《安全管理職業(yè)衛(wèi)生》之對某企業(yè)職工職業(yè)衛(wèi)生知行調(diào)查_第1頁
《安全管理職業(yè)衛(wèi)生》之對某企業(yè)職工職業(yè)衛(wèi)生知行調(diào)查_第2頁
《安全管理職業(yè)衛(wèi)生》之對某企業(yè)職工職業(yè)衛(wèi)生知行調(diào)查_第3頁
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文檔簡介

1、對某企業(yè)職工職業(yè)衛(wèi)生知行調(diào)查 中華人民共和國職業(yè)病防治法(以下簡稱職業(yè)病防治法)于2002-05-01正式實(shí)施,為了解企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生情況,特運(yùn)用調(diào)查表的方法對某企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查?,F(xiàn)將調(diào)查結(jié)果報(bào)告如下。 1 對象和方法 1.1 對象 選擇建成并運(yùn)行5年的某中外合資企業(yè)為調(diào)查對象。本次共調(diào)查職工307人,占企業(yè)在職總?cè)藬?shù)(492人)的62.40%,其中男237人(77.20%),平均年齡26.55歲,平均工齡2.78年;女70人(22.80%),平均年齡24.91歲,平均工齡3.19年。管理人員39人(12.70),工人268人(87.30),其中從事職業(yè)危害作業(yè)的工人156人(50.81)。

2、小學(xué)或初中學(xué)歷28人(9.12),高中或中專學(xué)歷243人(79.15),大?;虮究茖W(xué)歷36人(11.73)。 1.2 方法 根據(jù)職業(yè)病防治法的相關(guān)內(nèi)容自行設(shè)計(jì)調(diào)查表,調(diào)查采取不記名,單選題與多選題相結(jié)合的形式。內(nèi)容包括職工個(gè)人情況、職業(yè)衛(wèi)生基本知識、對職業(yè)病防治法的認(rèn)知度、對職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)知識的了解程度、職業(yè)衛(wèi)生待遇等。調(diào)查由四川省疾病預(yù)防控制中心的專業(yè)人員到企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,以部門、班組為單位分發(fā)調(diào)查表,當(dāng)場答題并收卷。 2結(jié)果及分析 2.1 職業(yè)衛(wèi)生基本知識 被調(diào)查職工(100)能認(rèn)識到職業(yè)病是勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中因接觸職業(yè)危害因素引起的疾病,162人(52.44)能正確回答“職業(yè)病”概念的含義,

3、172人(56.60)能選擇粉塵、毒物、噪聲3者均屬于職業(yè)病危害因素,114人(37.13)能選擇皮膚、消化道、呼吸道均為職業(yè)病危害因素進(jìn)入人體的途徑,156名(100)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的工人知道其所處環(huán)境存在職業(yè)病危害因素,137名(87.82)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的工人知道其接觸的職業(yè)病危害因素的名稱。 2.2 對職業(yè)病防治法的認(rèn)知度 279人(90.88)知道頒布了職業(yè)病防治法,32人(10.42)看過本法,18人(5.86)能準(zhǔn)確回答該法正式實(shí)施的日期307人(100)有學(xué)習(xí)該法的意愿,154人(50.16)了解職業(yè)病診斷的有關(guān)規(guī)定,120人(39.09)知道接觸職業(yè)病危害的勞

4、動(dòng)者應(yīng)享受崗位津貼,35人(11.40)知道勞動(dòng)者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。 2.3 對職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)知識的了解程度 307人(100)知道使用防護(hù)用品是為了保護(hù)健康,103名(62.42)從事接觸職業(yè)危害作業(yè)的工人不愿佩帶防毒口罩、面罩、耳塞等個(gè)人防護(hù)用品,其中88人(85.44)的理由為佩帶起來不舒服,195人(63 52)知道車間通風(fēng)有排除有毒氣體和粉塵的作用,134人(43.65)記不清楚設(shè)置的警示標(biāo)識和警示說明內(nèi)容(主要原因是警示說明未翻譯成中文),240人(78.18)表示發(fā)生急性中毒事故會(huì)打公司應(yīng)急電話,并同時(shí)救護(hù)中毒者。 2.4 職業(yè)衛(wèi)生待遇 307人(100)與單位簽定了勞動(dòng)合同

5、,282人(91.86)單位為其買了工傷保險(xiǎn)。101人(32.90)參加了上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),256人(83.39)參加了在崗期間職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),無人接受過上崗前職業(yè)健康體檢,298人(97.07)接受過定期職業(yè)體檢,307人(100)領(lǐng)用了個(gè)人防護(hù)用品,近3年有268人(87.30)所在的車間進(jìn)行了生產(chǎn)工藝改革。 2.5 分析 由以上結(jié)果可知,職業(yè)衛(wèi)生認(rèn)知中,工人認(rèn)知度100的項(xiàng)目有4項(xiàng),8591的有3項(xiàng),5080的有6項(xiàng),1045的有5項(xiàng)6以下的有1項(xiàng),說明工人對職業(yè)衛(wèi)生的認(rèn)知程度不高。職業(yè)衛(wèi)生待遇中,工人100享有的2項(xiàng),9098享有的2項(xiàng),8088享有的2項(xiàng)3035享有的l項(xiàng),說明工人在

6、簽定合同、工傷保險(xiǎn)、在崗培訓(xùn)、個(gè)人防護(hù)用品領(lǐng)用上做得較好,而職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及上崗前培訓(xùn)應(yīng)加強(qiáng)。 3 討論 該企業(yè)職工構(gòu)成特征為年輕、工齡短、學(xué)歷偏低、男性居多、工人比例高。職業(yè)衛(wèi)生方面存在的問題是:職工對職業(yè)病防治法知曉程度不高;職工對職業(yè)病危害因素及其入侵途徑、防護(hù)知識掌握不夠全面;工作中不注意衛(wèi)生防護(hù)的現(xiàn)象較普遍;未充分享受職業(yè)衛(wèi)生待遇,特別是上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)健康體檢。其實(shí),上崗前職業(yè)健康檢查,對維護(hù)職工和企業(yè)雙方的合法權(quán)益。都是有好處的。 企業(yè)在貫徹職業(yè)病防治法的過程中應(yīng)通過各種途徑,如版報(bào)、廣播、手冊、電視等方式宣傳職業(yè)病防治法,并組織職工系統(tǒng)學(xué)習(xí);做好職工的上崗前、在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作,特別是在上崗前的培訓(xùn)中應(yīng)強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生知識,將職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)及知識貫穿其中并進(jìn)行考核以保證培訓(xùn)的效果;對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者給予適當(dāng)崗位津貼;提供的個(gè)人防護(hù)用品應(yīng)舒適有效并監(jiān)督勞動(dòng)者正確使用;設(shè)置的警示標(biāo)識要醒目,警示說明要用簡潔明了的中文;嚴(yán)格執(zhí)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)體

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