二零二五年度臨時(shí)工勞動合同（含勞動爭議解決機(jī)制）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度臨時(shí)工勞動合同（含勞動爭議解決機(jī)制）1合同目錄第一章合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3聯(lián)系方式1.4法定代表人或負(fù)責(zé)人第二章合同期限2.1合同起始時(shí)間2.2合同終止時(shí)間2.3合同期限變更第三章工作內(nèi)容和地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述3.2工作地點(diǎn)3.3工作崗位第四章工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定4.2休息日安排4.3假期安排4.4加班規(guī)定及報(bào)酬第五章勞動報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3工資支付方式及時(shí)間5.4工資調(diào)整機(jī)制第六章社會保險(xiǎn)和住房公積金6.1社會保險(xiǎn)繳納6.2住房公積金繳納6.3社會保險(xiǎn)和住房公積金待遇第七章勞動保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動保護(hù)措施7.2職業(yè)健康檢查7.3職業(yè)病防治第八章勞動紀(jì)律與考核8.1勞動紀(jì)律8.2考核制度8.3獎(jiǎng)懲措施第九章勞動合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止合同的處理程序第十章勞動爭議解決機(jī)制10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序第十一章違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)第十二章其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.2不可抗力條款12.3其他約定事項(xiàng)第十三章合同生效與附件13.1合同生效條件13.2合同附件第十四章合同變更、解除與終止14.1合同變更14.2合同解除14.3合同終止合同編號_________第一章合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[公司名稱]乙方：[臨時(shí)工姓名]1.2雙方地址甲方地址：[公司地址]乙方地址：[臨時(shí)工地址]1.3聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]甲方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]乙方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.4法定代表人或負(fù)責(zé)人甲方法定代表人或負(fù)責(zé)人：[負(fù)責(zé)人姓名]乙方法定代表人或負(fù)責(zé)人：[負(fù)責(zé)人姓名]第二章合同期限2.1合同起始時(shí)間[起始日期]2.2合同終止時(shí)間[終止日期]2.3合同期限變更合同期限如需變更，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三章工作內(nèi)容和地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述乙方在甲方處從事[具體工作內(nèi)容]。3.2工作地點(diǎn)[工作地點(diǎn)]3.3工作崗位[具體工作崗位]第四章工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間規(guī)定乙方的工作時(shí)間為[工作時(shí)間]，包括[工作日]和[休息日]。4.2休息日安排乙方享有國家法定休息日，休息日為[具體休息日安排]。4.3假期安排乙方享有國家法定假期，包括[具體假期安排]。4.4加班規(guī)定及報(bào)酬乙方加班按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為[加班工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)]。第五章勞動報(bào)酬5.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]。5.2獎(jiǎng)金及津貼[具體獎(jiǎng)金及津貼規(guī)定]5.3工資支付方式及時(shí)間甲方每月[具體支付時(shí)間]支付乙方工資。5.4工資調(diào)整機(jī)制乙方工資根據(jù)國家規(guī)定及甲方實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。第六章社會保險(xiǎn)和住房公積金6.1社會保險(xiǎn)繳納甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)。6.2住房公積金繳納甲方按規(guī)定為乙方繳納住房公積金。6.3社會保險(xiǎn)和住房公積金待遇乙方享有社會保險(xiǎn)和住房公積金的相關(guān)待遇。第七章勞動保護(hù)與職業(yè)健康7.1勞動保護(hù)措施甲方應(yīng)提供必要的安全防護(hù)用品，保障乙方在工作中的人身安全。7.2職業(yè)健康檢查甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。7.3職業(yè)病防治甲方應(yīng)采取有效措施預(yù)防和控制職業(yè)病的發(fā)生。第八章勞動合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1乙方違反合同約定，經(jīng)甲方書面通知后仍不改正的；8.1.2乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；8.1.3乙方因合同約定的其他原因需要解除合同的。8.2合同終止條件8.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿的；8.2.2乙方退休、死亡或者被宣告失蹤的；8.2.3甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整工作，乙方無法適應(yīng)的。8.3解除或終止合同的處理程序8.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議；8.3.2因甲方原因解除或終止合同的，甲方應(yīng)當(dāng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知乙方；8.3.3因乙方原因解除或終止合同的，乙方應(yīng)當(dāng)提前[提前通知天數(shù)]書面通知甲方。第九章勞動爭議解決機(jī)制9.1爭議解決方式雙方發(fā)生勞動爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可申請勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體調(diào)解委員會名稱]。9.3爭議解決程序按照勞動爭議調(diào)解委員會的調(diào)解程序進(jìn)行。第十章違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的；10.1.2甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)的；10.1.3乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失；10.2.2乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第十一章其他約定事項(xiàng)11.1保密條款乙方應(yīng)對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。11.2不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。第十二章合同生效與附件12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同附件[附件文件清單]第十三章合同變更、解除與終止13.1合同變更合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。13.2合同解除見第八章內(nèi)容。13.3合同終止見第八章內(nèi)容。第十四章合同簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附件一：甲方主導(dǎo)條款1.1項(xiàng)目具體要求甲方有權(quán)對乙方的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作進(jìn)度提出具體要求，乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方要求完成工作。1.2技能培訓(xùn)甲方應(yīng)根據(jù)乙方工作需要，提供必要的技能培訓(xùn)，乙方應(yīng)積極參與。1.3工作設(shè)備與材料甲方應(yīng)提供乙方完成工作所需的基本設(shè)備與材料，并確保其質(zhì)量。1.4工作監(jiān)督甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，乙方應(yīng)接受甲方合理的工作監(jiān)督。1.5保密條款乙方在履行職責(zé)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。1.6工作成果歸屬乙方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的任何工作成果，歸甲方所有。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附件二：乙方主導(dǎo)條款2.1工作選擇權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身能力、興趣和工作經(jīng)驗(yàn)選擇適合自己的工作內(nèi)容。2.2工作時(shí)間調(diào)整乙方在保證工作質(zhì)量的前提下，有權(quán)與甲方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。2.3工作環(huán)境改善乙方有權(quán)向甲方提出改善工作環(huán)境的建議，甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)予以考慮。2.4薪酬待遇調(diào)整乙方有權(quán)根據(jù)自身工作表現(xiàn)和市場需求，與甲方協(xié)商調(diào)整薪酬待遇。2.5工作爭議解決乙方在遇到工作爭議時(shí)，有權(quán)向甲方提出解決建議，甲方應(yīng)在合理期限內(nèi)給予回復(fù)。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：附件三：第三方中介條款3.1中介服務(wù)費(fèi)乙方在通過第三方中介公司介紹到甲方工作時(shí)，應(yīng)支付中介服務(wù)費(fèi)。3.2中介責(zé)任中介公司應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益，對乙方在工作中遭受的損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.3中介保密中介公司應(yīng)遵守保密原則，對乙方的個(gè)人信息和商業(yè)秘密予以保密。3.4中介合同終止（1）乙方通過其他途徑找到工作，并與甲方簽訂勞動合同；（2）中介公司因故無法繼續(xù)為乙方提供服務(wù)；（3）雙方協(xié)商一致解除中介合同。3.5中介糾紛解決中介公司與服務(wù)方之間發(fā)生糾紛，應(yīng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法向相關(guān)機(jī)構(gòu)申請仲裁或提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.甲方主導(dǎo)條款（附件一）2.乙方主導(dǎo)條款（附件二）3.第三方中介條款（附件三）4.[其他可能涉及的附件，如工作職責(zé)描述、工作進(jìn)度計(jì)劃等]二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按時(shí)足額支付工資、未繳納社會保險(xiǎn)、違反保密條款等。乙方違約：未按約定完成工作、違反勞動紀(jì)律、泄露商業(yè)秘密等。中介公司違約：未履行保密義務(wù)、未保證乙方合法權(quán)益等。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定需依據(jù)合同條款及相關(guān)法律法規(guī)，由雙方協(xié)商或通過仲裁、訴訟等方式確定。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約責(zé)任：一方違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.仲裁：當(dāng)事人發(fā)生爭議，由仲裁機(jī)構(gòu)根據(jù)雙方協(xié)議或法律規(guī)定作出裁決。5.訴訟：當(dāng)事人通過人民法院解決爭議的法律程序。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工作內(nèi)容或工作時(shí)間有異議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解。2.問題：甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方支付工資，如甲方逾期未支付，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及賠償。3.問題：中介公司未履行保密義務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與中介公司溝通，要求其履行保密義務(wù)，如中介公司拒絕，乙方可向相關(guān)機(jī)構(gòu)投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為主導(dǎo)的場景：適用于甲方對工作內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及進(jìn)度有較高要求的情況。2.乙方為主導(dǎo)的場景：適用于乙方對工作內(nèi)容、時(shí)間及薪酬有較高自主權(quán)的情況。3.有第三方中介的場景：適用于乙方通過中介公司介紹到甲方工作的情況。全文完。二零二五年度臨時(shí)工勞動合同（含勞動爭議解決機(jī)制）2合同編號_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________2.乙方（勞動者）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________3.其他相關(guān)方：（如有，請?jiān)诖颂幪顚懴嚓P(guān)方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息）二、合同前言2.1背景：鑒于乙方具備一定的勞動能力，甲方需要乙方在2025年度內(nèi)從事臨時(shí)性工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范勞動關(guān)系，保障勞動者的合法權(quán)益，確保甲方生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：（1）臨時(shí)工：指在甲方工作一定期限，不超過一年，不具有正式員工身份的勞動者。（2）勞動爭議：指甲乙雙方在履行勞動合同過程中，因勞動條件、勞動報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、社會保險(xiǎn)等事項(xiàng)發(fā)生的爭議。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）勞動合同：指甲乙雙方就建立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)所簽訂的書面協(xié)議。（2）勞動爭議解決機(jī)制：指甲乙雙方在發(fā)生勞動爭議時(shí)，按照法定程序和途徑解決爭議的機(jī)制。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作內(nèi)容和任務(wù)。（2）甲方有義務(wù)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險(xiǎn)。（3）甲方有義務(wù)按照約定支付乙方勞動報(bào)酬。（4）甲方有義務(wù)為乙方提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。（5）甲方有義務(wù)保障乙方的人身安全和健康。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方有權(quán)依法享有勞動者的合法權(quán)益。（2）乙方有義務(wù)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。（3）乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。（4）乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。五、履行條件5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方指定的地點(diǎn)工作。5.3合同履行方式：乙方按照甲方的要求，完成工作任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。6.2終止條件：（1）本合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽。（2）乙方因個(gè)人原因離職。（3）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，提前終止合同。6.3終止程序：（1）本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。（2）因乙方個(gè)人原因離職，乙方應(yīng)提前三天書面通知甲方。（3）因甲方原因終止合同，甲方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。6.4終止后果：（1）合同終止后，甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資、社會保險(xiǎn)等費(fèi)用。（2）合同終止后，甲乙雙方應(yīng)相互退還已交付的物品和資料。（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照法定程序處理勞動爭議。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和崗位，甲方將按照國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方基本工資。（2）加班費(fèi)：乙方在法定工作時(shí)間外加班，甲方將按照國家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。（3）獎(jiǎng)金：甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，按照公司規(guī)定支付乙方獎(jiǎng)金。（4）社會保險(xiǎn)：甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。（5）其他福利：甲方將根據(jù)公司政策，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。7.2支付方式：甲方將采取銀行轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付工資和各項(xiàng)費(fèi)用。7.3支付時(shí)間：甲方將在每月的一個(gè)工作日之前，向乙方支付當(dāng)月應(yīng)得的工資和各項(xiàng)費(fèi)用。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)在支付工資和費(fèi)用時(shí)，確保金額準(zhǔn)確無誤。（2）乙方應(yīng)在收到工資和費(fèi)用后，對支付情況進(jìn)行確認(rèn)。（3）如甲方未能按時(shí)支付工資和費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資和費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付金額的_____%計(jì)算。（2）甲方未履行社會保險(xiǎn)繳納義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：違約方應(yīng)根據(jù)違約情況，向守約方支付相應(yīng)的賠償金，賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：乙方在履行本合同期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。9.2保密期限：本保密條款的保密期限自本合同終止之日起____年。9.3保密履行方式：乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性，不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件：（1）自然災(zāi)害，如地震、洪水、臺風(fēng)等。（2）政府行為，如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。（3）社會異常事件，如罷工、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對方。（2）雙方應(yīng)盡力采取措施，減輕不可抗力事件的影響。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：（1）因地震導(dǎo)致乙方無法到崗工作。（2）因政府政策調(diào)整，甲方無法繼續(xù)生產(chǎn)經(jīng)營。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：甲乙雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，甲乙雙方可申請調(diào)解、仲裁或訴訟解決爭議。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）乙方因個(gè)人原因離職。（2）乙方違反保密條款。（3）乙方違反合同約定的其他義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）甲方保留對乙方工作內(nèi)容的最終決定權(quán)。（2）甲方保留對乙方工作表現(xiàn)的評估權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留在緊急情況下調(diào)整乙方工作時(shí)間的權(quán)力。（2）甲方保留在必要時(shí)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的權(quán)力。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：（1）本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式作出。14.2修改和補(bǔ)充效力：（1）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助，共同完成工作任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式：（1）甲乙雙方應(yīng)定期召開會議，討論工作進(jìn)展和問題。（2）甲乙雙方應(yīng)保持溝通暢通，及時(shí)解決問題。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成甲乙雙方之間完整的協(xié)議，任何一方不得以口頭或書面形式對本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充。16.3增減條款：未經(jīng)甲乙雙方書面同意，任何一方不得增加或減少本合同約定的權(quán)利和義務(wù)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：__________甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________日期：____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