中小型企業(yè)技術人員聘用合同5篇

中小型企業(yè)技術人員聘用合同5篇篇1甲方（聘用方）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]聯系電話：[公司聯系電話]乙方（受聘方）：[技術人員姓名]住址：[技術人員住址]聯系電話：[技術人員聯系電話]鑒于甲方需要雇傭技術人員從事相關工作，乙方具備相關技能并愿意受聘于甲方，雙方經友好協商，達成如下協議：一、聘用崗位與期限1.聘用崗位：[具體崗位名稱]2.聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內容與地點1.乙方應在聘用期間內，按照甲方的要求，認真履行所擔任的崗位工作，完成工作任務。2.工作地點：[具體工作地點]。三、薪酬與福利待遇1.乙方基本工資為人民幣____元/月，甲方應按照約定時間支付乙方工資。2.甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.乙方享有國家規(guī)定的相關福利待遇。四、知識產權與保密義務1.乙方在聘用期間參與的項目成果、技術秘密等知識產權歸甲方所有。2.乙方應嚴格履行保密義務，不得泄露甲方商業(yè)機密及信息。五、違約責任1.如甲乙雙方任意一方違反本合同的約定，應承擔違約責任，并賠償對方因此造成的損失。2.乙方如違反本合同的保密義務，甲方有權要求乙方承擔由此產生的法律責任。六、合同的變更、解除與終止1.本合同經甲乙雙方協商一致，可以變更。2.甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。3.本合同期滿或者雙方協商一致解除本合同，本合同即行終止。七、其他約定事項1.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲乙雙方確認以上合同條款無異議后簽字蓋章：甲方：（蓋章）__________法定代表人（簽字）：_____日期：XXXX年XX月XX日乙方：（簽字）__________日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（聘用方）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]乙方（受聘方）：[員工姓名]性別：[員工性別]身份證號碼：[員工身份證號碼]住址：[員工住址]聯系電話：[員工聯系電話]根據《中華人民共和國勞動法》以及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，為確立明確的聘用關系，特訂立本合同。一、聘用崗位與職責1.聘用崗位：[崗位名稱]2.崗位職責：[具體崗位職責描述]（詳見附件）二、聘用期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、薪酬與福利1.乙方在聘用期間的薪資為人民幣[薪資金額]元/月，試用期薪資為人民幣[試用期薪資金額]元/月。2.甲方按照公司規(guī)定發(fā)放獎金、津貼及其他福利待遇。3.甲方按照國家和地方的相關規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。四、工作時間與地點1.乙方的工作時間為每周五天工作制，每天八小時。具體上下班時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方的工作地點在甲方公司所在地。如有變動，需征得乙方同意。五、保密條款1.乙方應對甲方的商業(yè)機密、技術秘密及其他重要信息予以保密。2.乙方在離職后仍需對甲方的商業(yè)機密、技術秘密及其他重要信息履行保密義務。六、知識產權條款1.乙方在聘用期間因工作產生的技術成果、知識產權歸甲方所有。2.乙方不得將甲方的技術成果、知識產權泄露、轉讓或許可他人使用。七、違約責任1.甲乙雙方如違反本合同的任何條款，均應承擔違約責任。2.違約方應承擔因此造成的實際損失。八、合同解除與終止1.本合同可因以下情形之一被解除或終止：（1）雙方協商一致解除合同；（2）乙方因試用期不符合崗位要求被甲方辭退；（3）乙方因病或非因工負傷，無法繼續(xù)從事原工作；（4）其他符合法律規(guī)定的情形。2.解除或終止合同應當按照法律規(guī)定的程序進行。九、其他約定事項[其他具體約定事項]……十、爭議解決方式因本合同引起的爭議，甲乙雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。篇3甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根據甲方工作需要，經甲、乙雙方協商同意，達成如下協議條款，以便共同遵守。一、甲方聘請乙方為甲方的技術人員，聘用期限為____年。自____年____月____日起至____年____月____日止。二、甲方聘用乙方的具體崗位職責和要求如下：1.負責處理公司日常技術工作；2.負責技術部門員工的日常管理及工作安排；3.參與公司重大技術決策；4.參與制定公司技術發(fā)展規(guī)劃；5.其他相關工作。三、乙方在工作期間應遵守公司的規(guī)章制度，服從甲方的管理，完成甲方分配的工作任務。甲方支付乙方的薪酬按照公司規(guī)定的薪酬標準執(zhí)行。具體數額根據乙方的實際工作能力、工作表現及公司效益等因素確定。四、甲方應為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境，保障乙方在工作期間的人身安全與健康。乙方在工作時間和工作地點內因工作原因遭受意外傷害時，甲方應按照國家的有關規(guī)定予以賠償和處理。五、任何一方違反本合同規(guī)定，導致合同解除的，應向對方支付違約金。違約金的具體數額視違約情況而定。乙方違約導致甲方經濟損失的，應當賠償甲方的相應損失。六、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同期滿后，經雙方協商同意可續(xù)簽合同。若一方不同意續(xù)簽，本合同即行終止。七、本合同未盡事宜，雙方應協商解決。協商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。九、附則：__________（如無附加條款則此處空白）甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字）：______________地址：____________________________聯系電話：________________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：__________________地址：____________________________聯系電話：________________________日期：____年____月____日（注：以上合同僅為參考模板，具體內容需根據實際情況進行調整。）篇4甲方（聘用方）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]聯系電話：[公司聯系電話]乙方（受聘方）：[技術人員姓名]地址：[技術人員住址]聯系電話：[技術人員聯系電話]鑒于甲方需要雇傭技術人員從事相關工作，乙方具備相關技能并愿意受聘，雙方經友好協商，達成如下協議：一、聘用職位及工作內容1.乙方在甲方擔任的職位為：[職位名稱]。2.乙方的主要工作內容為：[具體工作內容描述]。二、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿，經雙方協商，可續(xù)簽合同。三、工作時間、地點及待遇1.工作時間：乙方的工作時間應遵循甲方的規(guī)定。2.工作地點：乙方的工作地點在甲方公司所在地。3.薪資：乙方的薪資構成為基本工資+績效獎金，具體數額根據乙方的職位及表現確定。4.福利待遇：乙方享受甲方規(guī)定的各項福利待遇。四、雙方權利與義務1.甲方的權利與義務：（1）甲方有權要求乙方按照合同約定完成工作。（2）甲方有義務按時支付乙方薪資及福利待遇。（3）甲方有義務為乙方提供必要的工作條件。2.乙方的權利與義務：（1）乙方有權獲得約定的薪資及福利待遇。（2）乙方有義務遵守甲方的規(guī)章制度，按時完成工作。（3）乙方有義務保守甲方的商業(yè)機密。五、保密條款1.乙方應對甲方的商業(yè)機密進行保密，不得泄露給任何第三方。2.如乙方違反保密義務，甲方有權追究乙方的法律責任。六、違約責任1.如甲乙雙方任一方違反本合同的約定，應承擔違約責任。2.違約方需向守約方支付違約金，并賠償由此造成的損失。七、其他約定1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協商決定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：法定代表人：簽字：聯系電話：聯系電話：日期：日期：篇5甲方（聘用方）：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]聯系電話：[公司聯系電話]乙方（受聘方）：[技術人員姓名]住址：[技術人員住址]聯系電話：[技術人員聯系電話]鑒于甲方需要聘請技術人員從事相關工作，經雙方友好協商，達成如下協議：一、聘用崗位與工作內容1.乙方應聘的崗位為：[崗位名稱]2.乙方的工作內容、要求等詳見公司的崗位說明書。乙方應按照崗位說明書的要求，按時、按質、按量完成工作任務。二聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。期滿后，雙方根據實際情況可再行簽訂聘用合同。三、工作時間、工作地點與薪資福利待遇1.工作時間：乙方應按照甲方的規(guī)定，按時上下班，完成工作任務。2.工作地點：乙方的工作地點為甲方公司所在地。3.薪資福利待遇：乙方的薪資福利待遇按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行，包括基本薪資、績效獎勵等。具體金額及發(fā)放方式詳見本合同附件。四、知識產權與保密義務1.乙方在受聘期間，因工作原因接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密等，應當予以保密，不得泄露給第三方。2.乙方在工作期間所創(chuàng)作的作品（包括但不限于發(fā)明、實用新型、外觀設計等），其知識產權歸甲方所有。乙方不得將相關知識產權以任何形式轉讓給第三方或用于個人謀取利益。五、違約責任與賠償1.若乙方在受聘期間違反本合同的約定，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并支付違約金。違約金的具體數額視違約情況而定。2.若因乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。六、合同的變更、解除與終止1.本合同的變更、解除與終止，應當按照法律法規(guī)和本合同的約定進行。2.雙方協商一致，可以變更本合同的相關內容。3.一方有正當理由的，可以解除本合同。解除本合同應當提前通知對方，并按照相關約定辦理離職手續(xù)。4.本合同到期，雙方未續(xù)簽的，本合同自動終止。七、爭議解決與法律適用1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用