宿管員聘用合同范本6篇

宿管員聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同，共同遵照履行。一、聘用崗位及工作內容甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方擔任宿舍管理員崗位工作。乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作職責。具體崗位職責和要求詳見附件。二、聘用期限本合同的期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽。三、工作時間和地點乙方的工作時間和地點應按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。具體工作時間和地點詳見附件。甲方應根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作時間和休息時間。四、工資待遇和福利待遇乙方在聘用期間的工資標準為_____元/月，甲方應按月支付乙方工資。此外，乙方享受甲方的相關福利待遇，如年終獎、節(jié)日福利等。具體工資待遇和福利待遇詳見附件。五、勞動紀律和規(guī)章制度乙方應遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，履行工作職責。乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得擅自泄露或向他人透露相關信息。如乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。六、合同的變更、解除和終止1.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或補充。2.乙方有下列情形之一的，甲方可單方面解除合同：（1）在試用期間表現(xiàn)不佳，不符合崗位要求的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可單方面解除合同：（1）甲方未按合同約定支付工資的；（2）甲方的工作環(huán)境違反國家法律法規(guī)的；（3）甲方以欺詐、脅迫等手段簽訂勞動合同的。4.合同期滿或雙方協(xié)商一致可終止合同。終止合同應當提前通知對方，并按照相關規(guī)定辦理離職手續(xù)。合同終止后，乙方應當辦理離職交接手續(xù)并返還甲方財產(chǎn)。七、違約責任雙方違反本合同的約定，應當承擔違約責任。具體違約責任詳見附件。八、其他約定雙方可另行約定其他事項，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等法律效力。九、爭議解決本合同項下發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁結果不服的，可以向人民法院提起訴訟。篇2甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為明確雙方權責關系，達成以下宿管員聘用合同：一、聘用背景及目的甲方因學校后勤服務需要，決定聘用乙方擔任學校宿舍管理員工作。乙方需遵守國家法律法規(guī)和學校規(guī)章制度，認真履行工作職責。二、聘用期限及工作時間1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.工作時間：每周工作五天，每天工作八小時，具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。三、工作內容及職責1.負責學生宿舍的日常管理，維護宿舍秩序。2.監(jiān)督學生宿舍的安全，防止外來人員進入宿舍。3.管理和發(fā)放學生宿舍的物品。4.定期巡查宿舍設施，發(fā)現(xiàn)故障及時報修。5.及時處理學生反映的問題，做好溝通工作。6.遵守學校的各項規(guī)章制度，認真履行其他職責。四、薪酬待遇及福利1.薪酬：基本工資____元/月，具體根據(jù)工作年限、工作能力有所調整。2.福利：享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息、寒暑假帶薪休假等相關福利。五、勞動紀律及要求1.乙方應遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度。2.乙方需服從甲方的管理，按照甲方的要求履行工作職責。3.乙方不得擅自離崗、曠工或者從事其他兼職工作。4.乙方在任職期間，應保守學校秘密，不得泄露學生個人信息。六、合同解除與終止1.合同期內，乙方有下列情形之一者，甲方有權解除合同：（1）不能勝任工作的；（2）違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）有違法行為的。2.合同期滿或雙方協(xié)商一致，可以解除合同。3.合同解除或終止時，乙方應辦理好工作交接手續(xù)。七、違約責任及爭議解決方式1.甲乙雙方應全面履行本合同，違約方應承擔違約責任。2.因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。八、其他事項1.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：____________________日期：____年____月____日篇3甲方（聘用單位）：XXX乙方（受聘人）：XXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關的勞動法律法規(guī)，甲乙雙方本著自愿、平等的原則，協(xié)商一致，簽訂本合同，確立勞動關系，共同遵守。一、合同期限1.合同簽訂日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同終止日期：XXXX年XX月XX日二、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方擔任宿管員工作。2.乙方的工作地點為甲方學生宿舍樓。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為每天XX小時，具體上下班時間根據(jù)宿舍樓值班安排表執(zhí)行。2.乙方每周至少休息XX天，具體休息時間由甲方安排。四、勞動報酬1.乙方的基本工資為每月XX元。2.乙方在工作期間的表現(xiàn)突出，將給予相應的獎金。3.乙方在試用期內的工資為每月XX元。五、社會保險和福利1.甲方將按照國家和地方的相關規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。2.乙方在甲方工作期間，將享受甲方提供的相應福利待遇。六、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重給予相應的處罰。七、勞動合同的變更、解除、終止1.甲乙雙方協(xié)商一致的，可以變更勞動合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）在試用期內的；（2）甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或勞動條件的；（3）甲方未及時足額支付勞動報酬的；（4）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。4.勞動合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，勞動合同即行終止。八、雙方約定的其他事項1.乙方在工作期間應愛護甲方的財產(chǎn)，如因乙方原因造成甲方財產(chǎn)損失的，乙方應負責賠償。2.乙方應遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。3.乙方在甲方工作期間，不得從事與甲方業(yè)務相關的工作。4.乙方在試用期內的表現(xiàn)不符合甲方要求的，甲方有權解除與乙方的勞動合同。5.乙方在試用期滿后，如因個人原因無法繼續(xù)履行勞動合同，應提前XX天向甲方提出書面辭職申請。6.乙方在甲方工作期間，如因個人原因需要請假，應遵守甲方的請假規(guī)定。7.乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的宿舍管理規(guī)定，保持宿舍的整潔和衛(wèi)生。8.乙方在甲方工作期間，應積極配合甲方的工作安排，按時完成分配的任務。9.乙方在甲方工作期間，如有違反宿舍管理規(guī)定或工作紀律的行為，甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重給予相應的處罰。10.乙方在甲方工作期間，應愛護公物，如有損壞公物的行為，應照價賠償。11.乙方在甲方工作期間，應尊重他人，如有不尊重他人的行為，應道歉并賠償相應的損失。12.乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的安全規(guī)定，注意自身安全。如有違反安全規(guī)定的行為，應承擔相應的責任。13.乙方在甲方工作期間，應尊重甲方的企業(yè)文化和價值觀，如有違反企業(yè)文化和價值觀的行為，應承擔相應的責任。篇4甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為明確雙方權責關系，達成以下聘用協(xié)議：一、聘用崗位及工作內容甲方聘用乙方擔任宿舍管理員崗位工作。乙方應根據(jù)甲方的工作需要，履行以下職責：1.負責宿舍的日常管理工作，維護宿舍秩序。2.監(jiān)督宿舍的安全管理，預防火災等安全事故的發(fā)生。3.負責宿舍環(huán)境的清潔、衛(wèi)生、綠化工作。4.協(xié)助處理宿舍內發(fā)生的突發(fā)事件和其他問題。5.完成上級領導交辦的其他任務。二、聘用期限本合同的聘用期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。三、工作時間和地點1.乙方的工作時間為每周____天，每天工作____小時。具體工作時間安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.工作地點：____________________。四、薪酬待遇1.乙方的薪酬標準按照甲方的薪酬管理制度執(zhí)行。2.甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。3.甲方根據(jù)乙方的年度工作表現(xiàn)，給予相應的獎金或晉升機會。五、保險和福利1.甲方按照國家和地方的相關規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪休假等福利待遇。3.甲方根據(jù)需要，為乙方提供必要的勞動保護用品和福利待遇。六、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應遵守國家的法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方應履行工作職責，遵守職業(yè)道德，不從事與宿管員職責無關的活動。3.乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。七、合同的變更、解除和終止1.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或補充。2.乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同：（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職、瀆職，給甲方造成重大損失的；（3）被依法追究刑事責任的。篇5甲方（聘用單位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，為明確雙方權利義務關系，達成如下聘用協(xié)議：一、聘用職務及期限甲方聘用乙方擔任甲方學校宿舍管理員一職。聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作職責和工作地點1.乙方的工作職責：負責學生宿舍的日常管理、清潔衛(wèi)生、安全防范等工作。2.乙方的工作地點：甲方學校指定的宿舍區(qū)域。三、工作時間和休息休假1.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，具體工作時間安排由甲方根據(jù)工作需要和學校規(guī)定進行安排。2.休息休假：按照國家相關規(guī)定執(zhí)行，享受法定節(jié)假日休息。四、薪酬待遇及支付1.薪酬待遇：乙方的基本工資為人民幣______元/月，具體薪酬標準根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。2.支付方式和時間：甲方按月支付乙方工資，以貨幣形式支付給乙方。五、保險及福利待遇甲方按照國家和地方的相關規(guī)定為乙方繳納社會保險費用，乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。六、勞動紀律和規(guī)章制度1.乙方應遵守國家的法律法規(guī)和甲方的勞動紀律，服從甲方的管理，履行工作職責。2.乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲方有權按照相關規(guī)定進行處理。七、合同的變更、解除和終止1.本合同的變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認。2.本合同的解除和終止需符合《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定。八、違約責任及賠償甲乙雙方因違反本合同的約定，給對方造成損失的，應當承擔違約責任并賠償損失。九、其他約定事項1.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和機密信息，不得泄露給第三方。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________________聯(lián)系電話：____________________日期：______年______月______日乙方（簽字）：____________________聯(lián)系電話：____________________身份證號碼：____________________