副總經(jīng)理聘用合同

副總經(jīng)理聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系方式：__________電子郵箱：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________電子郵箱：__________第一章總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在副總經(jīng)理聘用過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，保證雙方合作順利進(jìn)行，共同促進(jìn)甲方公司的健康發(fā)展。1.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)公司法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲乙雙方的實(shí)際情況，經(jīng)友好協(xié)商一致訂立。1.3合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)甲乙雙方均具有法律約束力。第二章聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任公司副總經(jīng)理一職。2.2工作職責(zé)2.2.1乙方負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定和實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及年度工作目標(biāo)。2.2.2乙方負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)管理，保證各部門(mén)高效協(xié)作。2.2.3乙方負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)公司各部門(mén)的工作，提升整體運(yùn)營(yíng)效率。2.2.4乙方負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與合作，維護(hù)公司形象及利益。2.2.5乙方需完成甲方交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。第三章聘用期限3.1聘用期限本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2續(xù)聘與解聘3.2.1合同期滿(mǎn)前____個(gè)月，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)聘事宜。3.2.2甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要及乙方工作表現(xiàn)，提前解除本合同，但需提前____個(gè)月書(shū)面通知乙方，并按相關(guān)法律法規(guī)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.2.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職，但需提前____個(gè)月書(shū)面通知甲方，并完成工作交接。第四章工作地點(diǎn)及工作時(shí)間4.1工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，具體地址為_(kāi)_________。4.2工作時(shí)間4.2.1乙方執(zhí)行甲方公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每周工作____天，每天工作____小時(shí)。4.2.2乙方需根據(jù)工作需要，合理安排加班時(shí)間，甲方按國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五章薪酬及福利5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.1.1甲方支付乙方的月基本工資為人民幣_(tái)___元（大寫(xiě)：____元整）。5.1.2乙方享有年終獎(jiǎng)金，具體金額根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)狀況及乙方工作表現(xiàn)確定。5.2福利待遇5.2.1甲方為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。5.2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等帶薪假期。5.2.3甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)備及工作條件。5.2.4乙方享有公司規(guī)定的其他福利待遇，具體內(nèi)容詳見(jiàn)公司員工手冊(cè)。5.3薪酬發(fā)放5.3.1甲方每月____日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月工資。5.3.2年終獎(jiǎng)金于次年____月____日前一次性發(fā)放。5.4稅費(fèi)承擔(dān)乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅，甲方代扣代繳相關(guān)稅費(fèi)。第六章工作考核與評(píng)價(jià)6.1考核內(nèi)容6.1.1甲方對(duì)乙方的考核內(nèi)容包括但不限于工作業(yè)績(jī)、管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、職業(yè)道德等方面。6.1.2具體考核指標(biāo)及權(quán)重由甲方根據(jù)公司實(shí)際情況制定，并在考核前通知乙方。6.2考核周期6.2.1甲方對(duì)乙方的考核周期為每季度一次，年度進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。6.2.2特殊情況下，甲方可根據(jù)需要隨時(shí)對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)考核。6.3考核方式6.3.1考核采用定量與定性相結(jié)合的方式，包括自評(píng)、互評(píng)、上級(jí)評(píng)價(jià)等多維度評(píng)價(jià)。6.3.2甲方有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，包括但不限于薪酬調(diào)整、職位變動(dòng)等。6.4考核結(jié)果反饋6.4.1甲方應(yīng)在考核結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi)將考核結(jié)果書(shū)面通知乙方。6.4.2乙方對(duì)考核結(jié)果有異議的，可在收到通知后____個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出書(shū)面申訴，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。第七章保密條款7.1保密內(nèi)容7.1.1乙方應(yīng)對(duì)在履行本合同過(guò)程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息、客戶(hù)信息等保密事項(xiàng)嚴(yán)格保密。7.1.2保密內(nèi)容不包括已公開(kāi)或經(jīng)甲方書(shū)面同意披露的信息。7.2保密期限7.2.1乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至本合同終止或解除后____年內(nèi)繼續(xù)有效。7.3保密措施7.3.1乙方應(yīng)采取合理措施保護(hù)甲方的保密信息，防止泄露或被不當(dāng)使用。7.3.2乙方不得將保密信息用于本合同以外的任何目的，不得向任何第三方披露。7.4違約責(zé)任7.4.1乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。7.4.2甲方有權(quán)根據(jù)損失情況，要求乙方支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定。第八章知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1乙方在履行本合同過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專(zhuān)利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等，歸甲方所有。8.1.2乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、注冊(cè)等手續(xù)。8.2使用許可8.2.1甲方授權(quán)乙方在履行本合同過(guò)程中合理使用相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.2.2乙方未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得將相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、許可或以其他方式處分給第三方。8.3違約責(zé)任8.3.1乙方違反本合同約定，侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)、賠償損失等。8.3.2甲方有權(quán)根據(jù)損失情況，要求乙方支付違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定。第九章培訓(xùn)與發(fā)展9.1培訓(xùn)計(jì)劃9.1.1甲方應(yīng)根據(jù)公司發(fā)展和乙方崗位需求，制定合理的培訓(xùn)計(jì)劃。9.1.2乙方有義務(wù)參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，提升自身綜合素質(zhì)和工作能力。9.2培訓(xùn)費(fèi)用9.2.1甲方承擔(dān)因工作需要安排的培訓(xùn)費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。9.2.2乙方因個(gè)人原因未能完成培訓(xùn)的，相關(guān)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。9.3培訓(xùn)成果9.3.1乙方應(yīng)將培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，提升工作績(jī)效。9.3.2乙方在培訓(xùn)期間產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方，具體按本合同第八章約定執(zhí)行。9.4職業(yè)發(fā)展9.4.1甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，包括但不限于晉升、輪崗等。9.4.2乙方應(yīng)根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃，積極參與甲方提供的職業(yè)發(fā)展項(xiàng)目。第十章合同變更、解除與終止10.1合同變更10.1.1本合同的任何變更，需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.1.2變更后的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2合同解除10.2.1甲方有權(quán)在以下情形之一時(shí)解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；（4）其他法律法規(guī)規(guī)定的解除情形。10.2.2乙方有權(quán)在以下情形之一時(shí)解除本合同：（1）甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方違反勞動(dòng)合同法規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益；（4）其他法律法規(guī)規(guī)定的解除情形。10.3合同終止10.3.1本合同在以下情形之一時(shí)終止：（1）合同期限屆滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽；（2）甲乙雙方協(xié)商一致終止；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。10.4解除與終止后的處理10.4.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作交接，并歸還公司所有財(cái)物。10.4.2甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.4.3雙方應(yīng)辦理相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于社保轉(zhuǎn)移、檔案轉(zhuǎn)遞等。第十一章違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1甲方未按合同約定支付乙方薪酬、福利等費(fèi)用的，視為甲方違約。11.1.2乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，或違反保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等條款的，視為乙方違約。11.2違約責(zé)任11.2.1甲方違約的，應(yīng)按未支付金額的____%向乙方支付違約金，并補(bǔ)足應(yīng)支付的費(fèi)用。11.2.2乙方違約的，應(yīng)按月基本工資的____%向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的實(shí)際損失。11.3違約金支付11.3.1違約方應(yīng)在違約行為發(fā)生后的____個(gè)工作日內(nèi)支付違約金。11.3.2若違約方未按時(shí)支付違約金，守約方有權(quán)通過(guò)法律途徑追討。第十二章?tīng)?zhēng)議解決12.1協(xié)商解決12.1.1本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。12.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。12.2訴訟管轄12.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2.2雙方同意，因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，由甲方所在地人民法院管轄。第十三章不可抗力13.1不可抗力定義13.1.1不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、行為等。13.2不可抗力影響13.2.1因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或部分履行的，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。13.2.2遭受不可抗力的一方應(yīng)盡快通知對(duì)方，并在____個(gè)工作日內(nèi)提供相關(guān)證明。13.3合同處理13.3.1根據(jù)不可抗力的影響，雙方可協(xié)商變更或解除本合同。13.3.2若不可抗力持續(xù)超過(guò)____個(gè)月，任何一方均有權(quán)解除本合同。第十四章合同附件14.1附件效力14.1.1本合同的附件是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。14.1.2附件包括但不限于崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)、員工手冊(cè)等。14.2附件更新14.2.1甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要，對(duì)附件內(nèi)容進(jìn)行更新或調(diào)整。14.2.2更新后的附件自通知乙方之日起生效，乙方應(yīng)按更新后的附件執(zhí)行。第十五章其他條款15.1通知方式15.1.1雙方的通知應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)，書(shū)面形式包括但不限于郵寄、郵件等。15.1.2通知送達(dá)地址以本合同約定的地址為準(zhǔn)，如有變更，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。15.2合同完整性15