙方泄露商業(yè)秘密。甲方根據(jù)合同約定,認定乙方在合同履行期間離職。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.爭議解決:指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。3.合同生效:指合同當事人達成合意,合同條款對雙方具有約束力。4.違約責(zé)任:指合同當事人違反合同約定,應(yīng)當承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未能按時支付乙方報酬。解決辦法:乙方應(yīng)及時與甲方溝通,要求甲方按照合同約定支付報酬,并保留相關(guān)證據(jù)。2.問題:乙方未能按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)。解決辦法:甲方應(yīng)及時與乙方溝通,指出具體問題,并給予乙方改進的機會。3.問題:合同履行期間,因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法:雙方應(yīng)按照合同約定,協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題,或根據(jù)不可抗力事件的影響程度,決定合同的解除或延期履行。4.問題:合同終止后,乙方要求甲方支付違約金。解決辦法:雙方應(yīng)按照合同約定,協(xié)商確定違約金金額,或根據(jù)實際情況,向人民法院提起訴訟解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任:(1)第三方作為教育機構(gòu)或相關(guān)服務(wù)提供方,應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量負責(zé)。(2)第三方應(yīng)確保其提供的教學(xué)資源、設(shè)施符合國家相關(guān)教育標準和甲方要求。2.第三方權(quán)利:(1)第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費用。(2)第三方有權(quán)要求甲方在合同約定的范圍內(nèi)提供必要的協(xié)助和支持。3.第三方義務(wù):(1)第三方應(yīng)按照合同約定,提供優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)服務(wù)。(2)第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)教育法律法規(guī),維護教育教學(xué)秩序。4.第三方違約責(zé)任:(1)若第三方未能提供符合約定的服務(wù),甲方有權(quán)解除合同,并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。(2)若第三方泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo),以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利:(1)乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付報酬。(2)乙方有權(quán)要求甲方提供必要的教學(xué)設(shè)施和資源。(3)乙方有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)的福利待遇。2.乙方利益條款:(1)乙方在合同履行期間,如因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。(2)乙方在合同履行期間,如因甲方違約,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.甲方的違約及限制條款:(1)甲方未按時支付乙方報酬的,應(yīng)向乙方支付違約金。(2)甲方未提供必要的教學(xué)設(shè)施和資源的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。(3)甲方不得無故解除合同,如需解除,應(yīng)提前通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的補償。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo),以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利:(1)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)。(2)甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和評估。(3)甲方有權(quán)要求乙方遵守學(xué)校規(guī)章制度。2.甲方的利益條款:(1)甲方有權(quán)要求乙方在合同履行期間,不得兼職其他工作。(2)甲方有權(quán)要求乙方在合同履行期間,不得泄露甲方商業(yè)秘密。3.乙方的違約及限制條款:(1)乙方未按照合同約定履行教育教學(xué)職責(zé)的,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。(2)乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2025年度兼職教師聘用合同規(guī)范2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.聘用性質(zhì)及崗位2.1聘用性質(zhì)2.2崗位名稱2.3崗位職責(zé)3.聘用期限3.1起止日期3.2合同續(xù)簽4.工作時間及安排4.1工作時間4.2工作地點4.3工作內(nèi)容5.工資及待遇5.1基本工資5.2獎金及補貼5.3發(fā)薪時間6.工作考核及評價6.1考核方式6.2評價標準6.3考核結(jié)果7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1教學(xué)成果歸屬8.2專利權(quán)歸屬8.3著作權(quán)歸屬9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除及終止手續(xù)10.違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決程序12.其他約定12.1不可抗力12.2合同附件12.3合同生效13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署人員14.合同附件清單14.1附件一:工作計劃14.2附件二:崗位職責(zé)說明書14.3附件三:考核評價標準第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1兼職教師姓名:____________________1.1.2學(xué)校名稱:____________________1.2雙方地址1.2.1兼職教師地址:____________________1.2.2學(xué)校地址:____________________1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1兼職教師聯(lián)系電話:____________________1.3.2學(xué)校聯(lián)系電話:____________________1.3.3兼職教師電子郵箱:____________________1.3.4學(xué)校電子郵箱:____________________2.聘用性質(zhì)及崗位2.1聘用性質(zhì)2.1.1兼職教師2.2崗位名稱2.2.1兼職教師崗位名稱:____________________2.3崗位職責(zé)2.3.1負責(zé)本課程的教學(xué)工作,包括但不限于備課、授課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)等。2.3.2參與課程設(shè)計、教學(xué)研討和教學(xué)評估等活動。2.3.3遵守學(xué)校的教學(xué)紀律和規(guī)章制度。3.聘用期限3.1起止日期3.1.1起始日期:2025年9月1日3.1.2截止日期:2026年6月30日3.2合同續(xù)簽3.2.1在合同期滿前一個月,如雙方均無異議,可協(xié)商續(xù)簽合同。4.工作時間及安排4.1工作時間4.1.1每周授課時間:____________________4.1.2每次授課時長:____________________4.2工作地點4.2.1學(xué)校指定教室4.3工作內(nèi)容4.3.1按照學(xué)校教學(xué)計劃完成教學(xué)任務(wù)。4.3.2參與課程相關(guān)活動,如輔導(dǎo)、答疑等。5.工資及待遇5.1基本工資5.1.1基本工資:____________________元/月5.2獎金及補貼5.2.1績效獎金:____________________元/月5.2.2交通補貼:____________________元/月5.3發(fā)薪時間5.3.1每月15日發(fā)放上月工資6.工作考核及評價6.1考核方式6.1.1定期考核:每學(xué)期末進行一次教學(xué)考核。6.1.2隨時考核:根據(jù)教學(xué)情況進行不定時考核。6.2評價標準6.2.1教學(xué)質(zhì)量:根據(jù)學(xué)生評價、同行評價和教學(xué)成果進行綜合評價。6.2.2工作態(tài)度:根據(jù)工作表現(xiàn)、出勤情況和團隊合作精神進行評價。6.3考核結(jié)果6.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1學(xué)校的教學(xué)計劃、教學(xué)資源、學(xué)生信息等。7.1.2學(xué)校的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。7.2保密期限7.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。7.3違約責(zé)任7.3.1如兼職教師違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1教學(xué)成果歸屬8.1.1兼職教師創(chuàng)作的教學(xué)課件、教案等教學(xué)成果,其著作權(quán)歸兼職教師所有。8.1.2教學(xué)成果在學(xué)校內(nèi)部使用時,需征得兼職教師同意,并注明作者。8.2專利權(quán)歸屬8.2.1由兼職教師獨立或與他人合作完成的發(fā)明創(chuàng)造,專利申請權(quán)歸兼職教師所有。8.2.2學(xué)校在合理范圍內(nèi),可無償使用兼職教師的專利技術(shù)。8.3著作權(quán)歸屬8.3.1兼職教師在學(xué)校授課過程中產(chǎn)生的作品,其著作權(quán)歸兼職教師所有。8.3.2學(xué)校有權(quán)在學(xué)校內(nèi)部使用兼職教師的作品,無需支付額外費用。9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1兼職教師因個人原因提出解除合同。9.1.2學(xué)校因兼職教師嚴重違反合同約定或教學(xué)紀律,單方面解除合同。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿,如雙方無續(xù)簽意愿,合同自動終止。9.3解除及終止手續(xù)9.3.1合同解除或終止前,雙方應(yīng)提前通知對方,并完成相關(guān)手續(xù)。9.3.2解除或終止合同后,雙方應(yīng)結(jié)清工資和各項費用。10.違約責(zé)任10.1違約行為10.1.1兼職教師未按時完成教學(xué)任務(wù)或教學(xué)質(zhì)量不合格。10.1.2學(xué)校未按時支付工資或違反合同約定。10.2違約責(zé)任10.2.1兼職教師應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金。10.2.2學(xué)校應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償兼職教師因違約造成的損失。10.3違約賠償10.3.1違約金金額:____________________元。10.3.2賠償金額:____________________元。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成的,提交所在地人民法院訴訟解決。11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1爭議解決機構(gòu):____________________11.3爭議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在收到爭議通知之日起30日內(nèi),提交爭議解決機構(gòu)。12.其他約定12.1不可抗力12.1.1發(fā)生不可抗力事件,如地震、火災(zāi)等,雙方應(yīng)協(xié)商解決。12.2合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于工作計劃、崗位職責(zé)說明書、考核評價標準等。12.3合同生效12.3.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1兼職教師簽署日期:____________________13.1.2學(xué)校簽署日期:____________________13.2簽署地點13.2.1簽署地點:____________________13.3簽署人員13.3.1兼職教師簽署人:____________________13.3.2學(xué)校簽署人:____________________14.合同附件清單14.1附件一:工作計劃14.1.1工作計劃內(nèi)容:____________________14.2附件二:崗位職責(zé)說明書14.2.1崗位職責(zé)說明書內(nèi)容:____________________14.3附件三:考核評價標準14.3.1考核評價標準內(nèi)容:____________________第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及范圍1.1第三方定義1.1.1本合同中所述第三方,是指除甲乙雙方之外的,為履行本合同提供中介、咨詢、培訓(xùn)、評估等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。1.1.2第三方不包括甲乙雙方各自的員工、代理人和關(guān)聯(lián)方。1.2第三方介入范圍1.2.1第三方介入范圍限于本合同項下的中介、咨詢、培訓(xùn)、評估等服務(wù)。1.2.2第三方介入不得影響甲乙雙方的合同權(quán)利和義務(wù)。2.第三方介入的程序2.1第三方介入的申請2.1.1甲乙雙方協(xié)商一致,可邀請第三方介入本合同。2.1.2第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)簽署書面協(xié)議,明確第三方介入的具體事項和權(quán)利義務(wù)。2.2第三方介入的批準2.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。2.2.2第三方介入的批準,應(yīng)包括對第三方資質(zhì)的審核。3.第三方的責(zé)任3.1第三方的責(zé)任限額3.1.1第三方在本合同項下的責(zé)任,不得超過甲乙雙方書面協(xié)議中約定的責(zé)任限額。3.1.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于中介費、咨詢費、培訓(xùn)費、評估費等。3.2第三方的違約責(zé)任3.2.1第三方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲乙雙方因此遭受的損失。3.2.2第三方的違約責(zé)任,包括但不限于賠償金、違約金等。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的劃分4.1.1第三方與甲方的關(guān)系,基于甲乙雙方簽署的書面協(xié)議。4.1.2第三方對甲方的責(zé)任,僅限于書面協(xié)議約定的范圍。4.2第三方與乙方的劃分4.2.1第三方與乙方的關(guān)系,基于甲乙雙方簽署的書面協(xié)議。4.2.2第三方對乙方的責(zé)任,僅限于書面協(xié)議約定的范圍。4.3第三方與兼職教師的劃分4.3.1第三方與兼職教師的關(guān)系,基于甲乙雙方簽署的書面協(xié)議。4.3.2第三方對兼職教師的責(zé)任,僅限于書面協(xié)議約定的范圍,且不改變甲乙雙方與兼職教師之間的合同關(guān)系。5.第三方介入的終止5.1第三方介入的終止條件5.1.1第三方介入完成后,甲乙雙方可終止第三方介入。5.1.2第三方介入因不可抗力等原因無法繼續(xù),甲乙雙方可終止第三方介入。5.2第三方介入的終止程序5.2.1第三方介入終止前,甲乙雙方應(yīng)通知第三方。5.2.2第三方介入終止后,甲乙雙方應(yīng)結(jié)清相關(guān)費用。6.第三方介入的保密條款6.1第三方在介入過程中,應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。6.2第三方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.第三方介入的法律適用7.1第三方介入的法律適用,應(yīng)遵循甲乙雙方所在地的法律法規(guī)。7.2第三方介入的爭議解決,應(yīng)按照甲乙雙方所
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