消防安全教育培訓(xùn)制度

消防安全教育培訓(xùn)制度?一、總則1.目的為了加強本單位消防安全管理，提高全體員工的消防安全意識和自防自救能力，預(yù)防和減少火災(zāi)事故的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國消防法》等法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本單位實際情況，制定本制度。2.適用范圍本制度適用于本單位全體員工，包括正式員工、臨時工、外包人員等。3.基本原則消防安全教育培訓(xùn)工作應(yīng)遵循"預(yù)防為主、防消結(jié)合"的方針，堅持全員參與、因地制宜、分類施教、講求實效的原則。

二、消防安全教育培訓(xùn)機構(gòu)及職責(zé)1.消防安全管理部門負責(zé)制定消防安全教育培訓(xùn)計劃，并組織實施。定期組織開展消防安全宣傳活動，營造良好的消防安全氛圍。對新員工進行入職前消防安全培訓(xùn)，對老員工進行定期消防安全復(fù)訓(xùn)。負責(zé)收集、整理、歸檔消防安全教育培訓(xùn)資料。2.各部門負責(zé)人負責(zé)本部門員工的消防安全教育工作，確保員工按時參加培訓(xùn)。結(jié)合本部門實際情況，開展有針對性的消防安全教育活動。督促本部門員工遵守消防安全規(guī)定，及時消除火災(zāi)隱患。3.專（兼）職消防安全管理人員協(xié)助消防安全管理部門制定消防安全教育培訓(xùn)計劃。負責(zé)具體實施消防安全教育培訓(xùn)工作，包括授課、組織演練等。對培訓(xùn)效果進行評估，提出改進意見和建議。4.其他相關(guān)人員積極參與消防安全教育培訓(xùn)活動，學(xué)習(xí)消防安全知識和技能。在工作中發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時報告，并協(xié)助采取措施消除隱患。

三、消防安全教育內(nèi)容1.消防法律法規(guī)組織員工學(xué)習(xí)《中華人民共和國消防法》《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，使員工了解消防安全責(zé)任和義務(wù)。講解違反消防法律法規(guī)應(yīng)承擔(dān)的法律后果，增強員工的法律意識。2.消防安全基本知識火災(zāi)的定義、分類及危害。燃燒的三要素（可燃物、助燃物、引火源）及燃燒條件?；馂?zāi)發(fā)生、發(fā)展的規(guī)律和特點。3.本單位火災(zāi)危險性介紹本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用的物品性質(zhì)、數(shù)量、分布等情況，分析可能引發(fā)火災(zāi)的危險因素。講解本單位重點部位的火災(zāi)危險性及防范措施。4.防火、滅火知識防火知識：火災(zāi)預(yù)防的基本原則和方法。電氣設(shè)備、易燃易爆物品等的防火要求。日常工作、生活中的防火注意事項，如用火、用電、用氣安全等。滅火知識：滅火器的種類、適用范圍及使用方法。消火栓的使用方法。其他滅火器材（如滅火器具、滅火砂等）的使用。5.火災(zāi)報警及應(yīng)急疏散逃生火災(zāi)報警的方法和注意事項，包括撥打火警電話"119"的正確方式。應(yīng)急疏散的組織程序和措施，如疏散通道、安全出口的位置，疏散引導(dǎo)員的職責(zé)等?；馂?zāi)逃生的方法和技巧，如彎腰低姿、用濕毛巾捂住口鼻、按照疏散指示標志逃生等。組織員工進行應(yīng)急疏散演練，提高員工的應(yīng)急疏散能力和自我保護能力。

四、消防安全教育培訓(xùn)計劃1.新員工入職培訓(xùn)培訓(xùn)時間：新員工入職后一周內(nèi)。培訓(xùn)內(nèi)容：消防安全法律法規(guī)、本單位火災(zāi)危險性、防火滅火基本知識、火災(zāi)報警及應(yīng)急疏散逃生等基礎(chǔ)知識。培訓(xùn)方式：集中授課、觀看消防安全教育片、現(xiàn)場演示等。培訓(xùn)要求：新員工必須參加入職前消防安全培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。2.定期復(fù)訓(xùn)培訓(xùn)時間：每年至少組織一次全體員工消防安全復(fù)訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容：根據(jù)實際情況，對消防法律法規(guī)、消防安全基本知識、本單位火災(zāi)危險性變化情況、新的防火滅火技術(shù)等進行復(fù)習(xí)和更新。培訓(xùn)方式：集中授課、案例分析、實地演練等。培訓(xùn)要求：全體員工應(yīng)按時參加復(fù)訓(xùn)，確保消防安全知識和技能的不斷提高。3.專項培訓(xùn)根據(jù)季節(jié)特點、重大節(jié)日、重點活動等情況，適時組織專項消防安全培訓(xùn)。如冬季防火培訓(xùn)、夏季防汛防火培訓(xùn)、春節(jié)消防安全培訓(xùn)、國慶期間消防安全培訓(xùn)等。培訓(xùn)內(nèi)容：針對不同時期的火災(zāi)特點，重點講解相應(yīng)的防火、滅火措施和應(yīng)急處置方法。培訓(xùn)方式：靈活多樣，可采用專題講座、現(xiàn)場演示、模擬演練等。4.特殊工種及重點崗位培訓(xùn)對電工、焊工、易燃易爆物品作業(yè)人員等特殊工種和消防安全重點崗位人員，進行專門的消防安全培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容：除通用的消防安全知識外，還應(yīng)包括本工種、本崗位的火災(zāi)危險性及消防安全操作規(guī)程等。培訓(xùn)方式：邀請專業(yè)機構(gòu)或?qū)＜疫M行授課，結(jié)合實際操作進行培訓(xùn)。培訓(xùn)要求：特殊工種及重點崗位人員必須經(jīng)專門的消防安全培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書后方可上崗作業(yè)。

五、消防安全教育培訓(xùn)方式1.集中授課由消防安全管理部門或?qū)＃妫┞毾腊踩芾砣藛T組織，定期開展消防安全知識講座。授課內(nèi)容應(yīng)系統(tǒng)、全面，結(jié)合實際案例進行講解，使員工易于理解和接受。2.觀看教育片收集、整理各類消防安全教育片，如火災(zāi)事故紀錄片、消防安全知識科普片等。定期組織員工觀看，通過直觀的畫面和聲音，增強員工的消防安全意識。3.現(xiàn)場演示在單位內(nèi)設(shè)置消防安全演示區(qū)，展示各類消防器材的使用方法、火災(zāi)報警流程、應(yīng)急疏散逃生技巧等。由專（兼）職消防安全管理人員進行現(xiàn)場演示，員工可實際操作體驗，提高培訓(xùn)效果。4.案例分析選取典型的火災(zāi)案例進行分析，深入剖析火災(zāi)發(fā)生的原因、經(jīng)過、損失及教訓(xùn)。組織員工討論，引導(dǎo)員工從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，增強自身的消防安全意識和防范能力。5.實地演練定期組織應(yīng)急疏散演練和滅火演練，檢驗和提高員工的應(yīng)急處置能力。演練前制定詳細的演練方案，明確各部門和人員的職責(zé)分工。演練結(jié)束后，對演練效果進行評估和總結(jié)，針對存在的問題及時進行改進。

六、消防安全教育培訓(xùn)考核1.考核方式采用閉卷考試、實際操作考核、現(xiàn)場問答等方式對員工的消防安全知識和技能進行考核。閉卷考試主要考核員工對消防安全法律法規(guī)、基本知識等的掌握程度；實際操作考核主要考核員工對滅火器、消火栓等消防器材的使用能力；現(xiàn)場問答主要考核員工對火災(zāi)報警、應(yīng)急疏散等實際問題的應(yīng)對能力。2.考核標準考試成績滿分為100分，60分及以上為合格。實際操作考核按照操作規(guī)范、熟練程度等進行評分，合格標準由單位根據(jù)實際情況確定?，F(xiàn)場問答根據(jù)回答問題的準確性、完整性等進行評分，合格標準由單位根據(jù)實際情況確定。3.補考及獎懲對考核不合格的員工，應(yīng)組織補考。補考仍不合格的，應(yīng)進行再次培訓(xùn)，直至考核合格為止。對在消防安全教育培訓(xùn)考核中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，給予表彰和獎勵；對不參加培訓(xùn)或考核不合格且拒不參加補考的員工，給予批評教育，情節(jié)嚴重的按照單位相關(guān)規(guī)定進行處理。

七、消防安全教育培訓(xùn)檔案管理1.檔案內(nèi)容消防安全教育培訓(xùn)計劃、方案、通知等文件。培訓(xùn)教材、講義、試卷、考核成績等資料。培訓(xùn)照片、視頻等影像資料。員工參加培訓(xùn)的簽到記錄、請假條等。培訓(xùn)效果評估報告、總結(jié)等。2.檔案建立由消防安全管理部門指定專人負責(zé)消防安全教育培訓(xùn)檔案的建立和管理。按照檔案內(nèi)容的分類，及時收集、整理相關(guān)資料，并進行歸檔。3.檔案保管消防安全教育培訓(xùn)檔案應(yīng)妥善保管，確保檔案資料的完整性和真實性。檔案保管期限不少于[X]年，法律法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。4.檔案查閱因工作需要查閱消防安全教育培訓(xùn)檔案的，應(yīng)填寫查閱申請表，經(jīng)消防安全管理部門負責(zé)人批準后方可查閱。查閱檔案時應(yīng)愛護檔案資料