宿舍管理制度.ppt

1、宿舍管理制度,目 錄,第一章 總 則 第二章 職 責(zé) 第三章 宿舍入住規(guī)定 第四章 宿舍管理守則 第五章 宿舍搬離規(guī)定 第六章 附件,總則,第一條 為合理利用公司宿舍資源，更好的維護(hù)宿舍公共財(cái)產(chǎn)，提高宿舍入住環(huán)境，確保員工獲得充分的休息，特制訂本規(guī)定。 第二條 本規(guī)定適用于公司所有宿舍及全體住宿員工，其他駐廠單位參照?qǐng)?zhí)行。,職責(zé),第一條 行政人事部負(fù)責(zé)對(duì)公司所有宿舍進(jìn)行統(tǒng)籌管理，包括宿舍的規(guī)劃、入住安排、宿舍公共區(qū)域清潔衛(wèi)生、宿舍維修維護(hù)等方面。 第二條 各部門組長(zhǎng)、領(lǐng)班、主管負(fù)責(zé)對(duì)所屬部門員工宿舍的檢查督導(dǎo)工作，包括宿舍衛(wèi)生、安全、不良行為等方面的檢查。 有下列情形之一者，應(yīng)通知行政人事部：

2、 1、在宿舍打架斗毆、賭博、吸毒、偷盜及其他違反國(guó)家法律、法規(guī)的行為者； 2、未經(jīng)允許留宿外來(lái)人員者； 3、員工身體不適或病重者，應(yīng)通知其親友或及時(shí)送醫(yī)院； 4、其他重大或緊急情況發(fā)生時(shí)。,宿舍入住規(guī)定,第一條 公司鼓勵(lì)員工入住公司宿舍，凡在本公司服務(wù)，身體健康，無(wú)傳染病，無(wú)不良嗜好者均可申請(qǐng)入住。其他為公司服務(wù)的單位或個(gè)人經(jīng)申請(qǐng)同意亦可入住。原則上一線員工每4人一個(gè)宿舍，職員、機(jī)手、領(lǐng)班等每2人一個(gè)宿舍，主管級(jí)（含）以上人員1人一個(gè)宿舍。 第二條 新員工入廠時(shí)，若需入住本公司宿舍，原則上按部門分配宿舍，同一部門在同一個(gè)宿舍，由人事部負(fù)責(zé)安排對(duì)應(yīng)的宿舍填寫(xiě)入住單，員工憑入住單到宿舍管理員處登記

3、入住。 第三條 在公司工作的未在公司入住的人員若需入住公司宿舍，則須填寫(xiě)住宿申請(qǐng)單，經(jīng)行政主管審批后到宿舍管理員處登記入住。,宿舍入住規(guī)定,第四條 在廠住宿的主管（含）以上級(jí)別人員每月補(bǔ)助80 元水電氣費(fèi)，其他員工每月補(bǔ)助50元水電氣費(fèi)，超出費(fèi)用部分由員工自行支付。外宿人員一律不予補(bǔ)助。 第五條 原則上公司宿舍不允許留宿舍外來(lái)人員，若員工親屬或朋友來(lái)訪時(shí)需留宿，則由公司員工填寫(xiě)留宿外來(lái)人員申請(qǐng)表與需入住人員的身份證一起交本部門主管審核并經(jīng)行政主管確認(rèn)后方可留宿。 若入住人員違反公司相關(guān)制度或國(guó)家法律、法規(guī)，除追究當(dāng)事人責(zé)任外，申請(qǐng)人需負(fù)連帶責(zé)任。,宿舍管理守則,第一條 為使宿舍得到充分利用，長(zhǎng)

4、期駐外的員工不允許在公司集體宿舍占有床位，特殊情況需入住則必須經(jīng)行政人事部批準(zhǔn)。 第二條 入住人員需遵守以下規(guī)定： (一) 所有入住人員周一至周五必須于晚上23點(diǎn)前返回所在宿舍；周六、周日必須于晚上0：00點(diǎn)前返回所在宿舍。每晚0：00后必須關(guān)閉宿舍照明燈，違者全室人員各罰款30元處分； (二) 嚴(yán)禁在宿舍室內(nèi)私自接配電線及裝接電源，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用或存放煤氣等易燃、易爆的危險(xiǎn)或違禁物品，違者一次記200元處分，并沒(méi)收電器，態(tài)度惡劣者記大過(guò)兩次； (三) 嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)賭博、打麻將、酗酒、吵架、打架、盜竊或進(jìn)行其他違規(guī)、違法行為，違者一次記200元處分，情節(jié)嚴(yán)重者，開(kāi)除并送交公安部門處理； (四

5、) 嚴(yán)禁男女混居（夫妻宿舍除外）或在宿舍內(nèi)做出其他不良行為或有傷風(fēng)化之事，影響極壞者，并立即作開(kāi)除處理；,(五) 嚴(yán)禁損壞宿舍財(cái)產(chǎn)（損壞照價(jià)賠償），不得在墻壁上亂寫(xiě)亂畫(huà)、隨意張貼字畫(huà)或裝釘物品； (六) 較晚回宿舍時(shí)，輕手輕腳，不得影響他人休息和睡眠； (七) 宿舍內(nèi)播放電視機(jī)、收音機(jī)、音響的聲音不得過(guò)大，以免妨礙他人休息； (八) 應(yīng)注重個(gè)人衛(wèi)生，棉被、床單等床上用品及個(gè)人用品需擺放整齊，各房間的清潔衛(wèi)生由住宿人輪流打掃，每天需對(duì)地面進(jìn)行清掃，確保宿舍內(nèi)無(wú)垃圾、紙屑、蜘蛛網(wǎng)等雜物； (九) 貴重物品以及個(gè)人物品自己應(yīng)妥善保管，若有丟失，自行負(fù)責(zé)工廠不負(fù)責(zé)賠償，但保安需同相關(guān)部門調(diào)查處理；,宿

6、舍管理守則,宿舍管理守則,(十) 應(yīng)注重維護(hù)宿舍及公共區(qū)域的衛(wèi)生，不準(zhǔn)隨地吐痰，隨手丟垃圾，違者記警告一次，廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒；不允許在高處或陽(yáng)臺(tái)上向下扔雜物或垃圾，違者一次記50元處罰，若傷及他人需負(fù)責(zé)所有的賠償和相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用； (十一) 室友間要和睦相處, 室友有病痛或異樣無(wú)法處理時(shí)，應(yīng)速向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。遭受室友不平等待遇可向管理員反映轉(zhuǎn)上級(jí)申訴； (十二) 所有人員需注意節(jié)約用水、用電、用氣避免浪費(fèi)現(xiàn)象出現(xiàn)，應(yīng)隨手關(guān)水龍頭、天燃?xì)饧半娫?；上班時(shí)不關(guān)室內(nèi)電燈、空調(diào)和天燃?xì)鈩t全室人員一次各罰50元；用完后水籠頭、天燃?xì)忾_(kāi)關(guān)要關(guān)牢，發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)水現(xiàn)象，一次罰款50元。 (十三)若員工

7、在宿舍內(nèi)有嚴(yán)重違紀(jì)行為，直接部門主管（領(lǐng)班）負(fù)連帶責(zé)任。,宿舍搬離規(guī)定,第一條 員工離職(包括自動(dòng)辭職，受免職、開(kāi)除等)時(shí)，對(duì)宿舍的使用權(quán)自然終止， 屆時(shí)該員工應(yīng)于結(jié)算工資前，搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何搬家費(fèi)用，特殊情況應(yīng)經(jīng)行政人事部批準(zhǔn)。 第二條 凡在公司工作期間因個(gè)人原因需外住的員工，均需填寫(xiě)外住申請(qǐng)單，新進(jìn)員工不要求提供宿舍的由行政人事部直接登記統(tǒng)計(jì)，并經(jīng)宿舍管理員、部門主管以及行政人事部經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。 申請(qǐng)外住人員可享受公司外住補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)為：普通員工為50元/月，機(jī)手、班組長(zhǎng)及職員為80元/月，主管級(jí)以上人員200元/月。外住人員不允許在宿舍及廠區(qū)內(nèi)睡覺(jué)、沖涼、洗衣服及取用開(kāi)水，違者一次處罰50元，并取消外住補(bǔ)貼； 第三條 搬出宿舍的員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所帶出的物品，應(yīng)先經(jīng)宿舍管理員檢查，并開(kāi)具搬離