職業(yè)操守與職業(yè)素養(yǎng)

1、職業(yè)操守與職業(yè)素養(yǎng),職業(yè)操守,誠(chéng)信 守法 保密 中立客觀 維護(hù)公司利益 服從,職業(yè)素養(yǎng),遵守紀(jì)律 培養(yǎng)責(zé)任感 敬業(yè) 忠誠(chéng) 團(tuán)隊(duì)精神 主動(dòng) 注重所有的細(xì)節(jié),有一個(gè)年輕人跋涉在漫長(zhǎng)的人生路上，到了一個(gè)渡口的時(shí)候，他已經(jīng)擁有了“健康”、“美貌”、“誠(chéng)信”、“機(jī)敏”、“才學(xué)”、“金錢”、“榮譽(yù)”七個(gè)背囊 渡船開出時(shí)風(fēng)平浪靜，說不清過了多久，風(fēng)起浪涌，小船上下顛簸，險(xiǎn)象環(huán)生。艄公說：“船小負(fù)載重，客官須丟棄一個(gè)背囊方可安度難關(guān)?！笨茨贻p人哪一個(gè)都舍不得，艄公又說：“有棄有取，有失有得?！?年輕人思索了一會(huì)兒，把“誠(chéng)信”拋進(jìn)了水里。,分享,觀點(diǎn),正方觀點(diǎn)：,反方觀點(diǎn)：,誠(chéng)信的價(jià)值,個(gè)人價(jià)值：無形和有形財(cái)富

2、,誠(chéng)信的價(jià)值,企業(yè)價(jià)值： 誠(chéng)信是企業(yè)的無形資產(chǎn)，可為企業(yè)增值； 誠(chéng)信可以減少企業(yè)廣告宣傳的費(fèi)用； 誠(chéng)信企業(yè)可以低成本擴(kuò)張，在銀行借貸利率較低，也可以在資本市場(chǎng)上以較低的成本融資； 信譽(yù)是經(jīng)過多年辛勤培養(yǎng)的結(jié)果。,職業(yè)操守之“守法”,人身自由 商譽(yù) 公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展 經(jīng)濟(jì)利益,職業(yè)操守之“保密”,保密原則： 在提供顧問咨詢過程中獲知的信息保密。 除非有法定的或?qū)I(yè)的披露權(quán)力及義務(wù)， 在未經(jīng)正當(dāng)或特別授權(quán)的情況下，不得使 用或披露任何類似信息,職業(yè)操守之“保密”,有義務(wù)對(duì)在專業(yè)服務(wù)過程中獲得的有關(guān)客戶 或雇主事務(wù)的信息進(jìn)行保密 保密責(zé)任在與客戶或雇主的關(guān)系終止后仍應(yīng) 持續(xù),職業(yè)操守之“保密”,公司顧問

3、委聘合同條款：信守甲方提供的有關(guān)本項(xiàng)目的商業(yè)秘密，非經(jīng)甲方同意不得將有關(guān)資料擅自公開或泄露給他人，不得將項(xiàng)目發(fā)展策劃工作中的有關(guān)項(xiàng)目資料與內(nèi)容使用于本項(xiàng)目以外的用途,職業(yè)操守之“中立客觀”,公正性原則：在提供專業(yè)服務(wù)時(shí)應(yīng)該坦率、誠(chéng)實(shí) 客觀性原則：力求公平，不得因偏見、利益沖突和他人影響而損害客觀性,職業(yè)操守之“中立客觀”,未經(jīng)批準(zhǔn)，不得在外兼任與公司利益有沖突的其他職務(wù),職業(yè)操守之“維護(hù)公司利益”,時(shí)刻想著為公司賺錢 維護(hù)公司利益 節(jié)約 維護(hù)公司聲譽(yù),職業(yè)操守之“服從”,每一位員工都必須服從上級(jí)的安排，就如同每一個(gè)軍人都必須服從上司的指揮一樣，企業(yè)、部門的成敗很大程度取決于是否完美地貫徹了服從

4、的觀念 服從是行動(dòng)的第一步，處于服從者的位置上，就要遵照指示做事。服從的人必須暫時(shí)放棄個(gè)人的獨(dú)立自主，全心全意去遵循所屬機(jī)構(gòu)的價(jià)值觀念,職業(yè)操守之“服從”,如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)中下屬不能無條件的服從上司的命令，那么在達(dá)成共同目標(biāo)時(shí)，則可能產(chǎn)生障礙；反之，則能發(fā)揮出超強(qiáng)的執(zhí)行能力，使團(tuán)隊(duì)勝人一籌,服從不等同盲從，需要發(fā)表意見的時(shí)候，坦而言之，盡己所能；對(duì)上司已做了決定的事情，就要堅(jiān)決服從，努力執(zhí)行，絕不表現(xiàn)自己的小聰明,職業(yè)操守之“服從”,職場(chǎng)感悟：上司犯錯(cuò)怎么辦？,常見心態(tài)： - 你說該怎辦就怎辦 - 陽(yáng)奉陰違 - 該說的說了，聽不聽是你的事,盡量將錯(cuò)誤盡量彌補(bǔ),職業(yè)素養(yǎng),遵守紀(jì)律 培養(yǎng)責(zé)任感 敬業(yè)

5、忠誠(chéng) 團(tuán)隊(duì)精神 主動(dòng) 注重所有的細(xì)節(jié),職業(yè)素養(yǎng)之“遵守紀(jì)律”,紀(jì)律永遠(yuǎn)是忠誠(chéng)、敬業(yè)、創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ) 一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作、富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì)，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。一個(gè)積極主動(dòng)、忠誠(chéng)敬業(yè)的員工，也必定是一個(gè)具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工,職業(yè)素養(yǎng)之“培養(yǎng)責(zé)任感”,責(zé)任感對(duì)自己、家庭、公司、國(guó)家都不可或缺 沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工 工作意味著責(zé)任，職位越高、權(quán)力越大、責(zé)任越重，責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越,職業(yè)素養(yǎng)之“敬業(yè)”,工作中無小事 每個(gè)人所做的 工作，都是由一件件小事構(gòu)成的，但不能因此而對(duì)工作中的小事敷衍應(yīng)付或輕視懈怠 成功者與我們都做著同樣簡(jiǎn)單的小事，惟一的區(qū)別是成功者從不認(rèn)為

6、所做的事是簡(jiǎn)單的小事,職業(yè)素養(yǎng)之“敬業(yè)”,成功非偶然，對(duì)小事的處理方式昭示成功的必然： 鍥而不舍的精神 堅(jiān)持到底的信念 腳踏實(shí)地的務(wù)實(shí)態(tài)度 自動(dòng)自發(fā)的責(zé)任心 認(rèn)真,職業(yè)素養(yǎng)之“忠誠(chéng)”,忠誠(chéng)是最可貴的品質(zhì)。在著世界上，并不缺乏有能力的人，那種既有能力又有忠誠(chéng)的人才是每一個(gè)企業(yè)企求的最理想人才 對(duì)顧主事業(yè)興旺和成功感興趣 在本職工作之外，積極為公司獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，盡心盡力地做好每一件力所能及的事 在企業(yè)危難時(shí)刻，能同舟共濟(jì),職業(yè)素養(yǎng)之“團(tuán)隊(duì)精神”,團(tuán)隊(duì)的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于一個(gè)個(gè)單獨(dú)的優(yōu)秀人才的力量 不能與同事友好合作，沒有團(tuán)隊(duì)意識(shí)的人，即使有很好的能力，也難以把自己的優(yōu)勢(shì)在工作中發(fā)揮出來 需要團(tuán)隊(duì)精神，資源共享、信息共享才能提供高質(zhì)量的服務(wù),職業(yè)素養(yǎng)之“主動(dòng)”,主動(dòng)是不用別人告訴你，你就能出色地完成任務(wù)。世界會(huì)給你以厚報(bào)，既有金錢也有榮耀 其次，當(dāng)別人告訴了你一次，你才能去做。也就是“把信送給加西亞”。那么你會(huì)得到很高的榮耀，但不一定會(huì)得到相應(yīng)的報(bào)酬 再次，當(dāng)別人反復(fù)強(qiáng)調(diào)了幾次，你才會(huì)去做。這樣你既得不到榮耀，報(bào)酬也十分低微 更次的，就是你只有在形勢(shì)逼迫下，才能被動(dòng)地去做事，這樣你永遠(yuǎn)都處于貧困的邊緣 最不中用就是：無論別人怎樣督促你，你也不會(huì)把事情做好。這樣你只能遭受別人的