2025年度門衛(wèi)值班人員特殊崗位聘用合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度門衛(wèi)值班人員特殊崗位聘用合同合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號(hào)3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同雙方信息二、合同目的1.門衛(wèi)值班人員職責(zé)2.特殊崗位聘用原因3.聘用目的三、門衛(wèi)值班人員的基本條件1.年齡要求2.身體健康要求3.政治素質(zhì)要求4.專業(yè)技能要求四、合同期限及工作內(nèi)容1.合同期限2.工作地點(diǎn)3.工作時(shí)間4.工作內(nèi)容五、薪資待遇1.基本工資2.獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.其他福利待遇六、工作紀(jì)律及要求1.工作職責(zé)2.工作要求3.工作紀(jì)律4.違規(guī)處理七、合同變更及解除1.合同變更條件2.合同解除條件3.合同終止條件4.合同解除程序八、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十、合同生效及終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同解除通知十一、其他約定1.通知方式2.附件3.其他約定事項(xiàng)十二、合同附件1.門衛(wèi)值班人員崗位職責(zé)2.工作制度及流程3.獎(jiǎng)懲辦法十三、合同簽署1.雙方簽字2.雙方蓋章3.簽署日期十四、合同附件清單1.附件一：門衛(wèi)值班人員崗位職責(zé)2.附件二：工作制度及流程3.附件三：獎(jiǎng)懲辦法合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2025年度門衛(wèi)值班人員特殊崗位聘用合同2.合同編號(hào)：_______3.合同簽訂日期：____年____月____日4.合同有效期：____年____月____日至____年____月____日5.合同雙方信息：聘用方：[公司名稱]被聘用方：[姓名]二、合同目的1.門衛(wèi)值班人員職責(zé)：保障公司財(cái)產(chǎn)安全和員工人身安全，負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班工作。2.特殊崗位聘用原因：鑒于特殊崗位的職責(zé)和要求，特進(jìn)行聘用。3.聘用目的：提高門衛(wèi)值班工作效率，確保公司安全。三、門衛(wèi)值班人員的基本條件1.年齡要求：18至55周歲。2.身體健康要求：符合國(guó)家規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)。4.專業(yè)技能要求：具備基本的消防安全知識(shí)和應(yīng)急處置能力。四、合同期限及工作內(nèi)容1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.工作地點(diǎn)：[公司地址]3.工作時(shí)間：24小時(shí)值班，每班8小時(shí)，輪班制。4.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司大門、停車場(chǎng)等出入口的出入管理。監(jiān)控公司內(nèi)部及外圍的安全狀況。處理突發(fā)事件和報(bào)警。協(xié)助其他部門的安保工作。五、薪資待遇1.基本工資：每月____元。2.獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：根據(jù)公司規(guī)定及個(gè)人表現(xiàn)發(fā)放。3.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國(guó)家法律規(guī)定繳納。4.其他福利待遇：按照公司規(guī)定執(zhí)行。六、工作紀(jì)律及要求1.工作職責(zé)：嚴(yán)格按照門衛(wèi)崗位職責(zé)執(zhí)行，確保公司安全。2.工作要求：認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)守崗位，不得擅離職守。4.違規(guī)處理：違反工作紀(jì)律，公司將根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行處理。七、合同變更及解除1.合同變更條件：雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。2.合同解除條件：被聘用方因健康原因無(wú)法履行合同。被聘用方違反合同規(guī)定，經(jīng)教育不改。聘用方因特殊情況需解除合同。3.合同終止條件：合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)約意愿。4.合同解除程序：一方提出解除合同，需提前____個(gè)工作日書面通知另一方。八、保密條款1.保密內(nèi)容：公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.保密期限：自合同終止之日起____年。3.違約責(zé)任：違反保密條款，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成則提交____仲裁委員會(huì)仲裁。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：____仲裁委員會(huì)。3.爭(zhēng)議解決程序：按照仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行。十、合同生效及終止1.合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。2.合同終止條件：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除或因不可抗力等原因終止。3.合同解除通知：一方需提前____個(gè)工作日書面通知另一方。十一、其他約定1.通知方式：通過書面形式或雙方約定的其他方式。2.附件：本合同附件一至附件三。3.其他約定事項(xiàng)：雙方另有約定的，按照約定執(zhí)行。十二、合同附件1.附件一：門衛(wèi)值班人員崗位職責(zé)2.附件二：工作制度及流程3.附件三：獎(jiǎng)懲辦法十三、合同附件清單1.附件一：門衛(wèi)值班人員崗位職責(zé)2.附件二：工作制度及流程3.附件三：獎(jiǎng)懲辦法十四、合同簽署1.雙方簽字聘用方（蓋章）：________________________被聘用方（簽字）：________________________2.雙方蓋章聘用方（蓋章）：________________________被聘用方（簽字）：________________________3.簽署日期：____年____月____日聘用方（蓋章）：________________________被聘用方（簽字）：________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.甲方責(zé)任條款：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和安全設(shè)施，確保乙方在履行職責(zé)時(shí)的安全。甲方應(yīng)按照合同約定及時(shí)支付乙方工資及福利待遇。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。2.甲方管理?xiàng)l款：甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同要求履行職責(zé)。甲方應(yīng)建立健全門衛(wèi)管理制度，明確門衛(wèi)值班人員的職責(zé)和權(quán)限。甲方應(yīng)定期對(duì)門衛(wèi)值班工作進(jìn)行評(píng)估，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎(jiǎng)勵(lì)。3.甲方保密條款：甲方對(duì)乙方在工作中接觸到的公司商業(yè)秘密負(fù)有保密責(zé)任。甲方應(yīng)采取必要措施，防止乙方泄露公司商業(yè)秘密。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.乙方責(zé)任條款：乙方應(yīng)按照合同約定，按時(shí)到崗履行門衛(wèi)值班職責(zé)。乙方應(yīng)保證自身身體健康，如因健康原因無(wú)法履行職責(zé)，應(yīng)及時(shí)通知甲方。乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，維護(hù)公司形象。2.乙方權(quán)益條款：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作提出意見和建議，甲方應(yīng)予以重視。乙方有權(quán)依法維護(hù)自身合法權(quán)益。3.乙方培訓(xùn)條款：乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，對(duì)考核不合格的乙方進(jìn)行培訓(xùn)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.中介責(zé)任條款：中介方應(yīng)保證所提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)和合同約定。中介方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方履行合同，解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。2.中介費(fèi)用條款：中介方提供服務(wù)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。中介方應(yīng)在合同簽訂前向甲方提供詳細(xì)的費(fèi)用清單。3.中介保密條款：中介方對(duì)甲方和乙方提供的信息負(fù)有保密責(zé)任，不得泄露給任何第三方。中介方在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)任何違反保密協(xié)議的行為，應(yīng)立即通知甲方和乙方。4.中介解除條款：如中介方違反合同約定，甲方和乙方有權(quán)解除與中介方的合作關(guān)系。中介方在合同解除后，應(yīng)退還已收取的費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：門衛(wèi)值班人員崗位職責(zé)2.附件二：工作制度及流程3.附件三：獎(jiǎng)懲辦法4.附件四：甲方提供的設(shè)施清單5.附件五：乙方提供的個(gè)人資料6.附件六：中介方服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇。未提供符合合同約定的工作條件和安全設(shè)施。未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致乙方信息泄露。乙方違約：未按時(shí)履行門衛(wèi)值班職責(zé)。未遵守公司規(guī)章制度，影響公司形象。泄露公司商業(yè)秘密。中介方違約：未提供符合合同約定服務(wù)質(zhì)量。未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致合同雙方信息泄露。2.違約認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)。任何一方認(rèn)為對(duì)方違約，應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面違約通知。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約：指合同當(dāng)事人一方或雙方未履行合同約定的義務(wù)。3.保密：指對(duì)特定信息采取保密措施，防止信息泄露。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。5.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付工資。乙方未按時(shí)履行職責(zé)。中介方服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。2.解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)支付工資，如逾期，應(yīng)支付違約金。乙方應(yīng)按時(shí)履行職責(zé)，如違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。中介方應(yīng)提高服務(wù)質(zhì)量，如不達(dá)標(biāo)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.公司門衛(wèi)值班人員聘用。2.特殊崗位人員聘用。3.門衛(wèi)值班人員與公司之間的勞動(dòng)關(guān)系。4.中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中的服務(wù)。全文完。2025年度門衛(wèi)值班人員特殊崗位聘用合同1合同編號(hào)_________一、合同主體1.1甲方：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______1.2乙方：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______1.3其他相關(guān)方：（如有，請(qǐng)?zhí)顚懴嚓P(guān)方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：本合同簽訂的背景是為了確保2025年度門衛(wèi)值班工作的正常開展，提高門衛(wèi)值班人員的工作質(zhì)量和效率，保障甲方單位的財(cái)產(chǎn)安全。2.2目的：本合同的目的是明確甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)，規(guī)范門衛(wèi)值班人員的管理，確保門衛(wèi)值班工作的高效、安全、有序進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)：門衛(wèi)值班人員：指甲方聘請(qǐng)的負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班工作的人員，包括保安、監(jiān)控人員等。3.2關(guān)鍵詞解釋：特殊崗位：指在門衛(wèi)值班工作中，承擔(dān)較為重要職責(zé)和任務(wù)，如重要部位、特殊區(qū)域、突發(fā)事件處理等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：4.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成門衛(wèi)值班工作。4.1.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保乙方遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度。4.1.3甲方應(yīng)按合同約定，及時(shí)支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。4.1.4甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件，保障乙方的人身安全。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：4.2.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，提供必要的工作條件，保障乙方的人身安全。4.2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，認(rèn)真履行門衛(wèi)值班工作職責(zé)。4.2.3乙方應(yīng)按照甲方要求，完成各項(xiàng)門衛(wèi)值班任務(wù)，確保甲方單位財(cái)產(chǎn)安全。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：自本合同簽訂之日起至2025年12月31日。5.2合同履行地點(diǎn)：甲方單位指定門衛(wèi)值班區(qū)域。5.3合同履行方式：乙方應(yīng)按照甲方要求，采取輪流值班、24小時(shí)值班等方式，完成門衛(wèi)值班工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件：6.2.1本合同約定的履行期限屆滿；6.2.2甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；6.2.3乙方違反合同約定，經(jīng)甲方催告后仍不改正的；6.2.4由于不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；6.2.5其他法律規(guī)定或雙方約定的合同終止條件。6.3終止程序：6.3.1本合同終止前，甲乙雙方應(yīng)妥善處理合同終止前的有關(guān)事宜。6.3.2合同終止后，乙方應(yīng)將門衛(wèi)值班工作移交給甲方指定的人員，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果：6.4.1合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，將工作場(chǎng)所清理干凈，并將乙方個(gè)人物品搬離。6.4.2本合同終止后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資及各項(xiàng)福利待遇。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：7.1.1基本工資：按照乙方的工作時(shí)間、崗位要求等因素，甲方將支付乙方基本工資，具體金額以雙方協(xié)商確定為準(zhǔn)。7.1.2崗位津貼：鑒于乙方擔(dān)任特殊崗位，甲方將額外支付崗位津貼，以表彰其承擔(dān)的額外責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)。7.1.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：甲方將按照國(guó)家法律規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.1.4其他福利：包括但不限于帶薪休假、節(jié)假日加班費(fèi)等，具體內(nèi)容詳見合同附件。7.2支付方式：甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方工資及福利，具體賬戶信息由乙方在合同簽訂時(shí)提供。7.3支付時(shí)間：7.3.1基本工資：甲方將在每月的固定日期前支付乙方上一個(gè)月的基本工資。7.3.2崗位津貼：甲方將在乙方完成指定任務(wù)后，及時(shí)支付崗位津貼。7.3.3社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：甲方將按照國(guó)家規(guī)定的時(shí)間，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.4支付條款：7.4.1甲方應(yīng)在支付工資及福利前，對(duì)乙方的工作進(jìn)行審核，確認(rèn)無(wú)誤后方可支付。7.4.2乙方應(yīng)在接到甲方支付通知后，及時(shí)核對(duì)支付信息，如有錯(cuò)誤，應(yīng)及時(shí)通知甲方。7.4.3甲方將保留支付憑證，以備不時(shí)之需。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：8.1.1若甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利，應(yīng)按照中國(guó)人民銀行同期貸款利率支付違約金。8.1.2若甲方未提供乙方必要的工作條件，導(dǎo)致乙方人身安全受到威脅，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.2乙方違約：8.2.1若乙方未按合同規(guī)定履行門衛(wèi)值班職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。8.2.2若乙方泄露甲方單位秘密或違反保密條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：違約方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，向守約方支付違約金或賠償損失。賠償金額及方式由雙方協(xié)商確定，并在合同附件中明確。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同所指的保密內(nèi)容包括但不限于甲方單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。9.2保密期限：保密期限自本合同生效之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、戰(zhàn)爭(zhēng)等。10.2不可抗力事件：本合同所指的不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：10.3.1當(dāng)不可抗力發(fā)生時(shí)，甲乙雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。10.3.2不可抗力發(fā)生期間，甲乙雙方應(yīng)暫停履行合同，并協(xié)商解決后續(xù)事宜。10.3.3不可抗力持續(xù)期間，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府命令、交通中斷等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：若協(xié)商無(wú)果，甲乙雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：12.2.1乙方擔(dān)任特殊崗位，其職責(zé)涉及國(guó)家秘密或甲方商業(yè)秘密；12.2.2乙方在合同履行期間，甲方認(rèn)為不宜轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：13.1.1甲方保留對(duì)門衛(wèi)值班人員特殊崗位的調(diào)整權(quán)，但需提前通知乙方。13.1.2乙方在合同履行期間，未經(jīng)甲方同意，不得將工作崗位轉(zhuǎn)讓或以其他形式變相轉(zhuǎn)讓。13.2特殊權(quán)力保留：13.2.1甲方保留在緊急情況下，臨時(shí)調(diào)整門衛(wèi)值班人員的工作職責(zé)和任務(wù)的權(quán)利。13.2.2乙方在履行特殊崗位職責(zé)時(shí)，應(yīng)服從甲方管理，不得擅自離職或拒絕執(zhí)行甲方安排的工作。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：14.1.1甲乙雙方對(duì)本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)書面進(jìn)行，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。14.1.2任何修改和補(bǔ)充，不得違背國(guó)家法律法規(guī)，不得損害對(duì)方合法權(quán)益。14.2修改和補(bǔ)充效力：14.2.1修改和補(bǔ)充自雙方簽字或蓋章之日起生效，成為本合同的一部分。14.2.2本合同的修改和補(bǔ)充，不影響本合同其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：15.1.1甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同維護(hù)門衛(wèi)值班工作的正常進(jìn)行。15.1.2乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排，確保門衛(wèi)值班工作的高效、安全。15.2協(xié)作與配合方式：15.2.1甲乙雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，溝通工作情況，解決工作中出現(xiàn)的問題。15.2.2雙方應(yīng)保持暢通的溝通渠道，確保信息及時(shí)傳遞。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律，如合同條款與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同為甲乙雙方簽訂的完整合同，任何一方不得以任何形式對(duì)本合同進(jìn)行增減、修改或補(bǔ)充。16.3增減條款：16.3.1未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面增加或減少本合同條款。16.3.2本合同的增減條款，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方單位規(guī)章制度2.乙方崗位說明書3.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納明細(xì)4.崗位津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)5.保密協(xié)議6.爭(zhēng)議解決程序7.其他雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要作為附件的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付乙方工資及福利，認(rèn)定為違約行為。未提供乙方必要的工作條件，導(dǎo)致乙方人身安全受到威脅，認(rèn)定為違約行為。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按合同規(guī)定履行門衛(wèi)值班職責(zé)，認(rèn)定為違約行為。泄露甲方單位秘密或違反保密條款，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.違約金：指違約方因違約行為而應(yīng)向守約方支付的金錢。3.賠償損失：指違約方因違約行為給守約方造成的經(jīng)濟(jì)損失，違約方應(yīng)予以賠償。4.保密協(xié)議：指雙方就保密事項(xiàng)簽訂的協(xié)議，約定保密內(nèi)容和期限。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同義務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，根據(jù)具體情況采取調(diào)崗、培訓(xùn)等措施，確保合同履行。2.問題：門衛(wèi)值班區(qū)域發(fā)生突發(fā)事件，乙方無(wú)法及時(shí)處理。3.問題：乙方對(duì)合同條款有疑問。解決辦法：甲方應(yīng)向乙方解釋合同條款，確保乙方充分理解合同內(nèi)容。4.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商無(wú)果，可申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或訴訟解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：1.1第三方負(fù)責(zé)提供專業(yè)的門衛(wèi)值班服務(wù)，確保門衛(wèi)值班工作的質(zhì)量和效率。1.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，并接受甲方的監(jiān)督和管理。2.第三方權(quán)利：2.1第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)門衛(wèi)值班人員進(jìn)行培訓(xùn)和管理。3.第三方義務(wù)：3.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供合格的門衛(wèi)值班人員。3.2第三方應(yīng)確保門衛(wèi)值班人員遵守合同規(guī)定，履行門衛(wèi)值班職責(zé)。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：1.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。1.2乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及福利。1.3乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高自身職業(yè)技能。2.乙方利益條款：2.1乙方在合同履行期間，享有帶薪休假、節(jié)假日加班費(fèi)等福利待遇。2.2乙方在合同終止后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方的違約及限制條款：3.1若甲方未按合同約定支付乙方工資及福利，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。3.2若甲方未提供必要的工作條件和安全保障，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行整改，否則可解除合同。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方權(quán)利：1.1甲方有權(quán)要求乙方遵守合同規(guī)定，履行門衛(wèi)值班職責(zé)。1.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保乙方的工作質(zhì)量。2.甲方利益條款：2.1甲方有權(quán)要求乙方在合同履行期間，不得擅自離職或拒絕執(zhí)行甲方安排的工作。2.2甲方有權(quán)要求乙方在合同終止后，不得泄露甲方單位的商業(yè)秘密。3.乙方的違約及限制條款：3.1若乙方未按合同規(guī)定履行門衛(wèi)值班職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償損失。3.2若乙方泄露甲方單位的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。全文完。2025年度門衛(wèi)值班人員特殊崗位聘用合同2本合同目錄一覽1.合同訂立的基本情況1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)1.3合同生效條件2.崗位職責(zé)與工作內(nèi)容2.1門衛(wèi)值班人員的崗位職責(zé)2.2門衛(wèi)值班人員的工作內(nèi)容2.3工作時(shí)間與班次安排3.薪酬與福利待遇3.1基本工資3.2伙食補(bǔ)貼3.3崗位補(bǔ)貼3.4工齡工資3.5保險(xiǎn)福利4.工作紀(jì)律與考勤制度4.1工作紀(jì)律要求4.2考勤制度4.3遲到、早退、缺勤處理5.安全管理與責(zé)任5.1安全生產(chǎn)責(zé)任5.2安全培訓(xùn)與教育5.3應(yīng)急預(yù)案與處理6.保密與競(jìng)業(yè)限制6.1保密義務(wù)6.2競(jìng)業(yè)限制7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除或終止合同的程序8.違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同的其他約定10.1合同附件10.2合同變更與補(bǔ)充11.合同生效與備案11.1合同生效日期11.2合同備案手續(xù)12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說明書12.2附件二：薪酬福利待遇明細(xì)表12.3附件三：考勤記錄表13.合同簽訂人簽字13.1發(fā)包方代表簽字13.2承包方代表簽字14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立的基本情況1.1合同雙方基本信息1.1.1發(fā)包方：[公司名稱]1.1.2承包方：[個(gè)人姓名]1.1.3聯(lián)系方式：[發(fā)包方聯(lián)系電話]、[承包方聯(lián)系電話]1.1.4住所地：[發(fā)包方住所地]、[承包方住所地]1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)1.2.1時(shí)間：2025年[具體日期]1.2.2地點(diǎn)：[合同訂立地點(diǎn)]1.3合同生效條件1.3.1合同雙方簽字蓋章后生效1.3.2合同簽訂后，承包方需提供相關(guān)資質(zhì)證明，經(jīng)發(fā)包方審核通過后生效2.崗位職責(zé)與工作內(nèi)容2.1門衛(wèi)值班人員的崗位職責(zé)2.1.1負(fù)責(zé)門衛(wèi)處的日常管理工作2.1.2嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度，對(duì)出入人員進(jìn)行登記、驗(yàn)證2.1.3負(fù)責(zé)保管門衛(wèi)處的鑰匙、證件等物品2.1.4維護(hù)門衛(wèi)處的環(huán)境衛(wèi)生和公共秩序2.2門衛(wèi)值班人員的工作內(nèi)容2.2.1每日定時(shí)巡邏，確保園區(qū)安全2.2.2對(duì)可疑人員進(jìn)行詢問、盤查，必要時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)2.2.3處理突發(fā)事件，如火災(zāi)、盜竊等2.2.4負(fù)責(zé)傳達(dá)通知，協(xié)助處理來訪人員事宜3.薪酬與福利待遇3.1基本工資3.1.1基本工資：人民幣[具體金額]元/月3.2伙食補(bǔ)貼3.2.1伙食補(bǔ)貼：人民幣[具體金額]元/月3.3崗位補(bǔ)貼3.3.1崗位補(bǔ)貼：人民幣[具體金額]元/月3.4工齡工資3.4.1工齡工資：根據(jù)實(shí)際工齡按比例計(jì)算3.5保險(xiǎn)福利3.5.1社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納3.5.2住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納4.工作紀(jì)律與考勤制度4.1工作紀(jì)律要求4.1.1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，服從管理4.1.2保守單位秘密，不得泄露4.1.3不得遲到、早退、曠工4.2考勤制度4.2.1每月進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì)，按實(shí)際出勤天數(shù)計(jì)算工資4.2.2遲到、早退、曠工按公司規(guī)定扣除相應(yīng)工資4.3遲到、早退、缺勤處理4.3.1遲到：每次扣除[具體金額]元4.3.2早退：每次扣除[具體金額]元4.3.3曠工：每次扣除[具體金額]元5.安全管理與責(zé)任5.1安全生產(chǎn)責(zé)任5.1.1承包方應(yīng)遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，確保門衛(wèi)工作安全5.1.2發(fā)包方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)保護(hù)用品5.2安全培訓(xùn)與教育5.2.1發(fā)包方定期組織安全培訓(xùn)，提高承包方的安全意識(shí)5.2.2承包方應(yīng)積極參加安全培訓(xùn)，提高自身安全技能5.3應(yīng)急預(yù)案與處理5.3.1發(fā)包方制定應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練5.3.2承包方應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力6.保密與競(jìng)業(yè)限制6.1保密義務(wù)6.1.1承包方在履行職責(zé)過程中，不得泄露單位秘密6.2競(jìng)業(yè)限制6.2.1合同期滿后，承包方在[具體時(shí)間]內(nèi)不得在同類業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)與發(fā)包方競(jìng)爭(zhēng)7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同7.1.2承包方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定，經(jīng)警告無(wú)效，發(fā)包方有權(quán)解除合同7.1.3發(fā)包方因工作需要或特殊情況，需提前[具體天數(shù)]通知承包方解除合同7.2合同終止條件7.2.1合同期限屆滿，合同自然終止7.2.2發(fā)包方或承包方因故終止合同，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書面通知對(duì)方7.3解除或終止合同的程序7.3.1雙方應(yīng)書面通知對(duì)方解除或終止合同7.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、福利待遇等費(fèi)用8.違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.1.1承包方未按合同約定履行職責(zé)，視為違約8.1.2發(fā)包方未按合同約定支付工資、福利待遇，視為違約8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1承包方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償發(fā)包方因此遭受的損失8.2.2發(fā)包方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付承包方相應(yīng)的賠償金9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議9.1.2協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：合同簽訂地人民法院10.合同的其他約定10.1合同附件10.1.1本合同附件包括但不限于：崗位職責(zé)說明書、薪酬福利待遇明細(xì)表、考勤記錄表10.2合同變更與補(bǔ)充10.2.1合同的變更或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議10.2.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力11.合同生效與備案11.1合同生效日期11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.2合同備案手續(xù)11.2.1本合同簽訂后，雙方應(yīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門備案12.合同附件12.1附件一：崗位職責(zé)說明書12.1.1詳細(xì)列出門衛(wèi)值班人員的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容12.2附件二：薪酬福利待遇明細(xì)表12.2.1明確列出工資、福利待遇的具體項(xiàng)目和金額12.3附件三：考勤記錄表12.3.1規(guī)定考勤記錄的格式和記錄內(nèi)容13.合同簽訂人簽字13.1發(fā)包方代表簽字13.1.1[公司名稱]代表簽字：[姓名]13.2承包方代表簽字13.2.1[個(gè)人姓名]代表簽字：[姓名]14.合同生效日期14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方：指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同履行過程中的中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等非合同主體。1.2第三方介入的范圍：包括但不限于中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、保險(xiǎn)保障等。2.第三方介入的同意與選擇2.1甲乙雙方同意，在合同履行過程中，可引入第三方介入，具體第三方由雙方協(xié)商確定。2.2第三方的選擇：甲乙雙方應(yīng)確保所選第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和信譽(yù)，并簽訂相關(guān)合作協(xié)議。3.第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，履行其職責(zé)和義務(wù)。3.2第三方在介入過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。3.3第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額：由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，如無(wú)約定，則以第三方實(shí)際賠償能力為準(zhǔn)。4.2.1第三方的注冊(cè)資本4.2.2第三方的信譽(yù)等級(jí)4.2.3第三方的歷史業(yè)績(jī)4.2.4第三方的專業(yè)能力5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分：5.1.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方引入的輔助機(jī)構(gòu)，其與甲方之間為合作關(guān)系。5.1.2第三方對(duì)甲方的責(zé)任：第三方對(duì)甲方承擔(dān)的責(zé)任應(yīng)限于合作協(xié)議的約定范圍。5.2第三方與乙方的劃分：5.2.1第三方與乙方的關(guān)系：第三方作為乙方履行合同過程中的輔助機(jī)構(gòu)，其與乙方之間為合作關(guān)系。5.2.2第三方對(duì)乙方的責(zé)任：第三方對(duì)乙方承擔(dān)的責(zé)任應(yīng)限于合作協(xié)議的約定范圍。5.3第三方與合同其他方的劃分：5.3.1第三方與其他合同方的劃分：第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。6.第三方介入的程序6.1第三方介入的申請(qǐng)：甲乙雙方協(xié)商一致后，向第三方發(fā)出介入申請(qǐng)。6.2第三方介入的審查：第三方在收到介入申請(qǐng)后，應(yīng)進(jìn)行審查，確認(rèn)是否符合合作協(xié)議的約定。6.3第三方介入的實(shí)施：經(jīng)審查通過后，第三方開始介入合同履行過程。7.第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件：甲乙雙方協(xié)商一致，或第三方完成合作協(xié)議約定的任務(wù)后，終止第三方介入。7.2第三方介入的終止程序：甲乙雙方書面通知第三方，并確認(rèn)合作協(xié)議的終止。8.第三方介入的保密8.1第三方在介入過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。8.2第三方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照合作協(xié)議的約定解決。9.2協(xié)議未約定的爭(zhēng)議，可由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責(zé)說明書要求：詳細(xì)列出門衛(wèi)值班人員的崗位職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：崗位職責(zé)說明書作為合同附件，是門衛(wèi)值班人員履行職責(zé)的重要依據(jù)。2.附件二：薪酬福利待遇明細(xì)表要求：明確列出工資、福利待遇的具體項(xiàng)目和金額，包括基本工資、崗位補(bǔ)貼、工齡工資、保險(xiǎn)福利等。說明：薪酬福利待遇明細(xì)表作為合同附件，是保障門衛(wèi)值班人員權(quán)益的重要依據(jù)。3.附件三：考勤記錄表要求：規(guī)定考勤記錄的格式和記錄內(nèi)容，包括工作時(shí)間、班次安排、遲到早退、缺勤情況等。說明：考勤記錄表作為合同附件，是門衛(wèi)值班人員工資發(fā)放和績(jī)效考核的重要依據(jù)。4.附件四：安全管理制度要求：明確安全生產(chǎn)責(zé)任、安全培訓(xùn)教育、應(yīng)急預(yù)案處理等內(nèi)容。說明：安全管理制度作為合同附件，是保障門衛(wèi)值班人員安全的重要依據(jù)。5.附件五：保密協(xié)議要求：約定門衛(wèi)值班人員的保密義務(wù)、保密范圍、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議作為合同附件，是保護(hù)單位秘密的重要依據(jù)。6.附件六：第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：第三方合作協(xié)議作為合同附件，是規(guī)范第三方介入行為的重要依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：門衛(wèi)值班人員未按合同約定履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：門衛(wèi)值班人員未按合同約定履行職責(zé)，如遲到、早退、曠工、違規(guī)操作等。示例說明：門衛(wèi)值班人員因個(gè)人原因，連續(xù)三天遲到，經(jīng)警告無(wú)效，發(fā)包方有權(quán)解除合同。2.違約行為：發(fā)包方未按合同約定支付工資、福利待遇責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：發(fā)包方未按合同約定支付門衛(wèi)值班人員的工資、福利待遇。示例說明：發(fā)包方未按合同約定在每月10日前支付門衛(wèi)值班人員的工資，門衛(wèi)值班人員有權(quán)要求發(fā)包方支付逾期工資及賠償金。3.違約行為：第三方未按合作協(xié)議履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按合作協(xié)議約定履行職責(zé)，如服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、泄露商業(yè)秘密等。示例說明：第三方在提供咨詢服務(wù)時(shí)，泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.違約行為：合同一方未按合同約定履行保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：合同一方未按合同約定履行保密義務(wù)，泄露了對(duì)方的商業(yè)秘密。示例說明：門衛(wèi)值班人員在離職后，泄露了單位的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2025年度門衛(wèi)值班人員特殊崗位聘用合同3本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3崗位要求3.聘用期限3.1起止時(shí)間3.2合同續(xù)簽條件4.工作時(shí)間及班次安排4.1工作時(shí)間4.2班次安排4.3節(jié)假日安排5.工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3福利待遇6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2公積金繳納7.違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密責(zé)任9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同生效及終止11.1合同生效時(shí)間11.2合同終止條件12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)12.2其他約定事項(xiàng)13.合同附件13.1附件一：崗位說明書13.2附件二：工資支付表13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：物業(yè)管理公司甲方地址：市區(qū)路號(hào)甲方法定代表人：1.2乙方基本信息乙方姓名：乙方身份證號(hào)碼：05678乙方住址：市區(qū)路號(hào)2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱門衛(wèi)值班人員2.2崗位職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)公司大門的出入管理，對(duì)進(jìn)出人員進(jìn)行身份核實(shí)和登記；2.2.2負(fù)責(zé)公司內(nèi)部車輛的管理，確保車輛停放有序；2.2.3負(fù)責(zé)公司內(nèi)部安全巡邏，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)上報(bào)；2.2.4負(fù)責(zé)公司內(nèi)部消防設(shè)施的檢查和維護(hù)；2.2.5負(fù)責(zé)公司內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)；2.3崗位要求2.3.2具備較強(qiáng)的責(zé)任心和應(yīng)變能力；2.3.3具備基本的法律知識(shí)和安全意識(shí)；2.3.4身體健康，能夠勝任夜間值班工作。3.聘用期限3.1起止時(shí)間本合同自2025年1月1日起至2025年12月31日止。3.2合同續(xù)簽條件在合同期滿前一個(gè)月，如雙方均無(wú)異議，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。4.工作時(shí)間及班次安排4.1工作時(shí)間每日24小時(shí)值班，每周休息兩天。4.2班次安排采用三班倒制，具體班次安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排。4.3節(jié)假日安排節(jié)假日值班安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排，乙方應(yīng)服從安排。5.工資及福利待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)基本工資：每月人民幣5000元；崗位補(bǔ)貼：每月人民幣1000元；加班費(fèi)：按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算。5.2工資支付方式每月工資于次月10日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的賬戶。5.3福利待遇5.3.1享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期；5.3.2享有國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)；5.3.3享有國(guó)家規(guī)定的住房公積金。6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.2公積金繳納甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。7.違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任若甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)按每日工資的1%支付違約金。7.2乙方違約責(zé)任若乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在履行職務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等，均屬于保密范圍。8.2保密期限本合同有效期及合同終止后三年內(nèi)，乙方均應(yīng)遵守保密義務(wù)。8.3違反保密責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方利益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任。9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同；10.1.2乙方因個(gè)人原因提出辭職，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方；10.1.3甲方因工作需要調(diào)整崗位，導(dǎo)致乙方無(wú)法繼續(xù)履行合同，甲方應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方；10.1.4乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同，經(jīng)甲方確認(rèn)，甲方有權(quán)解除合同。10.2合同解除程序任何一方解除合同，應(yīng)提前書面通知對(duì)方，并按照國(guó)家法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。11.合同生效及終止11.1合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件本合同期滿或雙方約定的終止條件成就時(shí)，合同自行終止。12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)12.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；12.1.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：崗位說明書13.2附件二：工資支付表13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期本合同于2024年11月1日簽訂。14.2生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，因履行本合同而參與其中或提供相關(guān)服務(wù)的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入情形15