二零二五年度生物科技研發(fā)中心用工合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度生物科技研發(fā)中心用工合同甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：生物科技研發(fā)中心甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、用工描述1.工種與崗位工種1：名稱為研發(fā)工程師，崗位為生物技術(shù)研發(fā)。工種2（如有）：名稱為實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員，崗位為實(shí)驗(yàn)室操作。乙方提供的用工應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)資質(zhì)和技能證書(shū)。2.工作內(nèi)容要求乙方提供的用工應(yīng)按照甲方的工作要求，完成生物科技研發(fā)中心的各項(xiàng)研發(fā)任務(wù)。乙方保證所提供用工在正常工作條件下，能夠完成甲方指定的研發(fā)任務(wù)。二、用工數(shù)量與薪酬1.用工數(shù)量甲方預(yù)計(jì)用工數(shù)量如下：工種1：數(shù)量為_(kāi)_____（人）。工種2（如有）：數(shù)量為_(kāi)_____（人）。實(shí)際用工數(shù)量以甲方最終書(shū)面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在項(xiàng)目啟動(dòng)前______天（具體時(shí)長(zhǎng)）發(fā)出。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)與總額工種1的薪酬為_(kāi)_____元/月，工種2（如有）的薪酬為_(kāi)_____元/月。本合同用工薪酬預(yù)計(jì)總額為_(kāi)_____元（大寫：______），該總額根據(jù)預(yù)計(jì)用工數(shù)量和薪酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算得出，最終總額以實(shí)際用工數(shù)量和相應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算為準(zhǔn)。三、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.工作時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）開(kāi)始工作。乙方的工作時(shí)間應(yīng)與甲方的工作時(shí)間相一致，具體工作時(shí)間以甲方安排為準(zhǔn)。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于______（詳細(xì)地址）的生物科技研發(fā)中心。四、合同期限與解除1.合同期限本合同期限為_(kāi)_____個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同解除在合同期限內(nèi)，如甲方因故需解除合同，應(yīng)提前______個(gè)月書(shū)面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合工作要求，有權(quán)要求乙方改正或調(diào)整崗位。有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度調(diào)整用工需求，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：按照合同約定支付乙方薪酬，并為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境。為乙方提供培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件，并保障其工作安全。有權(quán)根據(jù)工作完成情況要求甲方支付薪酬。義務(wù)：按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，維護(hù)工作場(chǎng)所的秩序。六、工作評(píng)價(jià)與考核1.評(píng)價(jià)方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核，考核結(jié)果將作為調(diào)整薪酬和獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的工作內(nèi)容、質(zhì)量要求以及項(xiàng)目目標(biāo)為準(zhǔn)。七、薪酬支付與福利1.薪酬支付甲方將按照合同約定的時(shí)間和方式支付乙方薪酬。2.福利甲方將為乙方提供法定福利，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪休假等。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付薪酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解除合同，應(yīng)按照乙方實(shí)際工作期限支付相應(yīng)補(bǔ)償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同約定的比例支付違約金。如乙方違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于研發(fā)計(jì)劃、技術(shù)數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_____