應(yīng)急救援管理制度

應(yīng)急救援管理制度?1.目的為了有效預(yù)防、及時控制和消除突發(fā)事故的危害，規(guī)范公司應(yīng)急救援管理工作，提高應(yīng)對各類事故的能力，最大限度地減少事故造成的人員傷亡、財產(chǎn)損失和社會影響，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)各類生產(chǎn)安全事故、自然災(zāi)害以及公共衛(wèi)生事件等應(yīng)急救援的管理工作。3.應(yīng)急救援工作原則以人為本，安全第一：把保障員工的生命安全和身體健康作為應(yīng)急救援工作的出發(fā)點和落腳點，最大限度地減少事故造成的人員傷亡和危害。預(yù)防為主，防救結(jié)合：貫徹落實"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"的方針，堅持事故預(yù)防與應(yīng)急救援相結(jié)合，做好預(yù)防、預(yù)測、預(yù)警和預(yù)報工作。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負責：在公司應(yīng)急救援指揮中心的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各部門按照各自職責和權(quán)限，負責有關(guān)應(yīng)急救援的應(yīng)急管理和應(yīng)急處置工作。快速反應(yīng)，協(xié)同應(yīng)對：加強應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，建立健全快速反應(yīng)機制，提高應(yīng)急處置能力。各部門之間應(yīng)密切配合，協(xié)同應(yīng)對，形成應(yīng)急救援合力?？茖W(xué)施救，規(guī)范有序：充分發(fā)揮專業(yè)救援力量的作用，采用先進的應(yīng)急救援技術(shù)和裝備，科學(xué)施救，規(guī)范應(yīng)急救援行為，確保應(yīng)急救援工作的順利進行。二、應(yīng)急救援組織機構(gòu)及職責1.應(yīng)急救援指揮中心組成：公司成立應(yīng)急救援指揮中心，由總經(jīng)理擔任總指揮，副總經(jīng)理擔任副總指揮，成員包括各部門負責人。職責全面負責公司應(yīng)急救援工作的領(lǐng)導(dǎo)、指揮和協(xié)調(diào)。組織制定和修訂公司應(yīng)急救援預(yù)案，審核各專項應(yīng)急預(yù)案。負責應(yīng)急救援資源的調(diào)配和保障工作，確保應(yīng)急救援工作的順利進行。及時向上級主管部門和政府有關(guān)部門報告事故情況，請求支援。組織事故調(diào)查和處理工作，總結(jié)應(yīng)急救援工作經(jīng)驗教訓(xùn)。2.應(yīng)急救援辦公室組成：應(yīng)急救援指揮中心下設(shè)應(yīng)急救援辦公室，設(shè)在安全管理部門，由安全管理部門負責人兼任辦公室主任。職責負責應(yīng)急救援指揮中心的日常工作，協(xié)調(diào)各部門之間的應(yīng)急救援工作。組織制定和修訂公司應(yīng)急救援管理制度和操作規(guī)程。負責應(yīng)急救援預(yù)案的培訓(xùn)、演練和修訂工作。收集、整理和分析應(yīng)急救援信息，及時向應(yīng)急救援指揮中心報告。負責應(yīng)急救援物資、設(shè)備的管理和維護工作。3.應(yīng)急救援專業(yè)小組搶險救援組組成：由生產(chǎn)部門、維修部門等相關(guān)人員組成。職責：負責事故現(xiàn)場的搶險救援工作，控制事故擴大，搶救受傷人員和重要物資。醫(yī)療救護組組成：由公司醫(yī)務(wù)室人員和外部醫(yī)療機構(gòu)專業(yè)人員組成。職責：負責對受傷人員進行現(xiàn)場急救和轉(zhuǎn)運，確保受傷人員得到及時有效的治療。后勤保障組組成：由行政部門、物資采購部門等相關(guān)人員組成。職責：負責應(yīng)急救援物資、設(shè)備的供應(yīng)和運輸，保障應(yīng)急救援人員的生活物資和設(shè)備維修等后勤工作。治安保衛(wèi)組組成：由公司保衛(wèi)部門人員組成。職責：負責事故現(xiàn)場的治安保衛(wèi)工作，設(shè)置警戒區(qū)域，維護現(xiàn)場秩序，防止無關(guān)人員進入事故現(xiàn)場。事故調(diào)查組組成：由安全管理部門、生產(chǎn)部門、技術(shù)部門等相關(guān)人員組成。職責：負責對事故原因、經(jīng)過和損失進行調(diào)查分析，查明事故責任，提出處理意見和防范措施。三、應(yīng)急救援預(yù)案管理1.預(yù)案制定公司應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和標準規(guī)范，結(jié)合公司實際情況，制定綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括應(yīng)急救援組織機構(gòu)及職責、應(yīng)急救援程序、應(yīng)急救援物資和設(shè)備、應(yīng)急救援培訓(xùn)與演練等內(nèi)容。2.預(yù)案修訂公司應(yīng)定期對應(yīng)急預(yù)案進行修訂，確保預(yù)案的科學(xué)性、實用性和可操作性。當公司的組織結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工藝、設(shè)備設(shè)施等發(fā)生重大變化，或者應(yīng)急救援相關(guān)法律法規(guī)、標準規(guī)范發(fā)生修訂時，應(yīng)及時對應(yīng)急預(yù)案進行修訂。3.預(yù)案備案公司制定的應(yīng)急預(yù)案應(yīng)報當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門備案。應(yīng)急預(yù)案備案應(yīng)提交應(yīng)急預(yù)案文本及電子文檔、應(yīng)急預(yù)案評審意見、應(yīng)急預(yù)案備案申請表等材料。4.預(yù)案培訓(xùn)公司應(yīng)組織開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)工作，使員工熟悉應(yīng)急救援的程序和要求，掌握應(yīng)急救援技能。應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)應(yīng)包括應(yīng)急救援法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容、應(yīng)急救援技能等方面的培訓(xùn)。5.預(yù)案演練公司應(yīng)定期組織應(yīng)急預(yù)案演練，檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急救援能力。應(yīng)急預(yù)案演練應(yīng)包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等形式，演練結(jié)束后應(yīng)對應(yīng)急預(yù)案演練效果進行評估和總結(jié)，針對演練中存在的問題及時對應(yīng)急預(yù)案進行修訂和完善。四、應(yīng)急救援物資與設(shè)備管理1.應(yīng)急救援物資儲備公司應(yīng)根據(jù)可能發(fā)生的事故類型和應(yīng)急救援需要，儲備相應(yīng)的應(yīng)急救援物資，如滅火器、消防水帶、急救藥品、防護用品等。應(yīng)急救援物資應(yīng)存放在指定的地點，并有明顯的標識，確保應(yīng)急救援物資的完好和可用。2.應(yīng)急救援設(shè)備管理公司應(yīng)配備必要的應(yīng)急救援設(shè)備，如消防車、救護車、起重機等，并定期進行維護和保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運行。應(yīng)急救援設(shè)備應(yīng)指定專人負責管理，建立設(shè)備臺賬，記錄設(shè)備的型號、數(shù)量、維護保養(yǎng)情況等信息。3.應(yīng)急救援物資與設(shè)備的更新與補充公司應(yīng)根據(jù)應(yīng)急救援物資和設(shè)備的使用情況，及時進行更新和補充，確保應(yīng)急救援物資和設(shè)備的充足和完好。當應(yīng)急救援物資和設(shè)備出現(xiàn)損壞、過期等情況時，應(yīng)及時進行維修、更換或報廢處理。五、應(yīng)急救援培訓(xùn)與演練1.應(yīng)急救援培訓(xùn)公司應(yīng)制定應(yīng)急救援培訓(xùn)計劃，定期組織員工參加應(yīng)急救援培訓(xùn)。應(yīng)急救援培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括應(yīng)急救援法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急救援技能等方面的培訓(xùn)。應(yīng)急救援培訓(xùn)方式可采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、現(xiàn)場演示等多種形式，確保培訓(xùn)效果。2.應(yīng)急救援演練公司應(yīng)制定應(yīng)急救援演練計劃，定期組織應(yīng)急救援演練。應(yīng)急救援演練應(yīng)包括桌面演練、實戰(zhàn)演練等形式，演練內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)事故、爆炸事故、泄漏事故等常見事故類型的應(yīng)急救援演練。應(yīng)急救援演練結(jié)束后，應(yīng)對應(yīng)急救援演練效果進行評估和總結(jié)，針對演練中存在的問題及時對應(yīng)急預(yù)案進行修訂和完善。六、事故報告與應(yīng)急響應(yīng)1.事故報告事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即報告本部門負責人。部門負責人接到報告后，應(yīng)于1小時內(nèi)向公司應(yīng)急救援指揮中心報告。公司應(yīng)急救援指揮中心接到報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，并按照有關(guān)規(guī)定及時向上級主管部門和政府有關(guān)部門報告事故情況。2.應(yīng)急響應(yīng)公司應(yīng)急救援指揮中心接到事故報告后，應(yīng)立即組織應(yīng)急救援力量趕赴事故現(xiàn)場，開展應(yīng)急救援工作。應(yīng)急救援人員應(yīng)按照應(yīng)急預(yù)案的要求，迅速開展搶險救援、醫(yī)療救護、后勤保障、治安保衛(wèi)等工作，控制事故擴大，搶救受傷人員和重要物資。在應(yīng)急救援過程中，應(yīng)及時向上級主管部門和政府有關(guān)部門報告事故情況和應(yīng)急救援進展情況，請求支援。七、后期處置1.善后處理事故應(yīng)急救援結(jié)束后，公司應(yīng)做好善后處理工作，包括受傷人員的救治、賠償，事故現(xiàn)場的清理、恢復(fù)等工作。公司應(yīng)組織對事故傷亡人員進行慰問，妥善處理傷亡人員的善后事宜，維護社會穩(wěn)定。2.事故調(diào)查事故應(yīng)急救援結(jié)束后，公司應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定組織事故調(diào)查，查明事故原因、經(jīng)過和損失，認定事故責任，提出處理意見和防范措施。事故調(diào)查應(yīng)堅持"四不放過"原則，即事故原因未查清不放過、事故責任人未受到處理不放過、事故責任人和廣大群眾沒有受到教育不放過、事故沒有制訂切實可行的整改措施不放過。3.恢復(fù)生產(chǎn)事故應(yīng)急救援結(jié)束后，公司應(yīng)組織對事故現(xiàn)場進行評估，確認具備恢復(fù)生產(chǎn)條件后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。在恢復(fù)生產(chǎn)前，公司應(yīng)制定詳細的恢復(fù)生產(chǎn)方案，對事故原因進行分析，采取有效的防范措施，確保生產(chǎn)安全。八、獎勵與處罰1.獎勵在應(yīng)急救援工作中表現(xiàn)突出的單位和個人，公司將給予表彰和獎勵。獎勵的形式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。2.處罰對在應(yīng)急救援工作中玩忽職守、失職瀆職的單位和個人，公司將依法給予處罰。處罰的形式包括警告、罰款、降職、撤職等。對違反應(yīng)急救援管理制度，導(dǎo)致事故擴大或造成嚴重后果的單位和個人，公司將依法追究其法律責任。九、附則1.本制度自發(fā)布之日起施行2.本制度由公司應(yīng)急救援