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文檔簡(jiǎn)介
中節(jié)能國(guó)豪生物環(huán)保有限公司
部門工作職責(zé)及崗位職責(zé)(試行)
經(jīng)理室工作職責(zé)......................................2
市場(chǎng)部工作職責(zé)......................................5
售后服務(wù)部工作職責(zé)..................................8
技術(shù)部工作職責(zé).....................................11
財(cái)務(wù)部工作職責(zé).....................................17
辦公室工作職責(zé).....................................19
生產(chǎn)部崗位職責(zé).....................................23
經(jīng)理室工作職責(zé)
一、總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家的方針政策、法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,盡忠職守、
廉潔奉公,勤勉工作;
2、執(zhí)行上級(jí)公司的指示和股東會(huì)、董事會(huì)決議,定期向上級(jí)公司和董
事會(huì)報(bào)告工作;
3、確定公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo),組織制訂、修改公司的發(fā)展規(guī)劃、
年度工作計(jì)劃和各項(xiàng)保障措施,并貫徹落實(shí);
4、率領(lǐng)經(jīng)理班子完成上級(jí)公司和董事會(huì)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),是企業(yè)經(jīng)營(yíng)
和安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人;
5、協(xié)調(diào)政府及各職能部門的關(guān)系,保持企業(yè)良好的外部運(yùn)營(yíng)環(huán)境;
6、堅(jiān)持民主集中制的原則,充分發(fā)經(jīng)理班子的集體智慧和作用,提高
全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性。
7、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴之間良好的關(guān)系;
8、帶頭建設(shè)“中國(guó)節(jié)能”企業(yè)文化,營(yíng)造良好企業(yè)內(nèi)部氛圍;
9、完成上級(jí)公司和董事會(huì)下達(dá)的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、常務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.根據(jù)董事會(huì)授權(quán),配合總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作;
2.組織制定公司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、營(yíng)銷模式,分解任
務(wù)到各部門并組織實(shí)施和考核;
3.負(fù)責(zé)制定并落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,主持公司日常管理工作;
4.負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),培養(yǎng)員工歸屬感,提升企業(yè)向心力、凝聚力、
戰(zhàn)斗力,打造統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;
5.建立與政府及各職能部門的良好合作關(guān)系;
6.建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴之間良好的關(guān)系,積極開(kāi)拓市
場(chǎng);
7.開(kāi)展黨建工作,建立工會(huì)組織,積極發(fā)揮黨組織和群眾的作用;
8.完成上級(jí)公司和董事會(huì)下達(dá)的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、市場(chǎng)及售后副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司下達(dá)的市場(chǎng)任務(wù),制訂整體營(yíng)銷策略和開(kāi)展方案并組織實(shí)
施,完成既定的銷售目標(biāo);
2、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部的工作,建設(shè)銷售隊(duì)伍,建立和管理經(jīng)銷商體系,
分解銷售目標(biāo),擬訂績(jī)效考核方案;
3、根據(jù)公司制度制訂銷售價(jià)格,審查客戶資料,審核及簽訂合同,與
生產(chǎn)部協(xié)商制定發(fā)貨計(jì)劃,回收銷售款項(xiàng);
4、根據(jù)銷售計(jì)劃制訂費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)費(fèi)用的支出進(jìn)行總體控制;
5、負(fù)責(zé)組織公司的各項(xiàng)招投標(biāo)工作;
6、組織搜集行業(yè)和市場(chǎng)情況,進(jìn)行深入的分析和研究,提供市場(chǎng)運(yùn)作
的方向性建議和改進(jìn)措施,以及生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)建議;
7、分管售后服務(wù)部,指導(dǎo)和監(jiān)督售后服務(wù)工作,審核售后費(fèi)用預(yù)算,
并對(duì)費(fèi)用進(jìn)行總體控制;
8.完成公司經(jīng)理辦公會(huì)交辦的其他工作
四、生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司生產(chǎn)任務(wù),科學(xué)地編制、調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,滿足銷售的需要,
保證市場(chǎng)供給;
2.加強(qiáng)與市場(chǎng)部的溝通,及時(shí)了解市場(chǎng)的需求,配合技術(shù)部不斷優(yōu)化
設(shè)備的性能和外觀;
3.鼓勵(lì)并組織機(jī)電工程師對(duì)生產(chǎn)工藝及設(shè)備進(jìn)行科學(xué)、合理的改進(jìn),
不僅保證設(shè)備良好的性能而且使其節(jié)能環(huán)保;
4.主持生產(chǎn)部日常工作。負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)部人員的工作分配、指揮調(diào)度、
發(fā)貨運(yùn)輸、績(jī)效考核、安全生產(chǎn)和外發(fā)加工的管理;
5.抓好節(jié)能降耗,準(zhǔn)確測(cè)算生產(chǎn)耗用和生產(chǎn)成本,向先進(jìn)公司看齊,
嚴(yán)格控制生產(chǎn)成本;
6.完成公司經(jīng)理辦公會(huì)交辦的其他工作。
五、財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
1.主持編寫(xiě)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、決算,并組織實(shí)施,建立健
全公司的財(cái)務(wù)體系;
2.參與公司的經(jīng)營(yíng)決策,及時(shí)掌握財(cái)務(wù)信息,為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供
可靠依據(jù);
3.完善公司的財(cái)務(wù)傳遞程序,建立健全公司的財(cái)務(wù)制度,制定財(cái)務(wù)部
人員崗位職責(zé);
4.根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)需要擬定融資計(jì)劃、擔(dān)保措施,并負(fù)責(zé)具體實(shí)施;
5,負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作,包括現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收帳款、存貨、
固定資產(chǎn)等;
6.強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,規(guī)范帳簿記錄、憑證制作,報(bào)表編制及財(cái)務(wù)分
析等內(nèi)容,加強(qiáng)公司的成本、費(fèi)用控制并制定相應(yīng)的目標(biāo)加以實(shí)施;
7.掌握公司財(cái)務(wù)人員的情況,積極挖掘人才、培養(yǎng)人才,作好財(cái)務(wù)人
員儲(chǔ)備;
8.及時(shí)了解行業(yè)扶持政策、稅收優(yōu)惠政策,為公司增收節(jié)稅提供理論
依據(jù);
9.完成公司經(jīng)理辦公會(huì)交辦的其他工作。
六、高級(jí)顧問(wèn)崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略方向和發(fā)展?fàn)顩r,對(duì)業(yè)務(wù)拓展和技術(shù)改革提出建議,
出謀劃策;
2.協(xié)助公司的市場(chǎng)拓展,為公司提供市場(chǎng)信息,牽線搭橋,促成項(xiàng)目
合作成功;
3.為重要項(xiàng)目擬訂技術(shù)方案并在實(shí)施過(guò)程中提供技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)支持;
4.定期或不定期組織對(duì)技術(shù)人員、銷售人員、售后服務(wù)人員的業(yè)務(wù)技
術(shù)培訓(xùn)工作;
5.根據(jù)公司經(jīng)理辦公會(huì)的安排完成其它工作。
市場(chǎng)部工作職責(zé)
1.積極開(kāi)展市場(chǎng)推廣工作,完成公司下達(dá)的市場(chǎng)任務(wù)目標(biāo);
2.收集有關(guān)行業(yè)的信息,定期組織市場(chǎng)調(diào)研,掌握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),分析
市場(chǎng)動(dòng)向和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施;
3.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料,對(duì)客戶群進(jìn)行透徹的分析;
4.完成公司下達(dá)的市場(chǎng)任務(wù)為目的,確定市場(chǎng)目標(biāo),制訂市場(chǎng)計(jì)劃和
措施;
5.監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,將市場(chǎng)進(jìn)展情況及時(shí)反饋給上級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo);
6.完善營(yíng)銷策劃方案,制定執(zhí)行管理系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果;
7.制訂營(yíng)銷管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施;
8.營(yíng)銷隊(duì)伍的組織、培訓(xùn)與考核;
9.客觀、及時(shí)的反映客戶的意見(jiàn)和建議,為不斷完善生產(chǎn)、技術(shù)工作
出謀劃策。
市場(chǎng)部人員崗位職責(zé)
一、市場(chǎng)部主任崗位職責(zé)
L負(fù)責(zé)市場(chǎng)部日常的管理工作,編制、實(shí)施公司年度銷售計(jì)劃,管理
銷售團(tuán)隊(duì),完成銷售目標(biāo);
2.組織本公司產(chǎn)品及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品在市場(chǎng)上的銷售調(diào)查;
3.組織每周市場(chǎng)例會(huì),總結(jié)市場(chǎng)情況;
4.制訂銷售額、市場(chǎng)占有率、客戶有效訪問(wèn)、銷售費(fèi)用控制等評(píng)價(jià)指
標(biāo);
5.分解任務(wù),制訂責(zé)任、費(fèi)用等評(píng)價(jià)考核指標(biāo);
6.協(xié)調(diào)處理市場(chǎng)突發(fā)問(wèn)題;
7.協(xié)調(diào)生產(chǎn)、技術(shù)、物流、財(cái)務(wù)等部門;
8.制訂與銷售有關(guān)的宣傳促銷計(jì)劃;
9.督促下屬做好出差報(bào)告,管理客戶合同的簽訂、履行及監(jiān)督收款,
監(jiān)督建立客戶檔案管理;
10.搜集相關(guān)行業(yè)政筐與信息,提供信息支持及管理意見(jiàn);
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
三、市場(chǎng)部、售后部?jī)?nèi)勤崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)用戶的來(lái)電、來(lái)函、來(lái)人的接待及登記工作,并及時(shí)將登記內(nèi)
容反饋部門領(lǐng)導(dǎo);
2.每月提供銷售報(bào)表,統(tǒng)計(jì)銷售業(yè)績(jī);
3.及時(shí)整理合同、訂單,并按要求建立文字和電子檔案;
4.建立客戶臺(tái)賬,核對(duì)回款進(jìn)度,提醒部門及時(shí)清收應(yīng)收款項(xiàng);
5.督促售后服務(wù)人員認(rèn)真填寫(xiě)《售后服務(wù)報(bào)告單》,并據(jù)此建立售后
服務(wù)臺(tái)賬和用戶服務(wù)檔案,提醒部門及時(shí)清收售后服務(wù)費(fèi)和維修費(fèi)等;
6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品故障分類及統(tǒng)計(jì)工作,本公司產(chǎn)品的質(zhì)量狀況進(jìn)行跟蹤管
理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題尤其是客戶投訴應(yīng)及時(shí)將信息反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門;
7.搜集相關(guān)行業(yè)政策與信息,每周以簡(jiǎn)報(bào)形式反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)
部門;
8.及時(shí)整理和上報(bào)招標(biāo)信息.;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
四、銷售人員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷
售計(jì)劃;
2.根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所
負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
3.與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、
滿意、周到的服務(wù);
4.根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略,獨(dú)立處置詢盤(pán)、報(bào)價(jià)、合同條款
的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過(guò)程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職
能部門操作;
5.動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格,定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工
作周報(bào)、出差報(bào)告;
6.維護(hù)既有銷售渠道和客戶,自主開(kāi)發(fā)及拓展新用戶;
7.收集一線營(yíng)銷信息和用戶意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷策略、售后服務(wù)、生產(chǎn)
技術(shù)等提出參考意見(jiàn)。
售后服務(wù)部工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)售后服務(wù)的全面管理工作。協(xié)助市場(chǎng)部籌劃和組織技術(shù)產(chǎn)品推
廣活動(dòng);
2.對(duì)設(shè)備的安裝、調(diào)試及維修服務(wù),做好各品配件的準(zhǔn)備工作,及時(shí)
優(yōu)質(zhì)滿足用戶的需要;
3.收集所有與客戶有關(guān)的信息資料,以便根據(jù)信息及時(shí)作出相關(guān)處理,
并進(jìn)行存檔備案;
4.在做好客戶售后服務(wù)的同時(shí),與財(cái)務(wù)及銷售部門協(xié)調(diào)、催收余款事
宜;
5.與市場(chǎng)部配合,定期拜訪客戶,了解客戶的使用情況和客戶的新的
要求,并做好客戶拜訪記錄表;宣傳、推廣本公司的技術(shù)產(chǎn)品,做好
客戶滿意度調(diào)查;
6.建立合格的售后服務(wù)隊(duì)伍,加強(qiáng)人員技能培訓(xùn),每月組織售后服務(wù)
人員進(jìn)行技術(shù)服務(wù)工作交流;
7.如果需要到外地服務(wù),應(yīng)提前做好工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,并及時(shí)和
生產(chǎn)部門溝通。在盡可能不影響本公司正常生產(chǎn)的情況下,選派合適
人選,快捷、迅速的提供維修服務(wù);
8.在選派的維修人員出發(fā)之前,應(yīng)向其仔細(xì)講解、分析設(shè)備故障以及
提供參考解決方案,并讓服務(wù)人員帶全相關(guān)資料及客戶服務(wù)回單;
9.在維修過(guò)程中,應(yīng)及時(shí)與選派的維修人員聯(lián)系確認(rèn)設(shè)備故障的狀況,
及時(shí)與有關(guān)人員商討盡快提出解決方案并實(shí)施,同時(shí)做好維修記錄;
10.設(shè)備在質(zhì)保期內(nèi),在節(jié)約成本的情況下,無(wú)條件的快捷、迅速、保
質(zhì)、保量完成客戶機(jī)械維修、維護(hù)服務(wù)。如果機(jī)械設(shè)備超出質(zhì)量保質(zhì)
期,應(yīng)及時(shí)告知客戶設(shè)備已超出保修期,客戶需要購(gòu)買機(jī)器配件以及
配件價(jià)格和維修賽用,并在確定所需費(fèi)用到帳之后安排發(fā)貨或派員前
往維修;
11.每一次的售后服務(wù),都要有客戶設(shè)備故障及處理的方法的詳細(xì)記
錄,記錄必須按月整理成冊(cè)存檔,交一份技術(shù)部存檔;
12.在售后服務(wù)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)匯總,與技術(shù)部、生產(chǎn)部討論,提
出確當(dāng)?shù)慕鉀Q方案以便技術(shù)部門及時(shí)改進(jìn);
13.在現(xiàn)行情況下,負(fù)責(zé)制訂、修改設(shè)備驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)外加工設(shè)備進(jìn)行
驗(yàn)收;
14.無(wú)條件執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)以及有關(guān)公司利益的售后服務(wù)指示。
售后服務(wù)人員崗位職責(zé)
一、售后服務(wù)部主任崗位職責(zé)
1.建立完善售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),搞好售后服務(wù)管理,制訂售后服務(wù)管理制
度;
2.根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo),組織實(shí)施,確保完成
公下達(dá)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo);
3.組織實(shí)施部門機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及二級(jí)薪酬分配,
提出員工的招聘和使用計(jì)劃,保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合
理完善及人力資源的有效配置,推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4.合理分工,做好用戶的送貨及設(shè)備安裝調(diào)試工作;
5.提高本部門技術(shù)服務(wù)水平,及時(shí)解決用戶的各種售后問(wèn)題,提高用
戶滿意度;
6.審核《售后及技術(shù)服務(wù)報(bào)告單》,做好售后服務(wù)各項(xiàng)費(fèi)用的收取工作;
7.每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至上級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo),了解用戶需求及
市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
8.控制本部門的各項(xiàng)費(fèi)用;
9.定期組織本部門維修站人員等進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),開(kāi)展技術(shù)交流;
10.制訂、修改設(shè)備驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)外加工設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收;
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
二、售后服務(wù)人員崗位職責(zé)
1、做好用戶的送貨及設(shè)備安裝調(diào)試工作;
2、做好安裝調(diào)試記錄,包括產(chǎn)品標(biāo)識(shí)性信息、用戶的詳細(xì)信息及相關(guān)
人員信息;
3、對(duì)公司售出產(chǎn)品和簽署保修協(xié)議的客戶進(jìn)行售后服務(wù)和維修;
4、服務(wù)過(guò)程中的信息要及時(shí)反饋給部門領(lǐng)導(dǎo),并作記錄;
5、認(rèn)真填寫(xiě)《技術(shù)服務(wù)報(bào)告單》,所涉及的文件文檔資料要及時(shí)交內(nèi)
勤存檔備份;
6、參加本部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極配合公司內(nèi)部其他部門的工作(如:市場(chǎng)
部門,生產(chǎn)部門);
7、做好領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作事宜。
技術(shù)部工作職責(zé)
1.學(xué)習(xí)、了解集團(tuán)公司、上級(jí)公司科技工作的精神,按公司領(lǐng)導(dǎo)層要
求,全面完成科技工作及其他任務(wù);
2.了解國(guó)家、地方及集團(tuán)公司科技項(xiàng)目,積極申報(bào)項(xiàng)目,爭(zhēng)取資金支
持;做好科技局項(xiàng)目立項(xiàng)備案,配合財(cái)務(wù)部門做好財(cái)務(wù)單列工作;
3.廣泛了解、熟悉專利申報(bào)、高品申報(bào)及高新技術(shù)企業(yè)及省、市研究
中心申報(bào)條件,充分挖掘材料,組織專利、高品、高企等申報(bào)工作;
4.加強(qiáng)與江南大學(xué)合作,繼續(xù)開(kāi)展高溫嗜熱菌種篩選和菌劑開(kāi)發(fā),菌
劑規(guī)?;a(chǎn)工作,探索菌劑在其他有機(jī)廢棄物處理方面的應(yīng)用;
5.積極了解行業(yè)信息,加快新型設(shè)備及輔助設(shè)備的設(shè)計(jì)及試制,在外
觀、能耗、自動(dòng)化控制、成本等方面得到較大改善,處行業(yè)前例;
6.處理殘?jiān)粕镉袡C(jī)肥工作,確定殘?jiān)?、成品分析方法和?biāo)準(zhǔn)、配
方及制造工藝,植物栽培試驗(yàn),申請(qǐng)國(guó)家有機(jī)肥許可證;
7.認(rèn)真做好項(xiàng)目投標(biāo)工作,協(xié)助市場(chǎng)部做好各種技術(shù)方案;
8.做好各種技術(shù)資料的整理、歸檔和管理工作。
技術(shù)部人員崗位職責(zé)
一、部門主任崗位職責(zé):
L學(xué)習(xí)、熟悉集團(tuán)公司、上級(jí)公司關(guān)于科技工作的精神,按照公司領(lǐng)
導(dǎo)層的要求,布置工作,認(rèn)真督促執(zhí)行,全面負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)工作;
2.加強(qiáng)與江南大學(xué)溝通、協(xié)作,執(zhí)行”聯(lián)合研究中心”領(lǐng)導(dǎo)小組的決
議,全面組織、落實(shí)各項(xiàng)合作項(xiàng)目開(kāi)展,控制、匯報(bào)項(xiàng)目開(kāi)展進(jìn)度;
3.全面了解各個(gè)方面的科技項(xiàng)目、專利申請(qǐng)、高品申報(bào)、省、市研究
中心的申請(qǐng)、高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)等條件,督促項(xiàng)目申報(bào)人員做好申報(bào)
工作,并嚴(yán)格把關(guān);
4.收集、了解行業(yè)信息,與機(jī)電工程師充分交流、溝通,會(huì)同生產(chǎn)部、
市場(chǎng)部做好設(shè)備改進(jìn)改型、研發(fā)及資料管理工作;
5.會(huì)同肥料工程師,確定處理殘?jiān)朴袡C(jī)肥研發(fā)方向、實(shí)施方案和目
標(biāo),組織植物栽培試驗(yàn)和肥料生產(chǎn)許可證申請(qǐng);
6.做好市場(chǎng)部投標(biāo)、宣傳等技術(shù)支持工作。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
二、項(xiàng)目申報(bào)工程師崗位職責(zé):
L了解熟悉集團(tuán)、上級(jí)公司科技工作精神和本公司技術(shù)、研發(fā)情況,
保持同科技部門聯(lián)系,不斷專研專業(yè)寫(xiě)作技能,提高項(xiàng)目申報(bào)成功能
力;
2.每天查閱宜興市、無(wú)錫市、江蘇省科技局(廳)、經(jīng)信委、發(fā)改委、
環(huán)保局網(wǎng)站,尋找項(xiàng)目申報(bào)信息,并分析可能性;
3.了解、熟悉專利、高品、高新企業(yè)申報(bào)相關(guān)事宜,協(xié)助主任和合作
單位做好申報(bào)工作;
4.對(duì)可能的項(xiàng)目,及時(shí)溝通后認(rèn)真撰寫(xiě)項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū),經(jīng)主任審核后及
時(shí)申報(bào)相關(guān)部門;
5.對(duì)申報(bào)成功的項(xiàng)目或公司自主研發(fā)項(xiàng)目,及時(shí)到科技局立項(xiàng)備案,
材料報(bào)主任及財(cái)務(wù)部門;
6.對(duì)已開(kāi)展的研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤,配合相關(guān)部門核查,做好項(xiàng)目結(jié)案
工作。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
三、機(jī)電工程師崗位職責(zé)
1.不斷學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身專業(yè)技術(shù)、研發(fā)能力;
2.主動(dòng)了解本行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的設(shè)備技術(shù)情況,為設(shè)備改進(jìn)、
改型做好準(zhǔn)備,完成常規(guī)機(jī)型設(shè)計(jì)及完整技術(shù)提供;
3.通過(guò)分析、比較,形成初步設(shè)計(jì)思路,與主任及相關(guān)部門溝通,經(jīng)
公司批準(zhǔn),設(shè)計(jì)新機(jī)型及配套輔助設(shè)備,并形成完善技術(shù)資料供技術(shù)
部門、公司歸檔;
4.與江南大學(xué)及生物工程師合作,通過(guò)對(duì)餐廚垃圾高溫嗜熱菌劑動(dòng)力
學(xué)的研究,在設(shè)備外觀、能耗、自動(dòng)化控制、成本等方面全面改進(jìn),
設(shè)計(jì)、制作新一代樣機(jī);
5,歸納、整理并挖掘各種素材和圖紙,為專利申報(bào)提供資料。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
四、肥料工程師崗位職責(zé)
1.了解、熟悉公司處理殘?jiān)茻o(wú)機(jī)、有機(jī)復(fù)合肥和有機(jī)菌肥的項(xiàng)目開(kāi)
發(fā)要求,制訂項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃;
2.列出項(xiàng)目開(kāi)發(fā)需要的設(shè)備、場(chǎng)地及費(fèi)用投入情況;
3.設(shè)計(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)路線,制訂殘?jiān)?、產(chǎn)品分析標(biāo)準(zhǔn),配方設(shè)計(jì)、制造工
藝;
4.確定肥料施用方向,實(shí)施、跟蹤肥料植物種植效果;
5.了解國(guó)家有機(jī)肥生產(chǎn)許可證申請(qǐng)相關(guān)情況,協(xié)助申請(qǐng)工作;
6.科技項(xiàng)目申報(bào)、發(fā)明專利申報(bào)提供詳細(xì)資料。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
五、生物工程師崗位職責(zé)
1.與江南大學(xué)生物學(xué)院密切合作,高溫嗜熱菌種的篩選及新型菌劑的
開(kāi)發(fā);
2.參與高溫高效菌劑工業(yè)規(guī)?;a(chǎn)技術(shù)開(kāi)發(fā),保證菌劑高效安全生
產(chǎn)。制訂作業(yè)指導(dǎo)書(shū);
3.高溫嗜熱菌劑處理餐廚垃圾動(dòng)力學(xué)的研究,設(shè)定新一代處理機(jī)的設(shè)
計(jì)要求;
4.制訂高溫嗜熱菌劑處理其他有機(jī)物的試驗(yàn)計(jì)劃;
5.負(fù)責(zé)生物實(shí)驗(yàn)室的管理工作,制訂切實(shí)可行的管理制度;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
六、技術(shù)支持工程師崗位職責(zé)
L了解、熟悉公司在投標(biāo)文件,技術(shù)方案、宣傳等方面的稱謂,做到
內(nèi)容規(guī)范,用語(yǔ)規(guī)范,投標(biāo)文件呼應(yīng)招標(biāo)書(shū);
2.同市場(chǎng)部、銷售人員交流溝通,了解具體支持內(nèi)容,方案做到規(guī)范
正確,一絲不茍;
3,了解、熟悉行業(yè)信息,發(fā)展趨勢(shì),收集相關(guān)資料和本公司新產(chǎn)品照
片等其他資料。
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
七、研發(fā)助理崗位職責(zé)
1.清點(diǎn)已有試驗(yàn)設(shè)備、試劑及原料,分別建立臺(tái)賬,每星期五整理、
更新一次;
2,負(fù)責(zé)及時(shí)做好本部門實(shí)驗(yàn)用品采購(gòu)工作;
3.根據(jù)肥料工程師的工作安排,做好處理殘?jiān)朴袡C(jī)、無(wú)機(jī)復(fù)合肥,
菌肥資料查找、收集、整理工作。完成國(guó)家肥料生產(chǎn)許可證申領(lǐng)需要
的手續(xù)、材料;
4.根據(jù)生物工程師的工作安排,協(xié)助做好菌劑研發(fā)方面的資料收集、
查詢工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。
八、實(shí)驗(yàn)員崗位職責(zé)
1.遵守實(shí)驗(yàn)室制度,菌劑實(shí)驗(yàn)室清潔衛(wèi)生工作,試驗(yàn)儀器、藥品有序
擺放。
2.嚴(yán)格按照工藝要求,做好平板培養(yǎng)基和液體培養(yǎng)基的配制、高壓蒸
汽滅菌(干熱滅菌)、無(wú)菌驗(yàn)證及試管斜面接種、玻璃皿平板接種、冷
凍管液體接種等菌種傳代、低溫保藏工作。
3.菌劑的生產(chǎn)。嚴(yán)格按照工藝要求,做好各個(gè)單株菌的菌懸液的制備,
附著體(糠、M)的滅菌、除蟲(chóng)處理,菌懸液的附著及烘干,各支單
株菌劑的按比例混合及包裝等各個(gè)環(huán)節(jié)。
4.按要求,間接計(jì)數(shù)一一平板菌落計(jì)數(shù)測(cè)定菌懸液的生長(zhǎng)繁殖,比濁
法測(cè)定細(xì)菌生長(zhǎng)曲線。
5.菌劑的保藏,分析比較常溫保藏、低溫保藏、無(wú)氧保藏對(duì)菌劑活性
的影響。
6.服從生物工程師的安排,協(xié)助做好菌劑培養(yǎng)、保藏、烘干等環(huán)節(jié)工
藝優(yōu)化和確認(rèn),菌劑配方改進(jìn)及動(dòng)力學(xué)方面的研發(fā)工作。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。
財(cái)務(wù)部工作職責(zé)
1.根據(jù)國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)和經(jīng)營(yíng)管理需要,制定和完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管
理制度,建立、健全內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度,保證會(huì)計(jì)信息資料的真實(shí)性、
準(zhǔn)確性;
2.辦理公司日常業(yè)務(wù),編制、報(bào)送月度、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)
報(bào)告。負(fù)責(zé)公司稅款的計(jì)算、申報(bào)、繳納等工作,擬訂稅務(wù)籌劃方案
并跟進(jìn)實(shí)施,檢查、防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3.根據(jù)公司發(fā)展需要,編制各種財(cái)務(wù)計(jì)劃,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行分析
并提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供支持。參與公司投資項(xiàng)
目可行性研究工作,把控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
4.建立完善公司預(yù)算管理制度及實(shí)施辦法,組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算,
檢查、跟蹤各單位預(yù)算執(zhí)行情況,必要時(shí)提出預(yù)算調(diào)整建議;
5.辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),保管好各種票據(jù)、單證,遵守公司
各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)劃公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展所需資金,控制合理資本結(jié)構(gòu),
提高資金使用效率,保證經(jīng)營(yíng)資金良性循環(huán);
6.組織公司資產(chǎn)管理和清查、盤(pán)點(diǎn)工作,監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)資產(chǎn)的
安全性、完整性、受控性及有效使用;
7.參與財(cái)會(huì)人員的招聘工作,制定本部門的各項(xiàng)管理制度,建立、健
全崗位責(zé)任制,對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行日常管理和工作考核;
8.加強(qiáng)與工商、稅務(wù)、銀行等職能部門的溝通和聯(lián)系,建立良好的關(guān)
系,及時(shí)掌握各種相關(guān)信息,爭(zhēng)取更多資源和支持;
9.管理公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng),審核公司重大抵押擔(dān)保事項(xiàng),協(xié)助公司制
定產(chǎn)品銷售價(jià)格。按照會(huì)計(jì)檔案管理規(guī)定,妥善保管會(huì)計(jì)檔案;
10.管理公司各種原材料、燃料、修理用備件、包裝物、低值易耗品、
在產(chǎn)品、外購(gòu)商品、自制半成品及產(chǎn)成品,規(guī)范公司存貨管理辦法,
落實(shí)進(jìn)出庫(kù)審批流程。
財(cái)務(wù)部人員崗位職責(zé)
一、主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,及時(shí)、準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)報(bào)表及其他管理報(bào)表;
2.定期分析財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)提供財(cái)務(wù)信息及相關(guān)意見(jiàn);
3.編制部門費(fèi)用預(yù)算,分析公司成本、費(fèi)用和盈利的情況,編制公司
的銷售臺(tái)帳;
4.監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的落實(shí),審核票據(jù)、付款文件、會(huì)計(jì)憑證,按時(shí)完成
稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
5.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印鑒的保管工作,財(cái)務(wù)資料的整理、收集和歸檔工作;
6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)電算化的具體實(shí)施工作;
7,負(fù)責(zé)本部門對(duì)銀行、稅務(wù)、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等外聯(lián)工作。
8.完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。
二、出納崗位職責(zé)
1.認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度;
2.嚴(yán)格執(zhí)行庫(kù)存現(xiàn)金限額,不坐支現(xiàn)金,不白條抵庫(kù);
3.建立健全現(xiàn)金出納各種帳目,嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證;
4.嚴(yán)格支票管理制度,編制支票領(lǐng)用手續(xù);
5.積極配合銀行做好對(duì)帳工作,編制銀行對(duì)帳調(diào)節(jié)表;
6.登記現(xiàn)金日記帳和銀行日記帳,編制現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表;
7.保管好庫(kù)存現(xiàn)金和有價(jià)證券,公司銀行支票和票據(jù);
8.配合主辦會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)處理工作;
9.完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。
辦公室工作職責(zé)
1.學(xué)習(xí)、了解集團(tuán)公司、上級(jí)公司工作精和,按公司領(lǐng)導(dǎo)層要求,全
面完成部門相關(guān)工作及任務(wù),并對(duì)其它部門的工作按要求進(jìn)行督辦;
2.行政接待:綜合協(xié)調(diào)各部門工作,來(lái)賓的接待安排,會(huì)務(wù)工作,行
政文書(shū)的處理、督辦,公章、公文、檔案管理,考勤工作,車輛管理,
門衛(wèi)管理,固定資產(chǎn)、辦公用品采購(gòu)和管理;
3.信息系統(tǒng)管理:負(fù)責(zé)公司的信息化管理、0A系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、軟
硬件的日常維護(hù)、更新;
4.制度與文化:負(fù)責(zé)企業(yè)管理制度的制訂、優(yōu)化與執(zhí)行,企業(yè)文化的
宣傳,企業(yè)文化活動(dòng)的開(kāi)展;
5.黨建、工會(huì)工作:負(fù)責(zé)開(kāi)展公司黨建工作,配合開(kāi)展工會(huì)工作;
6.人事管理:負(fù)責(zé)制訂公司人力資源計(jì)劃,實(shí)施公司招聘活動(dòng),制訂
公司用工制度、人事制度,公司社會(huì)保險(xiǎn)與公積金管理,人事檔案、
勞動(dòng)合同管理;
7.績(jī)效管理:負(fù)責(zé)全員績(jī)效考核工作的開(kāi)展和考核結(jié)果匯總;
8.后勤服務(wù):食堂和衛(wèi)生的管理;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
辦公室人員崗位職責(zé)
一、辦公室負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1.學(xué)習(xí)、熟悉集團(tuán)公司、上級(jí)公司工作精神,按照公司領(lǐng)導(dǎo)層的要求,
布置工作,認(rèn)真督促執(zhí)行,上傳下達(dá),全面負(fù)責(zé)完成辦公室的各項(xiàng)工
作和任務(wù);
2.行政工作:負(fù)責(zé)日常工作會(huì)議的會(huì)議記錄和工作督辦,0A系統(tǒng)的管
理,公文的起草,制度的修訂,公章保管,辦公設(shè)備的管理,日常接
待,會(huì)務(wù)組織、安排,門衛(wèi)管理,后勤工作;
3.人力資源工作:人力資源相關(guān)制度的修V、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的管理,
人員招聘,HR信息維護(hù)并保證準(zhǔn)確率與覆蓋率,員工社保、住房公積
金的辦理,年度培訓(xùn)計(jì)劃的制定,全員業(yè)績(jī)考核,人事檔案的管理;
4.負(fù)責(zé)具體開(kāi)展公司黨建、工會(huì)工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
二、辦公室文員崗位職責(zé)
1.做好日常接待,后勤工作。管理辦公文具等辦公用品分發(fā),記錄,
考勤統(tǒng)計(jì)匯總;
2.做好撰寫(xiě)通訊稿等文字工作,文件打印、復(fù)印、收發(fā)傳真等工作;
3.協(xié)助做好制度修訂工作、人力資源方面員工社保的辦理。
4.負(fù)責(zé)各類檔案的管理和固定資產(chǎn)管理。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
三、高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé)
1.嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度,保證公出車輛安排,登記好出車記錄表;
2.負(fù)責(zé)車輛的維護(hù)保養(yǎng)、年審、保險(xiǎn)等工作,并做好一車一臺(tái)賬;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的接待,并按制度做好訂餐、訂房、禮品采購(gòu)工作;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
四、駕駛員崗位職責(zé)
1.自覺(jué)遵章守規(guī)并保持車輛的清潔衛(wèi)生,做到勤檢查、勤保養(yǎng),力求
所駕車輛始終處于無(wú)安全隱患狀態(tài);
2.嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度,自覺(jué)登記好出車記錄表;
3.認(rèn)真、安全地完成每次出車任務(wù);
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
四、后勤經(jīng)理崗位職責(zé)
L負(fù)責(zé)采購(gòu)食堂大米、菜品、調(diào)料等后勤物資;
2.根據(jù)物資申購(gòu)單,采購(gòu)日常辦公用品、備品備件等低值易耗品;
3.根據(jù)固定資產(chǎn)申購(gòu)單,采購(gòu)固定資產(chǎn);
4.食堂的管理和衛(wèi)生工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
五、后勤保潔崗位職責(zé)
1.及時(shí)打掃廠區(qū)道路衛(wèi)生,特別關(guān)注重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)時(shí)段的衛(wèi)生狀況,
保持干凈整潔;
2,及時(shí)把樓內(nèi)的樓梯間、走廊等公共區(qū)域拖掃干凈。保證無(wú)灰塵沙土、
無(wú)果皮紙屑、無(wú)污跡、無(wú)嶂螂螞蟻;
3.每日保證各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)辦公室干凈整潔;
4.及時(shí)打掃墻壁、天花板,保證無(wú)灰塵、無(wú)蛛網(wǎng),每月至少一次;
5.及時(shí)把衛(wèi)生間的打掃干凈,定時(shí)清理紙簍,保證無(wú)積水,無(wú)污跡、
無(wú)臭味;
6.幫助食堂廚師做好輔助工作。
六、食堂人員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)各種飯菜的加工制作,保證食品質(zhì)量。
2、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,按時(shí)開(kāi)餐,不擅離職守、串崗、脫崗。
3、按質(zhì)、按量、按時(shí)烹制飯菜,做到飯菜可口,保熱保鮮。
4、遵守安全操作規(guī)程,合理使用操作工具,合理使用原材料,節(jié)約水、
電、煤氣。
5、嚴(yán)格遵守《食品衛(wèi)生法》及各項(xiàng)制度,搞好廚房、餐廳衛(wèi)生,保證
不讓職工吃有異味食品,防止食物申毒。
6、維護(hù)好廚房灶具、設(shè)備,做好開(kāi)餐準(zhǔn)備。
7、廚房工作人員必須嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,定期體檢;講究個(gè)人衛(wèi)
生、勤剪指甲、勤理發(fā)、不要隨地吐痰。
8、工作中嚴(yán)格按伙食標(biāo)準(zhǔn)精打細(xì)算,最大限度做到色香味,花樣、品
種多樣化,并按時(shí)、按質(zhì)、按量供給。
9、每日餐后清洗餐具且有規(guī)律地?cái)[好。
10、每天清理廚房器具及餐廳衛(wèi)生,每周一次大掃除,確保廚房環(huán)境
衛(wèi)生。
生產(chǎn)部工作職責(zé)
一.嚴(yán)格執(zhí)
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