![上海市標準勞動合同范本_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/2B/2E/wKhkGWemxaeALGL4AAEt33cikUA439.jpg)
![上海市標準勞動合同范本_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/2B/2E/wKhkGWemxaeALGL4AAEt33cikUA4392.jpg)
![上海市標準勞動合同范本_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/2B/2E/wKhkGWemxaeALGL4AAEt33cikUA4393.jpg)
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
上海市標準勞動合同范本合同編號:__________
甲方(用人單位):________________
地址:________________
聯(lián)系人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動者):________________
身份證號碼:________________
住址:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于甲乙雙方同意按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同,共同遵守以下條款:
第一條勞動合同的類型和期限
1.1本勞動合同的類型為:__________(固定期限勞動合同/無固定期限勞動合同/以完成一定工作任務為期限的勞動合同)。
1.2本勞動合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二條工作內容
乙方同意在甲方的指導下,承擔以下工作職責:
(詳細工作內容和職責,可根據(jù)實際情況具體描述)
第三條勞動報酬
3.1乙方工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。
3.2乙方工資支付方式為:____(銀行轉賬/現(xiàn)金/其他方式)。
3.3乙方工資根據(jù)甲方的薪酬制度、乙方的工作績效和法律法規(guī)的規(guī)定適時調整。
第四條工作時間與休息休假
4.1乙方每周工作時間不超過____小時,每周休息日為____天。
4.2乙方依法享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
第五條勞動保護與勞動條件
5.1甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護和勞動條件。
5.2甲方應定期對乙方進行安全教育和培訓,確保乙方的人身安全。
第六條社會保險
6.1甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,為乙方參加社會保險,按時足額繳納社會保險費。
6.2乙方依法享受社會保險待遇,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
第七條勞動紀律
7.1乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。
7.2乙方如違反勞動紀律,甲方有權根據(jù)實際情況給予相應的紀律處分。
第八條合同解除和終止
8.1在合同期內,任何一方提前解除或終止本勞動合同,均應提前____天通知對方。
8.2除法律法規(guī)規(guī)定和雙方協(xié)商一致外,任何一方不得單方面解除或終止本勞動合同。
第九條經(jīng)濟補償
9.1如本勞動合同期滿,甲方解除或終止勞動合同的,甲方應根據(jù)乙方的工作年限和法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟補償。
第十條爭議解決
10.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十一條其他
11.1本勞動合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。
11.2本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(用人單位):________________
乙方(勞動者):________________
簽訂日期:____年__月__日
附件:
1.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 木工承包合同內腳手架
- 啤酒銷售合同書
- 農(nóng)村住房安全保障工程實施指南
- 網(wǎng)站維護與SEO優(yōu)化作業(yè)指導書
- 投資理財與風險防范作業(yè)指導書
- 2025年甘肅貨運從業(yè)資格證題目答案
- 2025年三明道路貨運駕駛員從業(yè)資格證考試題庫完整
- 2025年貨車從業(yè)資格證答題軟件
- 2024-2025學年四年級語文上冊第二單元明月4走月亮作業(yè)設計北師大版
- 個人前臺自我總結
- 學前比較教育第二版全套教學課件
- 操作工考核評分表
- 俄羅斯水資源現(xiàn)狀分析
- 非法捕撈水產(chǎn)品罪
- 新概念第一冊單詞匯總帶音標EXCEL版
- 作用于血液及造血器官的藥 作用于血液系統(tǒng)藥物
- 春節(jié)節(jié)后施工復工安全培訓
- GB/T 3478.1-1995圓柱直齒漸開線花鍵模數(shù)基本齒廓公差
- GB/T 1346-2001水泥標準稠度用水量、凝結時間、安定性檢驗方法
- FZ/T 25001-2012工業(yè)用毛氈
- 中國工運史知識競答附答案
評論
0/150
提交評論