項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任目標考核制度

項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任目標考核制度?1.目的為加強項目部安全生產(chǎn)管理，明確各級人員的安全生產(chǎn)職責(zé)，確保安全生產(chǎn)責(zé)任目標的實現(xiàn)，保障員工的生命安全與身體健康，促進項目的順利進行，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于項目部全體員工，包括項目經(jīng)理、項目技術(shù)負責(zé)人、施工員、質(zhì)量員、安全員、材料員、機械員、資料員等各類管理人員以及一線作業(yè)人員。3.依據(jù)依據(jù)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標準以及公司相關(guān)安全生產(chǎn)管理制度制定本制度。##二、安全生產(chǎn)責(zé)任制項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述項目經(jīng)理是項目安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對項目的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)，確保項目施工過程符合安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標準要求，實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。2.具體職責(zé)-貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準，組織制定項目安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并督促實施。-建立健全項目安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備足額的專職安全管理人員，明確各級人員的安全生產(chǎn)職責(zé)，組織制定項目安全生產(chǎn)責(zé)任目標并分解落實。-組織制定并實施項目安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識和技能，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。-定期組織安全生產(chǎn)檢查，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。對重大事故隱患，應(yīng)親自組織制定整改方案，并督促實施，確保整改到位。-組織制定并實施項目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。發(fā)生事故時，應(yīng)立即組織搶救，并及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。-保證項目安全生產(chǎn)投入的有效實施，確保安全設(shè)施、設(shè)備、器材等符合安全生產(chǎn)要求。-督促、檢查項目安全生產(chǎn)工作，及時協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。對不履行安全生產(chǎn)職責(zé)或違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，應(yīng)及時糾正和處理。-定期向公司報告項目安全生產(chǎn)工作情況，接受公司的監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。項目技術(shù)負責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述項目技術(shù)負責(zé)人負責(zé)項目施工過程中的技術(shù)指導(dǎo)和安全技術(shù)措施的制定與實施，確保施工技術(shù)符合安全生產(chǎn)要求。2.具體職責(zé)-組織編制施工組織設(shè)計和專項施工方案時，應(yīng)制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施，并負責(zé)審核和交底。-對施工過程中的安全技術(shù)問題及時提供技術(shù)支持，指導(dǎo)施工人員正確操作，防止因技術(shù)失誤引發(fā)安全事故。-參與安全生產(chǎn)檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的技術(shù)問題提出整改意見，并監(jiān)督整改落實情況。-組織開展安全技術(shù)培訓(xùn)和教育活動，提高員工的安全技術(shù)水平。-對新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的應(yīng)用，應(yīng)制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施，并組織實施。-參與生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理，從技術(shù)角度分析事故原因，提出技術(shù)鑒定意見和防范措施。施工員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述施工員負責(zé)施工現(xiàn)場的具體施工組織和實施，對所負責(zé)施工區(qū)域的安全生產(chǎn)工作直接負責(zé)。2.具體職責(zé)-按照施工組織設(shè)計和專項施工方案組織施工，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保施工安全。-對施工人員進行安全技術(shù)交底，告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。-每天對施工現(xiàn)場進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正不安全行為和事故隱患。對重大事故隱患，應(yīng)立即停止施工，并報告項目經(jīng)理。-負責(zé)施工現(xiàn)場的安全防護設(shè)施、設(shè)備、器材等的管理，確保其完好有效。-組織班組開展班前、班中、班后安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。-參與生產(chǎn)安全事故的救援和調(diào)查處理，如實提供事故有關(guān)情況。質(zhì)量員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述質(zhì)量員負責(zé)施工現(xiàn)場的質(zhì)量檢查和監(jiān)督，同時應(yīng)關(guān)注施工過程中的安全質(zhì)量問題，確保工程質(zhì)量與施工安全相統(tǒng)一。2.具體職責(zé)-在進行質(zhì)量檢查和驗收過程中，同時檢查安全生產(chǎn)相關(guān)標準的執(zhí)行情況，對不符合質(zhì)量和安全要求的部位及時提出整改意見。-參與安全生產(chǎn)檢查，對施工質(zhì)量問題可能引發(fā)的安全隱患進行排查和分析，并督促整改。-協(xié)助項目經(jīng)理制定質(zhì)量與安全管理相結(jié)合的措施，確保工程質(zhì)量符合安全要求。-對工程質(zhì)量事故進行調(diào)查分析時，應(yīng)同時考慮事故對安全生產(chǎn)的影響，提出改進措施，防止類似事故再次發(fā)生。安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述安全員是項目安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理人員，負責(zé)施工現(xiàn)場的日常安全監(jiān)督檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)和制止不安全行為，督促整改事故隱患。2.具體職責(zé)-貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標準，以及項目安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對施工現(xiàn)場進行日常安全巡查，及時糾正和查處違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律的行為。-負責(zé)對新入場員工進行三級安全教育培訓(xùn)，并做好培訓(xùn)記錄。定期組織員工開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)活動，提高員工的安全意識和技能。-參與編制項目安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練。在事故發(fā)生時，協(xié)助項目經(jīng)理進行應(yīng)急救援工作。-負責(zé)施工現(xiàn)場安全設(shè)施、設(shè)備、器材等的檢查和維護，確保其完好有效。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)及時下達整改通知書，并跟蹤督促整改到位。-定期向項目經(jīng)理報告項目安全生產(chǎn)情況，分析安全生產(chǎn)形勢，提出改進建議。-負責(zé)建立健全項目安全生產(chǎn)管理檔案，包括安全生產(chǎn)檢查記錄、隱患排查治理記錄、安全教育培訓(xùn)記錄、事故記錄等。材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述材料員負責(zé)項目施工所需材料、設(shè)備、構(gòu)配件等的采購、供應(yīng)和管理，確保所采購的物資符合安全生產(chǎn)要求。2.具體職責(zé)-按照安全生產(chǎn)要求，采購合格的安全防護用品、安全設(shè)施設(shè)備、消防器材等物資，并確保其質(zhì)量符合標準。-對采購的物資進行驗收，檢查其質(zhì)量證明文件和安全性能，對不合格物資不得入庫和發(fā)放使用。-負責(zé)物資的儲存和保管，按照物資的特性分類存放，確保物資安全。對易燃、易爆、有毒等危險物品，應(yīng)嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行儲存和管理。-建立物資臺賬，記錄物資的采購、發(fā)放、使用等情況，確保物資管理賬目清晰。-及時向項目經(jīng)理報告物資供應(yīng)過程中涉及的安全生產(chǎn)問題，如發(fā)現(xiàn)物資存在安全隱患，應(yīng)立即停止供應(yīng)，并采取相應(yīng)措施。機械員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述機械員負責(zé)項目施工機械設(shè)備的管理和維護，確保機械設(shè)備的安全運行。2.具體職責(zé)-編制施工機械設(shè)備安全管理制度和操作規(guī)程，并組織實施。-負責(zé)施工機械設(shè)備的選型、采購、租賃等工作，確保所選用的機械設(shè)備符合安全生產(chǎn)要求。-對新入場機械設(shè)備進行驗收，檢查其安全裝置、防護設(shè)施等是否齊全有效。對老舊機械設(shè)備進行定期檢查和維護，及時消除安全隱患。-組織機械設(shè)備操作人員進行安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，確保操作人員持證上崗。-負責(zé)施工現(xiàn)場機械設(shè)備的日常檢查和維護保養(yǎng)，及時解決機械設(shè)備故障，確保其正常運行。-參與安全生產(chǎn)檢查，對機械設(shè)備存在的安全問題提出整改意見，并督促整改落實。-建立機械設(shè)備管理檔案，記錄機械設(shè)備的臺賬、維修保養(yǎng)記錄、事故記錄等。資料員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述資料員負責(zé)項目安全生產(chǎn)資料的收集、整理、歸檔和保管，確保安全生產(chǎn)資料的真實、完整和有效。2.具體職責(zé)-收集、整理項目安全生產(chǎn)相關(guān)文件、資料、記錄等，包括安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、安全教育培訓(xùn)記錄、安全檢查記錄、隱患排查治理記錄、事故報告及處理記錄等。-對收集的資料進行分類、編號、裝訂，建立健全安全生產(chǎn)資料檔案，確保資料規(guī)范、有序。-負責(zé)安全生產(chǎn)資料的保管，防止資料丟失、損壞或泄露。定期對資料進行整理和更新，確保資料的時效性。-配合項目其他人員提供安全生產(chǎn)資料查詢服務(wù)，為安全生產(chǎn)管理工作提供支持。-在項目竣工后，按照規(guī)定將安全生產(chǎn)資料移交公司檔案室或相關(guān)部門存檔。一線作業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制1.職責(zé)概述一線作業(yè)人員是施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的直接參與者，必須嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動防護用品，確保自身安全和他人安全。2.具體職責(zé)-認真學(xué)習(xí)和掌握本工種的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，遵守項目安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)、不違章指揮、不違反勞動紀律。-正確佩戴和使用勞動防護用品，如安全帽、安全帶、安全鞋、防護手套、護目鏡等，確保自身安全。-積極參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)活動，提高自身安全意識和技能。對新入場員工，應(yīng)主動接受三級安全教育培訓(xùn)。-每天上班前對作業(yè)場所和使用的設(shè)備、工具等進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告班組長或施工員。-在作業(yè)過程中，發(fā)現(xiàn)事故隱患或不安全因素，應(yīng)立即停止作業(yè)，并報告上級領(lǐng)導(dǎo)。對危及人身安全的緊急情況，有權(quán)停止作業(yè)或采取應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。-積極參與項目組織的安全生產(chǎn)活動，如安全檢查、應(yīng)急演練等，為安全生產(chǎn)工作提出合理化建議。##三、安全生產(chǎn)責(zé)任目標考核制度考核原則1.堅持"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，確保安全生產(chǎn)責(zé)任目標的實現(xiàn)。2.遵循"實事求是、客觀公正、注重實效"的原則，對各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行考核。3.考核結(jié)果與績效掛鉤，獎優(yōu)罰劣，激勵各級人員積極履行安全生產(chǎn)職責(zé)?？己藘?nèi)容1.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況-各級人員是否按照安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)。-安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況。2.安全生產(chǎn)目標完成情況-項目是否實現(xiàn)安全生產(chǎn)事故控制目標，如杜絕重大事故、減少一般事故等。-安全生產(chǎn)隱患排查治理情況，隱患整改率是否達到100%。3.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況-員工安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃的執(zhí)行情況，員工的安全意識和技能是否提高。-新入場員工三級安全教育培訓(xùn)的落實情況，培訓(xùn)記錄是否完整。4.安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理情況-定期安全生產(chǎn)檢查制度的執(zhí)行情況，檢查記錄是否齊全。-隱患排查治理工作的開展情況，對發(fā)現(xiàn)的隱患是否及時整改，整改措施是否有效。5.安全生產(chǎn)投入情況-安全生產(chǎn)費用是否足額提取和使用，安全設(shè)施、設(shè)備、器材等是否符合安全生產(chǎn)要求。6.應(yīng)急管理情況-生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的制定和演練情況，員工的應(yīng)急處置能力是否提高。-事故發(fā)生時的應(yīng)急響應(yīng)情況，是否及時、有效地進行救援和報告?？己酥芷?.月度考核：每月對項目部各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況進行一次檢查和考核。2.季度考核：每季度對項目部安全生產(chǎn)工作進行全面考核，總結(jié)季度安全生產(chǎn)工作情況，分析存在的問題，提出改進措施。3.年度考核：每年年底對項目部全年安全生產(chǎn)工作進行綜合考核，評選安全生產(chǎn)先進個人和集體，兌現(xiàn)安全生產(chǎn)獎懲。考核方式1.自我考核：各級人員每月對自己履行安全生產(chǎn)職責(zé)的情況進行自我總結(jié)和評價。2.上級考核：上級領(lǐng)導(dǎo)定期對下級人員的安全生產(chǎn)工作進行檢查和考核，填寫考核評價表。3.相互考核：同級人員之間可以進行互評，評價對方在安全生產(chǎn)工作中的表現(xiàn)。4.綜合考核：考核小組根據(jù)日常檢查記錄、工作匯報、員工反饋等情況，對各級人員進行綜合考核評分。考核評分標準1.安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況（40分）-各級人員職責(zé)明確，履行職責(zé)到位，得30-40分。-基本履行職責(zé)，存在少量問題，得20-29分。-職責(zé)履行不到位，問題較多，得10-19分。-嚴重不履行職責(zé)，得0-9分。2.安全生產(chǎn)目標完成情況（20分）-全面完成安全生產(chǎn)目標，得16-20分。-部分完成安全生產(chǎn)目標，得11-15分。-未完成安全生產(chǎn)目標，得6-10分。-發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故，得0-5分。3.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況（15分）-教育和培訓(xùn)計劃執(zhí)行良好，員工安全意識和技能明顯提高，得12-15分。-基本完成教育和培訓(xùn)任務(wù)，員工有一定提高，得9-11分。-教育和培訓(xùn)工作存在不足，員工提高不明顯，得6-8分。-未開展教育和培訓(xùn)工作，得0-5分。4.安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理情況（15分）-檢查制度嚴格執(zhí)行，隱患排查治理及時有效，得12-15分。-能開展檢查和隱患排查治理工作，基本能及時整改，得9-11分。-檢查和隱患排查治理工作不認真，整改不及時，得6-8分。-對重大隱患未及時發(fā)現(xiàn)和整改，得0-5分。5.安全生產(chǎn)投入情況（5分）-安全生產(chǎn)投入足額到位，設(shè)施設(shè)備符合要求，得4-5分。-投入基本滿足需要，部分設(shè)施設(shè)備有欠缺，得3分。-投入不足，設(shè)施設(shè)備存在較多問題，得2分。-未保證安全生產(chǎn)投入，得0-1分。6.應(yīng)急管理情況（5分）-應(yīng)急救援預(yù)案完善，演練效果好，應(yīng)急響應(yīng)及時，得4-5分。-預(yù)案基本完善，演練有一定效果，應(yīng)急響應(yīng)較及時，得3分。-預(yù)案不完善，演練效果差，應(yīng)急響應(yīng)不及時，得2分。-未制定應(yīng)急救援預(yù)案或未組織演練，得0-1分?？己私Y(jié)果應(yīng)用1.月度考核結(jié)果-對考核得分在90分及以上的人員，給予表揚和獎勵。-對考核得分在60-89分的人員，進行督促和指導(dǎo)，要求其限期整改存在的問題。-對考核得分在60分以下的人員，進行批評教育，并進行誡勉談話，責(zé)令其寫出書面檢查，制定整改措施。2.季度考核結(jié)果-對連續(xù)兩個季度考核得分在90分及以上的人員，給予物質(zhì)獎勵和榮譽表彰。-對季度考核得分在60分以下的人員，扣除當(dāng)月績效獎金的一定比例，并進行崗位調(diào)整或培訓(xùn)。3.年度考核結(jié)果-對年度考核得分在90分及以上的人員，評