公司雇傭會計合同標準文本

公司雇傭會計合同標準文本第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（雇主）：__________，以下簡稱“甲方”

乙方（雇員）：__________，以下簡稱“乙方”

鑒于甲方需要聘請一名具有專業(yè)資格的會計人員擔任公司財務部門的工作，乙方愿意接受甲方的工作邀請，雙方經友好協(xié)商，就乙方在甲方處擔任會計一職的相關事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽__________年。

二、工作內容

1.乙方在甲方處擔任會計一職，負責公司財務核算、賬務處理、報表編制、稅務申報等工作。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度，服從甲方領導的安排。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方公司所在地，具體工作地點由甲方指定。

四、工作時間及休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假、病假等休假待遇。

五、薪酬及福利

1.乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和住房公積金。

3.乙方享有公司規(guī)定的其他福利待遇。

六、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應嚴格遵守國家有關保密的法律、法規(guī)，保守甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方離職后，仍應遵守保密條款，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

七、合同解除

1.甲方有權在以下情況下解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方公司的規(guī)章制度；

（2）乙方因工作能力不足，經甲方培訓后仍無法勝任工作；

（3）乙方嚴重違反國家法律法規(guī)；

（4）乙方因個人原因提出辭職。

2.乙方有權在以下情況下解除本合同：

（1）甲方未按約定支付乙方工資、福利；

（2）甲方未按約定提供勞動保護條件；

（3）甲方違反國家法律法規(guī)。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

2.本合同自簽訂之日起生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

九、附件

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方相關資格證書復印件。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同主體：

甲方（雇主）：__________，以下簡稱“甲方”

乙方（雇員）：__________，以下簡稱“乙方”

丙方（財務顧問）：__________，以下簡稱“丙方”

鑒于甲方公司需要聘請一名具有專業(yè)資格的會計人員擔任財務部門的工作，為確保會計工作的專業(yè)性、合規(guī)性，甲方決定引入丙方作為財務顧問，對乙方的專業(yè)能力和工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估。雙方經友好協(xié)商，就乙方在甲方處擔任會計一職的相關事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽__________年。

二、工作內容

1.乙方在甲方處擔任會計一職，負責公司財務核算、賬務處理、報表編制、稅務申報等工作。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度，服從甲方領導的安排。

3.丙方對乙方的專業(yè)能力和工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估，確保乙方的工作符合甲方公司的要求。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方公司所在地，具體工作地點由甲方指定。

四、工作時間及休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假、病假等休假待遇。

五、薪酬及福利

1.乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和住房公積金。

3.乙方享有公司規(guī)定的其他福利待遇。

六、丙方責任與權利

1.丙方對乙方的專業(yè)能力和工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估，確保乙方的工作符合甲方公司的要求。

2.丙方有權要求乙方提供相關財務報表、憑證等資料，以進行監(jiān)督和評估。

3.丙方有權對乙方的工作提出改進意見，乙方應予以配合。

七、甲方權益與責任

1.甲方有權對乙方的專業(yè)能力和工作表現(xiàn)進行考核，考核不合格者，甲方有權解除本合同。

2.甲方有權要求乙方按照丙方的監(jiān)督和評估意見進行工作改進。

3.甲方有權對乙方的工作成果進行驗收，驗收不合格者，甲方有權要求乙方重新工作。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權解除本合同：

（1）嚴重違反國家法律法規(guī)；

（2）嚴重違反甲方公司的規(guī)章制度；

（3）泄露甲方公司的商業(yè)秘密；

（4）因個人原因無法履行工作職責。

2.乙方離職后，應遵守競業(yè)限制條款，不得在甲方所在行業(yè)或地區(qū)內從事與甲方公司相競爭的業(yè)務。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、附件

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方相關資格證書復印件。

第三方丙方的介入，旨在確保乙方的工作質量和合規(guī)性，同時為甲方提供專業(yè)的財務顧問服務。甲方通過引入丙方，旨在加強財務管理，保障公司利益，提高工作效率。乙方作為雇員，需遵守國家法律法規(guī)，服從甲方和丙方的管理，確保工作質量。本合同的簽訂，旨在明確各方責任，保障甲方權益，實現(xiàn)合作共贏。

甲方權益主導的目的和意義：

1.保障甲方公司的財務安全，確保財務數(shù)據(jù)的準確性和合規(guī)性。

2.提高財務管理水平，降低財務風險。

3.提升公司整體運營效率，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

第三方介入的意義和目的：

1.提供專業(yè)的財務顧問服務，確保乙方的工作質量和合規(guī)性。

2.監(jiān)督和評估乙方的工作表現(xiàn)，為甲方提供決策依據(jù)。

3.促進甲方與乙方之間的溝通與協(xié)作，實現(xiàn)共同發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

合同主體：

甲方（雇主）：__________，以下簡稱“甲方”

乙方（雇員）：__________，以下簡稱“乙方”

丙方（人力資源顧問）：__________，以下簡稱“丙方”

鑒于乙方具備會計專業(yè)資質，希望加入甲方公司擔任會計職位，同時甲方希望借助丙方的人力資源顧問服務，對乙方的工作環(huán)境、薪酬福利等方面進行專業(yè)評估，以確保乙方權益得到充分保障。雙方經友好協(xié)商，就乙方在甲方處擔任會計一職的相關事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽__________年。

二、工作內容

1.乙方在甲方處擔任會計一職，負責公司財務核算、賬務處理、報表編制、稅務申報等工作。

2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度，服從甲方領導的安排。

3.丙方對乙方的工作環(huán)境、薪酬福利等方面進行專業(yè)評估，確保乙方權益得到充分保障。

三、工作地點

乙方的工作地點為甲方公司所在地，具體工作地點由甲方指定。

四、工作時間及休假

1.乙方實行標準工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假、病假等休假待遇。

五、薪酬及福利

1.乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和住房公積金。

3.乙方享有公司規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于：

（1）年終獎金；

（2）員工培訓機會；

（3）員工體檢；

（4）節(jié)日福利。

六、丙方責任與權利

1.丙方對乙方的工作環(huán)境、薪酬福利等方面進行專業(yè)評估，確保乙方權益得到充分保障。

2.丙方有權要求甲方提供乙方的薪酬結構、福利待遇等相關資料，以進行評估。

3.丙方有權對甲方的管理行為提出建議，甲方應予以考慮。

七、乙方權益與責任

1.乙方有權要求甲方按照合同約定支付薪酬和福利。

2.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公設備、工作環(huán)境等。

3.乙方有權要求甲方提供員工培訓機會，以提高自身專業(yè)能力。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權解除本合同：

（1）未按約定支付乙方薪酬和福利；

（2）未按約定提供必要的工作條件；

（3）違反國家法律法規(guī)，損害乙方權益。

2.甲方離職后，應遵守競業(yè)限制條款，不得在乙方所在行業(yè)或地區(qū)內從事與乙方相競爭的業(yè)務。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、附件

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方相關資格證書復印件。

乙方為主導的目的和意義：

乙方作為合同主體，通過此合同確保自身在甲方公司的工作權益得到充分保障，包