二零二五年度員工股權(quán)激勵與股權(quán)激勵計(jì)劃調(diào)整協(xié)議

二零二五年度員工股權(quán)激勵與股權(quán)激勵計(jì)劃調(diào)整協(xié)議甲方（激勵方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（激勵對象）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、股權(quán)激勵計(jì)劃描述1.激勵股票描述激勵股票：甲方授予乙方一定數(shù)量的公司股份，具體數(shù)量為______股。股份類型：______（如普通股、優(yōu)先股等）。股份持有期限：乙方應(yīng)持有上述股份______年，自授予之日起計(jì)算。2.激勵條件乙方獲得激勵股票的條件包括但不限于：在公司工作滿______年、業(yè)績考核達(dá)標(biāo)等。甲方保留根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整激勵條件的權(quán)利。二、股權(quán)激勵數(shù)量與價格1.股權(quán)激勵數(shù)量甲方預(yù)計(jì)授予乙方的股權(quán)激勵數(shù)量為______股，實(shí)際授予數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)。2.股權(quán)激勵價格激勵股票的授予價格為______元/股，該價格根據(jù)公司當(dāng)前市場價值及甲方內(nèi)部評估確定。三、交割時間與地點(diǎn)1.交割時間甲方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)完成股權(quán)激勵股票的交割。2.交割地點(diǎn)股權(quán)激勵股票的交割地點(diǎn)為甲方公司所在地。四、股權(quán)激勵調(diào)整1.調(diào)整條件甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況和員工表現(xiàn)，有權(quán)對股權(quán)激勵計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，包括但不限于調(diào)整激勵股票數(shù)量、持有期限等。2.調(diào)整程序甲方在調(diào)整股權(quán)激勵計(jì)劃前，應(yīng)書面通知乙方，并給予乙方合理的反饋意見時間。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方所享有的股權(quán)激勵進(jìn)行調(diào)整，包括但不限于調(diào)整股權(quán)比例、激勵條件等。有權(quán)根據(jù)公司業(yè)績和員工表現(xiàn)，決定是否執(zhí)行股權(quán)激勵計(jì)劃或調(diào)整激勵方案。義務(wù)：在合同規(guī)定的時間內(nèi)完成股權(quán)激勵股票的交割，并確保乙方享有相應(yīng)的股權(quán)權(quán)益。為乙方提供必要的股權(quán)激勵相關(guān)信息和指導(dǎo)，確保乙方充分了解股權(quán)激勵的條款和條件。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在滿足股權(quán)激勵條件的情況下，有權(quán)獲得相應(yīng)的股權(quán)激勵。有權(quán)根據(jù)股權(quán)激勵計(jì)劃的規(guī)定，行使股東權(quán)利，如出席股東大會、投票等。義務(wù)：遵守股權(quán)激勵計(jì)劃的相關(guān)規(guī)定，不得違反公司章程和法律法規(guī)。積極參與公司工作，為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。六、股權(quán)激勵的行使與變更1.行使方式乙方應(yīng)根據(jù)股權(quán)激勵計(jì)劃的規(guī)定，行使所獲得的股權(quán)激勵。行使股權(quán)激勵的具體方式由雙方另行書面約定。2.變更程序任何對股權(quán)激勵計(jì)劃的變更，均需雙方書面同意，并按照公司內(nèi)部決策程序執(zhí)行。七、股權(quán)激勵的終止與解除1.終止條件乙方因故離職或退休；公司因經(jīng)營不善或其他原因終止股權(quán)激勵計(jì)劃。2.解除條件乙方違反公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失；乙方因個人原因，經(jīng)公司同意，自愿放棄股權(quán)激勵。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定履行股權(quán)激勵義務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照未履行義務(wù)金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除股權(quán)激勵計(jì)劃，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照股權(quán)激勵計(jì)劃履行義務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照未履行義務(wù)金額的______%向甲方支付違約金；如乙方因個人原因未履行股權(quán)激勵計(jì)劃，甲方有權(quán)要求乙方返還已支付的股權(quán)激勵款項(xiàng)，并承擔(dān)相應(yīng)損失。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于股權(quán)激勵方案、激勵條件等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：