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文檔簡介
1、高效溝通技巧,物業(yè)部 ,1,學(xué)習(xí)交流PPT,團 隊 規(guī) 則,準(zhǔn)時 全程參與 微笑 贊美 敞開心胸 充分交流,2,學(xué)習(xí)交流PPT,溝通的類別:,人際溝通目的:建立良好關(guān)系 核心:關(guān)系導(dǎo)向 工作溝通目的:做好工作 核心:準(zhǔn)確與效率 商務(wù)溝通目的:贏得顧客 核心:目的導(dǎo)向,3,學(xué)習(xí)交流PPT,請問這究竟是什么意思?,我不是說我沒說過它,我說的是我沒有說我說過它,我希望你能明白我的意思。,羅姆尼,4,學(xué)習(xí)交流PPT,引 言,高級管理人員花80%的時間用于不同的溝通。普通員工花50%的時間用于傳播信息。 如果你不是一個有效的溝通者,你就不可能成為一名杰出的職業(yè)人。 年輕的工作人員希望給予除金錢以外更多的
2、回報,包括個人和工作的更大滿足感。 組織現(xiàn)在更加依賴于橫向的信息渠道。,5,學(xué)習(xí)交流PPT,為什么要溝通,提高管理績效,掌握人員的情況。 使員工參與組織管理,激勵員工的工作積極性和無私奉獻的精神。 可以增強團隊內(nèi)部成員之間及團隊與外部的溝通與理解。 有助于變革、創(chuàng)新。,6,學(xué)習(xí)交流PPT,課程大綱,一、溝通的過程和分析 二、溝通的內(nèi)容和障礙 三、溝通的方式和方法 四、管理工作溝通實務(wù),7,學(xué)習(xí)交流PPT,一、溝通的過程和分析,溝通的定義: 將信息傳遞給對方,并期望得到對方組預(yù)期的相應(yīng)反應(yīng)效果的互動過程。溝通的出發(fā)點是思考的互動,聽、說、寫、看、問是常用手段。,1、溝通的過程模型,8,學(xué)習(xí)交流P
3、PT,溝通模型:,編碼過程,信息與通道,解碼過程,編碼過程,反饋,信息接受者,解碼過程,信息發(fā)送者,噪音,9,學(xué)習(xí)交流PPT,有效溝通的四個步驟: 1、注意 2、接受 3、了解 4、行動 管理者70%的時間 用于資訊接受與傳遞。,10,學(xué)習(xí)交流PPT,2、哈里窗戶分析:,自己知道,己方,自己不知道,反饋,別人知道,別人不知道,對 方,溝通是雙向的。您的窗戶打開了嗎?,11,學(xué)習(xí)交流PPT,3、人際溝通媒介,無聲,有聲,語 言,非語言,口 頭,類語言,體 態(tài),書 面,12,學(xué)習(xí)交流PPT,密友:0.5m以下 (私人空間) 一般:0.5-1.2m (朋友空間) 商務(wù):1.2-2.4m (社交空間)
4、 演講:3.6m以上 (社會空間),人際距離,13,學(xué)習(xí)交流PPT,體態(tài)、聲調(diào)、內(nèi)容的影響,體 態(tài),內(nèi) 容,聲 調(diào),4、體態(tài)語言,14,學(xué)習(xí)交流PPT,各類體態(tài)語言,15,學(xué)習(xí)交流PPT,各類體態(tài)語言,16,學(xué)習(xí)交流PPT,單雙向溝通:一屁打過江,OHT 7-1,八風(fēng)吹不動,“放屁”,過江去,在恭候,令船回去,17,學(xué)習(xí)交流PPT,二、溝通的內(nèi)容和障礙,1、溝通的障礙:,障礙,障礙,障礙,障礙,障礙,信息,主題,媒介,客體,反饋,研究表明: 我們工作中70%的錯誤是由于不善于溝通造成的。,18,學(xué)習(xí)交流PPT,一、信息競爭 二、認(rèn)識知覺 三、語言文字 四、文化地位 五、組織龐雜 六、需求利益
5、七、傳遞干擾 八、渠道不當(dāng) 九、沒有反饋 十、光環(huán)效應(yīng),有多少障礙:,19,學(xué)習(xí)交流PPT,游戲:我們聽到了什么? 規(guī)則:一對一耳語迅速傳達(dá)下一位, 傳達(dá)時間不超過1秒,否則視 同犯規(guī)。 討論:1、我們?yōu)槭裁磿鲥e? 2、我們在那些環(huán)節(jié)發(fā)生了那 些信息差異? 3、如何克服溝通障礙?,20,學(xué)習(xí)交流PPT,溝通的禁忌:,不良的口頭禪 過多的專業(yè)術(shù)語 威脅的語句 易受干擾的環(huán)境 忽視了確認(rèn)不了解的信息,只聽自己想聽的 過度自我為中心 不信任對方 被第一印象及身份 地位左右。,21,學(xué)習(xí)交流PPT,傳遞接受障礙:,選擇性認(rèn)知 選擇性接觸 選擇性理解 選擇性記憶,傳遞者組織意念,22,學(xué)習(xí)交流PPT,
6、收銀機的故事,當(dāng)一個生意人剛剛把燈熄掉時,有一個人現(xiàn)身索錢;老板打開收銀機;收銀機內(nèi)的東西被取出,而有個人轉(zhuǎn)身逃逸,很迅速的一位警員接到報案通知。 當(dāng)老板把燈熄掉后,有一個人出現(xiàn)了? 強盜是個男人? 并未有人索錢 ? 打開收銀機的男人,就是老板? 老板取出收銀機內(nèi)的東西后,并逃走?,23,學(xué)習(xí)交流PPT,收銀機的故事,有某人打開收銀機 ? 有個人索錢,取出收銀機內(nèi)的東西后,他逃跑了? 收銀機內(nèi)裝著錢,但故事里并未說明數(shù)目是多少? 強盜向老板索錢 ? 這一連串的故事里,僅涉及三個人,店老板、索錢的人、警員 下列事件皆是真的:某人索錢,一個收銀機被打開, 收銀機內(nèi)的錢被取走,有個人沖出店外,24,
7、學(xué)習(xí)交流PPT,4、溝通無效實例,25,學(xué)習(xí)交流PPT,溝通無效實例,26,學(xué)習(xí)交流PPT,畫圖競賽,單向溝通:,為什么畫不像呢?,27,學(xué)習(xí)交流PPT,美國溝通雜志調(diào)查顯示領(lǐng)導(dǎo)人 的時間 45%在聽 16%在看和讀 30%在問和說 9%在寫 聽、說、看、寫是我們 最主要的溝通方法。,三、溝通的方式和方法,28,學(xué)習(xí)交流PPT,企業(yè)溝通原則和方式,原則: 迅速 正確 簡單,29,學(xué)習(xí)交流PPT,企業(yè)溝通的方式,口頭溝通電話、會議、面對面會談 文書溝通各種報告、企劃書、簽呈、 內(nèi)文、公文、信留言、 傳真、E-mail 視聽溝通錄影帶、投影機、幻燈片,30,學(xué)習(xí)交流PPT, 停止說話,OHT 7-
8、5(a), 設(shè)法讓說話者輕松, 提示對方你想傾聽他說的話, 去除渙散的精神, 與說話者一齊融入他的話中,1、有效傾聽的建議,31,學(xué)習(xí)交流PPT,有效傾聽的建議,要有耐性 批評的態(tài)度要輕松一點 提問題 停止說話,32,學(xué)習(xí)交流PPT,聽的兩大問題: *大部分人最多是中等聽者,不論多仔細(xì),也會馬上忘掉一半以上的內(nèi)容,兩個月后一般能記住1/4的內(nèi)容。 *能不能聽懂并以同理心理解對方。 讓聆聽成為一種習(xí)慣。,33,學(xué)習(xí)交流PPT,聆聽的五個境界,聽而不聞 假裝聽 選擇聽 專業(yè)聽 同理心,34,學(xué)習(xí)交流PPT,聆聽的體態(tài),淺坐,身體前傾 微笑的表情 點頭、附和 目光交流 記錄,35,學(xué)習(xí)交流PPT,如
9、何聆聽:,移情換位,主動地去聽,能移情 換位地聽懂對方的信息。,聽的技巧,不同的場景需要不同的 聽法幾個聆聽的原則。,作適當(dāng)?shù)幕貞?yīng),通過適當(dāng)?shù)姆绞絹砘貞?yīng) 集中不同的回應(yīng)方法。,36,學(xué)習(xí)交流PPT,聆聽中的誤區(qū):,缺乏耐心 急于表白自己 預(yù)設(shè)立場 打斷和插話 滿足于聽懂字面意義 沉不住氣,37,學(xué)習(xí)交流PPT,2、問和說交談 鳥不會被自己的雙腳絆住, 人則會被自己的舌頭拖累。 交談分三種: *社交談話:通過語言分享感覺的閑聊。 *感性談話:分析它內(nèi)心的感受宣泄。 *知性談話:傳遞資訊、雙向溝通。,38,學(xué)習(xí)交流PPT,問的技巧開放性問題:5W 1Hwho ,what,when,where,wh
10、y,How,創(chuàng)造寬松環(huán)境 建立融洽氣氛 打開一個話題 拓展一個主題,39,學(xué)習(xí)交流PPT,封閉性問題:Was, Did, Are, Could, Do,挖掘問題所在 探索問題根源 鎖定核心問題 尋找解決途徑 用問題解決問題,40,學(xué)習(xí)交流PPT,發(fā)問的問題:,環(huán)境性問題 試探性問題 不滿性問題 結(jié)果性問題,41,學(xué)習(xí)交流PPT,問的作用:,表示關(guān)心 表示關(guān)注 解決問題 緩沖進攻 反攻,42,學(xué)習(xí)交流PPT,狀況詢問 SITUATION 問題詢問 P ROBLEM 暗示詢問 I MPLICATIONS 需求-滿足詢問 N EED PAYOFF,掌握主動權(quán)的SPIN模式,43,學(xué)習(xí)交流PPT,語言
11、表達(dá)基本功,語法的作用: 把話說對 詞匯的作用: 把話說準(zhǔn) 修辭的作用: 把話說好 語氣語調(diào)的作用:表達(dá)出心意和主場,說的技巧,44,學(xué)習(xí)交流PPT,選擇“說”的環(huán)境,環(huán)境嘈雜時不說 環(huán)境于己方不利時不說 善于營造最佳環(huán)境,45,學(xué)習(xí)交流PPT,選擇“說”的時機,對方心情不好時不說 對方專注于其他事情時不說 對方抗拒時不說 善于捕捉最佳時機,46,學(xué)習(xí)交流PPT,答的技巧選擇回答的時機,并非有問必答 記錄下所有的問題 先思考成熟再開口 對方真正需要時才回答,47,學(xué)習(xí)交流PPT,回答的技巧,先幫對方理出頭緒 歸納出最關(guān)鍵的問題 必要時用筆作答 不回答也是回答,48,學(xué)習(xí)交流PPT,KISS原則
12、 Keep It Short and Simple。 言簡意賅,49,學(xué)習(xí)交流PPT,六種不同的回應(yīng)方式:,評價式:主題討論很深時,表達(dá)自己意見 碰撞式:幫助澄清對方想法感情和矛盾點 轉(zhuǎn)移式:將焦點轉(zhuǎn)移到主題上來或相似經(jīng)歷等 探測式:要求澄清內(nèi)容和詳細(xì)信息 重復(fù)式:重述對方內(nèi)容以確認(rèn)是否理解 平靜式:降低感情強度和情緒障礙,安靜對 方,50,學(xué)習(xí)交流PPT,3、看觀察 事實上,大約75%的信息傳播是由視覺來領(lǐng)悟的,語言只傳播約20%的信息。 *非言語語言更接近真實。 *距離大腦越遠(yuǎn)越真實。,51,學(xué)習(xí)交流PPT,*留心捕捉臉部表情。 *洞察眼睛的變化、瞳孔見好惡。 *肢體動作可起到加強、重復(fù)、
13、 替代作用。 *暗示地位的分語言信號:開會時 體現(xiàn)干勁不足的人的位置靠后。,52,學(xué)習(xí)交流PPT,注意你及他人的肢體語言: 語言+聲音+肢體語言=溝通,語言 詞匯、語句 聲音 語言、語氣、語調(diào) 肢體語言 眼神、手勢、 體姿,53,學(xué)習(xí)交流PPT,溝通中肢體語言誤區(qū):,眼睛亂瞟 坐姿不穩(wěn) 小動作太多 與對方方位不佳 與對方距離不恰當(dāng),54,學(xué)習(xí)交流PPT,4、建立同理心,LL 諷刺、挖苦、嘲笑、對抗、傷害 L 不理會對方的情緒、感受做解釋 H 照顧到對方的感受,理解對方 HH 充分尊重人性,設(shè)身處地,55,學(xué)習(xí)交流PPT,沖突配方尋找共同點,妥協(xié),讓步,合作,回避,強迫,對方贏,雙輸,雙贏,自己
14、贏,支持性溝通理解相容、描述具體 無關(guān)人格、合作雙贏 有效溝通的方向溝通技巧、彼此信任,56,學(xué)習(xí)交流PPT,溝通中的注意事項1,預(yù)想與準(zhǔn)備 不以自我為中心 聆聽中注意捕捉要點 傾聽弦外之音 拿出誠意和勇于承擔(dān)責(zé)任 不預(yù)設(shè)立場(平和心態(tài)) 不枉下結(jié)論 對方說話時不插嘴,57,學(xué)習(xí)交流PPT,注意回應(yīng)和反饋 選擇恰當(dāng)?shù)姆答伔绞?掌握動向引導(dǎo)積極談話主題 多發(fā)問,掌握主動權(quán) 多用問句表達(dá) 探究對方真正的需求 配合對方真正的需求 注意稱呼和禮貌 適當(dāng)幽默,溝通中的注意事項2,58,學(xué)習(xí)交流PPT,贏得合作的溝通技巧,用建議代替直言 提問題代替批評 讓對方說出期望 訴求共同的利益 顧及別人的自尊,59
15、,學(xué)習(xí)交流PPT,溝通游戲:迷你企業(yè),總經(jīng)理、主管、員工代表做述職報告1 為什么成功或失敗?關(guān)鍵環(huán)節(jié)在哪里? 有哪幾點啟發(fā)? 實際工作中如何改善溝通?,60,學(xué)習(xí)交流PPT,四、工作溝通實務(wù),如何與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通 如何與組內(nèi)成員溝通 如何進行跨部門溝通 工作溝通的七個步驟 工作溝通七步驟要訣,61,學(xué)習(xí)交流PPT,溝通前的思考,目的? 誰? 對方態(tài)度? 對方知曉? 時機? 內(nèi)容? 方式?,表達(dá)的重點? 語氣與詞句? 細(xì)節(jié)的多少? 要求清楚與否? 事實有否求證過? 是否要求回絕? 具體干什么?,62,學(xué)習(xí)交流PPT,建立有效的溝通渠道: (1)部屬:早會、例會、面談、公布、指令、匯報、述職 (2)
16、上司:提供經(jīng)營情報、決策信息、反映問題、抱怨、遭遇困難等。爭取時間、機會和方式。 (3)其他部門: (4)外部機構(gòu):,63,學(xué)習(xí)交流PPT,1、如何與上級部門溝通:,執(zhí)行前:先準(zhǔn)備好自己 需要做什么 如何做 何時完成(計劃目標(biāo)) 注意:將輔助資料準(zhǔn)備齊全。,64,學(xué)習(xí)交流PPT,1、如何與上級部門溝通:,執(zhí)行中:及時反饋與回復(fù) 準(zhǔn)備好以下問題 是否在按計劃執(zhí)行? 如不是,原因何在?該如何調(diào)態(tài)? 下一步可能出現(xiàn)的問題與準(zhǔn)備的 措施 注意:表達(dá)觀點時要簡潔明了。 用詞要謹(jǐn)慎。,65,學(xué)習(xí)交流PPT,與上司溝通,主動詢問不明確之處 將上司的話用自己的理解復(fù)述一遍 隨手做記錄,抓住重點 把籠統(tǒng)的事項分
17、成幾個步驟 還有哪些?,66,學(xué)習(xí)交流PPT,2、如何與組內(nèi)成員溝通,做好傳達(dá)、溝通準(zhǔn)備(內(nèi)容工具等) 積極態(tài)度、使用我們,而非你,我。 循序漸進,把態(tài)體分割成各部分。 鼓勵開放的溝通。 語言簡單明了。 制定時間表,分配計劃。 建立匯報反饋體系,以便掌握和動態(tài)。 建立績效標(biāo)準(zhǔn)。,67,學(xué)習(xí)交流PPT,與下屬溝通,詢問清楚了沒有?還有什么問題? 將剛才的話用你自己的語言復(fù)述一遍 要求做記錄,然后念出來 小便簽、N次貼、工作任務(wù)書 表達(dá)清晰,分成幾個步驟 圖表、說明、資料、流程圖 還有哪些?,68,學(xué)習(xí)交流PPT,3、如何進行跨部門溝通,取得支持 簡化通道 應(yīng)面對面 情緒緩和 尊重雙贏 必要工具“
18、工作聯(lián)絡(luò)單”,69,學(xué)習(xí)交流PPT,4、工作溝通的七個步驟,產(chǎn)生意念 轉(zhuǎn)變成表達(dá)方式 傳遞 (自己) (自己) (自己) 行動 接受 領(lǐng)悟 接收 (對方)(對方) (對方) (對方),70,學(xué)習(xí)交流PPT,5、工作溝通七步驟要訣:,推敲意思,知己 認(rèn)清目標(biāo),知彼 爭取天時地利 為對方處境設(shè)想 細(xì)心聆聽回應(yīng) 取得對方承諾 跟進成效,71,學(xué)習(xí)交流PPT,模擬演練: 支持性溝通,假設(shè)你是團隊主管, 最近下屬經(jīng)常遲到, 而且績效完成的不理想, 你作為主管與他 做一次支持性溝通。,72,學(xué)習(xí)交流PPT,以誠心待人: 命由相改,相由心生 鏡面映現(xiàn),反射定律 你對朋友 朋友對你 你對客戶 客戶對你,73,學(xué)習(xí)交流PPT,有效溝通的關(guān)鍵,先處理心情,再處理事情 多媒介運用,建立同理心 要雙向溝通,并多次確認(rèn),74,學(xué)習(xí)
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