2025年食堂承包經(jīng)營(yíng)員工勞動(dòng)權(quán)益保障協(xié)議3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年食堂承包經(jīng)營(yíng)員工勞動(dòng)權(quán)益保障協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1承包方信息1.2經(jīng)營(yíng)方信息2.合同標(biāo)的及范圍2.1食堂承包經(jīng)營(yíng)內(nèi)容2.2經(jīng)營(yíng)范圍及服務(wù)對(duì)象3.勞動(dòng)權(quán)益保障措施3.1員工招錄與招聘3.2員工勞動(dòng)合同簽訂3.3工作時(shí)間與休息休假3.4工資待遇與支付3.5社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇3.6員工培訓(xùn)與發(fā)展3.7員工權(quán)益保護(hù)與爭(zhēng)議解決4.經(jīng)營(yíng)管理要求4.1經(jīng)營(yíng)規(guī)范與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.2食品安全與衛(wèi)生管理4.3設(shè)施設(shè)備維護(hù)與管理4.4財(cái)務(wù)管理4.5營(yíng)業(yè)額與利潤(rùn)分配5.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決5.1違約責(zé)任承擔(dān)5.2爭(zhēng)議解決方式6.合同期限與終止6.1合同期限6.2合同終止條件6.3合同解除程序7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密義務(wù)7.3違約責(zé)任8.合同生效與變更8.1合同生效條件8.2合同變更程序8.3合同附件9.法律適用與管轄9.1合同適用法律9.2糾紛管轄法院10.合同附件10.1員工勞動(dòng)合同10.2食品安全管理制度10.3設(shè)施設(shè)備清單11.合同份數(shù)與送達(dá)11.1合同份數(shù)11.2合同送達(dá)方式12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.2合同解除12.3合同解除后的處理13.合同簽署13.1承包方代表簽字13.2經(jīng)營(yíng)方代表簽字14.合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1承包方信息1.1.1名稱(chēng)：____________________1.1.2地址：____________________1.1.3法定代表人：____________________1.1.4聯(lián)系電話：____________________1.2經(jīng)營(yíng)方信息1.2.1名稱(chēng)：____________________1.2.2地址：____________________1.2.3法定代表人：____________________1.2.4聯(lián)系電話：____________________2.合同標(biāo)的及范圍2.1食堂承包經(jīng)營(yíng)內(nèi)容2.1.1經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所：____________________2.1.2經(jīng)營(yíng)時(shí)間：____________________2.1.3經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目：____________________2.2經(jīng)營(yíng)范圍及服務(wù)對(duì)象2.2.1經(jīng)營(yíng)范圍：____________________2.2.2服務(wù)對(duì)象：____________________3.勞動(dòng)權(quán)益保障措施3.1員工招錄與招聘3.1.1招錄程序：____________________3.1.2招聘條件：____________________3.2員工勞動(dòng)合同簽訂3.2.1勞動(dòng)合同類(lèi)型：____________________3.2.2勞動(dòng)合同期限：____________________3.3工作時(shí)間與休息休假3.3.1工作時(shí)間：____________________3.3.2休息休假：____________________3.4工資待遇與支付3.4.1工資標(biāo)準(zhǔn)：____________________3.4.2支付方式：____________________3.5社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇3.5.1社會(huì)保險(xiǎn)：____________________3.5.2福利待遇：____________________3.6員工培訓(xùn)與發(fā)展3.6.1培訓(xùn)內(nèi)容：____________________3.6.2發(fā)展機(jī)會(huì)：____________________3.7員工權(quán)益保護(hù)與爭(zhēng)議解決3.7.1權(quán)益保護(hù)措施：____________________3.7.2爭(zhēng)議解決途徑：____________________4.經(jīng)營(yíng)管理要求4.1經(jīng)營(yíng)規(guī)范與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.1.1經(jīng)營(yíng)規(guī)范：____________________4.1.2質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：____________________4.2食品安全與衛(wèi)生管理4.2.1食品安全管理制度：____________________4.2.2衛(wèi)生管理要求：____________________4.3設(shè)施設(shè)備維護(hù)與管理4.3.1設(shè)施設(shè)備清單：____________________4.3.2維護(hù)與管理責(zé)任：____________________4.4財(cái)務(wù)管理4.4.1財(cái)務(wù)管理制度：____________________4.4.2財(cái)務(wù)報(bào)表提交：____________________4.5營(yíng)業(yè)額與利潤(rùn)分配4.5.1營(yíng)業(yè)額核算：____________________4.5.2利潤(rùn)分配方式：____________________5.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決5.1違約責(zé)任承擔(dān)5.1.1違約情形：____________________5.1.2違約責(zé)任：____________________5.2爭(zhēng)議解決方式5.2.1爭(zhēng)議解決途徑：____________________5.2.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：____________________6.合同期限與終止6.1合同期限6.1.1合同起始日期：____________________6.1.2合同終止日期：____________________6.2合同終止條件6.2.1終止條件：____________________6.3合同解除程序6.3.1解除程序：____________________7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1保密信息：____________________7.2保密義務(wù)7.2.1保密責(zé)任：____________________7.3違約責(zé)任7.3.1違約責(zé)任：____________________8.合同生效與變更8.1合同生效條件8.1.1雙方簽字蓋章8.1.2合同備案8.1.3合同履行通知8.2合同變更程序8.2.1變更請(qǐng)求8.2.2變更協(xié)商8.2.3變更文件8.2.4變更生效9.法律適用與管轄9.1合同適用法律9.1.1主要適用法律9.1.2補(bǔ)充適用法律9.2糾紛管轄法院9.2.1管轄法院9.2.2管轄法院級(jí)別10.合同附件10.1員工勞動(dòng)合同10.1.1員工基本信息10.1.2勞動(dòng)合同條款10.2食品安全管理制度10.2.1制度內(nèi)容10.2.2責(zé)任分工10.3設(shè)施設(shè)備清單10.3.1設(shè)施設(shè)備列表10.3.2設(shè)施設(shè)備狀態(tài)11.合同份數(shù)與送達(dá)11.1合同份數(shù)11.1.1正本份數(shù)11.1.2草稿份數(shù)11.2合同送達(dá)方式11.2.1送達(dá)地址11.2.2送達(dá)日期12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力12.1.1不可抗力定義12.1.2不可抗力處理12.2合同解除12.2.1合同解除條件12.2.2合同解除程序12.3合同解除后的處理12.3.1財(cái)務(wù)結(jié)算12.3.2資產(chǎn)移交13.合同簽署13.1承包方代表簽字13.1.1承包方代表姓名13.1.2承包方代表職務(wù)13.2經(jīng)營(yíng)方代表簽字13.2.1經(jīng)營(yíng)方代表姓名13.2.2經(jīng)營(yíng)方代表職務(wù)14.合同附件清單14.1附件一：?jiǎn)T工勞動(dòng)合同14.2附件二：食品安全管理制度14.3附件三：設(shè)施設(shè)備清單第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同選擇或由一方推薦，介入合同履行過(guò)程的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的雇員、代理人或與合同直接相關(guān)的其他合同方。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入旨在提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、監(jiān)督合同履行、解決爭(zhēng)議或協(xié)助履行合同義務(wù)。16.第三方介入程序16.1第三方選擇16.1.1甲乙雙方應(yīng)共同決定是否引入第三方，并就第三方資質(zhì)、能力及服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商。16.1.2第三方應(yīng)具備履行其職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。16.2第三方介入?yún)f(xié)議16.2.1甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方介入的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及責(zé)任。16.2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)與本合同具有同等法律效力。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義17.1.1責(zé)任限額是指第三方因履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的違約行為所應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額確定17.2.1責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議、第三方資質(zhì)及合同標(biāo)的等因素協(xié)商確定。17.2.2責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。17.3責(zé)任限額執(zhí)行17.3.1當(dāng)?shù)谌竭`約時(shí)，甲乙雙方應(yīng)按照第三方介入?yún)f(xié)議約定的責(zé)任限額進(jìn)行索賠。17.3.2若第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的責(zé)任劃分18.1.1第三方在履行合同過(guò)程中，對(duì)甲方承擔(dān)的責(zé)任應(yīng)限于第三方介入?yún)f(xié)議約定的范圍內(nèi)。18.1.2若第三方行為導(dǎo)致甲方損失，甲方應(yīng)向第三方索賠，超出第三方責(zé)任限額的部分，甲方有權(quán)向乙方索賠。18.2第三方與乙方的責(zé)任劃分18.2.1第三方在履行合同過(guò)程中，對(duì)乙方承擔(dān)的責(zé)任應(yīng)限于第三方介入?yún)f(xié)議約定的范圍內(nèi)。18.2.2若第三方行為導(dǎo)致乙方損失，乙方應(yīng)向第三方索賠，超出第三方責(zé)任限額的部分，乙方有權(quán)向甲方索賠。18.3第三方與其他合同方的責(zé)任劃分18.3.1第三方在履行合同過(guò)程中，與其他合同方的關(guān)系應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)及合同約定處理。18.3.2若第三方與其他合同方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商或仲裁等方式解決。19.第三方介入的終止19.1第三方介入終止條件19.1.1合同履行完畢19.1.2第三方介入?yún)f(xié)議終止19.1.3第三方職責(zé)履行完畢19.2第三方介入終止程序19.2.1甲乙雙方應(yīng)共同決定第三方介入的終止。19.2.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。20.附加條款20.1第三方介入費(fèi)用的承擔(dān)20.1.1第三方介入費(fèi)用應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議約定承擔(dān)。20.1.2若第三方介入費(fèi)用未能在協(xié)議約定的期限內(nèi)支付，第三方有權(quán)終止介入?yún)f(xié)議。20.2第三方介入信息的保密20.2.1第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方及合同相關(guān)的保密信息。20.2.2違反保密義務(wù)的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：?jiǎn)T工勞動(dòng)合同要求：詳細(xì)列明員工的基本信息、勞動(dòng)合同條款、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。說(shuō)明：此附件作為合同的一部分，具有法律效力。2.附件二：食品安全管理制度要求：包括食品安全操作規(guī)程、衛(wèi)生管理制度、食品原料采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：此附件用于確保食堂食品安全，防止食品安全事故的發(fā)生。3.附件三：設(shè)施設(shè)備清單要求：詳細(xì)列明食堂內(nèi)所有設(shè)施設(shè)備的名稱(chēng)、型號(hào)、數(shù)量、狀態(tài)等。說(shuō)明：此附件用于明確設(shè)備維護(hù)責(zé)任，確保食堂設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額等。說(shuō)明：此附件用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)和責(zé)任。5.附件五：財(cái)務(wù)管理報(bào)告要求：包括食堂的財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)營(yíng)狀況分析、成本控制措施等。說(shuō)明：此附件用于監(jiān)督食堂的財(cái)務(wù)管理，確保財(cái)務(wù)透明。6.附件六：合同履行情況報(bào)告要求：包括合同履行進(jìn)度、存在的問(wèn)題、改進(jìn)措施等。說(shuō)明：此附件用于跟蹤合同履行情況，確保合同目標(biāo)達(dá)成。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按照合同約定履行合同義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為對(duì)合同履行的影響程度和損失大小進(jìn)行認(rèn)定。示例：若甲方未按期支付租金，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。2.違約行為：第三方未按照協(xié)議約定履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議約定的責(zé)任限額和違約行為的影響進(jìn)行認(rèn)定。示例：若第三方在提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方損失，乙方有權(quán)要求第三方賠償損失，超出責(zé)任限額的部分由乙方承擔(dān)。3.違約行為：違反食品安全規(guī)定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)食品安全法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行認(rèn)定。示例：若食堂發(fā)生食品安全事故，相關(guān)責(zé)任人將依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.違約行為：違反財(cái)務(wù)管理規(guī)定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)財(cái)務(wù)管理規(guī)定和合同約定進(jìn)行認(rèn)定。示例：若食堂出現(xiàn)財(cái)務(wù)造假行為，相關(guān)責(zé)任人將被追究法律責(zé)任。5.違約行為：違反合同解除程序。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定和法律規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定。示例：若一方未按合同約定程序解除合同，將被視為違約，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024年食堂承包經(jīng)營(yíng)員工勞動(dòng)權(quán)益保障協(xié)議1本合同目錄一覽1.1合同訂立背景與目的1.2合同雙方基本信息1.3合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)1.4合同生效與終止條件2.1承包方權(quán)利與義務(wù)2.1.1食堂經(jīng)營(yíng)管理權(quán)2.1.2食堂設(shè)施設(shè)備維護(hù)責(zé)任2.1.3食堂食品安全責(zé)任2.1.4食堂員工招聘與培訓(xùn)責(zé)任2.1.5食堂財(cái)務(wù)報(bào)表提交責(zé)任3.1受包方權(quán)利與義務(wù)3.1.1食堂員工勞動(dòng)權(quán)益保障3.1.2食堂員工工資支付3.1.3食堂員工社會(huì)保險(xiǎn)繳納3.1.4食堂員工休息休假3.1.5食堂員工培訓(xùn)與發(fā)展4.1勞動(dòng)合同簽訂與解除4.1.1勞動(dòng)合同簽訂4.1.2勞動(dòng)合同解除條件4.1.3勞動(dòng)合同解除程序4.1.4勞動(dòng)合同解除經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1員工招聘與培訓(xùn)5.1.1招聘程序5.1.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式5.1.3培訓(xùn)考核與評(píng)估6.1工資支付6.1.1工資構(gòu)成6.1.2工資支付方式6.1.3工資支付時(shí)間6.1.4工資調(diào)整機(jī)制7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納7.1.1社會(huì)保險(xiǎn)種類(lèi)7.1.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例7.1.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納流程8.1休息休假8.1.1員工工作時(shí)間8.1.2休息日與法定節(jié)假日8.1.3休假制度與審批9.1食堂安全管理9.1.1食堂衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)9.1.2食堂消防安全9.1.3食堂設(shè)施設(shè)備安全10.1違約責(zé)任10.1.1承包方違約責(zé)任10.1.2受包方違約責(zé)任10.1.3違約責(zé)任承擔(dān)方式11.1爭(zhēng)議解決11.1.1爭(zhēng)議解決方式11.1.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.1.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.1合同變更與解除12.1.1合同變更條件12.1.2合同解除條件12.1.3合同變更與解除程序13.1合同生效與終止13.1.1合同生效條件13.1.2合同終止條件13.1.3合同終止程序14.1其他約定事項(xiàng)14.1.1合同附件14.1.2合同未盡事宜14.1.3合同解釋與適用法律第一部分：合同如下：1.1合同訂立背景與目的本合同訂立旨在明確食堂承包經(jīng)營(yíng)雙方的權(quán)利與義務(wù)，保障員工勞動(dòng)權(quán)益，確保食堂正常運(yùn)營(yíng)，提高員工福利待遇，實(shí)現(xiàn)雙方互利共贏。1.2合同雙方基本信息甲方（承包方）：[承包方名稱(chēng)]，住所地：[承包方住所地]，法定代表人：[承包方法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[承包方聯(lián)系電話]。乙方（受包方）：[受包方名稱(chēng)]，住所地：[受包方住所地]，法定代表人：[受包方法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[受包方聯(lián)系電話]。1.3合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)本合同于2024年[簽訂日期]在[簽訂地點(diǎn)]簽訂。1.4合同生效與終止條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同期限為[合同期限]，自[起始日期]至[終止日期]。如遇不可抗力等因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可提前終止合同。2.1承包方權(quán)利與義務(wù)2.1.1食堂經(jīng)營(yíng)管理權(quán)承包方享有食堂的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)，負(fù)責(zé)食堂的日常運(yùn)營(yíng)和管理。2.1.2食堂設(shè)施設(shè)備維護(hù)責(zé)任承包方負(fù)責(zé)食堂設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。2.1.3食堂食品安全責(zé)任承包方承擔(dān)食堂食品安全責(zé)任，確保食堂食品安全符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定。2.1.4食堂員工招聘與培訓(xùn)責(zé)任承包方負(fù)責(zé)食堂員工的招聘、培訓(xùn)和管理。2.1.5食堂財(cái)務(wù)報(bào)表提交責(zé)任承包方每月向乙方提交食堂財(cái)務(wù)報(bào)表，確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。3.1受包方權(quán)利與義務(wù)3.1.1食堂員工勞動(dòng)權(quán)益保障受包方保障食堂員工的勞動(dòng)權(quán)益，包括工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、休息休假等。3.1.2食堂員工工資支付受包方按月支付食堂員工工資，確保工資支付及時(shí)、足額。3.1.3食堂員工社會(huì)保險(xiǎn)繳納受包方按照國(guó)家規(guī)定為食堂員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.1.4食堂員工休息休假受包方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)休息休假的規(guī)定，保障員工休息休假權(quán)利。3.1.5食堂員工培訓(xùn)與發(fā)展受包方為食堂員工提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助員工提升技能和職業(yè)素養(yǎng)。4.1勞動(dòng)合同簽訂與解除4.1.1勞動(dòng)合同簽訂受包方與食堂員工簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。4.1.2勞動(dòng)合同解除條件勞動(dòng)合同解除應(yīng)符合國(guó)家法律規(guī)定和雙方約定。4.1.3勞動(dòng)合同解除程序勞動(dòng)合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并依法辦理相關(guān)手續(xù)。4.1.4勞動(dòng)合同解除經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償勞動(dòng)合同解除時(shí)，受包方應(yīng)依法支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.1員工招聘與培訓(xùn)5.1.1招聘程序食堂員工的招聘程序應(yīng)公開(kāi)、公平、公正。5.1.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式食堂員工培訓(xùn)內(nèi)容包括崗位技能、安全知識(shí)、職業(yè)道德等。5.1.3培訓(xùn)考核與評(píng)估食堂員工培訓(xùn)考核應(yīng)嚴(yán)格，確保培訓(xùn)效果。6.1工資支付6.1.1工資構(gòu)成食堂員工工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。6.1.2工資支付方式食堂員工工資以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。6.1.3工資支付時(shí)間食堂員工工資每月[支付日期]前支付。6.1.4工資調(diào)整機(jī)制食堂員工工資根據(jù)國(guó)家規(guī)定和雙方協(xié)商進(jìn)行調(diào)整。7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納7.1.1社會(huì)保險(xiǎn)種類(lèi)食堂員工社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.1.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例食堂員工社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。7.1.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納流程食堂員工社會(huì)保險(xiǎn)繳納由受包方按照規(guī)定流程辦理。8.1休息休假8.1.1員工工作時(shí)間食堂員工每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。8.1.2休息日與法定節(jié)假日食堂員工享有國(guó)家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日，具體安排由受包方根據(jù)實(shí)際情況制定。8.1.3休假制度與審批食堂員工享有帶薪年休假、病假、事假等休假權(quán)利，休假申請(qǐng)需提前向受包方提出，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。9.1食堂安全管理9.1.1食堂衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)食堂應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行消毒，確保食品衛(wèi)生安全。9.1.2食堂消防安全食堂應(yīng)配備必要的消防設(shè)施，并定期進(jìn)行消防演練，確保員工掌握消防知識(shí)和技能。9.1.3食堂設(shè)施設(shè)備安全食堂設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期檢查和維護(hù)，確保安全可靠，防止意外事故發(fā)生。10.1違約責(zé)任10.1.1承包方違約責(zé)任承包方若未按約定履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.1.2受包方違約責(zé)任受包方若未按約定履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.1.3違約責(zé)任承擔(dān)方式違約責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、恢復(fù)原狀、更換、修理等。11.1爭(zhēng)議解決11.1.1爭(zhēng)議解決方式合同爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.1.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)名稱(chēng)]，雙方同意將爭(zhēng)議提交該機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。11.1.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或按雙方協(xié)商結(jié)果分擔(dān)。12.1合同變更與解除12.1.1合同變更條件合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。12.1.2合同解除條件12.1.3合同變更與解除程序合同變更或解除需提前[提前通知期限]通知對(duì)方，并簽訂書(shū)面協(xié)議。13.1合同生效與終止13.1.1合同生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.1.2合同終止條件合同終止條件包括合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除、法定或約定解除條件成就等。13.1.3合同終止程序合同終止時(shí)，雙方應(yīng)按照規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于資產(chǎn)清算、員工安置等。14.1其他約定事項(xiàng)14.1.1合同附件本合同附件包括但不限于食堂經(jīng)營(yíng)管理制度、員工勞動(dòng)合同、財(cái)務(wù)報(bào)表等。14.1.2合同未盡事宜本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。14.1.3合同解釋與適用法律本合同解釋權(quán)歸甲方所有。本合同適用中華人民共和國(guó)法律。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義與范圍15.1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等。15.1.2第三方介入范圍第三方介入范圍包括但不限于合同履行過(guò)程中的咨詢(xún)服務(wù)、專(zhuān)業(yè)評(píng)估、爭(zhēng)議解決、風(fēng)險(xiǎn)管理等。15.2第三方介入的同意與程序15.2.1同意甲乙雙方同意，在合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，應(yīng)事先取得對(duì)方的書(shū)面同意。15.2.2程序15.2.2.1甲方需書(shū)面通知乙方，說(shuō)明第三方介入的原因、目的、預(yù)計(jì)費(fèi)用及第三方的基本信息。15.2.2.2乙方應(yīng)在收到通知后[通知期限]內(nèi)回復(fù)甲方，表示同意或不同意第三方介入。15.3第三方的責(zé)任與權(quán)利15.3.1責(zé)任15.3.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求和合同約定，履行其職責(zé)，并對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.1.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，如違反法律法規(guī)或合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方或他人遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3.2權(quán)利15.3.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方的要求，獲取必要的信息和資料。15.3.2.2第三方有權(quán)按照合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1責(zé)任限額15.4.1.1第三方因自身原因?qū)е录滓译p方或他人遭受損失的，其賠償總額不超過(guò)[賠償限額]。15.4.1.2若第三方責(zé)任限額不足以覆蓋損失，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。15.5第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.5.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托服務(wù)關(guān)系，甲方為委托方，第三方為受托方。15.5.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方。15.5.3第三方與合同其他方的關(guān)系第三方與合同其他方的關(guān)系為獨(dú)立第三方，不參與合同其他方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。15.6第三方介入的合同變更15.6.1合同變更若第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，對(duì)合同進(jìn)行相應(yīng)變更。15.6.2變更程序15.6.2.1甲方需書(shū)面通知乙方，說(shuō)明合同變更的原因、內(nèi)容、影響及第三方介入情況。15.6.2.2乙方應(yīng)在收到通知后[通知期限]內(nèi)回復(fù)甲方，表示同意或不同意合同變更。15.7第三方介入的爭(zhēng)議解決15.7.1爭(zhēng)議解決若第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按本合同第11.1節(jié)的規(guī)定解決。15.8第三方介入的合同終止15.8.1合同終止若第三方介入導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，甲乙雙方可協(xié)商一致終止合同。15.8.2終止程序15.8.2.1甲方需書(shū)面通知乙方，說(shuō)明合同終止的原因、內(nèi)容、影響及第三方介入情況。15.8.2.2乙方應(yīng)在收到通知后[通知期限]內(nèi)回復(fù)甲方，表示同意或不同意合同終止。15.9第三方介入的合同附件15.9.1合同附件第三方介入相關(guān)的合同附件包括但不限于第三方服務(wù)協(xié)議、責(zé)任限額協(xié)議等。15.9.2附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.食堂經(jīng)營(yíng)管理制度詳細(xì)要求：包括食堂的衛(wèi)生管理、食品安全管理、財(cái)務(wù)管理、員工管理制度等，確保食堂的規(guī)范運(yùn)營(yíng)。2.員工勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：包括員工的基本信息、工作崗位、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等，保障員工的合法權(quán)益。3.財(cái)務(wù)報(bào)表詳細(xì)要求：包括食堂的收入、支出、利潤(rùn)等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、保密條款、違約責(zé)任等，明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。5.責(zé)任限額協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方責(zé)任限額的具體金額、適用范圍、賠償程序等，確保在第三方責(zé)任發(fā)生時(shí)，甲乙雙方能夠得到合理的賠償。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序、費(fèi)用等，確保在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議能夠得到及時(shí)有效的解決。7.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括合同變更的原因、內(nèi)容、生效日期等，確保合同變更的合法性和有效性。8.合同終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括合同終止的原因、程序、生效日期等，確保合同終止的合法性和有效性。9.食堂設(shè)施設(shè)備清單詳細(xì)要求：包括食堂設(shè)施設(shè)備的名稱(chēng)、型號(hào)、數(shù)量、購(gòu)買(mǎi)日期、預(yù)計(jì)使用壽命等，確保食堂設(shè)施設(shè)備的完好和有效使用。10.食堂消防安全記錄詳細(xì)要求：包括消防設(shè)施設(shè)備的檢查記錄、消防演練記錄、火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案等，確保食堂的消防安全。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.承包方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定提供食堂服務(wù)，導(dǎo)致食堂運(yùn)營(yíng)中斷。責(zé)任認(rèn)定：賠償受包方因違約造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。2.受包方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付員工工資或未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。責(zé)任認(rèn)定：賠償員工因違約造成的損失，包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失和精神損害。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：賠償甲乙雙方因違約造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。4.合同變更違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)對(duì)方同意擅自變更合同內(nèi)容。責(zé)任認(rèn)定：賠償對(duì)方因違約造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。5.合同終止違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)對(duì)方同意擅自終止合同。責(zé)任認(rèn)定：賠償對(duì)方因違約造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若承包方未按約定提供食堂服務(wù)，導(dǎo)致食堂運(yùn)營(yíng)中斷，受包方因此遭受了顧客流失和收入減少的損失，承包方應(yīng)賠償受包方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年食堂承包經(jīng)營(yíng)員工勞動(dòng)權(quán)益保障協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.承包方和食堂2.1承包方資格2.2食堂概況3.勞動(dòng)權(quán)益保障3.1工作時(shí)間與休息3.2工資與福利3.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金3.4假期與休假4.勞動(dòng)合同4.1勞動(dòng)合同簽訂4.2勞動(dòng)合同內(nèi)容4.3勞動(dòng)合同變更5.勞動(dòng)關(guān)系5.1勞動(dòng)關(guān)系建立5.2勞動(dòng)關(guān)系變更5.3勞動(dòng)關(guān)系解除6.工作條件和環(huán)境6.1工作場(chǎng)所安全6.2工作條件保障6.3環(huán)境保護(hù)7.培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2職業(yè)發(fā)展7.3培訓(xùn)費(fèi)用8.違約責(zé)任8.1承包方違約責(zé)任8.2員工違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.合同期限11.1合同起始日期11.2合同終止條件11.3合同續(xù)簽12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序14.其他14.1其他條款14.2其他事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1定義a)“承包方”指依法設(shè)立的企業(yè)或個(gè)體工商戶，負(fù)責(zé)食堂的經(jīng)營(yíng)管理。b)“食堂”指位于特定地點(diǎn)，為員工提供餐飲服務(wù)的場(chǎng)所。c)“員工”指與承包方簽訂勞動(dòng)合同，在食堂從事餐飲服務(wù)的人員。d)“勞動(dòng)權(quán)益”指員工在食堂工作過(guò)程中所享有的合法權(quán)益，包括工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。1.2解釋a)本合同中涉及的法律、法規(guī)、政策等均按照中華人民共和國(guó)現(xiàn)行法律法規(guī)及政策解釋。b)本合同中的用語(yǔ)如無(wú)特殊說(shuō)明，均采用一般含義。2.承包方和食堂2.1承包方資格a)承包方應(yīng)具備合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，并具備相應(yīng)的餐飲服務(wù)資質(zhì)。2.2食堂概況a)食堂位于地址，面積為平方米。b)食堂提供早餐、午餐、晚餐及夜宵服務(wù)。c)食堂應(yīng)保證食品安全，符合國(guó)家食品安全標(biāo)準(zhǔn)。3.勞動(dòng)權(quán)益保障3.1工作時(shí)間與休息a)員工每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。b)員工享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年假。3.2工資與福利a)承包方應(yīng)按時(shí)足額支付員工工資，工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。b)承包方為員工提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。c)承包方為員工提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。3.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金a)承包方依法為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。b)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)、比例及繳費(fèi)期限按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。3.4假期與休假a)員工享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年假。b)員工因工作需要，經(jīng)承包方同意，可安排加班，加班工資按照國(guó)家規(guī)定支付。4.勞動(dòng)合同4.1勞動(dòng)合同簽訂a)承包方與員工應(yīng)簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。b)勞動(dòng)合同應(yīng)包含工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇、違約責(zé)任等內(nèi)容。4.2勞動(dòng)合同內(nèi)容1.員工姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、家庭住址；2.承包方名稱(chēng)、地址、法定代表人；3.工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間；4.工資標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間、支付方式；5.社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金繳納基數(shù)、比例及繳費(fèi)期限；6.福利待遇、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件；7.違約責(zé)任；8.合同期限、解除和終止條件；9.爭(zhēng)議解決方式；10.其他約定事項(xiàng)。4.3勞動(dòng)合同變更a)勞動(dòng)合同簽訂后，任何一方不得擅自變更合同內(nèi)容。b)如需變更合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。5.勞動(dòng)關(guān)系5.1勞動(dòng)關(guān)系建立a)承包方與員工簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)關(guān)系正式建立。b)員工應(yīng)按照勞動(dòng)合同約定，履行工作職責(zé)。5.2勞動(dòng)關(guān)系變更a)勞動(dòng)關(guān)系變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。b)勞動(dòng)關(guān)系變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等。5.3勞動(dòng)關(guān)系解除a)勞動(dòng)關(guān)系解除需按照國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定執(zhí)行。b)勞動(dòng)關(guān)系解除包括勞動(dòng)合同解除和員工離職兩種情況。6.工作條件和環(huán)境6.1工作場(chǎng)所安全a)承包方應(yīng)保證食堂工作場(chǎng)所安全，符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。b)承包方應(yīng)定期對(duì)食堂進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改。6.2工作條件保障a)承包方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和環(huán)境保護(hù)設(shè)施。b)承包方應(yīng)保證食堂工作環(huán)境整潔、衛(wèi)生。6.3環(huán)境保護(hù)a)承包方應(yīng)遵守國(guó)家環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)，確保食堂排放的廢氣、廢水、固體廢棄物等符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。b)承包方應(yīng)采取有效措施，減少食堂運(yùn)營(yíng)對(duì)周邊環(huán)境的影響。8.違約責(zé)任8.1承包方違約責(zé)任a)如承包方未按時(shí)足額支付員工工資，應(yīng)向員工支付相當(dāng)于應(yīng)付款項(xiàng)的50%的違約金。b)如承包方未按規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償員工因此遭受的損失。c)如承包方未保證食堂工作場(chǎng)所安全，導(dǎo)致員工受傷，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2員工違約責(zé)任a)如員工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職，應(yīng)向承包方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。b)如員工在工作中嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，給承包方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式a)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。b)如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決程序a)爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭(zhēng)議通知之日起30日內(nèi)協(xié)商解決。b)如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.保密條款10.1保密內(nèi)容a)雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等均屬保密內(nèi)容。10.2保密期限a)本合同項(xiàng)下的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后3年。10.3違約責(zé)任a)如一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。11.合同期限11.1合同起始日期a)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件a)合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同。11.3合同續(xù)簽a)如雙方同意續(xù)簽合同，應(yīng)在合同期滿前30日內(nèi)協(xié)商續(xù)簽事宜。12.合同解除12.1合同解除條件a)如一方違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益，另一方有權(quán)解除合同。b)如發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商解除合同。12.2合同解除程序a)如一方提出解除合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。b)雙方應(yīng)在收到解除通知之日起30日內(nèi)辦理合同解除手續(xù)。13.合同終止13.1合同終止條件a)合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同。13.2合同終止程序a)合同終止后，雙方應(yīng)辦理合同終止手續(xù)，包括但不限于：1.清理雙方債權(quán)債務(wù)；2.返還相關(guān)資料；3.結(jié)算員工工資及福利待遇。14.其他14.1其他條款a)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2其他事項(xiàng)a)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。b)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方指在本合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方或其中一方邀請(qǐng)或選擇的，為合同履行提供咨詢(xún)、評(píng)估、中介、代理等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書(shū)面通知對(duì)方。2.2第三方介入應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠勝任相關(guān)服務(wù)。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額，由甲乙雙方在簽訂合同時(shí)約定，并在合同中明確。3.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：a)第三方提供的服務(wù)或咨詢(xún)意見(jiàn)導(dǎo)致的損失；b)第三方違反保密義務(wù)導(dǎo)致的損失；c)第三方在履行職責(zé)過(guò)程中發(fā)生的侵權(quán)行為。4.第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)工作，包括但不限于：a)收集、整理和分析相關(guān)信息；b)提供咨詢(xún)服務(wù)或評(píng)估報(bào)告；c)協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過(guò)程中的問(wèn)題。5.第三方義務(wù)5.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守合同約定，忠實(shí)履行職責(zé)。5.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。5.3第三方應(yīng)按時(shí)完成相關(guān)工作，確保服務(wù)質(zhì)量。6.第三方與其他各方的劃分6.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方僅代表甲乙雙方履行合同約定的職責(zé)。6.2第三方不得以甲乙雙方的名義進(jìn)行任何活動(dòng)，不得代表甲乙雙方簽訂任何合同。6.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。7.第三方介入后的額外條款7.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的資料和便利條件