人事員工合同范例

人事員工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

乙方（員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：____________________

鑒于甲方系從事____________________業(yè)務(wù)的用人單位，乙方愿意受聘于甲方從事____________________工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過(guò)原合同期限，但累計(jì)不得超過(guò)____年。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方規(guī)定的地點(diǎn)從事____________________工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元。

2.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

五、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

2.甲方根據(jù)工作需要，對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)。

六、勞動(dòng)合同的解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定支付工資的；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（4）未按照合同約定提供培訓(xùn)的。

七、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.甲方未按照合同約定支付工資或者未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金。

3.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)復(fù)印件；

3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

乙方（員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：____________________

丙方（服務(wù)提供方）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

鑒于甲方為從事____________________業(yè)務(wù)的用人單位，乙方愿意受聘于甲方，由丙方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過(guò)原合同期限，但累計(jì)不得超過(guò)____年。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方規(guī)定的地點(diǎn)，由丙方提供相關(guān)服務(wù)，從事____________________工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

1.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元。

2.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.乙方享有丙方提供的相應(yīng)福利待遇。

五、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供工作所需的設(shè)備、設(shè)施和技術(shù)支持。

2.丙方對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)其提供培訓(xùn)。

3.丙方有權(quán)利要求乙方按照工作要求執(zhí)行工作任務(wù)。

4.丙方有責(zé)任對(duì)乙方在工作中造成的人身傷害承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并要求乙方遵守勞動(dòng)紀(jì)律和公司規(guī)章制度。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，并據(jù)此進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)在乙方違反本合同約定時(shí)，按照法律法規(guī)和本合同規(guī)定追究其責(zé)任。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方賠償相應(yīng)損失：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方或丙方造成重大損害的；

（3）被依法追究刑事責(zé)任的；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或轉(zhuǎn)移工作地點(diǎn)的。

2.乙方離職前應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，否則需賠償相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)復(fù)印件；

3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方服務(wù)協(xié)議。

本合同的簽訂，旨在明確甲乙丙三方在勞動(dòng)關(guān)系中的責(zé)權(quán)利，確保甲方的權(quán)益得到保障，同時(shí)維護(hù)乙方的合法權(quán)益。丙方作為服務(wù)提供方，參與其中，既提高了服務(wù)質(zhì)量和效率，也分擔(dān)了甲方的部分責(zé)任。通過(guò)本合同，甲方得以對(duì)乙方進(jìn)行更為有效的管理，保障了其經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。乙方則得到了穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)，丙方則通過(guò)提供服務(wù)獲取相應(yīng)的收益?？傊?，本合同的簽訂有助于各方實(shí)現(xiàn)共贏。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

乙方（員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：________________

身份證號(hào)碼：________________

住址：____________________

丙方（人力資源服務(wù)公司）：

名稱(chēng)：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

鑒于甲方為從事____________________業(yè)務(wù)的用人單位，乙方希望加入甲方工作，由丙方作為人力資源服務(wù)公司提供中介服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。續(xù)簽合同期限不得超過(guò)原合同期限，但累計(jì)不得超過(guò)____年。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意在甲方規(guī)定的地點(diǎn)從事____________________工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，完成工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作時(shí)間為_(kāi)___________________。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

1.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)___元。

2.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.乙方享有丙方提供的相應(yīng)福利待遇。

五、丙方的責(zé)權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供與甲方工作的匹配服務(wù)，包括但不限于簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等。

2.丙方對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)其提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。

3.丙方有權(quán)利要求乙方按照工作要求執(zhí)行工作任務(wù)。

4.丙方有責(zé)任對(duì)乙方在工作中造成的人身傷害承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

2.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利。

3.乙方有權(quán)要求丙方提供及時(shí)、有效的服務(wù)，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)等。

4.乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同，但需提前____天書(shū)面通知甲方和丙方。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)立即解除本合同，并要求甲方賠償相應(yīng)損失：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定支付工資或者未按照合同約定支付工資的；

（2）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（4）違反合同約定，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作的。

2.甲方在乙方離職前，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、資格證書(shū)復(fù)印件；

3.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.丙方服務(wù)協(xié)議。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

本合同的簽訂，以乙方權(quán)益為