勞動雇傭合同標準格式范文

勞動雇傭合同標準格式范文合同編號：__________甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲方為合法成立并有效存續(xù)的企業(yè)（或個體工商戶），具有合法的用人主體資格；乙方具備完全民事行為能力，同意接受甲方雇傭，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞動服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，共計____年/月。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔任_______職位，負責_______工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求和規(guī)章制度，認真履行職責，完成甲方交付的工作任務(wù)。第三條工作時間1.乙方實行_______制度（計時制/計件制/綜合計算工時制），每日工作時間為_______小時，每周工作時間為_______天。2.甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，保障乙方的休息權(quán)利，合理安排乙方的工作與休息時間。第四條工資待遇1.乙方的工資待遇為：基本工資為人民幣_______元/月，崗位工資為人民幣_______元/月，績效工資為人民幣_______元/月。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)，按照甲方制定的績效考核辦法，發(fā)放績效工資。3.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。第五條社會保險與福利待遇1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)，為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。3.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限和實際情況，給予相應(yīng)的帶薪年假。第六條勞動保護與職業(yè)培訓1.甲方應(yīng)保障乙方的工作安全，提供符合國家勞動保護標準的勞動條件，并定期進行安全培訓。2.甲方應(yīng)提供乙方所需的職業(yè)培訓，提高乙方的業(yè)務(wù)技能。第七條勞動合同解除與終止1.在合同期內(nèi)，除法律法規(guī)規(guī)定的解除和終止勞動合同的情形外，雙方應(yīng)嚴格按照本合同約定的條款履行。2.任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的，另一方有權(quán)解除勞動合同。第八條違約責任1.雙方應(yīng)嚴格遵守本合同各項條款，如一方違反合同，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。第九條保密與競業(yè)限制1.乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)嚴格保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方在合同終止后_______年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位從事相同或相似的工作。第十條其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.合同期限：明確合同的有效期限，并在合同到期前及時續(xù)簽或終止合同。法律名詞解釋：合同期限指合同自生效之日起至終止之日的期間，是勞動合同的基本要素。2.工作內(nèi)容：明確乙方的工作崗位和職責，確保乙方的工作內(nèi)容符合合同約定。法律名詞解釋：工作內(nèi)容是指雇員在勞動合同中約定的職責范圍和工作任務(wù)。3.工作時間：合理約定工作時間，保障乙方的休息權(quán)和健康權(quán)益。法律名詞解釋：工作時間是指雇員在正常工作日內(nèi)為雇主提供勞動的時間。4.工資待遇：明確乙方的工資構(gòu)成和支付方式，確保工資的及時足額支付。法律名詞解釋：工資待遇包括基本工資、崗位工資、績效工資等，是雇員因提供勞動而獲得的報酬。5.社會保險與福利待遇：依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，保障乙方的合法權(quán)益。法律名詞解釋：社會保險是指國家通過立法建立的，為雇員提供基本生活保障的制度。住房公積金是指雇員和雇主共同繳納的，用于雇員購房、租房等用途的長期住房儲金。6.勞動保護與職業(yè)培訓：提供必要的勞動保護措施和職業(yè)培訓，維護乙方的職業(yè)健康和安全。法律名詞解釋：勞動保護是指雇主為保障雇員在勞動過程中的安全和健康所采取的各種措施。職業(yè)培訓是指雇主為提高雇員職業(yè)技能而提供的培訓。解決辦法：1.違約責任：如雙方違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。法律名詞解釋：違約責任是指合同當事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔的民事責任。2.保密與競業(yè)限制：乙方應(yīng)遵守保密義務(wù)和競業(yè)限制條款，防止泄露商業(yè)秘密和從事競爭業(yè)務(wù)。法律名詞解釋：保密義務(wù)是指雇員對雇主商業(yè)秘密的保密責任。競業(yè)限制是指雇員在勞動合同終止后一定期限內(nèi)，不得在與雇主有競爭關(guān)系的單位從事相同或相似工作的限制。3.合同解除與終止：在合同期限內(nèi)，如需解除或終止合同，應(yīng)按照合同約定的條件和程序進行。法律名詞解釋：合同解除是指合同當事人一方或雙方在合同履行過程中，提前結(jié)束合同效力的行為。合同終止是指合同因期限屆滿或其他法定事由出現(xiàn)，合同效力自然消滅的行為。特殊應(yīng)用場合及合同補充條款：1.場合：乙方為高級管理人員或核心技術(shù)人才。補充條款：考慮到乙方對甲方的重要性，雙方可約定額外的保密條款和競業(yè)限制條款，比如提供額外的保密費用或競業(yè)限制補償金，以及在合同中詳細規(guī)定違反這些條款的具體處罰措施。2.場合：乙方被派駐海外工作。補充條款：甲方應(yīng)提供乙方的國際旅行保險，并確保乙方在海外的工作條件符合當?shù)胤煞ㄒ?guī)及國際標準，同時應(yīng)考慮給予乙方一定的國際補貼。3.場合：乙方從事具有危險性的工作。補充條款：甲方應(yīng)提供額外的安全培訓，并配備必要的安全防護裝備，同時在合同中明確乙方在發(fā)生意外時的救治和賠償措施。4.場合：乙方為遠程工作者。補充條款：甲方應(yīng)提供必要的遠程工作設(shè)備和技術(shù)支持，并確保乙方能夠有效地與團隊溝通協(xié)作，同時應(yīng)考慮遠程工作者的工作時間和休息時間安排。合同所需附件列表：1.乙方的身份證明