2025中學(xué)教師的合同范本

2025中學(xué)教師的合同范本中學(xué)教師聘用合同范本合同編號(hào)：本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（學(xué)校）：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（教師）：證件號(hào)碼：家庭住址：聯(lián)系方式：鑒于乙方具備相應(yīng)的教育教學(xué)能力和資質(zhì)，甲方需要乙方提供教育教學(xué)服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為有固定期限的聘用合同，合同期限自年月日起至年月日止。合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)工作內(nèi)容：乙方同意接受甲方的聘任，擔(dān)任（科目或職務(wù)）的教學(xué)任務(wù)，并履行相應(yīng)職責(zé)。具體包括但不限于以下內(nèi)容：按照教學(xué)計(jì)劃完成課程教學(xué)任務(wù)；承擔(dān)班級(jí)管理及學(xué)生輔導(dǎo)工作；參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)及其他教育教學(xué)活動(dòng)；完成甲方安排的其他相關(guān)工作任務(wù)。工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為（具體地址），如因?qū)W校發(fā)展需要調(diào)整辦學(xué)地點(diǎn)，雙方可協(xié)商變更工作地點(diǎn)。第三條工資待遇基本工資：乙方的基本月工資為人民幣元（大寫：）。甲方將根據(jù)乙方的績效、考核結(jié)果及學(xué)校經(jīng)濟(jì)效益調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)?？冃И?jiǎng)金：乙方有權(quán)獲得基于工作表現(xiàn)和教學(xué)成果的績效獎(jiǎng)金。具體標(biāo)準(zhǔn)以學(xué)校制定的《績效考核管理辦法》為準(zhǔn)。福利待遇：依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日休息；每學(xué)期享受寒暑假，假期工資按不低于基本工資的%發(fā)放（具體比例見附件）；參與學(xué)校提供的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃；享有醫(yī)療、養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)待遇，費(fèi)用由雙方按照法律規(guī)定繳納。第四條權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：根據(jù)學(xué)校的教育目標(biāo)和規(guī)章制度對乙方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核；制定并調(diào)整教育教學(xué)計(jì)劃，合理安排乙方的教學(xué)任務(wù)；在乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同約定時(shí)，有權(quán)采取相應(yīng)管理措施。義務(wù)：按時(shí)足額支付乙方的工資及福利待遇；為乙方提供必要的教學(xué)資源和工作條件；支持乙方的職業(yè)發(fā)展，并為其提供繼續(xù)教育的機(jī)會(huì)。乙方的權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：獲得按時(shí)足額支付的勞動(dòng)報(bào)酬；參與學(xué)校民主管理，享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)；享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利；在合法權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向有關(guān)部門投訴或申請仲裁。義務(wù)：遵守學(xué)校的規(guī)章制度，服從甲方的合理安排；忠誠于教育事業(yè)，認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)；保守學(xué)校秘密，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)和利益；接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核。第五條合同的變更與解除合同變更：在合同期限內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以對本合同的內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充，并簽訂書面協(xié)議。若遇不可抗力或其他客觀情況導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商變更合同。合同解除：（1）協(xié)商解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前終止本合同。（2）甲方單方解除：在乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、教學(xué)規(guī)范或?qū)W校規(guī)章制度時(shí)，甲方有權(quán)解除合同，并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（3）乙方單方解除：若甲方未按合同約定支付工資或提供工作條件，乙方可以提前通知甲方解除合同。第六條違約責(zé)任甲方違約責(zé)任：若甲方無正當(dāng)理由拖欠乙方工資或違反國家勞動(dòng)法律法規(guī)，需依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方遭受的損失。乙方違約責(zé)任：若乙方違反本合同約定或因個(gè)人原因給甲方造成損失（包括但不限于教學(xué)事故、學(xué)術(shù)不端行為等），乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并賠償甲方的損失。第七條爭議解決因履行本合同發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第八條其他條款本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：授權(quán)代表簽名：日期：年