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2025員工短期勞動(dòng)合同模板本合同(以下簡(jiǎn)稱“本合同”)由以下雙方于年月日在中華人民共和國(guó)(城市/地區(qū))簽訂:甲方(用人單位):名稱:地址:法定代表人:聯(lián)系方式:乙方(員工):姓名:性別:身份號(hào):聯(lián)系方式:居住地址:鑒于乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)服務(wù),甲方愿意接受乙方提供的勞動(dòng)服務(wù),雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),在平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,達(dá)成如下協(xié)議:第一條合同期限本合同為短期勞動(dòng)合同,自年月日起(以下簡(jiǎn)稱“合同起始日”)至年月日止(以下簡(jiǎn)稱“合同終止日”),共計(jì)個(gè)月。合同期滿后,雙方可協(xié)商續(xù)簽合同,但需另行簽訂書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作安排,擔(dān)任(崗位名稱)一職。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成其崗位職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù),并達(dá)到甲方規(guī)定的崗位標(biāo)準(zhǔn)。2.3乙方在合同期內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。2.4甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容,但應(yīng)提前與乙方協(xié)商,并在調(diào)整后以書面形式確認(rèn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方在合同期內(nèi)的月薪為人民幣元(大寫:),按月支付,支付日期為每月的日。如遇節(jié)假日,支付日期順延。3.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和方式按照國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。3.3乙方的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼及其他福利按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí),每周天。具體排班方式由甲方根據(jù)工作需要安排。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日,具體休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。4.3乙方因工作需要加班的,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可加班。加班費(fèi)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的內(nèi)部規(guī)定計(jì)算。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn),費(fèi)用由甲乙雙方按規(guī)定比例分擔(dān)。5.2乙方享有甲方提供的其他福利,如(具體福利內(nèi)容,如節(jié)日補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等),具體標(biāo)準(zhǔn)以甲方的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第六條合同的變更與解除6.1經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。6.2在合同期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律或失職給甲方造成損失,甲方有權(quán)解除合同。6.3在合同期內(nèi),如乙方因病或非因工負(fù)傷需要醫(yī)療,醫(yī)療期間超過天的,甲方有權(quán)解除合同。6.4在合同期內(nèi),如甲方因經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化或需要裁員,甲方應(yīng)提前日以書面形式通知乙方解除合同。6.5乙方在合同期內(nèi)提出辭職的,應(yīng)提前日以書面形式通知甲方,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職的,視為嚴(yán)重違紀(jì)行為,甲方有權(quán)解除合同。第七條違約責(zé)任7.1乙方違反本合同約定的保密義務(wù)、競(jìng)業(yè)限制或其他重要條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償由此給甲方造成的損失。7.2甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜,按國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。法律法規(guī)未有規(guī)定的,雙方可另行協(xié)商解決。9.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):法定代表人或授權(quán)代表簽字:日期:年月日乙方(簽字):日期:年

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